宿舍管理員工作職責集錦合集

宿舍管理員工作職責集錦合集

宿舍管理員須要仔細填寫交接班記錄，未處理完的事項向接班人交代清晰，重大問題必需剛好向上級領(lǐng)導或主管部門報告。以下是我細心收集整理的宿舍管理員工作職責，下面我就和大家共享，來觀賞一下吧。

宿舍管理員工作職責1

1.負責監(jiān)督管理宿舍日常生活紀律、平安衛(wèi)生工作;

2.負責職工的住宿登記、調(diào)宿、退宿等事宜;

3.負責宿舍的平安工作，做好防火、防盜工作;

4.負責宿舍樓內(nèi)的公共設(shè)施管理工作，確保設(shè)施的平安、正常運行;

5.維護宿舍秩序，做好人員的來訪登記工作;留意出入人員，如發(fā)覺可疑問題要剛好上報;

6.負責做好在職職工的水電費結(jié)算工作;

7.做好本職工作，工作期間不準擅離工作崗位。

宿舍管理員工作職責2

1、負責學生宿舍的住宿管理;

2、定期檢查宿舍的消防設(shè)備;

3、支配新生入住宿舍。

宿舍管理員工作職責3

1.日常巡查，負責檢查督促宿舍的平安、5S、紀律等問題;

2.宿舍員工入職支配，入住，退宿登記臺賬管理;

3.宿舍員工門禁開通、水卡、充卡辦理;

4.對宿舍出現(xiàn)的應急狀況，給與剛好應對;

5.常常檢查宿舍的各項設(shè)施，對損壞的設(shè)施要剛好報修;

6.宿舍內(nèi)消防器材點檢;

7.每月一次水電費抄表;

8.完成公司支配的其他工作事項。

宿舍管理員工作職責4

一、負責轄區(qū)公共場所及宿舍內(nèi)部設(shè)施的管理，提出處理看法。

二、做好治安保衛(wèi)工作，駕馭人員進出狀況，熟識本樓學生;對私自留宿按規(guī)定懲罰，防止偷盜及意外事故的發(fā)生，發(fā)覺無法處理的狀況，剛好匯報。

三、負責轄區(qū)自行車，電動車管理，嚴禁自行車，電動車放在宿舍和樓內(nèi)。

宿舍管理員工作職責5

1、嚴格督促住宿學生執(zhí)行學校的《內(nèi)宿生管理制度》;

2、按時開關(guān)宿舍樓大門，值班時間嚴守崗位，仔細值班;

3、督促住宿學生整理內(nèi)務(wù)，清潔宿舍、樓梯、走廊，督促住宿學生下樓上課，晚上考勤查房清點登記住宿人數(shù)。必要時對請假的內(nèi)宿學生要與班主任核實，對無故夜不歸宿的要登記，并即時打電話告知家長;

4、監(jiān)督不讓住宿學生運用任何大功率用電器，嚴禁學生違規(guī)用電;

5、防火、防盜、防止住宿學生破壞公物，防止住宿學生打架鬧事;

6、若住宿學生生病，要剛好通報班主任或?qū)W生處，重大病情剛好告之家長并剛好送醫(yī)院治療;

7、要常巡查，發(fā)覺設(shè)備設(shè)施需修理的、需更換的，要剛好修理、更換;

8、剛好消退平安隱患，確保平安;

9、建立住宿學生信息庫(姓名、專業(yè)、班級、家庭電話、家庭住址、繳住宿費狀況等)

