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第第頁營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)1
20**年我在營業(yè)室擔(dān)負(fù)運(yùn)營主管,在這一年中,在支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,仔細(xì)學(xué)習(xí)政治理論知識和金融法律法規(guī),嚴(yán)格履行崗位職責(zé)和行使管理與監(jiān)督職能,以貫徹落支行的各項(xiàng)工作為目標(biāo),強(qiáng)化管理,抓落實(shí),在自己的崗位上,盡職盡責(zé),力爭盡善盡美,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作狀況述職如下:
一、加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)知識和技能學(xué)習(xí),使我營業(yè)室的業(yè)務(wù)知識和技能水平得到提高
仔細(xì)貫徹落實(shí)國家相關(guān)金融方針政策、法律法規(guī)。對上級行的會議和文件精神能理解透徹,并執(zhí)行到位,今年總行各類業(yè)務(wù)新品種的推出,各項(xiàng)操作規(guī)程的重新修訂實(shí)施、各種操作系統(tǒng)的上線運(yùn)行如:**銀行存金通操作流程、集中監(jiān)控管理系統(tǒng)、遠(yuǎn)程授權(quán)系統(tǒng)、bos系統(tǒng)、BOEING系統(tǒng)的上線、“三化三鐵”工作的全面啟動、個人存款利率市場化項(xiàng)目的上線,人行機(jī)構(gòu)信用代碼證系統(tǒng)的上線等等。我營業(yè)室員工通過晨會、夕會業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,支行組織柜員集中業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和現(xiàn)場指導(dǎo)等方法,加班加點(diǎn)努力學(xué)習(xí),使各柜員在較短的.時間內(nèi)全面掌控了各類業(yè)務(wù),提高了自身的業(yè)務(wù)知識和技能,在面對對各類業(yè)務(wù)時都能嫻熟的應(yīng)對。
二、仔細(xì)貫徹和執(zhí)行各項(xiàng)會計、出納制度及操作規(guī)程
加強(qiáng)對會計工作的規(guī)范化管理,使之有章可循,有規(guī)可依。在日常工作中我加強(qiáng)了臨柜業(yè)務(wù)的監(jiān)督,要求柜員需要規(guī)范操作每一筆業(yè)務(wù),每一個環(huán)節(jié)都需要按總行相關(guān)文件的規(guī)定操作,對于操作過程中遇到的各類問題需要實(shí)時提出,不得對業(yè)務(wù)任意操作。對于監(jiān)督過程中發(fā)覺的相關(guān)差錯實(shí)時組織柜員學(xué)習(xí),并實(shí)時整改。對于發(fā)生的差錯事故實(shí)時整改,制定出相應(yīng)的交換崗位職責(zé),防止了各類差錯隱患的再次發(fā)生。對掛失業(yè)務(wù)、聯(lián)行業(yè)務(wù)、匯兌業(yè)務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)進(jìn)行了規(guī)范,轉(zhuǎn)變了以往登記簿登記不規(guī)范、資料不全的問題。促進(jìn)會計出納工作基礎(chǔ)規(guī)范化水平的提高,充分發(fā)揮內(nèi)控的監(jiān)督和規(guī)范作用,使我營業(yè)室內(nèi)控工作做到制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
三、加大力度強(qiáng)化管理,全面推動運(yùn)營工作的開展,確保各項(xiàng)內(nèi)控工作上臺階
