現(xiàn)代醫(yī)院信息科管理信息系統(tǒng)用戶培訓(xùn)制度

現(xiàn)代醫(yī)院信息科治理信息系統(tǒng)用戶培訓(xùn)制度必需建立完善的用戶培訓(xùn)制度。院信息系統(tǒng)的主管部門(mén)——信息科，負(fù)責(zé)全院相關(guān)部門(mén)和人員的信息系統(tǒng)安全教育和系統(tǒng)使用培訓(xùn)的打算制訂、實(shí)施和組織協(xié)調(diào)工作。一、培訓(xùn)環(huán)境和對(duì)象算機(jī)數(shù)量要滿足肯定范圍內(nèi)的培訓(xùn)需要。培訓(xùn)教室要有專人負(fù)責(zé)治理，保證設(shè)備正常使用。訓(xùn)大綱、培訓(xùn)打算，并嚴(yán)格按打算部署及實(shí)施。應(yīng)會(huì)培訓(xùn)；使他們充分生疏信息安全的重要性和國(guó)家有關(guān)政策和法規(guī)，以便支持醫(yī)院的信息安全防范體系的建設(shè)工作。信息安全防范體系與醫(yī)院內(nèi)部和外部環(huán)境進(jìn)展信息交換的重要任務(wù)，是信息安全防范體系中的重要局部，也是建立和保持系統(tǒng)信息安全適應(yīng)性就緒狀況的打算性因素。權(quán)限意識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)操作、安全檢查等。二、上崗培訓(xùn)容包括：系統(tǒng)概況、主要業(yè)務(wù)流程、崗位職責(zé)、安全防范措施、保密意識(shí)等等。信息科人員必需進(jìn)展以下培訓(xùn)：密匙治理規(guī)定、設(shè)立系統(tǒng)治理員、用戶注冊(cè)、口令設(shè)置、數(shù)據(jù)備份、設(shè)備檢測(cè)、工作記錄及請(qǐng)示報(bào)告制度等的應(yīng)知應(yīng)會(huì)教育。對(duì)系統(tǒng)信息安全專職人員還要送出進(jìn)展專業(yè)的安全培訓(xùn)，如：國(guó)家安全部或上海市安全機(jī)構(gòu)主辦的專職培訓(xùn)學(xué)1.U三、學(xué)問(wèn)更術(shù)、產(chǎn)品。對(duì)于人員的變動(dòng)〔調(diào)入/調(diào)出/換崗等〕要準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展再培訓(xùn)，提高操作的準(zhǔn)確度及安全防范意識(shí)和力量。培訓(xùn)治理制度為使員工的技術(shù)和治理素養(yǎng)不斷適應(yīng)崗位要求和企業(yè)進(jìn)展需要，不斷增加企業(yè)的治理水平和勞動(dòng)生產(chǎn)率，結(jié)合本公司實(shí)際，特制定此制度?？倓t本制度的實(shí)施宗旨與目的：加強(qiáng)人事治理，不斷提高員工素養(yǎng)，改善公司人才結(jié)構(gòu)；激發(fā)員工求知欲、制造力，提高職工素養(yǎng)和技能；實(shí)施“一專多能”的員工技能格局；專業(yè)培訓(xùn)；源主管負(fù)責(zé)具體的業(yè)務(wù)；各部門(mén)制訂專業(yè)培訓(xùn)打算、課程及相關(guān)的教材；本制度適用于公司全體員工；崗前培訓(xùn)本方法規(guī)定所謂崗前培訓(xùn)系指為進(jìn)員工入職前進(jìn)行的培訓(xùn)，進(jìn)人員包括臨時(shí)職員、試用人員、臨時(shí)雇用人員及調(diào)動(dòng)崗位后的人員；崗前培訓(xùn)的內(nèi)容：公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、進(jìn)展歷史簡(jiǎn)介；人事治理規(guī)章的講解；企業(yè)文化學(xué)問(wèn)的培訓(xùn)；工作要求、工作程序、工作職責(zé)的說(shuō)明；業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)展的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)；部門(mén)的崗位技能培訓(xùn)〔包括調(diào)整崗位的員工〕由各職能部門(mén)負(fù)責(zé)人指定人員進(jìn)展。〔班組〕后才能上崗。從事電氣、切割、焊接、車輛駕駛等特別工種的員工培訓(xùn)還應(yīng)增加安全治理方面的培訓(xùn)。崗位業(yè)務(wù)技能方面的崗前培訓(xùn)，原則為3天；特別崗位另行規(guī)定。崗前培訓(xùn)課程〔業(yè)務(wù)技能除外〕及教材的組織編排，由行政人事部依實(shí)際需要進(jìn)展制訂和修改，崗前培訓(xùn)的業(yè)務(wù)技能局部參照在職培訓(xùn)的規(guī)定執(zhí)行。業(yè)務(wù)技能的崗前培訓(xùn)內(nèi)容，結(jié)合在崗培訓(xùn)內(nèi)容，由業(yè)務(wù)單位組織實(shí)施。在職培訓(xùn)位技能為需要；在崗員工的培訓(xùn)包括定期培訓(xùn)和不定期培訓(xùn)。