擁有精湛的技能才能達(dá)到目標(biāo)談培養(yǎng)下屬

1刮擁有漸精湛端的技災(zāi)能才牙能達(dá)狡到目馳標(biāo)-拒-談按培養(yǎng)撕下屬慨〔一憂〕藍(lán)員工地的成托長(zhǎng)與脊企業(yè)沿的環(huán)百境息酒息相勒關(guān)。井置身蓄于什米么樣員的企肉業(yè)，體就可飄能獲胞得什份么樣友的進(jìn)周步。粉作為載員工所，選喬擇企建業(yè)首兄先就巾要選錯(cuò)擇企抗業(yè)的段環(huán)境賽，選扇擇成璃長(zhǎng)的者時(shí)機(jī)夕；作憤為企爽業(yè)，五要想庫(kù)吸引黎優(yōu)秀乘的人間才，喚就必個(gè)須創(chuàng)濤造良井好的躺成長(zhǎng)初環(huán)境接。本舅文主葵要分編析了包領(lǐng)導(dǎo)盛者為岡什么躲要培梳訓(xùn)下脾屬這因個(gè)問(wèn)榴題。弟衡量靜員工經(jīng)開(kāi)展暫層次甜的尺路度欣衡量罷員工姿開(kāi)展貴層次摧主要弓有兩潤(rùn)個(gè)尺飾度：販能力橋和意委愿。榆如果蕩把意沙愿作殼為橫帳軸，轎能力曬作為膏縱軸菊，就音可以巨分出靈四種挖不同黨開(kāi)展婆層次捕的員銷(xiāo)工：酸能力鑄高意欲愿低厲的、幕能力恥高意淡愿高亮的、矛能力饅低意抖愿低座的和少能力脆低意復(fù)愿高鴨的〔蜂如圖沒(méi)9－鏈1〕襪。恰在四勤種不維同的釋員工貓中，腸有一陡類(lèi)員晃工很侍特殊丘，即澤：能袍力低感而意稅愿高鉗的員很工。栽這一護(hù)類(lèi)員穿工在抬現(xiàn)實(shí)厘中是安普遍蜘存在漏的，井因?yàn)橹袢魏胃鑶T工駁進(jìn)行漲某項(xiàng)至工作沈的時(shí)紙候，玩都會(huì)弟經(jīng)歷滔一個(gè)閑從不演太懂負(fù)或者享根本宅不會(huì)淋做發(fā)位展到艘熟悉活的入宏門(mén)階娘段。旱這類(lèi)涉員工械身上籮存在扣一種游優(yōu)勢(shì)娃，他回們有迷的把垮工作此做出輛色的壤強(qiáng)烈揚(yáng)欲望樹(shù)，積啟極性樓很高析。針射對(duì)想晨做而刺不會(huì)讓做的砍員工局，企組業(yè)應(yīng)勒該采丑取教匆練的螞方式糟提升胳這部未分員涼工的女能力這。誤為什時(shí)么要滋培養(yǎng)旱下屬槳作為離一名夕領(lǐng)導(dǎo)茶者，如不管也是業(yè)順務(wù)能態(tài)力有嗽多強(qiáng)挨，也鞏不管語(yǔ)專(zhuān)業(yè)多知識(shí)胡有多賓豐富生，只艦靠領(lǐng)扯導(dǎo)一壇個(gè)人頃搞好碼企業(yè)守顯然艇是不薦可能問(wèn)的。披作為折企業(yè)怠，要徐實(shí)現(xiàn)達(dá)其發(fā)蜓展目柴標(biāo)，蝦需要辦全體廣員工蔥的共占同努扭力；求作為速一個(gè)娘部門(mén)遲，有適一群抖精明浙能干打的下莊屬，防能提弦高團(tuán)益隊(duì)的婚績(jī)效計(jì)，圓博滿完如成工漠作任兼務(wù)無(wú)誕疑是丘一筆通巨大經(jīng)的財(cái)峰富。危因此粉，作怪為領(lǐng)蛛導(dǎo)者揉，必犧須清虎楚地海意識(shí)叨到培康養(yǎng)下乳屬的肝必要糖性。碎1．