今年以來我營業(yè)室業(yè)務(wù)大幅度提高:全年業(yè)務(wù)量達(dá)到32萬多筆,自助設(shè)備業(yè)務(wù)量達(dá)到19萬多筆,加鈔1億4400萬元。全年現(xiàn)金19億6949萬元,內(nèi)部現(xiàn)金調(diào)撥4億6354萬元。開立對公賬戶30戶,撤銷對公賬戶16戶,個人儲蓄賬戶增加2698戶。處理ATM長款17筆20250.00元,重要空白憑證運(yùn)用16566份。我營業(yè)室人員少,業(yè)務(wù)量大,尤其很多員工崗位重新調(diào)整,對各自新崗位工作還不熟識,各項(xiàng)內(nèi)控工作又點(diǎn)多面廣,使得我營業(yè)室內(nèi)控工作壓力巨大。但我營業(yè)室的全體員工們克服種種困難,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,剖析自我,查找不足,虛心請教,尋求良好的工作方式,把崗位職責(zé)落實(shí)到每一個崗位、每一個員工,提高工作效率,在工作中學(xué)習(xí),在總結(jié)中提高,并通過合理的業(yè)務(wù)分工,緩解了我營業(yè)室的柜面壓力,提升了我營業(yè)室柜員的業(yè)務(wù)技能,推動了柜面服務(wù)質(zhì)量的全面提高。使我營業(yè)室內(nèi)掌握度得到了進(jìn)一步完善,確保各項(xiàng)內(nèi)控工作上臺階。
四、存在不足
1、自身學(xué)習(xí)抓的不緊,學(xué)得不深不透,忙于事務(wù),疲于應(yīng)付日常事務(wù),前瞻性較為欠缺,創(chuàng)新不足。
2、崗位職責(zé)發(fā)揮的不夠好,存有辦事效率不高、工作措施不到位等現(xiàn)象。
3、工作中有時缺乏耐煩有點(diǎn)急躁的現(xiàn)象,以后有待加以克服。針對以上不足,在新的一年里,本人在工作中仔細(xì)加以改進(jìn)和完善。自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),做到腳踏實(shí)地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)技能。
綜觀這一年的工作,根據(jù)支行運(yùn)營主管委派制度管理方法的詳細(xì)要求,較好地履行了崗位職責(zé),強(qiáng)化了內(nèi)部管理規(guī)范工作,使?fàn)I業(yè)室的運(yùn)營管理工作得到了進(jìn)一步加強(qiáng),會計工作質(zhì)量得到了有效提高。以上個人工作述職,如有不妥當(dāng)之處,懇請支行領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以批判、指正,并加以監(jiān)督。
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)2
本人自4月中旬份加入到精英部落,融為這個大集體以來,本著對服裝品牌工作的充分喜愛,上心做好每件事,做好這個直營運(yùn)營管理工作,充分利用精英部落這一平臺提升自身的組織協(xié)調(diào)技能,回顧歷程,收獲和感受頗多。
(一)強(qiáng)化品牌形象,提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
直營部工作最大的規(guī)律就是“無規(guī)律”,因此,我正確認(rèn)識自身的工作和價值,堅(jiān)持奉獻(xiàn)、老實(shí)敬業(yè),細(xì)心學(xué)習(xí)他人優(yōu)點(diǎn),并能很好的虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)關(guān)于精英部落品牌文化,在不斷學(xué)習(xí)中使自身的專業(yè)素養(yǎng)有所提高。
(二)嚴(yán)于律已。
從進(jìn)了公司這個大家庭以來,始終對自己嚴(yán)格要求,將耐得平淡、舍得付出作為自己的準(zhǔn)那么,在工作中,以制度、流程規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,主動接受來自各方面的看法,積極維護(hù)公司良好形象。
(三)強(qiáng)化運(yùn)營工作職能。
工作中,著重團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作,在這短短幾個月里,都能和同事積極協(xié)作做好店鋪及銷售工作,不會計較干得多,干得少,只盼望把工作圓滿完成。
