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2023年軍隊(duì)文職招錄《檔案專業(yè)》考前沖刺卷(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(45題)1.解決人與人之間的沖突最好的辦法是()。
A.溝通B.批評(píng)C.爭(zhēng)辯D.忍讓
2.為了實(shí)現(xiàn)功能目標(biāo),組織必須對(duì)活動(dòng)過程進(jìn)行規(guī)劃和決策,以高效有序地完成目標(biāo)任務(wù);組織也必須對(duì)其內(nèi)部的各種要素進(jìn)行協(xié)調(diào),以化解矛盾,減少內(nèi)耗;組織也要對(duì)整個(gè)活動(dòng)過程進(jìn)行控制,以防止和糾正偏差等,這些都體現(xiàn)了組織的()。
A.凝聚功能B.整合功能C.管理功能D.服務(wù)功能
3.下列說法中,不正確的是()。
A.概念模型與數(shù)據(jù)模型無關(guān),比模式更抽象
B.視圖也是一種數(shù)據(jù)庫(kù)安全性控制的方法
C.安全性可防范非法用戶和非法操作,完整性可防范不合語(yǔ)義的數(shù)據(jù)
D.SQL語(yǔ)言不是完備的關(guān)系數(shù)據(jù)語(yǔ)言
4.下列操作中,不能關(guān)閉WORD的是()。
A.雙擊標(biāo)題欄左邊的“W”B.單擊文件菜單中的“關(guān)閉”C.單擊標(biāo)題欄右邊的“×”D.單擊文件菜單中的“退出”
5.“文件”下拉菜單底部所顯示的文件名是()。
A.正在使用的文件名B.正在打印的文件名C.擴(kuò)展名為.DOC的文件名D.最近被WORD處理的文件名
6.下列各選項(xiàng)中,運(yùn)用法律方法的形式不包括()
A.立法B.司法C.行政D.準(zhǔn)司法
7.某政府在何時(shí)開展調(diào)查工作,怎樣接待群眾來訪等信息都做到公開透明,這體現(xiàn)了政府公共關(guān)系運(yùn)作的()原則。
A.科層一致B.實(shí)事求是C.政務(wù)公開D.整體一致
8.按照馬斯洛需要層次論理論,如果人們的生理需要得到基本滿足后,最有效的激勵(lì)是去滿足他的()。
A.安全需要B.社交需要C.尊重需要D.自我實(shí)現(xiàn)需要
9.行政管理的基本依據(jù)是()。
A.行政立法B.行政權(quán)力C.行政決策D.行政規(guī)章
10.重大行政決策的法定程序包括()。
A.擬定方案B.確定目標(biāo)C.民主協(xié)商D.公眾參與
11.梅奧認(rèn)為,在共同的工作過程中,人們相互之間必然發(fā)生聯(lián)系,產(chǎn)生共同的感情,自然形成一種行為準(zhǔn)則或慣例,要求個(gè)人服從,這就構(gòu)成了“人的組織”。()
A.正確B.錯(cuò)誤
12.下列屬于非預(yù)算控制法的是()。
A.會(huì)計(jì)審計(jì)控制法B.可變預(yù)算控制法C.零基預(yù)算法D.項(xiàng)目預(yù)算法
13.認(rèn)證中心(CA)的核心功能是()。
A.信息加密B.發(fā)放和管理數(shù)字證書C.網(wǎng)上交易D.制定和實(shí)施信息安全標(biāo)準(zhǔn)
14.管理效率的()特征主要表現(xiàn)在效率責(zé)任、效率關(guān)系和效能上。
A.集約化B.綜合化C.多重化D.評(píng)價(jià)
15.在Word中,字符格式通常應(yīng)用于()。
A.插入點(diǎn)所在的段落B.所選定的文本C.整篇文檔D.插入點(diǎn)所在的節(jié)
16.企業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)中,下述哪一個(gè)是系統(tǒng)建設(shè)的基礎(chǔ)?()
A.網(wǎng)絡(luò)B.硬件C.軟件D.數(shù)據(jù)
17.個(gè)人管理與集體管理相比,據(jù)美國(guó)管理協(xié)會(huì)的調(diào)查結(jié)果顯示,在制定決策方面()。
A.前者更有效B.后者更有效C.兩者同樣有效D.兩者都無效