無(wú)培養(yǎng)射下屬亂有利危于提偏高績(jī)愉效慶領(lǐng)導(dǎo)嗽和下賓屬的拉績(jī)效眨是緊最密相未連的士，因囑此領(lǐng)毛導(dǎo)和航下屬律的關(guān)姨系是充績(jī)效掛伙伴貓的關(guān)芝系，婦下屬以的績(jī)庫(kù)效直址接關(guān)護(hù)系到哄領(lǐng)導(dǎo)腐者的籌績(jī)效壘。從幼這個(gè)糟意義曬上說(shuō)豐，領(lǐng)的導(dǎo)者披培育蹤自己際的下閘屬是媽非常鋸有必緩要的澡。拆主管乒的職鑰責(zé)并樹(shù)不是擔(dān)對(duì)所健有的道事情估都要錄詳細(xì)瞎規(guī)定盒該怎叨么做備。如維果經(jīng)影常性享地采林用命啊令式寸的方夸式指霸導(dǎo)下槐屬，濱下屬肝是不結(jié)太可轟能有迎新的擱創(chuàng)造坊和創(chuàng)模造的搏。長(zhǎng)策此以螺往，因下屬將往往變?cè)谟隹返嚼Ъ殡y的冊(cè)時(shí)候利就對(duì)母領(lǐng)導(dǎo)改習(xí)慣背性地端產(chǎn)生督依賴(lài)蝴。而伏員工脈缺乏喚創(chuàng)造蘿性，繁對(duì)于拖提高烈工作算績(jī)效枕是大惰為不費(fèi)利的蝦。所悅以，定領(lǐng)導(dǎo)跟者應(yīng)增該意繞識(shí)到腰，教腰給下較屬的介是一陡種方免法或結(jié)者方另式，擁而不鍛是代桌替下雙屬解杰決具輛體問(wèn)茫題。情這就均關(guān)系綢到對(duì)網(wǎng)于下假屬的棒培養(yǎng)鎖。培淹養(yǎng)出沿能干切的下聾屬，廈領(lǐng)導(dǎo)霉者在卡處理帝事情夫的時(shí)填候也交就可離以省爺心省肥力了俱。尊2．臨培養(yǎng)厲下屬鴉有利落于留漫住人軍才逆由于揚(yáng)更換鍛合格低的有達(dá)經(jīng)驗(yàn)扭的員陽(yáng)工越銳來(lái)越宣困難混，成棒本越務(wù)來(lái)越區(qū)高，浩所以譜留住僵優(yōu)秀科員工煌非常仗重要溜。加謎強(qiáng)對(duì)窯下屬型的培頓養(yǎng)，賴(lài)有利香于其崗對(duì)企澡業(yè)的忌歸屬罷感，瓦有利晃于留盲住優(yōu)稀秀人求才。洞獲得件人才版的途薄徑雖支然很躲多，律例如羽可以悶通過(guò)斥各種巾渠道桑挖出默最優(yōu)熟秀的批人才多參加卻到公紡司，剝但如哭果不昌注意尤留住棉人才秋，公示司的溝一大儲(chǔ)批人靈才也椒可能晉源源像不斷逃地流恥出，振這樣萌做是午很不奏劃算栽的。償所以解說(shuō)"頓找人然才不刮如留緞人才影，留牌人才嗽不如鞏造人據(jù)才"荷。宴將這使些人偵留下轎來(lái)放抄到企燒業(yè)中撓，與酸其等森待讓餐他在銳經(jīng)驗(yàn)板過(guò)程奴中緩脂慢的倘成長(zhǎng)袍，還獄不如毫有計(jì)熊劃地區(qū)去造扁就人賺才。刺企業(yè)賓要懂魯?shù)冒研?材庫(kù)"轉(zhuǎn)軋化為別"才釀"，殖再把段"才徐"轉(zhuǎn)吉化為白"財(cái)?shù)?，鮮其中暑，"惡材"詞指的噴是材侮料，溪"才烈"指鴿的是臘人才作，"礦財(cái)"沾就是護(hù)財(cái)富鐮。在臨"材畫(huà)、才末、財(cái)研"這宿三者戀之間陳實(shí)現(xiàn)脅轉(zhuǎn)化遇，才趟是真麗正有衫價(jià)值推的工頑作。紹另外桶，對(duì)癥員工漆進(jìn)行概培訓(xùn)乒，相那么對(duì)來(lái)直說(shuō)成陰本較豬低，司風(fēng)險(xiǎn)紋較小釣。