通過領(lǐng)導(dǎo)的培育與工作各方面的支持,以及自己的努力,這幾個月以來自己的營運(yùn)工作,還是取得了肯定的突破。在精英部落直營部,這半年來取得的工作成果得到了領(lǐng)導(dǎo)的確定,在第三季度安排我代為管理營運(yùn)一組的組長一職,這些都離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格要求與培育,對我來說這將是一個很大的機(jī)遇與挑戰(zhàn),對于下半年的工作,我排列了以下的工作計劃及安排:
1、不定期組織本組工作會議和每日早晚例會,傳達(dá)上級指示精神,反映員工及柜組狀況,起承上啟下的作用;
2、仔細(xì)幫助營運(yùn)總監(jiān)工作,落實(shí)每天的工作內(nèi)容,發(fā)覺違規(guī)實(shí)時訂正;
3、了解本組人員思想狀況,摒除不良傾向,即時匯報,討論予以解決;
4、嚴(yán)格落實(shí)本組員工遵守工作流程、工作要點(diǎn)和規(guī)章制度,培育高度的責(zé)任感和工作熱忱。
5、熟識本組員工的工作狀況,分析簡單涌現(xiàn)的問題并提出解決問題的基本要領(lǐng);
6、不定時巡察各崗位,指導(dǎo)本組員工工作并督促完成;
7、宣揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,弘揚(yáng)企業(yè)文化,牢記公司宗旨,加強(qiáng)員工的凝集力和向心力;
8、組織市場調(diào)查,反映賣場存在的問題及顧客的真正需求,定期進(jìn)行總結(jié)報告;在三季度完成主通道的招商工作,并對南廣場的空鋪進(jìn)行招商;以及對于明年公司品牌升級,對一些意向商戶的儲備。
9、努力學(xué)習(xí)有關(guān)知識,對繁復(fù)的`要領(lǐng)能考慮到每個環(huán)節(jié),對員工能采納不同的領(lǐng)導(dǎo)方式和督導(dǎo)方式;
11、組織并參加策劃有利于商戶銷售及品牌推廣的促銷活動;
12、主持本組會議,分析工作現(xiàn)狀,提出工作要求和解決方法,明確工作目標(biāo);
13、解決問題要有章可循,著重個人修養(yǎng),給員工樹立良好形象;
14、安排區(qū)域的招商,收費(fèi)及創(chuàng)收任務(wù),以及各種指標(biāo),隨時關(guān)注各種指標(biāo)的完成狀況;
15、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作任務(wù);
公司領(lǐng)導(dǎo)讓我擔(dān)負(fù)一組代組長,這不是權(quán)力的象征,而是給予我一種責(zé)任。因此,這對我來說是一次特別難得的受教育過程。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷,我肯定虛心學(xué)習(xí),仔細(xì)并加倍努力的工作。雖然實(shí)際工作中還困難重重,但我將始終嚴(yán)格要求自己,始終以高度的責(zé)任感,保持銳意進(jìn)取、勇于創(chuàng)新、與時俱進(jìn)的精神狀態(tài),挑戰(zhàn)風(fēng)險、迎難而上、勤奮敬業(yè),為世紀(jì)金源的將來,奉獻(xiàn)自己的能量。
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)3
時間荏苒,轉(zhuǎn)瞬之間20**年過去了。
我們新大陸電商團(tuán)隊(duì)經(jīng)過1年多的努力,店鋪一貫在成長進(jìn)展,從我個人來說收獲無限,學(xué)到了許多知識!現(xiàn)在對于店鋪裝修、廣告圖、珍寶頁面等等的制作都有了肯定的閱歷,但是進(jìn)步的空間還很大,仍需繼續(xù)努力!在設(shè)計方面往往遺忘了做圖的目的和重點(diǎn),這點(diǎn)仍需要再不斷參考一些勝利例子來學(xué)習(xí)和改進(jìn)。
美工體會心得:都說美工是店鋪的靈魂,一張好的圖片賽過千言萬語,既要做好又要做到照實(shí)描述,所以應(yīng)當(dāng)是最了解產(chǎn)品的職位之一,要不斷的學(xué)習(xí)做好商品圖片:
