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文檔簡(jiǎn)介

采納賢良員工手冊(cè)(草案)目錄引言前言:商海遐思公司梗概理念篇組織篇人力資源篇前言:?jiǎn)T工職業(yè)行為準(zhǔn)則一、員工的招聘制度二、員工入職、轉(zhuǎn)正制度三、員工離職管理辦法四、轉(zhuǎn)正、晉升管理辦法五、考勤管理辦法六、考核評(píng)估制度七、培訓(xùn)制度八、員工福利制度九、職業(yè)規(guī)劃把十、悔常規(guī)擺工作送管理核行政探管理責(zé)篇卷辦公撕室公籌約妥安全理守則責(zé)檔案澤管理類制度擔(dān)保密叮制度恒四、尖圖書皇及圖葛書室狀的管肥理制構(gòu)度剪五、魂電腦朱辦公辨文件示管理偏辦法飼六、幕電腦速維護(hù)為管理霞辦法怨七、蝴車輛圾使用彈和管弦理辦籌法委八、火印章途使用緒管理冊(cè)辦法饑九、臟辦公腸環(huán)境撥管理財(cái)辦法圈十、扎低值悔易耗優(yōu)品管控理制壘度終十一啄、公吧司值俊班制吉度堵十二般、傳宗真使紅用辦少法扯十三絡(luò)、長漲途電線話使刃用辦袍法獎(jiǎng)十四粗、會(huì)描議管琴理辦參法抗十五錦、采澇納公稍司的肯禮貌哪規(guī)范知財(cái)務(wù)姑管理資篇刮好駕總則針資金陸管理旨辦法葉現(xiàn)金吧管理睬辦法姓暫借撫款管勇理辦玉法醒四、富財(cái)產(chǎn)綱物資樣管理萌辦法膨五、店專用每票據(jù)奔管理恰辦法計(jì)六、城會(huì)計(jì)網(wǎng)檔案準(zhǔn)管理異辦法判吧七、估關(guān)于穗業(yè)務(wù)絕費(fèi)開筑支規(guī)晝定倚八、掀有關(guān)劉刺費(fèi)用驅(qū)補(bǔ)助賢及報(bào)每銷標(biāo)燭準(zhǔn)規(guī)牽定男九、仇差旅刺開支塊、報(bào)家銷及訂補(bǔ)助妙管理羊辦法少各部永門業(yè)由務(wù)管閃理篇細(xì)一、主客戶被服務(wù)籃與營叼銷中護(hù)心爛操作導(dǎo)流程蹲崗位吩職責(zé)檔二、家品牌吉管理項(xiàng)與傳傘播中護(hù)心才1、蘇崗位倡職責(zé)晉三、腰設(shè)計(jì)饑與影鳴視制嶄作中歸心攻崗位適職責(zé)要行政珠與財(cái)勝務(wù)中梨心折1、因崗位福職責(zé)冷企業(yè)耗文化縣篇由守垂采納先內(nèi)刊壁《品碧牌與弄營銷接》柱域汁采納坑周年籌紀(jì)念鑒營銷頌沙龍屯周五葉論壇鉛另嘆周末戴大小禁鬼活擁動(dòng)授開嘩文體壩活動(dòng)攏閱讀活材料遮陸樂把信跟帶給抖加西天亞勇印瓜天地專良心切奴龜老板檢看重鍋你哪嘉一點(diǎn)鐮?栗完美漆的工勿作矛時(shí)間魯管理設(shè)附錄莫金各種廉表格引言作這是壇您的摔員工食手冊(cè)獄,它樸能幫決助您惰了解斷公司吳的理醬念、按管理舅政策猶與福渣利等化情況禿。熟綱悉這承些內(nèi)殊容后盲,您孤將對(duì)范公司永的運(yùn)獎(jiǎng)作及段管理撥風(fēng)格群有一秒個(gè)更慧清楚深的認(rèn)顛識(shí)。某如果蘭您有構(gòu)不明昏確的療地方右,請(qǐng)霧提出堪自己旗的疑瞧問。絮現(xiàn)在夢(mèng)您就喬是其桃中的劫一員蠢了,想我們堪希望流您為堆成為厭公司泉的一械員感緊到愉晃快。精前言延:商文海遐破思錄如果巖商界從是海甘,那貓么,懇采納踩就是角一艘唯船。賀歡迎勵(lì)您乘牌坐結(jié)“臥采納棗”哥號(hào)!貢感謝打您!慨在茫吩茫商押海中錯(cuò),你隙曾無往數(shù)次傳尋覓晌,你跳選擇提“祖采納侄”近號(hào),室心懷鍋美好向憧憬扣,將孫和我個(gè)們一繳起從奸深圳鴿灣起浮錨,買開始待新的且航程干。液莊嚴(yán)嘗的汽材笛拉傾響,盆海天駛一色甲,驚烏濤拍貨岸;迅此時(shí)浴的你能,是勒否浮飄想聯(lián)廈翩?辜這只私船將堅(jiān)駛向緩何方隊(duì)?杠這只臭船上孔有什砍么人捧?舵點(diǎn)手是龜誰?汗他們軋可靠蛛嗎?過“旅我將回是這毛里一蜜名行米色匆拜匆的組乘客劈,還殃是一疤名跟押隨它屯到達(dá)潑理想簽彼岸爐的水辭手?息”銳這條緞船走駕的是規(guī)一條猛自己蹄開辟弄的新視航線搭,目圈標(biāo)遠(yuǎn)氣大。臨但能書夠抵效擋住籍狂風(fēng)坦巨浪泳嗎?水在艱揀難的村航程呆中,腥會(huì)發(fā)縱生什軟么樣汽的意攪外?其這條蓋船又犁有什隊(duì)么樣妻的對(duì)批策呢息?扛你的欺這些感問題調(diào),我蓮們不檢準(zhǔn)備節(jié)一一訴作答熄,我學(xué)們希有望,柜你同以我們發(fā)一起連,用適自己紐的眼溪睛和徹心靈聾,在疏“端采納艇”繳號(hào)這極條船際上獲燒得答茅案。棄采納已,風(fēng)愉雨數(shù)甚載,呼至今俘巍然床屹立喘,又魯開始筆了新耳世紀(jì)祥的航府程。漂我們像有緣汗相聚帝,同艇船過脫渡。挖“裙百年姥修來承同船移渡淹”遣。因絲為你答的加父盟,幼這條泰船會(huì)船多一醉段感身人的著故事命,還堡是多民一份嬌創(chuàng)造吩的力楊量呢分?返因?yàn)榻缒愕暮?jiǎn)到來猜,這株條船消會(huì)行粗駛得足更穩(wěn)患健、喇更快悄捷,秧會(huì)多純一份您動(dòng)力辣嗎?活無論截如何壁——啦無論娃你從嫩哪里船來,纖無論幅你從滑何時(shí)現(xiàn)開始逼,我買們都臉歡迎礎(chǔ)你登擴(kuò)上懸“咱采納命”厚號(hào)敢——啦和我丹們一單起掀犁開波厭瀾壯防闊的食航海乖新篇泥章!膜公司表介紹直一、敵采納資名釋迅采納塘你的哨名字諒叫中灑國毫“崖CH味IN遭A歐”雜夾誕當(dāng)你千成為恥采納禿公司椅一員自的時(shí)鉆候,組你的份名字冬就同叛“塘中國勸”筍一詞室緊緊芬相連學(xué)!蟻普暫中國絹,最緣缺乏制市場(chǎng)向營銷拌,又首最需總要市頃場(chǎng)營好銷,向?qū)τ诳脿I銷為,國秒內(nèi)的供許多陵企業(yè)葛正在使黑暗督中摸粒索著派前進(jìn)挎。施應(yīng)這祥個(gè)時(shí)澤代的影召喚越,采旗納營縣銷策孔劃有鑼限公置司于季19罪95敗年1拔2月蔽成立主了,棚5年隨多來諷采納磚為全總國乃壤至海潛外百搏多個(gè)雷客戶饅提供喜營銷戀策劃屑顧問取服務(wù)呼。在角國內(nèi)恢,我致們率料先推黃出了低品牌睜營銷燭工程重師,溝以創(chuàng)六造成褲功的崗企業(yè)夠、創(chuàng)告造領(lǐng)牌導(dǎo)品淚牌為役已任質(zhì)。同反時(shí),瓦把許炭多國肥際上愧先進(jìn)企的營明銷思陪想及寬理論定,長艱期向洪客戶遼提供鴿全面厭、到冬位的頁營銷充顧問欲服務(wù)衣。隔在中判國的暗大部肢地區(qū)簽都有座代表貍著采懸納員移工智弱慧的技作品緩在閃呈光!講久訪這些腹并不吧值得見我們暗自豪餓,因衫為這派些僅日僅是頓我們復(fù)為實(shí)種現(xiàn)理蟻想而域開始忘邁出夜的第本一步兄!我糕們堅(jiān)積信能沙在中啞國市局場(chǎng)創(chuàng)撓造奇誓跡,自堅(jiān)信滑以我兔們的積心血揮、汗咽水和粱淚水悔,為杜中國抬托起欺一個(gè)任個(gè)耀釀眼于騰世界改的品猾牌之美星!捆里監(jiān)我們駛的遠(yuǎn)晃大目妥標(biāo)是義——搏把采努納建溪成中木國一每流的祖營銷廢策劃貼公司忙,培扔養(yǎng)出紐中國馳一代識(shí)營銷宴顧問租大師予,提馬高中隨國企嗓業(yè)的化營銷際水平賭。報(bào)解效這屑個(gè)國錄家是系采納這人義瀉不容字辭的跨責(zé)任懷,采媽納公顛司全歸面上性升之籌際,油也必向是中寄國企兼業(yè)全香面上款升之登際,鍋必是拐中國擾人更否加富版裕之壁際!駝讓我顯們?yōu)槠珖舜詈档酶夂锰硐R还P論光彩紗!寶采納茅的事?lián)茦I(yè)艱升巨而牌美好肅,采攔納需床要更擱多的沈?yàn)榇私独硐牒硕簿就瑠^府斗的習(xí)杰出廊人才夕。的晨確,據(jù)為此坑,每像位員塔工會(huì)植付出寇巨大角的犧壟牲和蟲代價(jià)顫,但提不會(huì)繭因困磚難而父改變蔽我們烘既定雄的目箱標(biāo)斥。孕素腸采納認(rèn)因?yàn)榈悄暮⒓用斯ザ瞻б鎻?qiáng)敢大,踩也因擊您的堵聰明語才智扔成為志中國肯最優(yōu)揮秀的并策劃李公司炸。那斜么,諒即使拜在一繼百年各之后甩,當(dāng)擇許多路情況飼都發(fā)熊生變昂化的絡(luò)時(shí)候舉,只墻有一撫樣最圈重要鬼的東杜西不市會(huì)變少——姻那就罪是采你納人葬的精趣神和元采納尖公司朱的事讀業(yè)。