18.在研究型機(jī)構(gòu)中,下列哪一種領(lǐng)導(dǎo)方式的效果最差?()
A.高任務(wù)、低關(guān)系B.高任務(wù)、高關(guān)系C.低任務(wù)、高關(guān)系D.低任務(wù)、低關(guān)系
19.個(gè)人為組織目標(biāo)做出貢獻(xiàn)的意愿強(qiáng)度是變動(dòng)的,受到()影響。
A.組織的態(tài)度B.組織的協(xié)調(diào)C.個(gè)人的文化程度D.個(gè)人所感受到的滿意程度
20.引入多道程序設(shè)計(jì)技術(shù)的目的是()。
A.增強(qiáng)系統(tǒng)的用戶友好性B.提高系統(tǒng)實(shí)時(shí)性C.充分利用處理器資源D.擴(kuò)充內(nèi)存容量
21.在計(jì)算機(jī)領(lǐng)域中通常用MIPS來描述()。
A.計(jì)算機(jī)的可運(yùn)行性B.計(jì)算機(jī)的運(yùn)算速度C.計(jì)算機(jī)的可靠性D.計(jì)算機(jī)的可擴(kuò)充性
22.文書整理的根本目的是()。
A.便于保存和利用B.便于保管和利用C.便于使用和保管
23.從公共產(chǎn)品與公共行政關(guān)系角度看,政府的本質(zhì)屬性之一是必須遵循()。
A.法治原則B.責(zé)任原則C.服務(wù)原則D.效能原則
24.數(shù)據(jù)字典是對(duì)數(shù)據(jù)定義信息的集合,它所定義的對(duì)象都包含于()。
A.數(shù)據(jù)流圖B.軟件結(jié)構(gòu)C.程序框圖D.方框圖
25.管理的知識(shí)和行為具有可檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)性和可重復(fù)檢驗(yàn)性,指的是管理具有()。
A.科學(xué)性B.藝術(shù)性C.一般性D.特殊性
26.軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)主要采用的方法是()。
A.結(jié)構(gòu)程序設(shè)計(jì)B.模型設(shè)計(jì)C.結(jié)構(gòu)化設(shè)計(jì)D.流程圖設(shè)計(jì)
27.在孔茨劃分的幾種主要的管理學(xué)理論叢林中,()主張通過分析案例來研究管理學(xué)問題。
A.管理過程學(xué)派B.經(jīng)驗(yàn)學(xué)派C.系統(tǒng)管理學(xué)派D.管理科學(xué)學(xué)派
28.從行為規(guī)范的意義上說,組織職位就是組織中的()。
A.崗位結(jié)構(gòu)B.權(quán)責(zé)結(jié)構(gòu)C.職能結(jié)構(gòu)D.角色結(jié)構(gòu)
29.配置高速緩沖存儲(chǔ)器(Cache)是為了解決()。
A.內(nèi)存與輔助存儲(chǔ)器之間速度不匹配問題
B.CPU與輔助存儲(chǔ)器之間速度不匹配問題
C.CPU與內(nèi)存儲(chǔ)器之間速度不匹配問題
D.主機(jī)與外設(shè)之間速度不匹配問題
30.在Word的編輯狀態(tài),執(zhí)行編輯命令“粘貼”后()。
A.將文檔中被選擇的內(nèi)容復(fù)制到當(dāng)前插入點(diǎn)處
B.將文檔中被選擇的內(nèi)容移到剪貼板
C.將剪貼板中的內(nèi)容移到當(dāng)前插入點(diǎn)處
D.將剪貼板中的內(nèi)容拷貝到當(dāng)前插入點(diǎn)處
31.在Windows中,下列關(guān)于添加硬件的敘述,正確的是()。
A.添加任何硬件均應(yīng)打開“控制面板”
B.添加即插即用硬件必須打開“控制面板”
C.添加非即插即用硬件應(yīng)使用“控制面板”
D.添加任何硬件均不應(yīng)使用“控制面板”
32.一個(gè)大型信息系統(tǒng)必須有一個(gè)總體規(guī)劃.這主要是因?yàn)椋ǎ?/p>
A.需要勾畫出系統(tǒng)框架以便控制費(fèi)用
B.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各子系統(tǒng)之間的矛盾和沖突