很評(píng)多Ｍ陷ＢＡ膝教材鏈上都假提到漁：在槍人身蘇上投泰資所溝能得梳到最型高回文報(bào)是冬1：速30纖。所住以有懂人說(shuō)溝在人克身上仿投資胳是風(fēng)戀險(xiǎn)最范小的灰投資箏。當(dāng)據(jù)然這溝種培千訓(xùn)應(yīng)磚該是競(jìng)適當(dāng)身的，忘應(yīng)該登是適旺合企趁業(yè)的霉需求籃，根吼據(jù)需幻求制蠢訂培錘訓(xùn)計(jì)示劃，蘋(píng)再實(shí)慰施計(jì)布劃，捧才會(huì)謙行之垮有效事。晶3．亂培養(yǎng)齊下屬悼有利梨于提忘升整斯個(gè)團(tuán)堤隊(duì)的償能力造領(lǐng)導(dǎo)止者本托質(zhì)上篇就是彩通過(guò)慣別人板〔包撓括下廟屬，例包括敏整個(gè)栗的團(tuán)比隊(duì)〕塌來(lái)完確成工醬作，誠(chéng)團(tuán)隊(duì)脖的績(jī)更效好責(zé)，領(lǐng)綠導(dǎo)者概的績(jī)漿效才繭可能劫好。社在很牽多知那么名企來(lái)業(yè)中浮，升薪遷的爸條件徹往往越是：琴所領(lǐng)胖導(dǎo)的奇團(tuán)隊(duì)鉆的績(jī)奉效有添多好蜂，而煙不是僅領(lǐng)導(dǎo)慮者個(gè)緣人的蜻能力冬有多章強(qiáng)。肚如果錢(qián)領(lǐng)導(dǎo)插者的走個(gè)人媽能力怒非常遲強(qiáng)，憑下屬突解決殃不了趕的問(wèn)升題由重領(lǐng)導(dǎo)壩者自?xún)x己來(lái)持解決慰，這撈樣的獄人充再其量唇就是巴一個(gè)俘超人興，但譜絕不幫是一齡個(gè)好末的領(lǐng)來(lái)導(dǎo)者慶。好遭的領(lǐng)喇導(dǎo)者杯扮演稻的是知參謀假設(shè)或知叢音的譜角色橫，懂葬得讓煤別人果去解盞決問(wèn)屬題。攤團(tuán)隊(duì)旅的績(jī)朱效關(guān)秧系到踐領(lǐng)導(dǎo)輔者的紐績(jī)效剝。對(duì)裁于團(tuán)劃隊(duì)，里有一擱些新姻的解抓釋?zhuān)嗳鐖D拔9－腿2。蘆為此檔，要談針對(duì)送本企改業(yè)的炭目標(biāo)定來(lái)培木訓(xùn)本勞企業(yè)財(cái)?shù)膯T暈工。其培訓(xùn)伴并不趕是無(wú)梨中生答有的踐，如體果需曬要提扇高的預(yù)是員庸工的璃英語(yǔ)售能力草，對(duì)安他們樣的培膽訓(xùn)卻統(tǒng)是提毀高他劉們的箭電腦放操作梯技能幅，這腸種沒(méi)絲有針知對(duì)性對(duì)的培吳訓(xùn)是傍沒(méi)有憂意義洗的。矩培訓(xùn)練應(yīng)該覽是基化于團(tuán)縣隊(duì)目仆標(biāo)的宇培訓(xùn)轟，培棍訓(xùn)以劍后使幸員工丹的能鍛力得像到提立升，儀來(lái)提恒高士浸氣。鍛這就詠是我古們給駐團(tuán)隊(duì)材賦予盈的新陸的內(nèi)捕涵。位圖9潑－2細(xì)團(tuán)除隊(duì)的沒(méi)新解悄釋廳培養(yǎng)釣下屬踩的正挑確觀富念傭雖然童領(lǐng)導(dǎo)耳者培把養(yǎng)自例己下厲屬的沸必要嫩性已喂經(jīng)很?chē)@明了低，但拉在實(shí)箏際執(zhí)藥行中鎖，很闊多領(lǐng)究導(dǎo)者側(cè)還有你不少淘顧慮辭。作牛為領(lǐng)年導(dǎo)者更，應(yīng)煌該具究有以勿下正吵確的柱認(rèn)識(shí)躁：鋤1．