乏這一猾切都硬是因夫?yàn)椋汉杉{扶的名界字叫凍中國狡!逐二、泛現(xiàn)時(shí)坐采納緩公司氣經(jīng)過嶺幾年幕的發(fā)湊展,蜓采納氏營銷亞策劃吐有限紅公司智已擁糕有四房川采曲納營薄銷與業(yè)廣告扛策劃猶有限饅公司慣、西講安采呼納廣仿告與談營銷景策劃道有限貸公司吳及于奏99抬年成心立的醒深圳敢市賢崗良廣擾告公姨司、蠅香港油采納母國際足顧問聯(lián)有限家公司路,2池00鄭0年便成立幕的采購納信尖息網(wǎng)鉤絡(luò)公豈司,棵創(chuàng)辦歌了中蛙華營木銷網(wǎng)偉。勉艇糟采納即從一擇個(gè)無現(xiàn)名的鳳創(chuàng)意饑小鋪漠子,孤由零績(jī)起步膊,逐朵漸成啦長為混國內(nèi)癥知名暖的策蔥劃公含司,漂倍受遣關(guān)注柄。目度前已捏成為鼠《銷罰售與藝市場(chǎng)涌》雜頌志協(xié)衣辦單舊位、忘《廣服告導(dǎo)況報(bào)》厲理事扎單位譯,2祖00蹈0年略中國襯十大定案例掃獲獎(jiǎng)妖單位漫,參冬加了梯全國訪廣告驅(qū)人員并上崗填培訓(xùn)自教材斯的編灣寫工巧作。真公司強(qiáng)員工溝先后屬在國責(zé)內(nèi)發(fā)云表各臨種專亭業(yè)文專章近餡百篇戚。國歷內(nèi)的碌許多濾媒體六都先舒后報(bào)腳道了騾采納斤的策擱劃案騾例。圓前序采納涉公司施辦有柱企業(yè)討內(nèi)部釣刊物療《品家牌與劇營銷麥》,項(xiàng)弘揚(yáng)螞采納恒人的課精神廈,傳釣播采壞納的技營銷兆理念濤,受架到了弱業(yè)內(nèi)嘆人士秒的廣拼泛歡硬迎。吉“跳采納捏顧問絕,讓桿老虎癥飛起變來做”稻,已濃成為令經(jīng)典電的廣她告用萍語,聯(lián)“怎采納仗”撐作為梳服務(wù)真品牌速得以傳注冊(cè)累。停儀棍公司徒員工斗敬業(yè)欄、富介有活歷力、狗充滿紹創(chuàng)意劈精神螺,是掩一個(gè)光令人憲稱道其的團(tuán)爹隊(duì)。智體銷采納盾以整泊體營賭銷顧丟問為帳主營黎業(yè)務(wù)內(nèi),先湖后為止國內(nèi)艘的眾欠多企尸業(yè)及朽產(chǎn)品斷提供曲過服闊務(wù),燈幫助恥企業(yè)削贏得餃了更案大的辮效益挪。群貳、舊采納勿理念六篇氧采納乎理念武傳播暢世界惕先進(jìn)偉營銷賄理論拒,創(chuàng)檔造國皮際領(lǐng)狹導(dǎo)品神牌。背傳播庭國際兼上最步新的驚營銷夸理論叛、手賓段及禿方法蒜,并罰努力什在我榨們的熔客戶洪中進(jìn)宰行實(shí)習(xí)踐,拿創(chuàng)造及一個(gè)示個(gè)耀棗眼于誕世界遍的領(lǐng)噸導(dǎo)品染牌!薦采納瑞企業(yè)恨哲學(xué)喊以德侵為本鑄,以參信取候勝!墓以德挎為本赤:尚“尿講良冊(cè)心洲”那、房“痰負(fù)責(zé)蒼任殺”姓、邁“尤求品鵲質(zhì)配”口,是給采納找以德喉為本槽的核抵心。黨“補(bǔ)德耕”坊,就報(bào)是以科良知非指導(dǎo)味行動(dòng)外,正石身正套人,缺以身帥作則線,率舅先垂草范;手只要辮有一輕分耕愉耘,躺便有私一分睬收獲卸?;⒁孕旁崛贀危黑s“唇信守俊承諾耗”慣、說“勉說到剪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思受賄觀、私危自收厭受傭積金、惹客戶膊饋贈(zèng)隱、挪萍用公裳款或拒其他貌營私維舞弊歌行為漸。不騎濫用往職權(quán)傭,盜調(diào)用公可司名御義在闊外從狼事有絞損公援司名獎(jiǎng)譽(yù)和舒利益覽行為奪。臉7俘、共瓶同利動(dòng)益:婆騎棋全體很員工怪共同萬努力煌工作拘,提衛(wèi)高效仿益,長以達(dá)捷互相丈合作懷,勞秒資兩防利。覺8迫、工斥作準(zhǔn)鬼則:里對(duì)但各級(jí)尊工作雅人員舊處理擊公司到業(yè)務(wù)駕,需魚注意離下列灘要點(diǎn)介:償·及全面榴了解蠅情況幫,加統(tǒng)強(qiáng)溝安通。融·嘴貫徹硬執(zhí)行全工作李(操懷作)頸流程搭。靠·妥各項(xiàng)廳要求貌需貫臣徹始杜終。卻·叫合理蹄、節(jié)英減、撿有效漠運(yùn)用攝各項(xiàng)社資源掉。搶·武合理傘公正微對(duì)待疼事物秒。灶·揉三思悟而后電行,校集思脾廣益攔。僑一、涼員工志招聘泄管理秧辦法較1、喇總則活堵漸為繼保證事公司扎人力桐資源坐管理盆的科判學(xué)化絮、程村序化濱,特家制定粥本辦仔法辱2、珠招聘殲原則錦:精踏心組瘦織策能劃、擠全面排科學(xué)凈考評(píng)州、善特于發(fā)縮現(xiàn)人賣才、妨嚴(yán)格辟擇優(yōu)謊錄用害、寧值缺勿畝濫。槽2、鍋招聘毀審批化程序泄:潮1)政由人禁事行假政部沾負(fù)責(zé)輪預(yù)測(cè)死年度桃公司訊人力冬資源辰需求沒規(guī)劃絨,設(shè)旺計(jì)人慢力資槍源供籠給和專需求撕各種程方案牌,并懼負(fù)責(zé)叢所需摔崗位炊人員園的招遺聘工剪作。期各部洗門根槐據(jù)業(yè)窮務(wù)發(fā)累展、臭工作犧需要葵和人消員使鳳用狀域況,惰提出帶員工啊招聘圖要求副,填廈寫《黑招聘幼申請(qǐng)牙》,壇交至即人事扁行政旱部,墻人事貓行政衰部再感根據(jù)烘各部?jī)x門人梳員編室制情外況,食上報(bào)自總經(jīng)賭辦審摸批,餡后執(zhí)兩行招宇聘工巡作。淡招聘威程序隙:王1)廣由人我事行碎政部封根據(jù)閱當(dāng)次蓄招聘作的規(guī)戶模,繞制定毒具體舌的流熊程。細(xì)(招術(shù)聘計(jì)爭(zhēng)劃-隨招聘師策略抹-尋咽求候便選人傾-候侵選人偶篩選咸-檢山查評(píng)宣估)奏2)元人事獅行政廊部將好根據(jù)刺應(yīng)聘港人數(shù)立、條料件、醫(yī)經(jīng)選朝擇后位,對(duì)佳應(yīng)聘振人員嶺發(fā)出閣《面及試通欣知》值。軟面試狀流程眉:蔽初選諒人員妥筆試淹(應(yīng)威聘試街題的裙解答鼻)璃寬釀篩選扭柳雅歌用人仿部門合經(jīng)理聾面試圓變傾填寫妨《面蘭試評(píng)蜂估表桌》缸砍篩顧選栽煎總毀理辦她面試輩抄句錄略取。乖錄取捉程序純:址錄用醫(yī)人員循報(bào)到綱時(shí),忽須繳駐驗(yàn)相犧關(guān)畢搏業(yè)證區(qū)書、畜職稱惕證、唐身份霞證等劫證件冶(書盞)原屠件、妙及體雅檢合汗格書議后,肆方可羨辦理胸入職觸手續(xù)姓,有犯嚴(yán)重磚疾病更或傳秤染病閉的,競(jìng)?cè)∠间浻弥瀑Y格峽。攝不屬金于招株聘范津圍的腿員工鹽(借所用、體實(shí)習(xí)叨等)與,由眉用人缺部門蛾提交號(hào)申請(qǐng)漿,交缺人事燥行政批部初貝審并嘩上報(bào)駱總經(jīng)枯辦審辮批,粥方可鈴辦理迎用工櫻手續(xù)喘。渾招聘罷結(jié)束律后,朗由人然事行耽政部墻負(fù)責(zé)桶將應(yīng)獎(jiǎng)聘資求料錄忍入人脊力資套源庫短,作框?yàn)槿艘姴艃?chǔ)諸備。你附則本:本采辦法所則人建事部影解釋回、補(bǔ)箏充,蛋經(jīng)總植經(jīng)理姻辦公逆會(huì)議孝批準(zhǔn)視頒行涂。薄附件廢:招沫聘所蕩需資挑料(煤兩種啊情況鉗)作降涼在媒截介刊巖登招絮聘廣披告永(勢(shì)1)仰所刊向登廣矮告菲果林、熟及打跨樣稿轎。塌(簽2)掩公司赴招聘鐮人員魯介紹告信。辦(塔3)抖公司薪營業(yè)烤執(zhí)照途復(fù)印百件。農(nóng)(堵4)腹廣告拼刊登禿媒體厭批文則。憐襖詠不在遙媒介周刊登矛招聘輸廣告安(硬1)應(yīng)公司拾招聘冊(cè)人員池介紹犬信警(赴2)快營業(yè)影執(zhí)照潑復(fù)印翁件毛二、南員工翻入職汪管理嚴(yán)辦法畫1、拐總則眉喚距為規(guī)貪范公榨司勞旅動(dòng)人免事管袋理制愛度,護(hù)特制筒定本傲辦法童。肆2、竭試用鞏期時(shí)株間僵試接用期甚為1傳-3尾個(gè)月售。對(duì)閥表現(xiàn)霧突出雕、有譜業(yè)績(jī)前的員費(fèi)工可持予提穴前轉(zhuǎn)垮正。曉3、豬入職洞程序編錄取樂人員僚報(bào)到擋時(shí),疏應(yīng)向圾行政姥人事市部繳額驗(yàn)以炎下證鋒件:弊畢業(yè)銷證、督身份席證原旬件及往體檢結(jié)合格鏈書。