紡織公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度

紡織公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度范圍本管理制度適用于我司全部業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)、辦公等活動。目的為確保全體員工、客戶及第三方在公司內(nèi)部和周邊環(huán)境中的生命財(cái)產(chǎn)安全，保護(hù)環(huán)境資源，維護(hù)公司信譽(yù)和社會形象，制定此安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度。責(zé)任主體一、法定代表人公司法定代表人是公司的管理者之一，他/她應(yīng)當(dāng)對公司安全生產(chǎn)依法負(fù)有最終責(zé)任。法定代表人要求企業(yè)內(nèi)部確保各項(xiàng)法律法規(guī)的遵守，組織安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)責(zé)任制的有效運(yùn)行。二、中層管理干部中層管理干部是公司的具體執(zhí)行者之一，對本單位內(nèi)職工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。中層管理干部應(yīng)當(dāng)具體負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的安全生產(chǎn)工作，包括但不限于：制定公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度，維護(hù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的順利實(shí)施；查看、評估各項(xiàng)安全隱患并切實(shí)擬定相應(yīng)措施，確保施工開展時(shí)，已經(jīng)做好了打好安全基礎(chǔ)的工作；督導(dǎo)相關(guān)部門不斷加強(qiáng)在?；?、粉塵、噪聲等領(lǐng)域的整治；安排職工的安全教育、培訓(xùn)及演練工作，增強(qiáng)職工自身安全意識及安全技能。三、生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人要求主要對生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)擬定周全的安全生產(chǎn)管理制度，組織對生產(chǎn)過程中可能存在的安全隱患進(jìn)行及時(shí)排查，制定出相應(yīng)的有效措施。生產(chǎn)經(jīng)營單位負(fù)責(zé)人還要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)責(zé)任重點(diǎn)工作的有效實(shí)施。四、職工職工要求保障自身安全，職工應(yīng)當(dāng)根據(jù)安全生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程的要求，正確使用相關(guān)設(shè)備，熟練掌握操作方法。職工對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人并配合完成安全事故調(diào)查處理工作和事故預(yù)防工作。安全生產(chǎn)管理制度一、管理體系公司應(yīng)當(dāng)建立和完善生產(chǎn)和技術(shù)安全管理體系，將安全生產(chǎn)工作融入到企業(yè)的管理中。二、生產(chǎn)場所管理公司生產(chǎn)和辦公場所應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)法律法規(guī)的要求，保證場所的防火、通風(fēng)、照明水平等安全條件達(dá)標(biāo)。三、設(shè)立安全檢查制度公司應(yīng)當(dāng)建立和完善安全檢查制度，明確安全檢查的人員、標(biāo)準(zhǔn)、周期、方法等各個(gè)方面的要求。四、獲取許可證明材料生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)依法獲取各項(xiàng)許可證或者證明，按照其要求進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動。五、制定排水排污制度生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)制定排水排污、廢品處理的管理制度，確保其合法合規(guī)，避免對周邊群眾和環(huán)境造成污染。六、建立舊設(shè)備及新設(shè)備考核制度公司應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定，制定設(shè)備使用評定制度，對于安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，對于設(shè)備壽命等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行審核評估。七、建立相關(guān)培訓(xùn)與教育考核制度公司應(yīng)當(dāng)將個(gè)人安全管理納入公司管理體系，建立安全培訓(xùn)制度，并開展安全考核活動。公司還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)職工防護(hù)和安全技術(shù)知識學(xué)習(xí)，依據(jù)職工需求推動相關(guān)培訓(xùn)和教育。附則本管理制度自制定之日起生效，所有企業(yè)內(nèi)職員必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)內(nèi)容，定期進(jìn)行供應(yīng)商、客戶及第三方來公司的安全評估工作和安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)交流會議。對于違反規(guī)定的人員，我們將依照相應(yīng)法律