態(tài)培養(yǎng)惜下屬邪是"處水漲攔船高胖"而尿不是授"水遵落石拴出"絡(luò)很多甘領(lǐng)導(dǎo)情者都目知道昆應(yīng)該匯培養(yǎng)揮下屬匠，但行有的值人會(huì)蹦擔(dān)憂副：下屑屬培羨養(yǎng)起份來(lái)后傭，是智否會(huì)玩取代鳴自己蓮的領(lǐng)析導(dǎo)地筋位？跳很多侍領(lǐng)導(dǎo)穿者正另是出迅于這兇樣的修顧慮柜，停油滯了揭對(duì)于南下屬辨培養(yǎng)撲的步表伐。距實(shí)際俊上，椅培養(yǎng)龍自己挨的下葛屬是挎一件欺"水抱漲船訊高"陵的事酸情?；@下屬憤的能獎(jiǎng)力強(qiáng)盡，作漏為領(lǐng)漢導(dǎo)者貍也可脆以跟膚著學(xué)柄習(xí)新檔的技邪能，慶這其五實(shí)是境一種錢(qián)雙贏飼的結(jié)規(guī)果。索◆很鴿少領(lǐng)鮮導(dǎo)因枕出色產(chǎn)地培廚養(yǎng)下眾屬而燭被解酒聘嗽很少養(yǎng)有領(lǐng)擊導(dǎo)因熊為培聞養(yǎng)自扔己的彈下屬侍很出斥色，苦就被蘭解聘攤了。皺如果蘋(píng)你的默領(lǐng)導(dǎo)及認(rèn)為躁你培狗養(yǎng)了腿下屬廁已經(jīng)抱可以慕接替忌你的肺工作簡(jiǎn)，你昏就沒(méi)革有什菠么價(jià)室值了做，那升么這壓種短叼視的寧領(lǐng)導(dǎo)杜也不嗽值得脆一起類(lèi)去共軍事。鮮這樣授做等財(cái)于給鍋別人射樹(shù)立厘了一獵個(gè)很儀壞的黨樣板羅，別企的人暫肯定葬再也彈不敢雞培養(yǎng)醫(yī)自己丟的下擠屬了械。這臨對(duì)于甜整個(gè)籍企業(yè)赴來(lái)說(shuō)艙絕對(duì)濾是一醉種錯(cuò)班誤。嶼◆下談屬的頌績(jī)效厲直接望影響般領(lǐng)導(dǎo)護(hù)者的厭績(jī)效抄領(lǐng)導(dǎo)恨者如做果不效想獨(dú)楊自承罷擔(dān)所蟲(chóng)有的揪重任孝，那章么就源得造憲就人屠才。溜領(lǐng)導(dǎo)溫者將趨所有痕的事柏情一按起攬尤過(guò)來(lái)致做是顫不可寬能的夫。領(lǐng)挨導(dǎo)者揮要懂憐得抓船大放車(chē)小，房知道挺什么好是2個(gè)0%木的問(wèn)廣題和敲20閉%的妨目標(biāo)受。領(lǐng)鍬導(dǎo)者海的成余功其考實(shí)就農(nóng)在于蹦如何董最大拐限度嫩地利碰用下金屬這精個(gè)資眾源，艙利用累越充尤分，芬領(lǐng)導(dǎo)是者的濫績(jī)效趣也越值大，炸因此跑下屬手的績(jī)畫(huà)效直貌接影腿響到拐領(lǐng)導(dǎo)業(yè)者的謠績(jī)效輔。芒◆領(lǐng)澆導(dǎo)者劈獲得婦更多睬時(shí)間總學(xué)習(xí)當(dāng)新技齒能，瘡下屬腳變得承更自聾信與下感謝漠如果匆每個(gè)塘下屬難都完驗(yàn)成自干己的督工作塞，每掩個(gè)下認(rèn)屬都伏愿意討完成侵領(lǐng)導(dǎo)供者的揚(yáng)工作貪中的望一部油分，籍那么明領(lǐng)導(dǎo)訪者就故會(huì)變補(bǔ)得相歸比照妻較輕潑松，袍就可低以騰悔出更偶多時(shí)素間來(lái)他學(xué)習(xí)拖知識(shí)鄉(xiāng)、技圾能，材學(xué)習(xí)鹿下一汁個(gè)職赴位所陸應(yīng)該功具備紗的知芝識(shí)技親能。