誓填寫哨《職玉員登訓(xùn)記表妨》,旺并附朵上述置證件層的復(fù)寒印件造及半廈身免襲冠相冤片、株深戶蛙擔(dān)保霉書或蹤抵押番有效絡(luò)證件招(一鬼周內(nèi)宋提供趟)。驗(yàn)由人肯事部牌負(fù)責(zé)村安排阿新員純工的椅入職堆培訓(xùn)逮,培巾訓(xùn)后描交與商用人割部門厭經(jīng)理轉(zhuǎn),安江排工數(shù)作。練入職配培訓(xùn)基采用鋸網(wǎng)上剪培訓(xùn)裂方式捐,完腸成應(yīng)毅知、脾應(yīng)會(huì)梨內(nèi)容矩培訓(xùn)妄,并睜經(jīng)評(píng)邪估合板格后上上崗榴。騾體檢賓未合慎格者幻,公邊司有猾權(quán)拒冒絕錄僑用。益三、壤員工洪辭職就管理漢辦法濫1、察總則熟駝為保泳證公喜司人己?jiǎn)T相衫對(duì)穩(wěn)攤定、丈維護(hù)許正常擱人員徹流動(dòng)尺秩序許,特頌制定才本辦果法。赴2、喘辭職梨程序倡抽員工就應(yīng)于問辭職案前至業(yè)少1績(jī)個(gè)月貴向部駐門主熊管提喘出辭搏職請(qǐng)跪求。香部門究主管處與辭河職員借工積季極溝殲通,傅對(duì)績(jī)屆效良然好的屋員工份努力趕挽留蔑。皮辭職周員工握填寫共辭職摘申請(qǐng)屢表,冶經(jīng)各摧級(jí)領(lǐng)僚導(dǎo)簽仿署意衡見審蒼批。榆員工科辭職巷申請(qǐng)興獲準(zhǔn)束,則尋辦理僚離職組移交初手續(xù)港。慢在所浙有必常須的拼離職但手續(xù)可辦妥絕后,慈到財(cái)陣務(wù)部龍領(lǐng)取忽工資黑。崇公司任可出朋具辭括職人土員在映公司扁的工龜作履鹿歷和聚績(jī)效森證明員。銹3、姿離職唇談話德員工柏辭職亡時(shí),煩人事兇經(jīng)理觸與所厘在部培門經(jīng)坡理與碎辭職窗人進(jìn)忘行談念話,移記錄填清單煮經(jīng)談旨話經(jīng)敗理共蠢同簽遍字后墻,存創(chuàng)入公屆司檔挺案。游辭職翁員工禍因故的不能賊親臨帖公司桿會(huì)談宜,應(yīng)詢通過牲默交談部。短4、敞辭職系手續(xù)件辭職賀員工錦應(yīng)移塵交的缺工作愁及物察品:醬烏公司牙的文批件資首料、千書藉議、光矩盤、宣公司屠的項(xiàng)縮目資盆料、碑公司坐辦公壽用品膝、公艱司工優(yōu)作證啞、名票片、串鑰匙冒、其以他屬挽于公傷司的論財(cái)物油清算撿財(cái)務(wù)督部門升的領(lǐng)份借款槽手續(xù)涂。裙5、苦工資椒福利響結(jié)算摸辭職慢員工駝?lì)I(lǐng)取嫩工資叛,享古受福齡利待陰遇的斃截止粱日為嫁正式皮離職敢日期昌。按6、狗附則暈棉公司跌辭職周工作絨以??该芊郊徥教幤爬?,轎并保獲持工億作連襖貫、撞順利諸進(jìn)行網(wǎng)。燃辭職延手續(xù)尸辦理敲完畢寧后,她辭職依者即棍與公閘司脫市離勞冰動(dòng)關(guān)田系。并本辦鄰法由江人事坊部解亭釋、崇補(bǔ)充牧。詞轉(zhuǎn)正爸、晉刑升管取理辦靠法瘋1、色總則頃膚為給膏員工減提供公更廣足闊的弓晉升牌空間荒,同愉時(shí)又私能保蓬證晉粗升人龜員符罵合所疼申請(qǐng)畏職位唇的要件求。片為能攤客觀鉛、公文正、賭公平暑的執(zhí)僵行這南一政愧策,馳從本憂年起遮轉(zhuǎn)正仙、晉克升實(shí)鋸行答找辯制太度。唯2、繼申請(qǐng)佩答辯標(biāo)資格餃條件作(一魂)轉(zhuǎn)爹正鮮試用準(zhǔn)時(shí)間箭為3抽個(gè)月截,可革接受腫提前冶1-銀2個(gè)合月的茶轉(zhuǎn)正廊申請(qǐng)采;弟具有織良好飲的職輪業(yè)道突德俗;刻考評(píng)岡85研分以煎上;校出品規(guī)通過晚前修盈改次凍數(shù)不洞超過馳3次伍(含進(jìn));惰防距(額二)屯晉升奇具有熱良好旬的職地業(yè)道牛德;況轉(zhuǎn)正炊后6不個(gè)月摘以上之或上司次晉抗升6粉個(gè)月減以上腹;里月考枝核分頃數(shù)在景85暴分以棗上;峰出品依通過寸前修紀(jì)改次觸數(shù)不永超過惜3次膽(含久);否年度獨(dú)內(nèi)無廁重大輝差錯(cuò)稻;母3、抽申請(qǐng)奴答辯雞程序熔(一絡(luò))申被請(qǐng)程當(dāng)序猜辯申掠請(qǐng)者茶須將殃填寫刷的申值請(qǐng)表不、個(gè)殊人鑒樓定書咐、部朵門經(jīng)卡理意里見書氣每月阿15爛日前幟交至庭人事印部。買申請(qǐng)堵者所漿交材蘆料經(jīng)慰人事向部初將審合捕格后抖,組歲織實(shí)笑施答岔辯。終答辯確會(huì)時(shí)煉間一在般為艘月末滾進(jìn)行帖。具液體時(shí)蘇間由潑人事右部另排行通課知。撒經(jīng)理者以上牢職稱漆的答柏辯會(huì)扇由答搏辯委基員會(huì)萌全體壇人員榜組成雖。斑轉(zhuǎn)正棵、經(jīng)仗理以您下職諷稱的紀(jì)答辯霉會(huì)由摧答辯異委員偉會(huì)2牲/3撓人員尸(必去有1夾名主之席)晴組成訴。雁答辯呢委員嘆會(huì)成列員:舉應(yīng)主霉席黨:朱付總漁副主尸席:棒劉總診委生員幼:羅數(shù)剛、綢包子轉(zhuǎn)、肖飄惠來瘦、陳殘林、慘李峰魚、韓獵忠東私4、萬答辯判程序言:旨答辯陪委員換會(huì)主有席主便持答峽辯;沸首先胃,答害辯人冒發(fā)表確述職關(guān)演講宗,時(shí)眼間為膽5-株10求分鐘竹;碌委員豐及特?cái)嘌麃沓e提體問,率答辯觀人回親答問牽題;束答辯盈委員可會(huì)舉持行內(nèi)煩部會(huì)斤議,最部門桶經(jīng)理逐介紹鋪答辯貿(mào)員工末的現(xiàn)霸實(shí)表習(xí)現(xiàn);御委員姐會(huì)以旁公開禮表決恭方式豪對(duì)是郵否通降過進(jìn)錦行表亭決;奪表決附結(jié)果海形成渴答辯販委員辰會(huì)決液議,斗由主哪席審焦核后感簽名靜人事喪部對(duì)牛結(jié)果及發(fā)布線,答警辯資鐘料存釋檔,濾通知顫相關(guān)疫部門更;港三、塘考勤掠管理汪辦法吼1、襯總則唉間鎖氏本競(jìng)著規(guī)訊范考蹈勤與益彈性里考勤捎相結(jié)僑合的緒原則政制定智本辦姿法。組2、巖公司棄作息務(wù)制度慧屬銀境頃公司系上班請(qǐng)時(shí)間績(jī):上冠午8壞:3木0謠—淺12微:0刮0陰靜送森宜下午拒1:皮30白—永6:轟00啄3、馳工作恭制持鄭公司伐一般刪實(shí)行墻每天舊8小扣時(shí)標(biāo)威準(zhǔn)工舌作日華制度料。實(shí)到行每爽周5負(fù)天標(biāo)鬧準(zhǔn)工科作周炕制度污,周燙工作顆小時(shí)駐為4臉0小徐時(shí)。逗4、兆遵照足國家府雙休經(jīng)日及史法定叨節(jié)假傾日制枕度。吼每周啊公休到2天著。享法定膝節(jié)假么日。笛5、塌考勤沒范圍志棕捎幅公司滑全體芽人員答,特胖殊員緊工不慈考勤禁須總拌經(jīng)理剝批準(zhǔn)大。泊6、棚考勤隔辦法蕉損界(一半)正際常考率勤抹煌采用饞考勤亭機(jī)打出卡考耍勤。碼實(shí)行帳每日提二次底考勤斑打卡驅(qū)。通無故烈漏打眠卡,攤按遲免到、訊早退粒處理毯。斤遲到扎、早詢退每婚次以元30敲分鐘探為計(jì)瞧算單次位,向每次張扣1催分(竿月考鬧核總購評(píng)分受)。葛遲到朽、早麻退達(dá)差31胸分鐘筍,記未作曠進(jìn)工;令曠工妹31累-6邪0分樹鐘扣達(dá)2分難(時(shí)討間長邁者類使推加晌扣分疫),饞一年王內(nèi)累伴計(jì)曠謹(jǐn)工達(dá)川3次累即除常名。拉因事英不能環(huán)打卡輝者,花須在編當(dāng)日盾或次巴日內(nèi)份向人餅事部廉提供錯(cuò)病假惱證明帖和補(bǔ)澤批的基病、夏事假吃單,撈無證打明或符合理昏說明株者按蘆曠工溉處理唱。陪未經(jīng)巖事先邊請(qǐng)假假擅自并脫崗冤者,館以3弓0分鄉(xiāng)鐘為誦計(jì)算紡單位栽(未犧滿3昏0分悼鐘視確同一供次計(jì)堆算)臺(tái),每吳次扣匠1分朵;達(dá)炭31目分鐘四者視雕為曠傲工。討因加功班出罵現(xiàn)異嘆??紴E勤,末須由別上級(jí)慕主管爪考勤響卡上魄簽字徐。潑外勤腳人員施,由收部門居負(fù)責(zé)動(dòng)人當(dāng)凍日簽亮卡。棟任何疼員工餓不得武委托獨(dú)或代貸理他老人打膛卡,販發(fā)現(xiàn)最一次同給予殊公司規(guī)內(nèi)通證報(bào)批呆評(píng)并慕罰款辛10醬0元調(diào)。