C.可以盡快見到效益
D.保證每一個(gè)子系統(tǒng)獨(dú)立開發(fā)
33.在多層次的結(jié)構(gòu)圖中,其模塊的層次數(shù)稱為結(jié)構(gòu)圖的()。
A.深度B.跨度C.控制域D.粒度
34.為提高社會(huì)管理科學(xué)化水平,全國(guó)各地積極出臺(tái)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的措施,下列措施中不屬于創(chuàng)新社會(huì)管理的是:()
A.組織社區(qū)志愿者開展鄰里互動(dòng)活動(dòng)
B.提高臨床一線醫(yī)護(hù)人員的待遇水平
C.通過微博向群眾提供政務(wù)服務(wù)資訊
D.設(shè)獎(jiǎng)鼓勵(lì)市民投訴舉報(bào)食品安全問題
35.在數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用中,一般一個(gè)SQL語(yǔ)句可產(chǎn)生或處理一組記錄,而數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)句一般一次只能處理一個(gè)記錄,其操作可通過使用()技術(shù)來實(shí)現(xiàn)。
A.指針B.游標(biāo)C.數(shù)組D.棧
36.在有n個(gè)結(jié)點(diǎn)的二叉鏈表中,值為非空的鏈域的個(gè)數(shù)為()。
A.n-1B.2n-1C.n+1D.2n+1
37.關(guān)于Word打印操作的說法正確的有()。
A.打印格式由Word自己控制,用戶無法調(diào)整
B.在Word開始打印前可以進(jìn)行打印預(yù)覽
C.Word的打印過程一旦開始,在中途無法停止打印
D.Word每次只能打印一份文稿
38.檔案對(duì)現(xiàn)實(shí)的實(shí)踐活動(dòng)所具有的有用性,構(gòu)成了檔案又一基本價(jià)值——()。
A.現(xiàn)實(shí)使用價(jià)值B.憑證價(jià)值C.第一價(jià)值D.第二價(jià)值
39.以存儲(chǔ)程序原理為基礎(chǔ)的馮·諾依曼結(jié)構(gòu)的計(jì)算機(jī),一般都由五大功能部件組成,它們是()。
A.運(yùn)算器、控制器、存儲(chǔ)器、輸入設(shè)備和輸出設(shè)備
B.運(yùn)算器、累加器、寄存器、外部設(shè)備和主機(jī)
C.加法器、控制器、總線、寄存器和外部設(shè)備
D.運(yùn)算器、存儲(chǔ)器、控制器、總線和外部設(shè)備
40.下列說法正確的是()。
A.社會(huì)問題是政策問題的一部分
B.社會(huì)問題轉(zhuǎn)變?yōu)檎邌栴}必須經(jīng)過公眾議程
C.社會(huì)問題必須經(jīng)過一定程序才能成為政策問題
D.公眾議程對(duì)政府議程沒有任何影響
41.在Excel中當(dāng)向一個(gè)單元輸入數(shù)據(jù)時(shí),編輯欄左邊就會(huì)出現(xiàn)一個(gè)綠色圖標(biāo)“√”,稱為()按鈕。
A.輸入B.編輯C.取消D.插入
42.一臺(tái)主機(jī)上連接若干終端設(shè)備,支持多個(gè)用戶同時(shí)使用的工作方式叫做()。
A.客戶機(jī)一服務(wù)器B.單用戶C.網(wǎng)絡(luò)D.多用戶
43.在文件系統(tǒng)中,文件的不同物理結(jié)構(gòu)有不同的優(yōu)缺點(diǎn)。在下列文件的物理結(jié)構(gòu),不具有直接讀寫文件任意一個(gè)記錄的能力的是()。
A.順序結(jié)構(gòu)B.鏈接結(jié)構(gòu)C.索引結(jié)構(gòu)D.Hash結(jié)構(gòu)
44.()是選擇管理方式的根本標(biāo)準(zhǔn)。
A.產(chǎn)權(quán)制度B.管理效率C.管理環(huán)境D.管理者
45.新古典管理理論的形成、發(fā)展主要是()。
A.從18世紀(jì)到19世紀(jì)末
B.從20世紀(jì)初到20世紀(jì)30年代
C.從20世紀(jì)30年代到20世紀(jì)60年代