宿舍管理員工作職責6

1、3年以上相關(guān)工作閱歷，熟識辦公軟件。

2、負責員工的住宿、退宿登記手續(xù)，管理宿舍固定資產(chǎn)和衛(wèi)生的檢查。

3、負責宿舍區(qū)域平安管理工作的宣導。

4、負責宿舍區(qū)域衛(wèi)生實施檢查、督促、管理。

5、剛好完成上級領(lǐng)導支配的其他任務(wù)。

宿舍管理員工作職責7

1、值班時要佩戴員工證，堅守崗位，精力集中，不干與值班執(zhí)勤無關(guān)的事，完成和處理好當班事務(wù)，寫好當班記錄。

2、仔細負責做好宿舍人員的平安、衛(wèi)生管理工作，發(fā)覺事(故)件苗頭及發(fā)生突發(fā)事務(wù)和其它重大問題要剛好報告，并盡力做好疏導、勸解、制止等工作。對失盜現(xiàn)場做好愛護措施，主動幫助保衛(wèi)部門進行調(diào)查偵破工作。交接班必需檢查宿舍各方面的狀況。

3、負責宿舍全部財產(chǎn)、家具、設(shè)施、設(shè)備的數(shù)量、質(zhì)量的管理工作。落實到每間宿舍和個人負責，做到物卡與運用人相符，住宿人員要按床位號住宿。宿舍調(diào)整后要剛好更改并落實到位。對更新?lián)Q代、調(diào)入(出)狀況要建帳及辦理手續(xù)。

4、支配住宿員工的入宿房間(包括外租人員);負責員工退宿手續(xù)的辦理，查詢核對水電運用狀況，核對宿舍鑰匙、門禁等宿舍相關(guān)證件的歸還狀況，核對家具等公物運用狀況，人為損壞和丟失家具設(shè)備、鑰匙、門禁等，要做好賠償處理工作，否則由管理人員賠償。

5、做好宿舍各項日常管理工作(如未離舍人員，門窗鎖關(guān)、水、電關(guān)停、消防平安等)。特殊對非本樓和外來人員私自進入宿舍住宿、逗留要查詢證件進行登記，對攜帶大件物品進入宿舍人員要查問清晰，對可疑人員要剛好報告。

6、維護本宿舍樓的正常生活秩序，督促員工遵守公司各項規(guī)章制度，保持宿舍的整齊和寧靜，準時開啟和關(guān)鎖大門。對違規(guī)(紀)人員要進行管理教化，并做好違規(guī)(紀)狀況登記，上報主管部門。

7、定期進行宿舍的衛(wèi)生檢查，并做好相關(guān)記錄;定期開展員工宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的檢查評比工作，對員工常常進行宣揚引導工作，要杜絕起哄事務(wù)的發(fā)生。發(fā)生起哄現(xiàn)象，要剛好勸止和報告并查問緣由，登記樓層、房間及有關(guān)人員。

8、?加強宿舍水﹑電管理,厲行節(jié)約,避開長流水﹑長明燈現(xiàn)象,發(fā)覺問題剛好處理.由于宿舍管理員責任心不強造成損失的,應由管理員個人擔當.?

9、?檢查各宿舍的線路﹑開關(guān)﹑燈泡﹑插座是否按規(guī)定運用,宿舍內(nèi)嚴禁運用燃氣爐、電爐子﹑電暈斗﹑熱得快等大功率電器設(shè)備.?

10、告知入住人員，宿舍內(nèi)不準運用電褥子(如確需運用應由管理員批準,并有牢靠的平安措施方可運用)?

11、?定期進行平安檢查，對檢查出的隱患要剛好整改,整改不了的要剛好向分管領(lǐng)導匯報,并做好巡查檢查記錄.?

12、嫻熟駕馭并會運用宿舍配備的消防器材,并負責維護保養(yǎng)及點檢記錄，能撲滅初起火災.

13、負責宿舍各項修理工作數(shù)量、質(zhì)量的檢查驗收，剛好處理(申報)供電及排水(污)管道及其它設(shè)施發(fā)生的各種問題。

14、負責公共環(huán)境的清潔衛(wèi)生以及員工活動中心的共同管理，保持室內(nèi)整齊﹑干凈,走廊﹑樓梯無痰跡﹑無雜物﹑無垃圾﹑無積水,廁所無污物﹑無異味.?;負