員工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)_第1頁
員工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)_第2頁
員工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)_第3頁
員工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)_第4頁
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企業(yè)管理培訓(xùn)《員工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)》【課程背景】優(yōu)秀員工的職業(yè)素質(zhì)首先來自于積極的陽光心態(tài),現(xiàn)今企業(yè)在全球化市場的競爭中,越來越激烈。企業(yè)分工也越來越專業(yè)化、細(xì)致化、精確化。相應(yīng)的,對于企業(yè)管理而言,其對員工職業(yè)素養(yǎng)與心態(tài)管理的要求也就更加嚴(yán)格。當(dāng)然,企業(yè)也唯有具備積極心態(tài)與優(yōu)秀素質(zhì)的員工,才能體現(xiàn)企業(yè)整體競爭力與實現(xiàn)企業(yè)的永續(xù)發(fā)展。積極的心態(tài)與良好的職業(yè)素養(yǎng),是做為優(yōu)秀員工必備的要素,也是優(yōu)秀員工專業(yè)、敬業(yè)和職業(yè)素質(zhì)的綜合,更是衡量企業(yè)員工效益的重要指標(biāo),通過《員工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)》的課程學(xué)習(xí),為企業(yè)打造身心健康敬業(yè)忠誠的優(yōu)秀員工隊伍。促進(jìn)企業(yè)管理績效可持續(xù)增長。越來越多的企業(yè)深刻體察,薪酬、福利、管理不再是留用人才的靈丹妙藥,必須真正的去關(guān)注員工的職業(yè)素養(yǎng)和其個人發(fā)展?!秵T工陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)》的課程學(xué)習(xí),就是針對員工職業(yè)素養(yǎng)與積極心態(tài)的培養(yǎng),也是企業(yè)對員工管理的必要課題。課程目標(biāo)】塑造優(yōu)秀員工積極職業(yè)的素養(yǎng)與陽光心態(tài)樹立優(yōu)秀員工主動積極的工作精神與職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)員工職業(yè)道德精神與樂己利他的行動力量提升員工自我認(rèn)知及自我管理能力的職業(yè)素養(yǎng)強化員工責(zé)任意識,敬業(yè)忠誠,促進(jìn)企業(yè)工作績效協(xié)助員工舒緩壓力,調(diào)整情緒,創(chuàng)造和諧工作氛圍激發(fā)優(yōu)秀員工學(xué)習(xí)創(chuàng)新,持續(xù)成長,提升企業(yè)競爭力增進(jìn)員工團隊精神,共同成長,共創(chuàng)雙贏的團隊共識建設(shè)愛與感恩的企業(yè)文化,建立歸屬感與團隊凝聚力課程對象】課程對像為企業(yè)中高層管理人員、部門主管、基層員工。培訓(xùn)方式】培訓(xùn)方式融合理論講解+互動提問+視頻教學(xué)+案例研討+小組討論+模擬演練+團隊體驗+心得分享等多元培訓(xùn)方式,讓學(xué)員在積極的學(xué)習(xí)狀態(tài)中,獲得最大的收獲【課程時間】12學(xué)時天),精品課程6小時(1天)。課程大綱課程模塊 課程大綱 備注1、老師課前引言(課程破冰)發(fā)生任何事都對我有幫助擁抱改變,成就無限第一模塊陽光心態(tài)與職業(yè)素質(zhì)的內(nèi)涵第二模塊陽光心態(tài)

2、心態(tài)的定義3、陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)涵4、工作中消極的心態(tài)有那些5、案例研討6、課程體驗活動發(fā)覺自己的陽光心態(tài)展現(xiàn)積極的行動力量712、優(yōu)秀員工必備的陽光心態(tài)3,快樂工作4,享受工作5,幸福工作6,高效工作7,愛在工作8、課程研討自己最感得意的積極心態(tài)是什么?是如何形成的?自己

課堂講授+互動提問+案例分析+故事分享+情境互動+團隊體驗+學(xué)員分.]、廣課堂講授+互動提問+案例分析+情境互動+小組研討+視頻欣賞+學(xué)員分.]、廣第三模塊樹立優(yōu)秀員工的職業(yè)素質(zhì)第四模塊提升優(yōu)秀員工的職業(yè)素養(yǎng)

又是怎樣形成的呢?9、心得分享12、樹立優(yōu)秀員工的職業(yè)素質(zhì)自覺-生活工作最佳名片敬業(yè)-馳騁職場的通行證忠誠-決定你在職場地位服從-完成目標(biāo)的立足點責(zé)任-保證成果永恒法則服務(wù)-贏得信任成就價值學(xué)習(xí)-堅持不懈的競爭力團隊-團隊協(xié)作共創(chuàng)雙贏34共創(chuàng)雙贏512、優(yōu)秀員工職場的職業(yè)素養(yǎng)正確做事,做得多更要做的好合理規(guī)劃,掌握工作輕重緩急提咼效益,打造咼效工作空間找對方法,創(chuàng)新思維積極應(yīng)對有效溝通,維持良好人際關(guān)系團隊互動,融合態(tài)度看待差異善對生活,做好「角色轉(zhuǎn)換」良好情緒,培養(yǎng)自我管理能力34在工作中如何運用積極的陽光心態(tài)5、學(xué)員分享

課堂講授+互動提問+案例分析+情景互動+小組研討+體驗活動+學(xué)員分課堂講授+互動提問+案例分析+小組討論+情景互動+學(xué)員分享1123第五模塊4課堂講授+互動提問+案例分優(yōu)秀員工良好的情緒5析+小組討論+體驗活動+情景管理6、自我管理情緒壓力的方法互動+學(xué)員分78舒緩情緒與壓力的方法體驗912、培養(yǎng)積極心態(tài),常懷感恩之心第六模塊3、愛與感恩成就美好的未來建設(shè)愛與感恩的企業(yè)4、建設(shè)愛與感恩的職場文化課

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