四閣(二缸)加掏班考洋勤講1擊)綁加班雁原則鋪搭公鄉(xiāng)司鼓繳勵(lì)員閃工在臺(tái)每天牢8小宿時(shí)工省作制旗內(nèi)完俯成本蛙職工匪作,料不鼓餡勵(lì)加萬班。橫確因朋工作如需要霜加班呀的,秤須申旋請(qǐng)核追實(shí)才赴予批呆準(zhǔn)。誼2)尋加稈班程齊序領(lǐng)饞需要塊加班陣的員而工,妹須事相先填鍋寫《薄加班響審批查單》塵報(bào)部燕門經(jīng)杜理同章意簽址名后晃送交游人事愉部,巧方可課確認(rèn)落為加牲班雜(加挨班以向考勤短卡時(shí)滔間以澡小時(shí)恥計(jì)算輩單位幅)。偷緊急銜情況列下需霜加班煉的員稅工,差事后槽也須哈補(bǔ)填攝加班卸單,暢否則羨,一嚼律不慈視公荒事加呢。奇每月逆月底志由人成事部擋將加獄班統(tǒng)辱計(jì)匯蘆總。命3括)多加班賄補(bǔ)償紗霉加班瓶工資傾馬國家惜法定辭節(jié)假欲日加里班的口,按窗《勞兆動(dòng)法壩》所衫規(guī)定扇的計(jì)撞算加金班工牙資。場(chǎng)補(bǔ)休娛累每月很累計(jì)候24果個(gè)小爽時(shí)內(nèi)璃的補(bǔ)買休0脅.5綁天;惑累計(jì)壟24護(hù)—蛾29姥小時(shí)顆內(nèi)的匪補(bǔ)休槐1天樓;3尖0愿—主36泡小時(shí)環(huán)內(nèi)的懼補(bǔ)休姿1.涉5天刮;蘆37扭—受48圈小時(shí)賄以上福的補(bǔ)啄休2廊天,談?lì)愅扑?。沸加班種補(bǔ)休賤可累守積,遺也可霜用作那病、棄事假豆的抵揉沖。衫4)仙加班棒后,昨次日務(wù)考勤烤時(shí)間星:震前晚柿加班五至2滑1:魯00舞前,作次日排正常善打卡衣考勤滲;基前晚謊加班旗至2版2:晉30翁前,牧次日晴上午降9:襲30毯前打臣卡考似勤;括前晚屢加班煉至2敢4:戲00佛前,歌次日經(jīng)上午匯10粒:3只0前佩打卡摸考勤竟;胖前晚年加班禮至次妙日凌坊晨2斯:0晌0前羅,次拐日上豆午補(bǔ)或休,稻下午咐1:相30駁分考蝕勤;藝前晚嗽加班乎至次粗日上屋午6淚:0撒0,畢次日孤可全等天補(bǔ)父休。揀(因搏加班肯次日獲晚到肌者,方須留魄下聯(lián)溪系方貝法)眼7、半對(duì)彈熊性工傳作時(shí)謎間順替延的招規(guī)定踐:如瘋因加純班而握上班拜遲來定者,茫下班怪時(shí)間器一定亡要順擴(kuò)延,啊說經(jīng)確保誕正常好的8青小時(shí)毛的工返作時(shí)符間(頸加班寫另計(jì)順)?;?、釘附則題資扔1)永每月煮最后嚇一日腸,由票人事圾部統(tǒng)都計(jì)考駛勤情欺況,歌并在炸個(gè)人探當(dāng)月及考核慌結(jié)果比中反貧映。季2)膀?qū)Ξ?dāng)厲月從裙未出蛾現(xiàn)過睜遲到芽早退憶的,躁公司崗將給鳥予全熄勤獎(jiǎng)深勵(lì),淚獎(jiǎng)金柔10淡0元搏人民照幣。灶3)戴本辦守法則遵人事女部解白釋、穴補(bǔ)充地。借四、蔽請(qǐng)假菜辦法貫1、截為規(guī)溪范公灶司考邀勤制凍度,盆統(tǒng)一市公司堪請(qǐng)假洋政策型,特宰制定卵本辦膊法。檢2、臉請(qǐng)退假程楚序濁老填寫捐《請(qǐng)怠假單籌》經(jīng)蒜部門贊經(jīng)理丈批準(zhǔn)料后,揉交行臥政部般備案冷。飾超過浩3日珠以上獸假期奴的,合須交雁接手備頭工盤作,擁確保響工作夫連續(xù)憶性。爆超假盈期應(yīng)奏及時(shí)招通告春請(qǐng)示框有關(guān)次領(lǐng)導(dǎo)纖審批寒。疊加班絨或公駐差后已補(bǔ)休侮申報(bào)逗程序翼同上戀。攜3、常請(qǐng)假蕉規(guī)定攻蘇事先甚無法迎辦理遇請(qǐng)假蛛手續(xù)鋤,須斧以電據(jù)話向以主管恒報(bào)知檔,并絨于事績(jī)后補(bǔ)覽辦手智續(xù),奶否則駕以曠蜂工論蘆處。犧未辦津手續(xù)蕉擅自筆離開送崗位約,或鉛假期味屆滿貨仍未塊銷假痕、續(xù)怎假者肥,均隊(duì)以曠班工論夾處。留請(qǐng)病維假須留提供違醫(yī)院糾證明溪或相饅關(guān)證樂明,治方可嚷視為娛病假塘,否拿則按豎事假懼處理攔。挑事假么三天征以內(nèi)蔬,由沫部門叢經(jīng)理格審批征。事漂假超矩過三爺天,沉由總泰經(jīng)理償批準(zhǔn)越。厚公司偵正式釋員工鑄每月兇享有映1天異的有謠薪病族假。捏如因疏私人銜原因舟請(qǐng)假讓,可湖先使繞用個(gè)牢人補(bǔ)料休假匪日。稅員工滑的病挎事假串不得念以加煎班抵隱充。伍員工亡1年刪內(nèi)病仿事假貼累計(jì)只超過日1個(gè)乏月,岔不享維受當(dāng)仆年年仔假。訪公司乘中高葵級(jí)員鏟工請(qǐng)求假,效均須謎經(jīng)總頓經(jīng)理腎審批誦在人財(cái)事部鎖備案匯,并排記錄僚請(qǐng)假蝦人聯(lián)襖絡(luò)辦欣法,陰以備閣緊急停聯(lián)絡(luò)市、維奇持正縮常工童作秩籠序。談4、龍公進(jìn)出補(bǔ)租休辦姿法好因公嫁出任麻務(wù)難伙度較圣大、罵壓力庭較強(qiáng)兵、工絹?zhàn)鲝?qiáng)鵝度較漆大或糞身體芬等原熊因需索要休灣息的絞,在神部門紹經(jīng)理席同意榜的情首況下間,可眉酌情筒予以淋補(bǔ)休再,請(qǐng)耗假程朱序同溫上。古躁持5、玉附則醒絲本攪辦法畜由人跨事部陳解釋燥,補(bǔ)撇充。蛛五、寸考核愧評(píng)估扔制度招1、佩總則焦?jié)骓灹私鉅T、評(píng)從估員糧工工偉作績(jī)幕效,灰提高質(zhì)公司念工作恐效率賄制定聯(lián)本制扮度行。硬2、貫考核拘目的右蛾全鑰面評(píng)子價(jià)員殺工的租各項(xiàng)送工作息表現(xiàn)局,使踩員工撕了解聰自己描的工餅作表話現(xiàn)及氧取得粘報(bào)酬賽、待忽遇的血關(guān)系慰,獲戰(zhàn)得努勸力向酷上改剝善工臣作的拳動(dòng)力小。潛3、剃考核趴原則神刑以盡公平霞、公投開、錢公正成和主犁管監(jiān)即督管段理與誼員工易自我港管理粒相結(jié)械合原齊則。繩4、喚考核豬時(shí)間粉廟公闖司定線期考涂核:箭每月止初第雖一天匙填寫平上月蒙月考懸核表繼。子5、仿考核吳內(nèi)容粉蕩詳凡見公乓司員根工考零核表今。躍6、抱考核虎結(jié)果牛及效倡力拔田結(jié)果敢一般味向本憲人公卷開,譜并留塑存于顛員工途檔案妖。駐效力爸:(矩1)稻與員獸工資灑獎(jiǎng)金零掛鉤窗;各探嘉(傾2)隊(duì)決定卻員工蹤職位版升降愈的主絹要依石據(jù);親醒宋(搏3)葵與福鑰利等彈待遇糟相關(guān)沾;建崖惹(乘4)際決定湖員工求的獎(jiǎng)曾勵(lì)與陜懲罰拴;企狠佛(脾5)惱決定縣員工筋的解計(jì)聘。像懼所兄7、袋附則榨慶本非辦法蛇由人襲事部無解釋剃、補(bǔ)廢充。浮六、強(qiáng)員工益培訓(xùn)贏與教獻(xiàn)育管亭理辦諒法秘1、浴總則舉修1)挺為提解高公掀司人含員整扭體素遮質(zhì),巷提高伙工作固效率腦,特拜制定嫌本辦冶法。剛2)谷員工窯培訓(xùn)儲(chǔ)和教償育以均不影敞響本粒職工模作為淋前提脆,遵蒜循學(xué)視習(xí)與沖工作晝相結(jié)命合、譯講求肢實(shí)效濁,以黎短期府為主迷、業(yè)橋余為蔑主、認(rèn)自學(xué)罵為主敏的原渠則。龍2、散培訓(xùn)纖、教嘩育形傳式膀1)園職前嶺培訓(xùn)簽2)失公司節(jié)舉辦徐的在監(jiān)職培敗訓(xùn);允3)園脫產(chǎn)踩培訓(xùn)趟;憶4)波員工鋪業(yè)余敢自學(xué)濾教育棋。修3、櫻培訓(xùn)屠、教迷育內(nèi)帆容:連1)僑專業(yè)規(guī)知識(shí)份系統(tǒng)辰講授維;扭2)氧業(yè)務(wù)擇知識(shí)思講座低3)粥模擬攜練習(xí)童(案陶例教丈學(xué)、但角色火扮演足、商妙業(yè)游女戲)店4、牧培訓(xùn)薪、教隆育管啞理轎1)琴公司溉根據(jù)漿業(yè)務(wù)脆發(fā)展鴉需要拳,由銅人事宿部擬研訂全鳴公司哨培訓(xùn)細(xì)教育良規(guī)劃錢。每誘半年爹制定嗎1次節(jié)計(jì)劃齒。泡2)像各部辯門根增據(jù)公安司規(guī)思劃和沒部門豆業(yè)務(wù)寧內(nèi)容滾,再戚擬訂畏部門丹培訓(xùn)肉教育慘計(jì)劃勉。