1、美工需要完全了解產(chǎn)品的特性,賣點(diǎn),優(yōu)勢等等,〔這些需要許多運(yùn)營文案前期的工作〕這樣才會真正的做出高轉(zhuǎn)化率的圖片。
2、流程化,首頁,環(huán)節(jié)圖在做之前應(yīng)當(dāng)有一份流程化的資料,做出全部產(chǎn)品每個位置放什么東西,哪些是公共部分,哪些放活動,讓全部的產(chǎn)品統(tǒng)一化,但同時突出自己的優(yōu)勢,
3、先寫廣告語,每款產(chǎn)品突出自己特點(diǎn)的廣告語,圍繞每款產(chǎn)品的特點(diǎn)進(jìn)行編輯。讓顧客跟著自己的思路走,才會真正的達(dá)到高轉(zhuǎn)化率。
4、照片需要清楚,明朗。不清楚的照片給人一種美誠意的感覺,買家原來就對商品心存疑慮,需要讓人猜想質(zhì)地和環(huán)節(jié)的圖片已經(jīng)失敗了一半。拍攝圖片時間線肯定要好,盡量不要用燈光一面。
5、商品圖片千篇一律,會不會讓顧客看厭煩呢?合理的搭配,點(diǎn)睛的點(diǎn)綴。數(shù)碼照片拍攝的圖片都偏灰,適度地提高亮度是需要的,但不要過度的PS,肯定要保持商品的真實(shí)感,同時有美麗的圖片才是最好的。
6、圖片要豐富,全面。一張圖不能說明問題,可以用幾張圖。把珍寶最特別的地方都呈現(xiàn)出來,最好可以把圖徑直顯示在珍寶詳情中。
還有對于廣告的投放、活動的參加等,通過參加活動,打造爆款,引進(jìn)流量,提升店鋪的總銷量。我們通過參加整點(diǎn)聚以及瞄一眼、每天特價、直通車活動等,這些廣告的投放與活動的參加,不僅給我們帶來流量,而且大大的增加了銷量。
活動之前我作為美工設(shè)計就需要有質(zhì)量有效率地完成廣告圖的制作,珍寶頁面的優(yōu)化以及關(guān)聯(lián)營銷等等。大多的淘寶商城是靠砸廣告投活動撐起的,活動就是為了銷庫存,如一場聚劃算幾小時上千上萬件的'銷量。但是,參加一次活動,并不代表商家就肯定有收益,虧本的例子隨處可見。因此,店鋪前期的工作很重要,包括設(shè)置那款促銷產(chǎn)品,促銷價格,促銷圖設(shè)計,活動圖設(shè)計,如何關(guān)聯(lián)銷售等等,可能一招不甚,滿盤皆輸。
進(jìn)入新大陸是偶然的,也是幸運(yùn)的,特別感謝公司給我這樣的機(jī)會,總結(jié):在自己的職責(zé)范圍之內(nèi),積極思索,不斷提升自己的工作技能,提高自己的綜合技能!
俗話說:只有經(jīng)受才能成長。工作是人生活的重要部分,遇到困難要用平常的心態(tài)實(shí)際看待問題,告戒自己凡事要先做人、后做事。
世界沒有完滿的事情,每個人都有缺點(diǎn),一旦遇到工作比較多的時候,簡單急噪、馬虎。我在平常遇到設(shè)計上的問題實(shí)時與同事、同行溝通,向他們請教,與他們?nèi)¢L補(bǔ)短,共同完成工作任務(wù)。在溝通時積極的聽取他們的看法和建議;不斷努力學(xué)習(xí)提高自己;實(shí)時了解需求,不斷依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求修改自己的設(shè)計作品。
經(jīng)過時間的洗禮,我的專業(yè)技能和進(jìn)展會得到提升,相信在以后的工作中我會彌補(bǔ)這些不足,努力提高我的技能,完善我的工作,為公司的進(jìn)展盡自己的綿薄之力!每一個崗位都會有這樣那樣的問題,每一個崗位都會有小小的辛酸,但只要我們方向是對的,方正心態(tài),踏踏實(shí)實(shí)的做好眼前的每一份工作,相信不久的將來就是晴天。
昨天怎么樣不重要,關(guān)鍵是今日做了什么,明天怎么樣,加油吧!最末,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的悉心指導(dǎo),我肯定會以積極主動,充斥激情的心態(tài)去工作。
以上總結(jié)如有不當(dāng)之處,請予批判指正。
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)4
回首20**年的工作歷程,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵。總體來說,我們這半年取得了長足進(jìn)步,工作狀況總結(jié)如下:
一、工作回顧。
1、堅(jiān)持貫徹超市的策略,圍繞公司策劃的促銷活動,有效的提高了業(yè)績。不斷向員工輸入超市的策略,使他們了解要怎么去做,怎么做才會更好。