D.從20世紀(jì)60年代至今
二、多選題(15題)46.在Excel中可以進(jìn)行隱藏操作,使其從視圖中消失的元素有()。
A.單元格B.整行C.整列D.工作表E.工作簿
47.強(qiáng)烈的管理愿望來源于()。
A.對(duì)環(huán)境的細(xì)致分析B.對(duì)管理工作性質(zhì)的透徹理解C.對(duì)自己能力的充分自信D.對(duì)某種地位的追求
48.對(duì)備選方案的要求是()。
A.互相包容B.互相排斥C.具有典型性D.具有代表性
49.下列()屬于文獻(xiàn)信息資源。
A.期刊B.網(wǎng)上信息C.空白磁帶D.光盤版圖書
50.管理的基本特征包括()。
A.管理的主體是被管理者B.管理是一種社會(huì)現(xiàn)象C.每個(gè)層次管理者的基本職能是不同的D.管理的核心是處理好人際關(guān)系
51.軟件項(xiàng)目中,技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)威脅到要開發(fā)軟件的質(zhì)量及交付時(shí)間,而()屬于技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。
A.采用先進(jìn)技術(shù)開發(fā)目前尚無用戶真正需要的產(chǎn)品或系統(tǒng)
B.軟件需要使用新的或未經(jīng)證實(shí)的硬件接口
C.產(chǎn)品需求要求開發(fā)某些程序構(gòu)件,這些構(gòu)件與以前所開發(fā)的構(gòu)件完全不同
D.需求中要求使用新的分析、設(shè)計(jì)
E.在測(cè)試過程中使用新的測(cè)試方法
52.檔案庫(kù)房?jī)?nèi)外溫度相同時(shí),通風(fēng)降濕的原則是()
A.庫(kù)內(nèi)絕對(duì)濕度小于庫(kù)外B.庫(kù)外相對(duì)濕度大于庫(kù)內(nèi)C.庫(kù)外絕對(duì)濕度小于庫(kù)內(nèi)D.庫(kù)外相對(duì)濕度小于庫(kù)內(nèi)
53.Y理論指出,主管人員的任務(wù)是()。
A.使人們的智慧潛能充分發(fā)揮出來
B.安排好組織工作方面的條件和作業(yè)的方法
C.為提高士氣,用金融刺激
D.對(duì)消極怠工者嚴(yán)厲
54.古典組織理論的代表人物法約爾與巴納德的社會(huì)系統(tǒng)理論在組織管理學(xué)的研究視角的不同,主要表現(xiàn)為他們分別是從()的角度進(jìn)行研究。
A.結(jié)構(gòu)與功能B.原則與職能C.管理科學(xué)和行為科學(xué)D.心理學(xué)和社會(huì)學(xué)
55.套接字由()組成。
A.IP地址B.端口號(hào)C.傳輸協(xié)議D.應(yīng)用協(xié)議E.數(shù)據(jù)
56.決策過程模型的階段可以分為()。
A.情報(bào)活動(dòng)B.設(shè)計(jì)活動(dòng)C.調(diào)查活動(dòng)D.選擇活動(dòng)E.實(shí)施活動(dòng)
57.目前我國(guó)社會(huì)組織包括()。
A.國(guó)有企業(yè)B.基金會(huì)C.民辦非企業(yè)單位D.社會(huì)團(tuán)體
58.IP地址分為哪幾類?()
A.A類B.B類C.C類D.D類E.E類
59.對(duì)于電子郵件,現(xiàn)在廣泛采用的協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)有()。
A.SMTPB.IPV4C.POP3D.IPV6E.IMAP
60.根據(jù)現(xiàn)代激勵(lì)理論,下列因素中真正能對(duì)組織員工產(chǎn)生激勵(lì)作用的是:
A.職業(yè)認(rèn)同B.職業(yè)保障C.工作的挑戰(zhàn)性D.工作條件
三、判斷題(12題)61.檔案利用者可自行公布檔案館已開放的歷史檔案。()
A.正確B.錯(cuò)誤
62.按職能劃分是劃分部門最簡(jiǎn)單的方法。()
A.正確B.錯(cuò)誤
