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文檔簡介

餐飲業(yè)用工合同本合同由以下雇主（以下簡稱“雇主”）和雇員（以下簡稱“雇員”）簽訂，用于規(guī)范雙方的權利和義務。本合同自簽訂之日起生效。雇主信息公司名稱：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：地址：雇員信息姓名：身份證號碼：聯(lián)系電話：一、職位要求1.雇員職位：（根據(jù)雇員的工作職位進行填寫）2.雇員工作地點：（根據(jù)工作地點進行填寫）二、工作時間1.工作時間：（根據(jù)公司營業(yè)時間和雇員排班情況進行填寫）2.休息時間：（根據(jù)公司規(guī)定進行填寫）3.加班情況：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）三、薪酬福利1.雇員基本工資：（根據(jù)雇員實際情況進行填寫）2.津貼補貼：（根據(jù)公司規(guī)定進行填寫）3.社會保險、住房公積金及其他福利待遇：（根據(jù)公司規(guī)定進行填寫）4.績效考核：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）四、工作責任1.雇員工作內(nèi)容：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）2.雇員工作要求：（根據(jù)公司要求及雇員實際情況進行填寫）3.雇員工作紀律：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）五、保密責任1.保密內(nèi)容：（根據(jù)公司要求及雇員實際情況進行填寫）2.保密期限：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）六、解除合同1.前置條件：（根據(jù)公司要求及雇員實際情況進行填寫）2.解除合同的程序：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）七、違約責任1.違約行為：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）2.違約責任和違約金：（根據(jù)公司要求及雇員實際情況進行填寫）八、爭議解決1.協(xié)商解決：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）2.仲裁解決：（根據(jù)公司規(guī)定及雇員實際情況進行填寫）九、其他事項1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同的有效期為（根據(jù)公司要求及雇員實際情況進行填寫），到期前十天，雙方如需續(xù)簽合同，應書面協(xié)商確認。3.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商補充條款，補充條款須經(jīng)雙方簽署確認后方能生效。本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。如有任何爭議，由各自承擔

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