愉3)皺公司往定期違、不圣定期愿地邀憲請(qǐng)公漠司內(nèi)繭外專答家舉夕辦培沸訓(xùn)、難教育懶講座交。沈4)用審批爭(zhēng)原則激:?jiǎn)T怠工可甚自行哭業(yè)余彩時(shí)間菊參加桂各類怒與工胞作有帳關(guān)的尿培訓(xùn)夢(mèng)教育桂;如賢影響件工作涉,則革需經(jīng)丑主管彈和公減司領(lǐng)鑄導(dǎo)批狂準(zhǔn)方錫可。玩參加導(dǎo)業(yè)余宇學(xué)習(xí)眼一般登不應(yīng)豈占用處工作遭時(shí)間曉,不籌影響摟工作形效率顆。拖5)茶公司采每半圣年考肝核員女工培死訓(xùn)教倘育成釋績(jī),懸并納痛入員焰工考甲核成矩績(jī)。賴對(duì)員逐工培厘訓(xùn)教廣育成徹績(jī)優(yōu)較異者翅,予讀以考層核加安分。安不合擺格者續(xù),扣江分處并罰。兼對(duì)員范工業(yè)懲績(jī)優(yōu)乖異者盞,公戰(zhàn)司將癥選拔脂送出懷培訓(xùn)拘。怎凡公猴司出辮資外塞出培擦訓(xùn)進(jìn)芝修的晶員工住,須話簽訂淺合同步,承婦諾在挎本公否司的束三年仰服務(wù)東期限績(jī)。械職前角培訓(xùn)支采取咐內(nèi)部萍網(wǎng)自駱行培醫(yī)訓(xùn)。姓5、釣附則答宿本辦避法由漁人事貼部執(zhí)糖行。參六、列員工發(fā)福利艱管理弄辦法數(shù)總則啊酒公司私遵守胡《勞霉動(dòng)法兵》等室國家遙及深勿圳市閘地方瞞頒布插的有檔關(guān)法遣律法剪規(guī)及螞行政麻規(guī)章畜,在價(jià)提高前福利蚊待遇各的原引則下援,制打定本竹辦法些。儲(chǔ)公司舟福利剝對(duì)象攝:正張式在弊職員便工,電不同劃員工廟在享魂受福裂利項(xiàng)姻目上弊有差垂異。熔公司及提供盾的各丸類假窗期:擊(1友)、崗法定悟節(jié)假森日陽1)外本司止以下卵列日皇期為望例行歐假日頌(若凳有變仗更行堅(jiān)預(yù)先伐公布懸),載因業(yè)法務(wù)需彎要上造班的她,則乎按加像班計(jì)郵算。封例行側(cè)假日均:籌新年錫(1從天)膽、春唉節(jié)(盒3天姜)、誰勞動(dòng)唱節(jié)(召3天袍)、資國慶宿節(jié)(趙3天遼)膝每星冶期六煎、日淺;讀其他照公司去決定寇之休挨假日巾;兆病、付事假流;公饒司員區(qū)工每碗月享裹受一均天的乳有薪辛病假防。脅2)候婚假萍標(biāo)準(zhǔn)愧按勞專動(dòng)法均執(zhí)行耗:婚捉假為薦3天原;晚灘婚假斑為7繩天。偵3)忠喪、蒙產(chǎn)假知按勞釘動(dòng)法慕,協(xié)戲商執(zhí)翁行。挽具體搞請(qǐng)假殊事宜甚見考攔勤管焰理中皆請(qǐng)假默管理遣辦法旁(2符)有紫薪年魚休假警。稠1)暑年假豬天數(shù)晴(不同含例攪行假醋日和獵法定夏假)顫:基宴礎(chǔ)天劍數(shù)7裝天/魂年,緞隨年忙遞增萬一天勇,不例超過爬20厭天;掃2)頸休假奏方法確:按可累羅計(jì)分劈次休圾假;世休假擦期間屑發(fā)放童基本忌工資屬;拆3)湖不愿紅享受澡上述炎假期貼或只抓享受鑼部份織天數(shù)租的,騾可計(jì)碼算成隱工資顆或累書計(jì)到致下一疏年假喉期里慎。年樓假工鵲資計(jì)若算方創(chuàng)法為箱:月嶼基本支工資美/1朵5搬X假鵝期工錫作天濟(jì)數(shù)羞4)柿服務(wù)寫滿一徹年的掌員工配可享哄受休疲假返勤鄉(xiāng)往岔返車柔票(滴以火松車硬觸臥票房?jī)r(jià)格家為準(zhǔn)賊)。惕(3堪)社啦會(huì)保籍險(xiǎn)千1)構(gòu)簽訂隆勞動(dòng)會(huì)合同健的員氣工即瞞可享餐受公迫司給妥予的破保險(xiǎn)彩福利卻;尼2)筍公司疾為員無工繳省納社睜會(huì)保溪險(xiǎn)中酒的工律傷、燙醫(yī)療勉、養(yǎng)碧老、骨失業(yè)買保險(xiǎn)別;灘3)亡根據(jù)惠《深吼圳市移養(yǎng)老是保險(xiǎn)豆條例桿》規(guī)喚定,膝公司鎮(zhèn)負(fù)責(zé)徐繳納猾養(yǎng)老竭保險(xiǎn)徑費(fèi)的捏7%撲,職順工個(gè)繳人負(fù)隱責(zé)2不%;丸4)裙員工明合同望期滿圍或離扣職日井起公垃司即處停止傭?qū)Ω魑痦?xiàng)保鑰險(xiǎn)的鹿繳納顛;腸(4伶)暫羊住證槐辦理摸1)搜簽訂謎勞動(dòng)村合同讀的員建工,滔公司菜負(fù)責(zé)晝暫住弟證辦賓理費(fèi)含用的睡50春%。鐵2)抗連續(xù)往工齡匙兩年摘以上憶的,顯公司鏈負(fù)責(zé)揮暫住竿證辦元理費(fèi)為用的麥80恩%。鳴3)明連續(xù)漂工齡薦叁年紛以上槳的,至公司非負(fù)責(zé)糕暫住故證辦沒理費(fèi)例用的均10績(jī)0%蹤(5高)人密事檔簡(jiǎn)案代啞理及圖市外雁干部寬調(diào)入絹辦理捆1)磚人事侵代理暫內(nèi)容局:人縮事檔牢案管戲理、畢人才只流動(dòng)其與引障進(jìn)、蝶職稱昆申報(bào)牌、出箭國政耐審、等出具掘證明割等。掃2)塌簽訂枝勞動(dòng)謹(jǐn)合同構(gòu)且工掃齡在享壹年晶以上指的員們工享怠受此捐待遇淋。推3)未由公謠司引物進(jìn)、昨戶口投調(diào)入條的員鈴工從穿調(diào)動(dòng)賢之日庫起須拘在公朋司工將作兩涼年以曉上方洞可離低職。工(6倡)公桿司提錄供進(jìn)行修、鄉(xiāng)培訓(xùn)假教育臣機(jī)會(huì)返。祥址見獎(jiǎng)幻勵(lì)機(jī)宏制辦受法。啟3、軌附則孕島害1)奔按勞隱動(dòng)合慢同內(nèi)已容協(xié)勞商執(zhí)攀行勸駱橡抗刪冷2廳)由拐人事報(bào)部負(fù)牌責(zé)解聰釋、車補(bǔ)充魚。覽七、余薪酬公標(biāo)準(zhǔn)幣崗位葵標(biāo)準(zhǔn)妻工資槽表:夜強(qiáng)最福決豆脾超年妥泡沫俗缺染紅爪稱宣麻公單位溜:元坑(人段民幣酸)缺部門厚崗位悅/職磨稱召崗位魄標(biāo)準(zhǔn)使工資孟固定薄工資明額屋浮動(dòng)封(效戒益)舒工資庫備識(shí)報(bào)股注辦客戶嫁服務(wù)疫部駱項(xiàng)目尾總監(jiān)性7,柔00黨0攤3,釘50晃0夫3,互50襖0然級(jí)差騾1,妥00交0煎資深幟項(xiàng)目殃經(jīng)理慌6,瓦00棒0廈3,稻00患0甚3,地00療0址級(jí)差輪80蔽0干高級(jí)佳項(xiàng)目笑經(jīng)理宜5,純20王0囑2,福60允0俗2,幕60披0限同上蛙項(xiàng)目飽經(jīng)理賊4爺,4尤00遮2,隱20駱0歇2,旋20斧0護(hù)同上蚊項(xiàng)目辱主任沈3,庫60程0胞1,或80剛0浙1,宜80茂0衰級(jí)差郵60劉0柏助理法項(xiàng)目泡主任負(fù)3,故00漂0盞1,間50槍0題1,吹50穗0虎品牌裙部辛創(chuàng)意辱總監(jiān)共6,留50極0答3,悠25跌0誼3,途25聽0印級(jí)差鞭1,瘋00沖0吸資深贊文案劈5,蠟50緣0映2,腎75年0輔2,悶75拾0中級(jí)差忍80愁0歷高級(jí)臘文案螺4,雞70莖0闖2,欠35酷0某2,勾35飛0偉級(jí)差顧60榜0焰文案態(tài)4涂,畝1坐00慨2,唇05忙0鄙2,比05育0鎖級(jí)差醫(yī)60防0輪助理殖文案波3,摔50孟0監(jiān)1,降75朝0灑1,雷75析0掌級(jí)差從50石0踐見習(xí)臣文案綁3,火00冒0沖1,部50陣0恰1,分50小0繳市場(chǎng)拴研究刑部貫市場(chǎng)張研究脆總監(jiān)助6,域50雁0拿3,諒25飼0策3,須25洽0泡級(jí)差饅1,楊00獵0遇資深師市場(chǎng)猶研究托經(jīng)理怠5,暈50累0什2,離75儲(chǔ)0賣2,積75伙0究級(jí)差側(cè)80欣0日高級(jí)潮市場(chǎng)趙研究板經(jīng)理狗4,添70駝0咸2,育35幅0墾2,演35朵0泡級(jí)差殃60混0鍬市場(chǎng)桌研究圍經(jīng)理迎4料,邀1余00笑2,漸05不0目2,資05吸0吵級(jí)差幸60辜0貴市場(chǎng)找研究件助理塑3,近50泛0罩1,爬75贈(zèng)0困1,劑75喪0肚級(jí)差傾50參0謊見習(xí)捐市場(chǎng)韻研究蕩3,淘00知0勒1,青50訓(xùn)0憂1,譜50會(huì)0驚形象顧設(shè)計(jì)集部俱設(shè)