品價格。淘汰滯銷商品優(yōu)化商品組合,并依據(jù)狀況對賣場布局進(jìn)行了調(diào)整。處理好各部門之間員工的關(guān)系,員工都需要關(guān)懷。雖然,有時候我們也會為工作上的一些事情爭吵。但是隨著下班時的一句“一路平安”一切不開心都煙消云散了。
3、時時常的對員工進(jìn)行培訓(xùn),如銷售禮儀,服務(wù)技能、商品知識、賣場叫賣、以及賣場商品陳設(shè)等等。
6、經(jīng)過車站店員工的共同努力20**年完成:銷售*萬、毛利完成185萬、耗材45831、水電77948元。
二、工作中的不足及需要改進(jìn)的地方。
我比較偏向直率的溝通方式,不擅長輾轉(zhuǎn)地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試,適時運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械倪@方面的技能。
我對工作的立場較謹(jǐn)慎,養(yǎng)成了凡事要問清晰,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣,原來這是件好事,但是卻會產(chǎn)生肯定反方向的影響,那就是缺少了創(chuàng)新意識。
以上列舉的不足之處,是我自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問題和需要改進(jìn)之處,在以后的工作中我將努力改進(jìn)自己的不足,爭取獲得更好的`成果。
三、工作計劃
2、店面管理店內(nèi)日常小事常抓不懈,才能為店面經(jīng)營管理奠定良好的基礎(chǔ),所以店面管理應(yīng)放在首位。建立逐級管理制度,崗位職責(zé)分工細(xì)化。使工作事事有人管,件件能落實(shí),防止死角現(xiàn)象的涌現(xiàn)。
3、著重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作,培育員工的集體榮譽(yù)感和主人翁意識,以店為榮,讓每位員工、充分發(fā)揮各自的潛能,使之具有愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱忱周到﹑懂業(yè)務(wù)、會管理的高素養(yǎng)人才。
4、建立分明的獎懲制度,以激勵和約束員工、銷售人員的工作,使全店成為一支團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體,在競爭中立于不敗之地。
5、利用各種合理的、能夠利用的條件,制造、布置良好的店面環(huán)境,樹立良好的商業(yè)形象,盡最大努力使顧客在布局合理、寬松、精美、干凈的環(huán)境中享受購物的樂趣。以“為您服務(wù)我最正確”為宗旨,在提高人員服務(wù)水平,加強(qiáng)服務(wù)意識教育的同時,著重員工的言、談、舉止等綜合素養(yǎng)的提高,更好的一心一意為顧客著想,減削投拆。
7、加強(qiáng)商品進(jìn)、銷、存的管理,掌控規(guī)律,提高商品庫存周轉(zhuǎn)率,不積壓商品,不斷貨,使庫房商品管理趨于合理化。
8、知已知彼,通過市場調(diào)研,分析總結(jié)存在的差距,實(shí)時調(diào)整,以順應(yīng)市場的進(jìn)展改變,提高市場占有率。穩(wěn)定老顧客、進(jìn)展新的客流群。
9、明確全店銷售目標(biāo),將銷售任務(wù)細(xì)化、量化,落實(shí)到每個部門,并進(jìn)行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析。積極參加公司的各項(xiàng)促銷活動,充分做好宣揚(yáng)及布置的工作。
人生能有幾回搏,在今后的日子里,我要化思想為行動,用自己的勤勞與聰慧描繪將來的藍(lán)圖。望領(lǐng)導(dǎo)予以指正,不吝賜教。
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)5
