做公司最好的員工

讀書(shū)筆記模板做公司最好的員工01思維導(dǎo)圖目錄分析讀書(shū)筆記內(nèi)容摘要作者介紹精彩摘錄目錄0305020406思維導(dǎo)圖員工公司職業(yè)精神員工工作語(yǔ)言員工工作問(wèn)題事業(yè)成功企業(yè)責(zé)任精神關(guān)鍵能力責(zé)任心奮斗團(tuán)隊(duì)精神本書(shū)關(guān)鍵字分析思維導(dǎo)圖內(nèi)容摘要內(nèi)容摘要本書(shū)從從四個(gè)方面：最好的員工怎么做、怎么說(shuō)、怎樣學(xué)習(xí)、怎么想入手，以生動(dòng)的案例和通俗的語(yǔ)言，全面闡述了好員工應(yīng)具備的職業(yè)精神，改善自己的工作心態(tài)，修煉自己的職業(yè)精神，提升自己的工作理念，做一個(gè)受企業(yè)歡迎的好員工。目錄分析對(duì)工作負(fù)責(zé)，就是對(duì)自己的人生負(fù)責(zé)要做“最好的員工”，就得對(duì)工作“真心實(shí)意”我們都是責(zé)任鏈上的一環(huán)責(zé)任勝于能力第一章做最負(fù)責(zé)任的員工光“做了”不行，關(guān)鍵要把工作做到位用百分之百的責(zé)任心，解決百分之一的問(wèn)題第一章做最負(fù)責(zé)任的員工努力進(jìn)取，主動(dòng)付出主動(dòng)一點(diǎn)，機(jī)會(huì)就會(huì)更多一點(diǎn)攀登事業(yè)的“高峰”養(yǎng)成主動(dòng)工作的習(xí)慣第二章做最主動(dòng)的員工主動(dòng)積極，自動(dòng)自發(fā)不做消極的員工第二章做最主動(dòng)的員工實(shí)干才能實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想空想百遍不如立即采取行動(dòng)工作要在截止日期前完成不掩飾，不辯解，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)凡事都可以做得更出色執(zhí)行到位是關(guān)鍵010302040506第三章做執(zhí)行力最強(qiáng)的員工任何時(shí)候都需要團(tuán)隊(duì)精神培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神學(xué)會(huì)與別人合作融入企業(yè)，協(xié)作共贏第四章做最有團(tuán)隊(duì)精神的員工勤奮是成功的開(kāi)始勤奮創(chuàng)造佳績(jī)每天多做一點(diǎn)成為不可替代的員工第五章做最勤奮的員工你做到日事日清了嗎提高競(jìng)爭(zhēng)力增強(qiáng)問(wèn)題解決力忙碌不代表有成效，執(zhí)行不等于落實(shí)做好時(shí)間管理，合理安排工作掌握方法，化難為易提高效率12345第六章做效率最高的員工忠誠(chéng)是一種職業(yè)道德員工要對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)自覺(jué)維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)保守企業(yè)的秘密第七章做最忠誠(chéng)的員工以“零缺陷”的標(biāo)準(zhǔn)去工作敬業(yè)是員工最寶貴的品質(zhì)敬業(yè)激發(fā)工作熱情，熱情保證事業(yè)成功工作總是超越領(lǐng)導(dǎo)的期望第八章做最敬業(yè)的員工恪盡職守，成為不可替代的員工一流的責(zé)任心，創(chuàng)造一流的業(yè)績(jī)第八章做最敬業(yè)的員工躲得了責(zé)任，躲不了后果借口是事業(yè)成功的絆腳石敢于擔(dān)當(dāng)讓你脫穎而出多點(diǎn)擔(dān)當(dāng)，少點(diǎn)借口坦率承認(rèn)錯(cuò)誤，從中吸取教訓(xùn)摒棄應(yīng)付工作的心理010302040506第九章做最有擔(dān)當(dāng)?shù)膯T工有奮斗精神不會(huì)僅滿足于99.9%的成功培養(yǎng)自我管理的能力是對(duì)自己負(fù)責(zé)永遠(yuǎn)把自己當(dāng)成“新人”看待第十章做最有奮斗精神的員工持之以恒，激發(fā)自己的奮斗精神奮斗精神會(huì)讓團(tuán)隊(duì)更和諧第十章做最有奮斗精神的員工作者介紹同名作者介紹這是《做公司最好的員工》的讀書(shū)筆記模板，暫無(wú)該書(shū)作者的介紹。讀書(shū)筆記讀書(shū)筆記這是《做公司最好的員工》的讀書(shū)筆記模板，可