計(jì)銜總監(jiān)葡6,蠟50而0交3,谷25杯0健3,斬25當(dāng)0聽級(jí)差病1,肢00襖0耳資深慮設(shè)計(jì)廳師扒5,針50態(tài)0獲2,性75拉0煌2,文75最0抵級(jí)差動(dòng)80廚0棉高級(jí)乓設(shè)計(jì)錢師葛4,債70權(quán)0割2,逃35召0京2,爹35竭0擴(kuò)級(jí)差習(xí)60犧0偏設(shè)計(jì)疊師奔4至,挎1預(yù)00臥2,是05伙0馳2,郊05推0彩級(jí)差朽60娃0隊(duì)助理品設(shè)計(jì)毒師砍3,斷50循0井1,私75緒0們1,摘75是0拿級(jí)差沸50沙0鼠見習(xí)棟設(shè)計(jì)享師/犁電腦陵制作轟3,坑00茂0挺1,雕50磨0墊1拾,5掠00繞網(wǎng)絡(luò)捏技術(shù)孝部召技術(shù)征總監(jiān)枝6,團(tuán)50貸0害3,狀25裂0流3,面25吊0跟級(jí)差財(cái)1,芬00遵0旱資深句技術(shù)程主管堆/資凡深網(wǎng)甜頁設(shè)允計(jì)師有5,攻50店0君2,遍75葉0程2,表75董0賢級(jí)差濾80幅0母高級(jí)鍬工程構(gòu)師/雖高級(jí)聚網(wǎng)頁旬設(shè)計(jì)銅師礙4,蓋70遇0慘2,往35班0艦2,班35悉0染級(jí)差經(jīng)60貓0序工程悠師/列網(wǎng)頁厚設(shè)計(jì)緒師磨4播,告1亡00浩2,尊05鑼0盟2,去05摸0同級(jí)差睜60宣0煉助理皇工程層師/菠助理隆網(wǎng)頁陵設(shè)計(jì)極師抬3,密50濤0先1,減75糾0希1,的75核0逝級(jí)差愈50邪0蔑網(wǎng)管軌技術(shù)邀員/史見習(xí)殃網(wǎng)頁留設(shè)計(jì)故師鏟3,拒00靜0關(guān)1,路50縱0倆1,界50蒸0扒行政惹支持騎部宅(含席財(cái)務(wù)偽)但行政臟總監(jiān)噸6,糞00舞0言3,園00臉0擦3,膜00格0蝕級(jí)差吩80膛0葵資深配行政塔經(jīng)理原5,乳20姻0漆26現(xiàn)00茶26括00遮同上左高級(jí)看行政筆經(jīng)理付/主能管會(huì)齡計(jì)師佛4,滴40彩0伍2,麥20土0忙2,腿20吊0芝級(jí)差歉60朗0獵行政躺經(jīng)理造/會(huì)搶計(jì)師腿/出命納狠3,壤8雜00愚1,爪90落0顯1,傲90萍0塑同上宴行政喬助理烏/會(huì)佩計(jì)員何3,攤20甩0狡1,藏60不0戀1,組60綁0鼻級(jí)差導(dǎo)50宰0彼文員結(jié)2,勸70毯0銅1,伸35移0科1,挺35固0結(jié)同上綱見習(xí)狐文員韻/司撒機(jī)吩2教,2忽00胞1,灰10獎(jiǎng)0養(yǎng)1,切10飯0缸(注漲:試足用期醫(yī)員工痰參照葡應(yīng)聘粘崗位歇工資選的8觸0%瞞計(jì)算祥。)房八、棉員工井職業(yè)擱生涯枝規(guī)劃推1稀、專碌業(yè)方落面般(1糾)部在營員銷、依品牌捏、廣嬸告公肢關(guān)方句面積劍累更僑多的雪專業(yè)之知識(shí)沈和經(jīng)牙驗(yàn),扭成為良這一注方面蔑側(cè)臟的專諸家。欲(2校)咸采納冤會(huì)因宵人而兵異發(fā)固掘每額個(gè)人蝦的潛創(chuàng)能和膨特長予,培摟養(yǎng)他壓在專粥業(yè)知淡識(shí)和全技能音方面獵腸歲的提餡高及庭成長舊。首(3環(huán))管采納錦除了趙在培判養(yǎng)每認(rèn)個(gè)人煮的專秋業(yè)技紗能和充特長紅外,舌也非尿常注師意每煮個(gè)人府知識(shí)綢結(jié)構(gòu)由衛(wèi)數(shù)的平侍衡和關(guān)系統(tǒng)搖。使除每個(gè)滴人都長能獨(dú)浸當(dāng)一餐面,速成為式獨(dú)立拒操作雄項(xiàng)目嫁的全穩(wěn)才。驗(yàn)2釀、職士稱方鹿面羊(1畝)晝采納慢將和羅各大聲培訓(xùn)買學(xué)院纖成立回采納裙?fàn)I銷劣學(xué)院冰或采租納營微銷綠MB風(fēng)A班硬,在迎營銷子教育士留靜培訓(xùn)緩方面夜建構(gòu)舞自己同的規(guī)忠范系坐統(tǒng)、件開創(chuàng)閘性建綱立營茫銷等脂專業(yè)佛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活簽名映。妄4驢、檔每案管右理人潮員對(duì)踢集中界保管么的檔倆案要柔進(jìn)行僻登記躬編號(hào)訓(xùn)和編通制目該錄,解登記票編號(hào)溉應(yīng)統(tǒng)燥一、換有序隔以便遇查閱笑,查選閱重柳要機(jī)紫密檔禮案需表經(jīng)有利關(guān)領(lǐng)劣導(dǎo)批撫準(zhǔn)。裁(四軋)附掉則霜本腐辦法鑼行政曬部負(fù)表責(zé)解雹釋,嫁補(bǔ)充倡。答三、嘩保密田工作仔條例誰(一芹)總筆則陸為求保障肺公司臘合法豈權(quán)益愉不受助侵犯粉,維消護(hù)公枯司正有常經(jīng)肢營管鄙理秩丹序,待特制碌定本蕉辦法于。鈔(二及)公冬司秘疤密的吉范圍叉1影、公容司經(jīng)潔營、怕發(fā)展殘戰(zhàn)略軍中的誘秘密承事項(xiàng)著。勒2幕、公滑司就用經(jīng)營疾發(fā)展醉作出請(qǐng)的重性大決握策中極的秘純密義低務(wù)的宿事項(xiàng)約。污3佛、公格司對(duì)稼外活羊動(dòng)中耕的秘秒密事堤項(xiàng)以駕及對(duì)置外承同擔(dān)保釘密義鴉務(wù)的確事項(xiàng)恒。曲4塘、維距護(hù)公痰司安攀全和努侵犯化公司罵利益決的經(jīng)賠濟(jì)犯盡罪中壯的秘銅密事材項(xiàng)。將5言、其趟他公絹司秘消密(勤如高珠級(jí)領(lǐng)鼓導(dǎo)的備合同例等)作(三春)密翅級(jí)劃卡分雜1財(cái)、注作意:傷本公淡司生心存、胞科研訂、經(jīng)效營、酷人事穩(wěn)有重售大利貴益關(guān)吸系的守情況免,主揚(yáng)要包副括:決(廁1)抗公司漁股份扯構(gòu)成刑、策家劃方幫案、汪成本胖、利秤潤率臉、投府資情抬況及朵其載動(dòng)體、躬原材捉料來綁源及瞇價(jià)格得。晶(類2)畢總體筐發(fā)展也戰(zhàn)略譽(yù)、營你銷策子略、棕商務(wù)疑談判斃內(nèi)容到及材勉料,走正式顯合同挖和協(xié)孤議書爬。估(拜3)經(jīng)公司潛其他洲重大威決策照。欣2毀、機(jī)邊密:副與本弱公司收生存設(shè)、科秧研、誦經(jīng)營津、人辨事有炒重要游利益綢關(guān)系窩的事疤項(xiàng),俘主要挨包括子:沸(夫1)助尚未疏確定貧的公堡司重葉要人膏事調(diào)陣整及抄安排廢情況詢。透(脾2)完公司甜與外蝦部高鏈層人首士、嬸同業(yè)核人員誰來往械情況壩及其蹤載體臂。妙(蘿3)較公司格薪金謎制度糞,財(cái)閱務(wù)專妙用印蓄簽、古密碼辣、月魚、季疤、年史度銷贏售利捷潤情童況及皆其載丹體,私微機(jī)悲開啟扮密碼詢、軟響盤內(nèi)移容及弄其存植放位夏置。專(脅4)果公司催重要戶領(lǐng)導(dǎo)王住所鬼、家伐庭住蒜址、常家屬贏人員租的工攏作、例學(xué)習(xí)鍬地址掀及外察出活夢(mèng)動(dòng)去向。揪(低5)態(tài)獲得寄競(jìng)爭(zhēng)泊對(duì)方化情況襲的方沿法、廚渠道撫及公譜司相下應(yīng)對(duì)謎策。騎3丘、秘蟲密:濕與本騰公司致生存劣、科怨研、狂經(jīng)營舍、人壯事有樸較大連利益或關(guān)系位的情牢況,亞主要就包括回:撓(旅1)蓬客戶碧層次茂調(diào)查聲情況飲,市丟場(chǎng)潛咳力調(diào)必查預(yù)帳測(cè)情內(nèi)況及那其載巨體。慘(乞2)齊廣告婚企劃傅方案描,營還銷企碗劃方嘆案。久(利3)挽廣告杠年度扮、季舞度提兵資情冷況、造廣告住內(nèi)涵霉、刊擔(dān)、布?xì)W形式蓄及地吳域。甲(編4)畝公司淡所調(diào)帶查的醋速法間、速恩記事賽件及偉責(zé)任滔人情嘴況和逮載體杜。敞(四挺)各夫密級(jí)增內(nèi)容扔知曉莖范圍血1繩、絕備密級(jí)攝況棉董事允會(huì)成甚員、芳監(jiān)事秤會(huì)成獅員及運(yùn)與絕孤密內(nèi)辣容有酒直接勻關(guān)系秩的工廣作人婦員???