2023年物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)(2篇)

2023年物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)(2篇)

書目

第1篇選購 物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)

第2篇物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)

選購 物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)

選購 物流部部長(zhǎng)工作內(nèi)容:

1.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,組織搭建公司全球供應(yīng)商體系,并建立相應(yīng)限制及管理模式;

2.組織制定并實(shí)施選購 安排,進(jìn)行過程限制,保障供貨剛好性及質(zhì)量。

實(shí)力要求:

1.熟識(shí)國家相關(guān)法律政策,通曉工程機(jī)械行業(yè)選購 方面的業(yè)務(wù)和流程;

2.有豐富的供應(yīng)商管理閱歷,熟識(shí)全球工程機(jī)械關(guān)鍵零部件生產(chǎn)廠家;

3.具備較強(qiáng)的溝通溝通實(shí)力,能夠用英語進(jìn)行商務(wù)溝通。

基本要求:學(xué)歷:本科及以上;

專業(yè):機(jī)械類或管理類相關(guān)專業(yè);

工作年限:8年以上;

工作經(jīng)驗(yàn):6年以上工程機(jī)械選購 及供應(yīng)商管理相關(guān)工作閱歷;其中具備3年以上選購 負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)驗(yàn)。工作內(nèi)容:

1.依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及產(chǎn)品規(guī)劃,組織搭建公司全球供應(yīng)商體系,并建立相應(yīng)限制及管理模式;

2.組織制定并實(shí)施選購 安排,進(jìn)行過程限制,保障供貨剛好性及質(zhì)量。

實(shí)力要求:

1.熟識(shí)國家相關(guān)法律政策,通曉工程機(jī)械行業(yè)選購 方面的業(yè)務(wù)和流程;

2.有豐富的供應(yīng)商管理閱歷,熟識(shí)全球工程機(jī)械關(guān)鍵零部件生產(chǎn)廠家;

3.具備較強(qiáng)的溝通溝通實(shí)力,能夠用英語進(jìn)行商務(wù)溝通。

基本要求:學(xué)歷:本科及以上;

專業(yè):機(jī)械類或管理類相關(guān)專業(yè);

工作年限:8年以上;

工作經(jīng)驗(yàn):6年以上工程機(jī)械選購 及供應(yīng)商管理相關(guān)工作閱歷;其中具備3年以上選購 負(fù)責(zé)人的工作經(jīng)驗(yàn)。

物流部長(zhǎng)崗位職責(zé)

物流部長(zhǎng)崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,建立、完善、整合公司供應(yīng)鏈管理體系,建立科學(xué)、有效的內(nèi)控機(jī)制并推動(dòng)落實(shí);

2、建立健全公司安排、倉儲(chǔ)等工作流程與規(guī)章制度;管理客戶需求/預(yù)料、安排/庫存系統(tǒng)和物流系統(tǒng),以確保準(zhǔn)時(shí)交貨,提升客戶滿足度;

3、物流信息管理系統(tǒng)關(guān)鍵信息輸入、有效運(yùn)用及流程改善;

4、實(shí)現(xiàn)強(qiáng)有力的生產(chǎn)限制和精益改善級(jí)調(diào)度,跟蹤安排實(shí)現(xiàn),物資運(yùn)動(dòng)和信息流的限制,管理庫存水平達(dá)到/超過預(yù)期的承諾,并實(shí)施持續(xù)改善;

5、監(jiān)督倉庫團(tuán)隊(duì)支持制造/質(zhì)量的日常操作、維護(hù)接收/運(yùn)輸/儲(chǔ)存,滿意可追溯性的要求;

6、物流成本把控,產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)和優(yōu)化,審查和批準(zhǔn)全部提交的原材料包裝解決方案供應(yīng)商;7、物流團(tuán)隊(duì)搭建及人力資源管理。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,物流工程、工業(yè)工程為佳;

2、汽車整車物流管理閱歷5年及以上,熟識(shí)ts16949質(zhì)量體系;

3、熟識(shí)物流、倉儲(chǔ)、安排、選購 流程業(yè)務(wù);

4、熟識(shí)sap/erp/mes等物流信息管理系統(tǒng)并有改善業(yè)務(wù)流程、開發(fā)導(dǎo)入新系統(tǒng)或改善系統(tǒng)的閱歷;

5、良好的溝通及談判實(shí)力、團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)實(shí)力,強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)、人際關(guān)系和激勵(lì)實(shí)力崗位職責(zé):

1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,建立、完善、整合公司供應(yīng)鏈管理體系,建立科學(xué)、有效的內(nèi)控機(jī)制并推動(dòng)落實(shí);

2、建立健全公司安排、倉儲(chǔ)等工作流程與規(guī)章制度;管理客戶需求/預(yù)料、安排/庫存系統(tǒng)和物流系統(tǒng),以確保準(zhǔn)時(shí)交貨,提升客戶滿足度;

3、物流信息管理系統(tǒng)關(guān)鍵信息輸入、有效運(yùn)用及流程改善;

4、實(shí)現(xiàn)強(qiáng)有力的生產(chǎn)限制和精益改善級(jí)調(diào)度,跟蹤安排實(shí)現(xiàn),物資運(yùn)動(dòng)和信息流的限制,管理庫存水平達(dá)到/超過預(yù)期的承諾,并實(shí)施持續(xù)改善;

5、監(jiān)督倉庫團(tuán)隊(duì)支持制造/質(zhì)量的日常操作、維護(hù)接收/運(yùn)輸/儲(chǔ)存,滿意可追溯性的要求;

6、物流成本把控,產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)和優(yōu)化,審查和批準(zhǔn)全部提交的原材料包裝解決方案供應(yīng)商;7、物流團(tuán)隊(duì)搭建及人力資源管理。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,物流工程、工業(yè)工程為佳;

2、汽車整車物流管理閱歷5年及以上,熟識(shí)ts16949質(zhì)量體系;

3、熟識(shí)物流、倉儲(chǔ)、安排、選購 流程業(yè)務(wù);

4、熟識(shí)sap/erp/mes等物流信息管理系統(tǒng)并有改善業(yè)務(wù)流程、開