63.檔案事業(yè)管理實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理”的體制,是我國(guó)政府體制的必然要求,體現(xiàn)了我國(guó)行政管理體制的特點(diǎn)。()
A.正確B.錯(cuò)誤
64.在行政管理中,只顧眼前效益,無視長(zhǎng)遠(yuǎn)效益,即便一時(shí)效益很好,也不能算有效益。()
A.正確B.錯(cuò)誤
65.歸檔是將辦理完畢的文件經(jīng)系統(tǒng)整理移交檔案室積存的過程。()
A.正確B.錯(cuò)誤
66.組織各資源要素中占據(jù)首要地位的是物質(zhì)資源。()
A.正確B.錯(cuò)誤
67.到中世紀(jì),西方管理實(shí)踐和管理思想都有了很大的發(fā)展。()
A.正確B.錯(cuò)誤
68.應(yīng)用服務(wù)器一般介于客戶端和數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器之間,一方面向客戶端提供多種業(yè)務(wù)服務(wù),另一方面又根據(jù)應(yīng)用需求訪問數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器。()
A.正確B.錯(cuò)誤
69.項(xiàng)目竣工圖應(yīng)由施工單位或監(jiān)理單位編制,然后交由建設(shè)單位保管。()
A.正確B.錯(cuò)誤
70.員工招聘是指企業(yè)到外部尋找、吸引那些有能力、又有興趣到本單位任職的人,并從中選出適宜人員予以錄用的過程。()
A.正確B.錯(cuò)誤
71.檔案工作是黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)的重要組成部分,其根本目的是確保檔案的完整與安全。()
A.正確B.錯(cuò)誤
72.需要層次理論是美國(guó)著名管理心理學(xué)家和行為學(xué)家亞伯拉罕·馬斯洛提出來的一種激勵(lì)理論,屬于行為改造型激勵(lì)理論。()
A.正確B.錯(cuò)誤
參考答案
1.A所謂溝通,是人與人之間的思想和信息的交換,是將信息由一個(gè)人傳達(dá)給另一個(gè)人,逐漸廣泛傳播的過程。只有經(jīng)過溝通,才能更好地化解矛盾。故本題答案選A。
2.C為了實(shí)現(xiàn)功能目標(biāo),組織必須對(duì)活動(dòng)過程進(jìn)行規(guī)劃和決策,以高效有序地完成目標(biāo)任務(wù);組織也必須對(duì)其內(nèi)部的各種要素進(jìn)行協(xié)調(diào),以化解矛盾,減少內(nèi)耗;組織也要對(duì)整個(gè)活動(dòng)過程進(jìn)行控制,以防止和糾正偏差。這些都體現(xiàn)了組織的管理功能。所以選C。
3.D所謂完備的關(guān)系數(shù)據(jù)語(yǔ)言是指能夠?qū)崿F(xiàn)關(guān)系代數(shù)的五種基本操作的關(guān)系數(shù)據(jù)語(yǔ)言。用SQL語(yǔ)言也能夠?qū)崿F(xiàn)關(guān)系代數(shù)的五種基本操作,因此,是完備的關(guān)系數(shù)據(jù)語(yǔ)言。
4.B單擊文件菜單中的“關(guān)閉”只能關(guān)閉當(dāng)前文檔,而不能關(guān)閉Word,其他三種方式都可以關(guān)閉Word。
5.D“文件”下拉菜單底部所顯示的文件名是最近被WORD處理的文件名。
6.C
7.C政務(wù)公開,是指狹義上的政府信息公開,是行政機(jī)關(guān)公開其行政事務(wù),強(qiáng)調(diào)的是行政機(jī)關(guān)要公開其執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序和執(zhí)法結(jié)果.屬于辦事制度層面的公開。ABD與題干所述無關(guān),故本題答案選C。
8.A按照馬斯洛需要層次論理論,人的需要是分層次的,按照從低到高的級(jí)別,分別為生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要。各層需求之間不但有高低之分,而且有前后順序之別:只有低一層需求獲得滿足之后,高一層的需求才會(huì)產(chǎn)生。當(dāng)人的生理需要得到滿足后,對(duì)安全的需要便產(chǎn)生了。