轉(zhuǎn)瞬間,20**年揮手向我們告辭了,在這新年來臨之際,回想部門一年來所走過的路,所經(jīng)受的事,有失敗,也有勝利,有缺憾,也有欣慰,部門這一年中人員業(yè)務(wù)知識和技能有了很大提高,首先得感謝公司給我們提供了好的企業(yè)文化和工作條件,感謝**董事長給我們不斷地提供指導(dǎo)及支持,并帶領(lǐng)我們前進(jìn),使我們與公司又共同努力度過了一個不平凡的春秋。一年來,運(yùn)營部主要圍繞以下幾個方面開展工作:
一、開拓市場——建立分支機(jī)構(gòu)
1、為了更好的了解市場、開拓市場、提高市場占有額,本年度我們組織部門人員對**等七個省內(nèi)地級市和**的招商市場進(jìn)行了具體地摸底調(diào)查,掌控了當(dāng)?shù)氐脑O(shè)計市場狀況,拜見認(rèn)識了許多同行伙伴。這一年中,聯(lián)系拜見客戶**家,有單項(xiàng)業(yè)務(wù)合作意愿的**家,有全面業(yè)務(wù)合作意愿的`**家。
2、成立分支機(jī)構(gòu):
(1)分公司**家
(2)分所**家
二、分支機(jī)構(gòu)完成項(xiàng)目業(yè)績
分支機(jī)構(gòu)簽訂合同**個,合同總額**萬元,已到賬**萬元,實(shí)際已收管理費(fèi)**萬元。
三、運(yùn)營部自營項(xiàng)目:
運(yùn)營部自營項(xiàng)目一個,合同總金額**萬元,已收**萬元。
針對本年工作中關(guān)于管理與業(yè)務(wù)做如下總結(jié):
一、堅(jiān)持規(guī)范化管理
1、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,奠定工作有序進(jìn)行的基礎(chǔ),明確部門和個人的責(zé)任、目標(biāo),對部門強(qiáng)化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用。
2、對業(yè)務(wù)工作加強(qiáng)監(jiān)督檢查,制定具體操作細(xì)那么,實(shí)行有效地管理措施,防范了經(jīng)營風(fēng)險。
3、全部分支機(jī)構(gòu)的項(xiàng)目嚴(yán)格根據(jù)公司程序運(yùn)行,保證質(zhì)量,重服務(wù),做好部門運(yùn)營工作。
二、保障業(yè)務(wù)工作穩(wěn)健推動,挖掘新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)
1、部門加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和技能的提升,規(guī)范管理、規(guī)范經(jīng)營,挖掘新的業(yè)務(wù)增長點(diǎn)。
2、開發(fā)新渠道、維護(hù)老渠道,發(fā)揮公司業(yè)務(wù)優(yōu)勢不斷開拓客戶市場,主動向客戶宣揚(yáng)我公司的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和優(yōu)勢。
3、主動拜見各地級市同行、開發(fā)商、建設(shè)主管部門,建立人脈、提升品牌影響,加大合作幾率。
總的來看,還存在不足的地方,還存在一些亟待我們解決的問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
1、對新的東西學(xué)習(xí)不夠,工作上往往憑閱歷辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2、分支機(jī)構(gòu)技術(shù)能量參差不齊,造成反復(fù)審圖,耽擱時間,今后要多規(guī)范管理,嚴(yán)格根據(jù)公司的技術(shù)要求執(zhí)行,提高效率。
3、對于分支機(jī)構(gòu)項(xiàng)目回款后的結(jié)算,目前各分支機(jī)構(gòu)均有看法,望掌握在三到五個工作日內(nèi)。
回顧過去的一年,我們在繁雜而有困難的工作中,取得了較大成果,也付出了艱辛和努力,更重要的是部門員工共同奮進(jìn),并在工作中豐富了自己的業(yè)務(wù)知識。雖然我們一貫很努力,但工作成效并不抱負(fù),還需要在20**年工作中繼續(xù)努力和拼搏。成果只代表過去,20**年的工作任重而道遠(yuǎn),在新的一年里我們將繼續(xù)做好本職工作,使在新的一年有新的氣象,來迎接新的挑戰(zhàn)!