效、機(jī)稍密級(jí)傻攪夏公司臨主管倚(經(jīng)磚理)有以上遠(yuǎn)干部鄰,與攤機(jī)密蜘內(nèi)容奸有直緒接關(guān)鞠系的弄工作碌人員飼。櫻3愈、秘憲密級(jí)訴物筋公司朱部門逢負(fù)責(zé)爺人以剝上干間部,刪與秘腦密內(nèi)倦容有襪直接豆關(guān)系旱的工迷作人輪員。肆(五摸)保犬密措翻施燕1拿、保碑密工蒼作在職董事弊會(huì)直綱接領(lǐng)魚導(dǎo)下凡,由臨董事辨長(造辦)嶼實(shí)施迫,制于定相偉應(yīng)制業(yè)度、象規(guī)幅定、紗對(duì)保信密以升下進(jìn)黨行檢損查、遞督導(dǎo)撈、具劃體核坦實(shí)。蓬2冷、起猶草文賭件使?jié)秤霉菜緮M哀稿紙藍(lán),草堅(jiān)稿由季專人免負(fù)責(zé)殼處理手,正勒式上蓄報(bào)文辜件等證要編主號(hào)、耐登記嶄。炮3克、公色司員蜂工必鋒須有寒保密跳意識(shí)稼,做怠到不盾該看舊的不悶看,鏟不該略問的夫不問誼,不鬼該說根的鍵不說候。裂4齊、嚴(yán)揀禁在局公司隔榴、傳機(jī)真機(jī)幅上交奶談,肢傳遞段保密踏事項(xiàng)耍。幣5頌、保擱密事觀項(xiàng)之難載體激要由庫專人等保管趨,不嚇得讓謀無關(guān)贊人員則查閱隱,不徒得交曬由他壩人代謠管。抽6樸、涉旁及保欣密內(nèi)削容材眉料的療發(fā)放原,必壤須經(jīng)嘆主管植領(lǐng)導(dǎo)殲批準(zhǔn)羽簽字桿,且知限在桐保密殿員之碧間進(jìn)悶行,上并將胳發(fā)放露情況童詳細(xì)連登記懼。擁7撓、借理閱保襲密事柴項(xiàng)載使體必鹽須經(jīng)卡借閱種方,特提供堵領(lǐng)導(dǎo)糧簽字倆批準(zhǔn)損,保班密員蔽登記朋,借飽閱人呀員不緞得摘畫抄、烈復(fù)印校。向謙無關(guān)稿人員演透露匪,確何需摘孝抄、光復(fù)印籮時(shí),共要經(jīng)過提供讓方領(lǐng)掉導(dǎo)簽宇字。則8場(chǎng)、保褲密事懇項(xiàng)內(nèi)熊容,丸不得扭在辦燙公室蔥內(nèi)懸落掛張沖貼。技(六培)附口則伶1、賣公司導(dǎo)秘密據(jù)是指塵一切煙關(guān)系表公司擠安全楊和利特益,訊在一躬定時(shí)法間內(nèi)粒只限吹一定厭范圍臭內(nèi)的伙人員腸知悉早的事血項(xiàng)。賴2銹、所喚有采總納公揭司職涂員都粱有義射務(wù)和粱責(zé)任偽保守鹿公司殃秘密世。襖3素、本批辦法焦由行卵政部墨負(fù)責(zé)壟解釋步、補(bǔ)聰充俘四、昨圖書亂及圖霧書室捐的管臥理辦茄法率1、畝總裕則鏟歌為了砍更有踢效地壽發(fā)揮三公司俊圖書恐雜志餃的綜扇合作院用和倉管理學(xué),特楚制定瞧本辦賴法。張2、耀圖書暴管理夜1)傅各部備門如粒需要宮購買福圖書先或雜限志,垂請(qǐng)?zhí)钔邔憽洞綍碛嗁彴賳巍烽w,注桌明申心請(qǐng)的拌金額腥,昂洋印經(jīng)總絕經(jīng)理盾批準(zhǔn)姿后方獎(jiǎng)可進(jìn)礎(chǔ)行購猛買,頌專業(yè)宗方面申書籍特的購巾買由焦各部揪門自命己負(fù)曾責(zé)采哲購,留覽瞧行政扛部可澆協(xié)助友購買草。幕越做2)擋公司瞧采購風(fēng)的圖勝書統(tǒng)扛一交愿由圖血書管所理員礦進(jìn)行威書籍巷登記薪、分佩類、絨編號(hào)幅,擺蔥放到級(jí)掙雨圖書煙架,辟供大瑞家閱政讀。浪仁帝3)銹員工芹可到燈內(nèi)部遲網(wǎng)的享圖書崇管理幣中查釣看圖購書目少錄。畢3、旬圖書臣傳閱這管理定1)越每位膊員工赤發(fā)放網(wǎng)三工愚一張棋借書區(qū)卡,亞每張腎借書筒卡限根借閱砍一本驅(qū)書,區(qū)每本默書借剖閱期枕為三永收那天。黃借閱唇時(shí)借柱書卡哀將暫窗由圖讓書室匯保管第,書說籍歸時(shí)還后列,圖袖書室燦歸還賤借書眼卡。傳請(qǐng)各矛位員簡(jiǎn)工自喉覺養(yǎng)異成良日好的概借閱躲習(xí)慣尼,借妙閱時(shí)浮認(rèn)真旺填好炊借閱猶書籍坐的編典號(hào)、蒼名稱蔥,并溪需經(jīng)彩圖書沖管理豎人員盛同意縱才能搭將書繡籍借紙出圖恭書室尼,還絹書時(shí)需需經(jīng)交圖書釋管員抵的簽儲(chǔ)字確叛認(rèn)后茫方可構(gòu)離開籃。印健垮渣2)王各位趕員工丹不準(zhǔn)緒私自也拿圖棚書室特的書藍(lán),如悲有發(fā)菊現(xiàn),籍可進(jìn)割行嚴(yán)各厲的君處罰澇。員雁工對(duì)筑自己足借閱即的書怒籍,偶應(yīng)給臺(tái)予珍們惜愛加護(hù),筍借出步的書嘗刊若玩有損檔壞或承丟失躺,應(yīng)咱賠償凍原價(jià)移,市坊場(chǎng)上頑已買筆不到養(yǎng)的書背刊應(yīng)磁賠償祝原價(jià)兵的二令倍。裝崖坊3)俯請(qǐng)大臂家保恒持良衡好的習(xí)閱讀央習(xí)慣恥,共薦同維刑護(hù)公嚇?biāo)緢D遮書的房整潔光.毀甩(姿1)書請(qǐng)攜勿在志書刊培上劃晨線、盒寫字留或折腸頁作咳記號(hào)毒,最覺好使蠟用書暮簽。血俱(拖2)策請(qǐng)陷勿蘸聚口水傭翻閱盒書刊交,以逃保障搬自已廟和他汁人的絹健康對(duì)。浮4、塊圖書欠室管噴理盤1)芽圖書終室內(nèi)撓應(yīng)保遠(yuǎn)持清棵潔,睬不許成吸煙工或吃究東西犯。淹泡2)燕圖書武室內(nèi)幼應(yīng)保翠持安歇靜,酒禁止鍵喧嘩修、嘻開鬧。抖5、漸附則調(diào)饅1)色對(duì)于腿以上恒的有順關(guān)規(guī)液定,擊如有料人私秤自違桿反,恨將按召公司顧的有嚷關(guān)規(guī)礙章進(jìn)愧行處鏈罰,妹公司親對(duì)違兄規(guī)人炕員的儲(chǔ)處罰桌有最載終的壯決定傅權(quán)。昌鋪膝飯匪2饞)由畏行政旺部負(fù)呀責(zé)解帳釋、康補(bǔ)充絹。愁五、狼電腦羊辦公歌文件跑管理截制度本1、悼總則即或?yàn)榭堤岣呱倒久C管理繡的專癥業(yè)化坦規(guī)范嚷管理廁、減抱少浪堂費(fèi),鼠特制炊定本緒辦法引。薪(一泛)、絲共享旅文件候夾的格設(shè)置旱1、丸所有緊的工隙作電勿腦的租C盤衛(wèi)為操本作系占統(tǒng),塌不允遙許共興享,傳原則國上不濱允許貌存儲(chǔ)互文件暫,否傍則因繳操作造系統(tǒng)今的故客障導(dǎo)略致文候件數(shù)票據(jù)的渴損失略,個(gè)窩人承料擔(dān)責(zé)瞎任;菌2、揪D(振E)市盤設(shè)電置項(xiàng)冬目文稼件,泛該文袋件夾浸設(shè)置手為共鎮(zhèn)享,品建議昆共享圾屬性窗設(shè)置遣為屬懂性只女讀,俯當(dāng)需仿要其衰他人哈參加計(jì)修改敲,須組另存顯備份漏。圈(E骨)盤糞的各軟文件憑夾均膨以項(xiàng)霉目名證稱命蜜名,智各項(xiàng)代目文壓件夾宴下設(shè)趟有客束戶資鏡料、需提案創(chuàng)、報(bào)洋價(jià)等設(shè)文件余夾,墊除項(xiàng)鏡目文藍(lán)件外朋,可獅設(shè)立展個(gè)人鑄文件灑夾,司其目裁錄結(jié)煩構(gòu)如抖下:瓜屢荒見歐墓園薪客察戶資凳料提案報(bào)價(jià)合同雙項(xiàng)目饑文件腔項(xiàng)目茅文件揚(yáng)夾價(jià)鼻孟叢草調(diào)研撫文件代策劃車文件文案躺設(shè)計(jì)綁作品勵(lì)策劃合資料其它菠工具瑞箱避上述寫11庸個(gè)文廣件夾施用于和存放閱相應(yīng)豈類別鬧的文注件,粥策劃槍資料抵中用騙于存基放搜至集到鞭的關(guān)店于該毒項(xiàng)目攻的資振料;烏工具址箱存苦放公夸司可重利用包的資士料,蒸項(xiàng)目裕文件朽用于貴存放埋項(xiàng)目厲計(jì)劃憶書及累往來隱信函州的備必忘錄蘿;對(duì)辛于設(shè)怖計(jì)作瑞品,摔C催or肉el眼dr忙aw拼、險(xiǎn)Ph幕ot裕os猛ho婆p贏文件氣刻錄傲成盤科,并陰轉(zhuǎn)換臟為J予PG穩(wěn)格式耗文件吼存儲(chǔ)擁到文癢件服拜務(wù)器區(qū),作手為備奪份。菜4、也各部犁門具針體要多求如榜下:鄉(xiāng)(1傾)項(xiàng)尋目部鏟要求財(cái)除設(shè)擊計(jì)作謝品文遺件夾聾外,怠其他子文件扶夾均生要設(shè)挑立。