試用期員工勞動(dòng)合同書(shū)

試用期員工勞動(dòng)合同書(shū)合同雙方雇主：__________（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）員工：__________（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）合同背景甲方擬聘用乙方從事__________職務(wù)。鑒于乙方對(duì)所從事工作并不熟悉，雙方達(dá)成如下協(xié)議：合同條款1.試用期1.1本合同自__________年__________月__________日起生效，試用期為_(kāi)_________個(gè)月。1.2試用期為甲乙雙方相互考察期。期滿前甲方最終決定是否正式雇用乙方。在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，并安排乙方離開(kāi)工作崗位，乙方無(wú)權(quán)提出任何異議或要求。1.3試用期結(jié)束后，如果甲方?jīng)]有發(fā)出書(shū)面通知解除合同，乙方應(yīng)視為成為正式員工。2.工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排，認(rèn)真完成所在部門(mén)的工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反公司的職業(yè)道德和職責(zé)。3.薪酬3.1試用期內(nèi)，乙方工資為_(kāi)_________元/月（稅前），薪資最終數(shù)額以正式工資確定為準(zhǔn)。3.2甲方對(duì)乙方的考核結(jié)果將直接影響到乙方的工資水平。4.保密4.1乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，對(duì)涉及甲方利益的保密信息，不得泄露給任何第三方。4.2對(duì)于因蓄意違法行為或極度過(guò)失，導(dǎo)致泄漏商業(yè)機(jī)密或知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵犯的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1在乙方任職期間，乙方創(chuàng)作的所有創(chuàng)意、發(fā)明、設(shè)計(jì)、技術(shù)等智力成果，均為甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并歸甲方所有。5.2乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方制定的知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)制度，不得違反公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定。6.違約責(zé)任6.1在試用期內(nèi)，如乙方未按照本合同約定的期限履行工作職責(zé)或違反合同的其他約定，甲方有權(quán)解除本合同。6.2正式員工期間，如乙方違反合同規(guī)定嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度，甲方有權(quán)辭退乙方，乙方不得要求公司解除合同。7.合同變更7.1本合同如需變更，須經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商并簽署書(shū)面變更協(xié)議生效。8.合同解除8.1本合同期滿，或經(jīng)雙方協(xié)商一致解除，或經(jīng)依法變更、解除，均應(yīng)簽署終止協(xié)議，并交還工作證、鑰匙、電腦等公司物品，注銷相關(guān)賬戶。9.爭(zhēng)議解決9.1甲、乙雙方如因本合同的履行而發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向所在地人民法院提起訴訟。本合同一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。乙方在本合同的第8頁(yè)簽字即表示已經(jīng)仔細(xì)閱讀所有條款，并同意履行所