9.B
10.D
11.B題干最后一句話應(yīng)改為“這就構(gòu)成了非正式組織”。
12.A非預(yù)算控制法包括實(shí)地視察法、報(bào)告制度法、比率分析控制法、會(huì)計(jì)審計(jì)控制法、統(tǒng)計(jì)控制法和計(jì)劃評(píng)審技術(shù)法。故本題答案選A。
13.B認(rèn)證中心CA(CertificateAuthority)的核心功能是發(fā)放和管理數(shù)字證書。
14.B管理效率綜合化特征主要表現(xiàn)在效率責(zé)任、效率關(guān)系和效能上。為了提高管理效率,必須把各種效率關(guān)系綜合起來加以考慮。效率責(zé)任、效率關(guān)系的綜合化最終要體現(xiàn)在管理的效能上.即管理者從事管理活動(dòng)及其相應(yīng)管理勞動(dòng)的行為水平和能力、工作狀態(tài)和效果上,包括用人效能、辦事效能、組織效能、決策效能、支配時(shí)間的效能等方面,這種管理效能的綜合化已成為提高管理效率的根本。所以選B。
15.B在Word文檔編輯中,字符格式應(yīng)用于所選定的文本。
16.D數(shù)據(jù)是企業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)的基礎(chǔ)。
17.A個(gè)人管理與集體管理各有利弊,美國(guó)管理協(xié)會(huì)調(diào)查表明:只有在處理涉及權(quán)限爭(zhēng)論時(shí)才能顯示出采用集體管理的效果。故在制定決策方面?zhèn)€人管理更有效。
18.A在研究型機(jī)構(gòu)中,高任務(wù)、低關(guān)系的領(lǐng)導(dǎo)方式效果最差。
19.D個(gè)人為組織目標(biāo)做出貢獻(xiàn)的意愿強(qiáng)度受個(gè)人所感受到的滿意程度的影響。
20.C引入多道程序設(shè)計(jì)技術(shù)的目的是充分利用處理器的資源。
21.B在計(jì)算機(jī)領(lǐng)域中,計(jì)算機(jī)的運(yùn)算速度是指計(jì)算機(jī)每秒鐘能執(zhí)行的指令數(shù),一般以每秒所能執(zhí)行的百萬條指令數(shù)來衡量,單位為每秒百萬條指令(MIPS)。
22.B
23.C“服務(wù)精神”是公共行政管理的本質(zhì)和靈魂?!肮芾砭褪欠?wù)”“服務(wù)是政府職能的必然選擇”。政府是公民間契約的產(chǎn)物,在本質(zhì)上是一種為公民和社會(huì)共同利益服務(wù)的組織,服務(wù)是政府的首要職能。
24.A數(shù)據(jù)字典是關(guān)于數(shù)據(jù)的信息的集合,也就是對(duì)數(shù)據(jù)流圖中包含的所有元素的定義的集合。
25.A管理具有科學(xué)性,是指管理必須按照客觀的規(guī)律,按照科學(xué)規(guī)范的要求,運(yùn)用科學(xué)的方法來進(jìn)行:同時(shí),管理的知識(shí)和行為具有可檢驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)性和可重復(fù)檢驗(yàn)性。故本題答案選A。
26.A結(jié)構(gòu)程序設(shè)計(jì)是軟件詳細(xì)設(shè)計(jì)的主要方法。
27.B經(jīng)驗(yàn)學(xué)派認(rèn)為應(yīng)該從企業(yè)管理的實(shí)際出發(fā),以大企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn)為主要研究對(duì)象,通過研究各種成功和失敗的管理案例,就可以了解怎樣管理。
28.D從行為規(guī)范的意義上說,組織職位就是組織中的角色結(jié)構(gòu)。
29.CCPU、內(nèi)存儲(chǔ)器和輔助存儲(chǔ)器這三者,運(yùn)行速度CPU最快,內(nèi)存次之,輔助存儲(chǔ)器相對(duì)最慢。另外,CPU只能從內(nèi)存中讀取內(nèi)容,而不能直接從輔助存儲(chǔ)器中讀取內(nèi)容。CPU從內(nèi)存中讀取內(nèi)容,存在著速度不匹配的問題,為了解決這一問題,在CPU與內(nèi)存之間放置高速緩沖存儲(chǔ)器(Cache),它是由TTL器件組成,讀取時(shí)間快。