呆(2某)品蹄牌策描劃部羊要求仆有客涉戶資扔料、禮調(diào)研轎文件老、策顛劃文獵件、明文案患、策政劃資償料、腦工具求箱文惜件夾約。擋(3欺)設(shè)企計(jì)部拋要求互項(xiàng)目節(jié)文件專夾中軍存放館設(shè)計(jì)破作品篇文件廉夾,辰設(shè)計(jì)易作品生進(jìn)行燃分類撿,在瓣項(xiàng)目射結(jié)束寨后,殺先刻葡錄在叨光中糾盤存儲(chǔ)檔,智然后臺(tái)轉(zhuǎn)換蓮為J勁PG晌格式患存放沒在文拖件服加務(wù)器維中。怒(4對(duì))由霧于行絲政部攔、財(cái)限務(wù)部照無項(xiàng)沫目文傳件,鴉在存盲放文掏件時(shí)驕,按饑行政炭辦公沉文件井夾、貴人力阿資源伙管理秧文件葬夾、炒財(cái)務(wù)富文件億夾進(jìn)賣行分摔類存席儲(chǔ)。炸5、睜所有肢文件頑夾必坊須同沃公司燕的文腰件服也務(wù)器鈔的內(nèi)績(jī)?nèi)萃2?,倘要求虛服?wù)御器設(shè)妻置完脈成后蠅,每晚日1趙8:趕00賤前文辱件必龍須備渠份到駁文件恥服務(wù)康器中霞的相冷應(yīng)文廳件夾灑。(析否則駁文件撞損失曬責(zé)任惹自負(fù)兇)這(二龍)文醋件的醉命名崖形式喂A、宵臨時(shí)疏的文躲件(朗未定戚稿)濃格式逢:項(xiàng)泡目名限+文說件名寒稱+溉序號(hào)簽據(jù)莊禾(序宏號(hào)為綠1、印2、位3、恨……搜聲明君該文蘿件的呀修改葡版次艱)密B、卸最終墓稿的踢文件的格式裁:項(xiàng)等目名傳+文烤件名嚴(yán)稱+緞日期濫哭也派(日充期為浮完稿鄉(xiāng)或提間交的穩(wěn)時(shí)間踢,長友度為配6位遣客如賣:0莊01遞20墨3)酷文件終目錄臭層次棋例見純椅行政浮部0漆01基/F辭/A槽項(xiàng)目召)咬隆桌宿(另三)微文件稅的打裳印良1爽、所強(qiáng)有職醬員使義用電壩腦撰秀寫文介稿,技此后武的修捉改、渴補(bǔ)充慨、刪弱節(jié)或靠設(shè)計(jì)館均在吃此基侮礎(chǔ)上性進(jìn)行投。并2捧、2編00饅0字羞以下刮緊急癢文件市,須騙經(jīng)主阿管批各準(zhǔn)后停方可銷拿到殼打字賊室打海印。秩3務(wù)、2輝00字0字摩以上犬文件塞,須折填寫購工作竟單,匆交部戰(zhàn)門主號(hào)管簽汁字后編方可壇打印臂,否命則不柜予打但印。服4林、每腔個(gè)項(xiàng)碧目的素文案翻在打正印正懼式文軌本前南,必炒須以懸電子陽文檔留(軟漂盤、玻公司徐內(nèi)部松網(wǎng))至形式追傳閱賠、審號(hào)批,略提交砌給客怠戶或謊定案比時(shí)再挽進(jìn)行盡必要冷的版諒式設(shè)買計(jì)及主最后族出稿釋,實(shí)浸效執(zhí)怠行無降紙化萍辦公安。傅六、跑電腦嗓維護(hù)土管理遼辦法宅為提袋高公寺司電喘腦管國理的欠專業(yè)民化、初科學(xué)患化,嘩規(guī)范侵電腦豎管理嶼,特?zé)糁贫ㄖ潮巨k室法。蛛1、店密碼覺設(shè)定黎設(shè)計(jì)團(tuán)部電應(yīng)腦均句設(shè)置娛開機(jī)桃密碼且,其鉗它部捎門不防允許筍設(shè)置匙開機(jī)禮密碼扶。當(dāng)熊設(shè)計(jì)瞎師離胡開工姓作崗醒位時(shí)滔,務(wù)束必關(guān)公掉電按腦,吸以防意他人鋒擅自津使用傭造成俗數(shù)據(jù)萄丟失營等,侄實(shí)行效專人烤專機(jī)宇制,氣由部勉門經(jīng)指理監(jiān)貞督執(zhí)址行。必2、楚軟件番安裝雕(1甩)公姥司撰燥寫文銀稿統(tǒng)旱一使源用O伐FF秒IC剪E軟載件或把CO攀RE焦DR確AW造8喚.0子。加(2狗)公竹司電奇腦的瑞應(yīng)用潑軟件賴僅限毛于日性常工四作用局,如零CO跑RE有LD醉RA問W觸、P寺HO重TO彈SH精OP覺、遙OF蝕FI遼CE壓、P寧AG聽EM光AK萍ER肌等辦氧公軟才件,挑公司化人員牛不得崖隨意相安裝姑或網(wǎng)樣上下慢載其違他工劃作性局質(zhì)軟依件,蒸特別液是游法戲軟城件,輔容易陜攜帶蒸病毒賴,感圓染電袋腦系哈統(tǒng)軟音件,肯造成算系統(tǒng)辛崩潰澡。如烏需安欲裝其它他軟稼件,碼告知交行政揮部電歸腦維相護(hù)管兇理人蟻員。前3、既硬盤途文件物管理刪(1撓)為哪保證效電腦戰(zhàn)系統(tǒng)塌不被夜病毒民破壞將,公摩司所家有電毅腦C拔盤的輛屬性陵設(shè)置衛(wèi)為不態(tài)共享文,所吼有文尾本格講式的勇文件毫不允黃許存亂在C哨盤。洪(2伶)在濃D盤臺(tái)下設(shè)潤置三壤個(gè)文迅件夾壺:只兄讀文稱件夾廈、完拴全文勞件夾謝和備與份文螺件夾討,只柜讀文夏件夾鳳的屬膀性為小只讀交,將租重要榨的且剃不允左許其厚它人卵修改示的文驗(yàn)件存析入到您只讀膏文件盡夾中聽;完寧全文栽件夾生的屬使性為然完全硬共享抽,將絡(luò)重要狂的其撐它人賢需要僚修改泄的文盟件存部入此況文件唱夾中軌;備愛份文腳件夾獅的屬競(jìng)性為掏不共添享,乖將重豐要的購其它沫人需色要修隊(duì)改的兔文件桂隨時(shí)揪備份沸在備禁份文慚件夾稱中。耽4、曉文件版的命衫名與夢(mèng)存儲(chǔ)常(1些)同呆一項(xiàng)母目文研件存慘放在棒以項(xiàng)攪目命勤名的奉文件斧夾中悅,不友允許禽隨意攜存放嫩文件曉??h(2初)每滾個(gè)文潤件的同名稱燕必須獻(xiàn)以文嫂件的籃題目形進(jìn)行焰規(guī)范詢命名禁,如社果是羅新文妄件定獵稿后竭在文弓件名耕后加畢上射“愉第一砌稿桐”芳,第撤一次葡修訂陶在文慎件名眠后加濟(jì)上魯“師第二鞭稿交”子另存詢,如涂再修譽(yù)訂在走文件詳名后偷加搜“杜第三樸稿怪”沾,如辮果前幻面的朋修訂首文件盜不再抓有保餓留意更義,映刪除酷它,軋以免喝混淆歇,如卡有疑含問請(qǐng)?zhí)葑稍兡ノ募竟芾碚b人員言。哪5、鼻磁盤好清理飽和備牲份匙(1爐)在冷每個(gè)梅項(xiàng)目傅結(jié)束渴后,黃將項(xiàng)偶目文像件統(tǒng)浙一存冷到行匆政部膏00超2/語D/污項(xiàng)目柱文件運(yùn)夾中脅。扶(2撈)長罪時(shí)間飯不使示用的照數(shù)據(jù)能文檔憤資料年在備輝份后呀,能口刪除答的及創(chuàng)時(shí)刪煩除,爬保持穿磁盤絡(luò)有足魄夠的??臻g籃存放榨新的猾文件籮資料狗。炸(3唉)公鵲司電請(qǐng)腦全仇部連拴網(wǎng),銅任何石人使品用電腦腦不做得私周自刪壽除其筍他人漢的文嘩件(窮特別耗是其勇它電洋腦的倆文件繁,如技若刪說除必蟻先告扒知該膝電腦妹負(fù)責(zé)號(hào)人。兇6、臺(tái)字體效統(tǒng)一海(1巷)經(jīng)根公司校商定勁后,獨(dú)統(tǒng)一誕每臺(tái)攤電腦柱的辦鉗公用勒字體筋,未木經(jīng)許音可,移不得川擅自獵安裝熄其他華字體簡(jiǎn)。避蒜免造何成文鹽件打味開時(shí)蓄,文芳件不職匹配省的問拔題。問目前毒公司道電腦末用字重體僅篇限于涂(文韻鼎、晚漢鼎私)。尋7、毀相關(guān)垃處罰崇規(guī)定拿違反守電腦滅維護(hù)宇管理損規(guī)定池者,丸發(fā)現(xiàn)壞一次堪給予眨警告財(cái)處分駛,并添處以系5元繪罰款蟲,累圓計(jì)超寺過三提次違迎反此裳規(guī)定慶將予勻以嚴(yán)咸重警船告處普分,此并罰員款1臨00政元,演違反簡(jiǎn)電腦籃維護(hù)抽管理辭規(guī)定克造成植嚴(yán)重肚后果瓦者將追取消帽發(fā)放筑其當(dāng)謎月的呈崗位謎工資詞。時(shí)七、壞車輛獨(dú)使用輔和管鉛理辦螺法嶺一漁.總東則禿為了瞞加強(qiáng)辰公司每各種通機(jī)動(dòng)殘車輛逢管理語及有熱效運(yùn)鐵作,諒確保準(zhǔn)行車諸安全誓,減廊少經(jīng)總費(fèi)開腿支,壺特制講定本評(píng)辦法都。瘦二陡.車獻(xiàn)輛使肺用程洽序洋車輛介使用去實(shí)行示派車泥制度刃。用疫車須掛填寫差用車賓記錄荒單,咬經(jīng)部押門經(jīng)興理、冶行政囑經(jīng)理勤批準(zhǔn)爬后,剃由派罰車調(diào)灘度統(tǒng)變一安缺排方扒可使襪用。際駕駛被員按想派車蝴記錄廳上報(bào)抬批準(zhǔn)纏的行長車路訓(xùn)線和輩目的愧地行鞠車。鐘用

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