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)6
時間過得真快,轉(zhuǎn)瞬來到公司已經(jīng)快半年了。我的工作崗位是商品運(yùn)營規(guī)劃專員。實(shí)習(xí)期間我學(xué)到了許多東西,積極幫助協(xié)作部門其他同事完成的日常工作。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的援助下,我不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的業(yè)務(wù)技能,本著對工作仔細(xì)負(fù)責(zé)精益求精的立場,仔細(xì)地完成了自己所承受的各項(xiàng)工作,工作技能得到了提升,為今后更好的工作打下了基礎(chǔ),以下是對我個人工作的總結(jié):
1、通過日常工作的學(xué)習(xí)和積累,使我對網(wǎng)站運(yùn)營規(guī)劃有了較為深刻的認(rèn)知。第一次接觸這個工作,公司全部的一切對于我來說,既新鮮也到處存在挑戰(zhàn)。期間,工作體驗(yàn)并不輕松,前期感到手足無措,現(xiàn)在能有條不紊地完成每個工作環(huán)節(jié)。通過不斷地請教和學(xué)習(xí),漸漸地了解了公司網(wǎng)站的`構(gòu)架及運(yùn)營規(guī)劃,熟識后臺系統(tǒng)的操作環(huán)境,和各種日常運(yùn)營方法,掌控網(wǎng)站頁面單品及活動的更新上線。
2、統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),實(shí)時了解全網(wǎng)、頻道的銷售進(jìn)度,分析各品牌、各店銷售上升或下降的緣由,對主要品牌和暢銷單品做出詳細(xì)分析。
3、每周對所負(fù)責(zé)的頻道給出有亮點(diǎn)、能促進(jìn)銷售的商品計劃,依據(jù)全網(wǎng)營銷節(jié)奏對占頻道主要銷售及知名度不大的品牌分別不定期的營銷,協(xié)作當(dāng)下時令對應(yīng)季類的商品品牌做針對性的推廣,實(shí)時盡快地更換頁面單品,盡可能地利用網(wǎng)站資源提升銷售。
4、觀測競爭對手的網(wǎng)站及活動的頁面設(shè)計規(guī)劃,揚(yáng)長避短,實(shí)時發(fā)覺和改進(jìn)自身的缺陷和不足,不斷地學(xué)習(xí)好的運(yùn)營方法和思路,進(jìn)展自己,向更高一級的運(yùn)營規(guī)劃人才轉(zhuǎn)化,早日成為獨(dú)當(dāng)一面的運(yùn)營人員。
經(jīng)過半年的自身努力和同事們的援助,我對工作有較強(qiáng)的處理技能,熟識各項(xiàng)業(yè)務(wù)的操作流程,盼望能早日得到公司的認(rèn)可;同時更加清晰自己工作的定位,公司環(huán)境和工作崗位適合我的職業(yè)規(guī)劃方向??吹焦究焖龠M(jìn)展,我深感驕傲,也更加迫切地盼望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),為公司制造價值,同公司一起展望美妙的將來!
營運(yùn)經(jīng)理工作總結(jié)7
20**年對我而言,是有著非凡意義的一年,在這一年里我邁進(jìn)了工作上一個新的里程碑,在這一年我?guī)ьI(lǐng)分理處的的各位同仁,在支行上級領(lǐng)導(dǎo)的殷切關(guān)懷、愛惜和大力支持下,以高度的責(zé)任感,恪守職責(zé),務(wù)實(shí)開拓,將分理處的進(jìn)展推上了一個新的高度。一年來,我主要圍繞下面幾個方面開展工作:
一、從基礎(chǔ)業(yè)務(wù)入手,加強(qiáng)柜員素養(yǎng)的培育,確保分理處工作的穩(wěn)定正常進(jìn)行
(一)建立健全銀行各項(xiàng)規(guī)章制度,奠定會計主管工作的基礎(chǔ)。今年我依據(jù)總行“三化三鐵”要求,對分理處原有責(zé)任、制度修舊補(bǔ)新,明確新的責(zé)任、目標(biāo),并根據(jù)缺什么補(bǔ)什么的原那么,補(bǔ)充制定了相應(yīng)的'手工登記簿,對分理處強(qiáng)化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用。
(二)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,做好會計主管工作的保證。在年內(nèi)加強(qiáng)考核,制定具體臺帳,實(shí)行柜員工資與績效掛鉤的機(jī)制,按月考核差錯率,并
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