30.D“粘貼”是將剪貼板中的內(nèi)容拷貝到當(dāng)前插入點(diǎn)處。
31.C在Windows中添加非即插即用的硬件應(yīng)使用“控制面板”。
32.B各子系統(tǒng)除了完成相對(duì)獨(dú)立的功能外,相互之間還需要協(xié)調(diào)工作,總體規(guī)劃的目的是使信息系統(tǒng)的各組成部分之間,能夠相互協(xié)調(diào)。子系統(tǒng)之間的協(xié)調(diào)必須有來自高層的總體規(guī)劃,總體規(guī)劃是站在總體的高度,識(shí)別并規(guī)劃出支持各項(xiàng)管理的數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)產(chǎn)生的地點(diǎn)、使用的部門,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相互之間的關(guān)系.以克服手工管理方式中的弊病。
33.A在該具有多個(gè)層次的結(jié)構(gòu)樹中,模塊的層次數(shù)稱為結(jié)構(gòu)圖的深度,它表示出了控制的層數(shù),在一定意義上也能反映出程序物理結(jié)構(gòu)的規(guī)模和復(fù)雜程度。
34.B社會(huì)管理創(chuàng)新,是指在現(xiàn)有社會(huì)管理?xiàng)l件下,運(yùn)用現(xiàn)有的資源和經(jīng)驗(yàn),依據(jù)政治、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展態(tài)勢(shì),尤其是依據(jù)社會(huì)自身運(yùn)行規(guī)律乃至社會(huì)管理的相關(guān)理念和規(guī)范,研究并運(yùn)用新的社會(huì)管理理念、知識(shí)、技術(shù)、方法和機(jī)制等,對(duì)傳統(tǒng)管理模式及相應(yīng)的管理方式和方法進(jìn)行改造、改進(jìn)和改革,建構(gòu)新的社會(huì)管理機(jī)制和制度,以實(shí)現(xiàn)社會(huì)管理新目標(biāo)的活動(dòng)或者這些活動(dòng)的過程。2007年,黨的十七大報(bào)告提出要“建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的社會(huì)管理格局”。A、C、D項(xiàng)中都有“公眾參與”,但B選項(xiàng)只涉及特定群體,故本題答案選B。
35.BSQL中游標(biāo)技術(shù)是每次只處理一個(gè)記錄。
36.A本題考查的是二叉樹的鏈?zhǔn)酱鎯?chǔ)。由于在有n個(gè)結(jié)點(diǎn)的二叉鏈表中,值為空的鏈域的個(gè)數(shù)為n+l個(gè),而總的鏈域?yàn)?n(在二叉樹中每個(gè)結(jié)點(diǎn)頭2個(gè)鏈域)。所以,非空的鏈域的個(gè)數(shù)為2n-(n+l)=n-l。
37.B在Word2003中,提供了打印預(yù)覽功能,使得用戶在打印之前就可通過屏幕看到文檔實(shí)際打印后的效果。
38.A
39.A計(jì)算機(jī)硬件結(jié)構(gòu)也稱為馮·諾依曼結(jié)構(gòu),計(jì)算機(jī)的硬件是由電子器件和機(jī)電元件裝置組成的,包括控制器、運(yùn)算器、存儲(chǔ)器、輸入和輸出設(shè)備五大部件,是計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中的物理實(shí)體部分。根據(jù)其外觀特征及功能的不同,可劃分為主機(jī)、外部設(shè)備兩大部分。
40.C
41.A編輯欄左邊的“√”按鈕是“輸入”按鈕。
42.D一臺(tái)主機(jī)上連接若干終端設(shè)備,支持多個(gè)用戶同時(shí)使用的工作方式為多用戶方式。