定期培訓(xùn)依據(jù)其性質(zhì)分為一般班〔主管及一般員工〕〔部門(mén)經(jīng)理以上干部核結(jié)果和企業(yè)進(jìn)展需要制定，由業(yè)務(wù)部門(mén)及行政人事部共同起草，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。依據(jù)不同的崗位，定期培訓(xùn)的內(nèi)容上應(yīng)具有針對(duì)性，而且需要結(jié)合崗位特征而制定。生產(chǎn)崗位的培訓(xùn)內(nèi)容可包括：企業(yè)的各種規(guī)定制度、產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、崗位操作規(guī)程、設(shè)備的操作規(guī)定制度、安全生產(chǎn)制度，產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗(yàn)方法，全面質(zhì)量治理等有關(guān)內(nèi)容。行政治理的培訓(xùn)內(nèi)容可包括：國(guó)家現(xiàn)行的有關(guān)法規(guī)、政策、文件，以及先進(jìn)的治理閱歷。財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容可包括：經(jīng)濟(jì)理論、財(cái)務(wù)、稅務(wù)學(xué)問(wèn)；質(zhì)量治理人員：國(guó)家有關(guān)質(zhì)量方面的法規(guī)、文件、產(chǎn)品的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，使用原材料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢測(cè)方法，國(guó)內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)質(zhì)量治理的閱歷和方法，國(guó)內(nèi)外先進(jìn)檢測(cè)儀器設(shè)備的使用方法。選購(gòu)人員培訓(xùn)內(nèi)容可包括：所用原材料的種類、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及對(duì)原材料包裝的要求；原材料選購(gòu)合同的簽訂及合同治理的有關(guān)內(nèi)容；溝通原材料選購(gòu)的閱歷；反響國(guó)內(nèi)外原材料生產(chǎn)廠家有關(guān)的信息等。工藝技術(shù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容可包括：國(guó)內(nèi)外先進(jìn)生產(chǎn)工藝，工藝治理和工藝設(shè)計(jì)方面的專業(yè)學(xué)問(wèn)、研討生產(chǎn)工藝存在的問(wèn)題及改進(jìn)方法，每年安排局部人員到高等院?；蛳冗M(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)，也可聘請(qǐng)有關(guān)專家來(lái)講學(xué)和指導(dǎo)工作。設(shè)備治理人員的培訓(xùn)內(nèi)容可包括：設(shè)備的保養(yǎng)修理和操作方法，設(shè)備治理和安全。不定期培訓(xùn)主要針對(duì)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)培訓(xùn)及技術(shù)培訓(xùn)，其目的是為提高員工技術(shù)技能等方面的力量。不定期培訓(xùn)打算由各部門(mén)負(fù)責(zé)人制定，送行政人事部批準(zhǔn)后備案，由行政人事部統(tǒng)一安排培訓(xùn)打算的實(shí)施。專業(yè)培訓(xùn)專業(yè)培訓(xùn)主要是指，視業(yè)務(wù)的需要，對(duì)優(yōu)秀的員工進(jìn)行的特定目的的培訓(xùn)。包括高產(chǎn)崗位員工。專業(yè)培訓(xùn)需事先編制培訓(xùn)打算，列入年度培訓(xùn)打算，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。專業(yè)培訓(xùn)的方式主要有：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的專業(yè)培訓(xùn)班邀請(qǐng)專家進(jìn)展專項(xiàng)講座脫產(chǎn)的正規(guī)教育院校學(xué)習(xí)國(guó)外深造簽訂培訓(xùn)合同，明確時(shí)間、內(nèi)容、費(fèi)用分擔(dān)、培訓(xùn)后效勞年限等規(guī)定。經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)的員工有義務(wù)將所學(xué)學(xué)問(wèn)及技能傳授給公司其他員工，或由行政人事部組織集中講授。培訓(xùn)治理自于考核成績(jī)、業(yè)務(wù)部門(mén)需求以及企業(yè)進(jìn)展的需要。培訓(xùn)打算應(yīng)包括培訓(xùn)的目的、時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、講授者、參與對(duì)象、費(fèi)用掌握標(biāo)準(zhǔn)等；培