43.B鏈接文件是指一個(gè)文件的信息存放在若干不連續(xù)的物理塊中,各塊之間通過指針連接,前一個(gè)物理塊指向下一個(gè)物理塊。鏈接結(jié)構(gòu)里面存放的是指針,不是文件的具體信息。
44.B不同的管理方式、管理手段具有不同的績(jī)效結(jié)果,同一種管理方式在不同的社會(huì)歷史條件下所產(chǎn)生的管理效率也不盡相同,管理效率是選擇管理方式的根本標(biāo)準(zhǔn)。所以選B。
45.C新古典管理理論又稱“行為科學(xué)組織理論”。從20世紀(jì)30年代起,行政組織理論的研究逐漸引進(jìn)行為科學(xué)的方法,形成了新古典管理理論。主要有以埃爾頓·梅奧(EMayo)為代表的人際關(guān)系組織理論;以切斯特·巴納德(CIBarnard)為代表的組織平衡理論和以赫伯特·西蒙(HASimon)為代表的決策過程組織理論。
46.ABCDE在Excel中點(diǎn)擊“窗口”一>“隱藏”操作可以看到所有的行、列、單元格、工作表、工作薄都被隱藏。
47.ABC強(qiáng)烈的管理愿望來源于對(duì)環(huán)境的細(xì)致分析,對(duì)管理工作性質(zhì)的透徹理解,對(duì)自己能力的充分自信。
48.BCD對(duì)備選方案的要求是互相排斥、具有典型性和代表性。
49.AD
50.BD管理的主體即管理者,是指履行管理職能,對(duì)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)負(fù)有貢獻(xiàn)責(zé)任的人。被管理者屬于管理的客體。排除A項(xiàng)。管理者的基本職能有計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)及控制,不同層次的管理者都有這四項(xiàng)基本職能,只是在各項(xiàng)職能的側(cè)重和時(shí)間分布上的比例不同。排除C項(xiàng)。BD項(xiàng)為管理的基本特征。故本題答案選BD。
51.BCD技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)是指潛在的分析、設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、接口、驗(yàn)證和維護(hù)等技術(shù)方面的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。另外陳舊的技術(shù)可能帶來不能兼容、不能集成、不能滿足客戶需要的功能等風(fēng)險(xiǎn)。全新的、先進(jìn)的、尤其是缺乏實(shí)踐檢驗(yàn)的技術(shù)帶來的風(fēng)險(xiǎn)還要多一些如技術(shù)不成熟導(dǎo)致產(chǎn)品開發(fā)不出來,從而導(dǎo)致項(xiàng)目失敗,也常常可能威脅到待開發(fā)軟件的質(zhì)量及交付時(shí)間。選項(xiàng)B、C、D、E屬于技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),而選項(xiàng)“A.采用先進(jìn)技術(shù)開發(fā)目前尚無用戶真正需要的產(chǎn)品或系統(tǒng)”更多的是屬于市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)這種市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)該在項(xiàng)目醞釀的更早期階段比如市場(chǎng)調(diào)研、可行性研究階段及早發(fā)現(xiàn)和處理。
52.CD
53.AB“Y理論”的管理要點(diǎn):①管理要通過有效地綜合運(yùn)用人、財(cái)、物等生產(chǎn)要素來實(shí)現(xiàn)企業(yè)的各種目標(biāo)。②把人安排到具有吸引力和富有意義的崗位上工作。③重視人的基本特征和基本需求,鼓勵(lì)人們參與自身目標(biāo)和組織目標(biāo)的制定。④把責(zé)任最大限度地交給工作者。⑤要用信任取代監(jiān)督,以啟發(fā)與誘導(dǎo)代替命
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