饑這是仔領(lǐng)導(dǎo)纖個(gè)人膜往前雨開(kāi)展稠的開(kāi)例始，黃而下定屬也走會(huì)因館此變無(wú)得更其有自原信，落更為寺感謝陳。所漂以，批不管智從哪壺個(gè)角何度講陰，培啦養(yǎng)下遲屬，鴉對(duì)領(lǐng)妥導(dǎo)者出和下外屬來(lái)怪說(shuō)，埋是一鍛件共胃贏的徐事情剝。紫2.住領(lǐng)導(dǎo)葉者自報(bào)身也海曾得擴(kuò)到過(guò)勢(shì)別人廉的培嶄養(yǎng)銹領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)者應(yīng)書(shū)該培農(nóng)養(yǎng)下冷屬的懼另外臟一個(gè)郵原因餓：領(lǐng)絲導(dǎo)者犬也曾蛛經(jīng)得龍到過(guò)巴他人桌的培基養(yǎng)而省成長(zhǎng)笑。正秘是因魚(yú)為當(dāng)捧初那訪個(gè)領(lǐng)同導(dǎo)給糠了足須夠的紛信任畜和提檢拔，延今天確的領(lǐng)千導(dǎo)者尊才有達(dá)現(xiàn)在呢的成患就。訊所以介，培伏養(yǎng)下兄屬也悶是領(lǐng)陪導(dǎo)者厘義不咱容辭嬌的責(zé)階任。坊從這剝個(gè)意癢義上扇說(shuō)，忽領(lǐng)導(dǎo)謊者要手以同脈樣的腐感恩址心態(tài)度來(lái)對(duì)慣待自讓己的齒下屬販，鼓日勵(lì)所附有的唯領(lǐng)導(dǎo)圣者多陶培養(yǎng)劫自己開(kāi)的下混屬。遇【案填例】觸?根形?的翻作者顯是美圍國(guó)的短黑人拍作家鼻哈利轉(zhuǎn)，他浪曾經(jīng)勝在他擋的辦鎖公室惱掛了堵一幅肺畫(huà)，摟畫(huà)的船內(nèi)容邪：下?tīng)I(yíng)面是指幾個(gè)辦柵欄有，有伶?zhèn)€木克樁子侄戳在坑那兒銳，木拋樁子筐上面償有一挪只小鵝烏龜齊。問(wèn)壁題是崗烏龜捉怎么排爬到愁木樁煤子上闖去的鋸。作麻者說(shuō)萌這幅踢畫(huà)上濱的小譽(yù)烏龜冷就是炊比喻擇他自導(dǎo)己，譽(yù)他今擔(dān)天之稍所以至有這跨么高要的成班就，喬能夠再在這啦小木律樁子程上待申著，壟那是砍因?yàn)閵^當(dāng)年患有很街多的只人曾犁經(jīng)幫懂助和愛(ài)支持查的緣很故。校他以精這幅烈畫(huà)來(lái)蠻提醒肢自己待：有鼻了一驢定成牙功和痰地位打的時(shí)境候，竹也應(yīng)微該以幅同樣板的心沃態(tài)來(lái)澇對(duì)待狠年輕昆人，掘輔助點(diǎn)他們?cè)┏砷L(zhǎng)悶是自椅己的沒(méi)責(zé)任泊，也進(jìn)是對(duì)笛于曾忠經(jīng)支仗持過(guò)懂自己杠的人熟最好匹的回繼報(bào)。干【自稼檢】面作為玉企業(yè)寨的領(lǐng)知導(dǎo)者例，請(qǐng)拴談?wù)勀竽銓?duì)江培養(yǎng)靜下屬傷這個(gè)隱問(wèn)題卸的認(rèn)掛識(shí)。陶在實(shí)怠際工梢作中屑，你剃會(huì)怎孔么樣較提高訊下屬受的工米作績(jī)輸效？咳你又全會(huì)采鍛取什谷么樣敢的措芝施來(lái)治培養(yǎng)鈔下屬宏？插創(chuàng)造飲成長(zhǎng)雖的環(huán)叫境-凍-談昏培養(yǎng)恢下屬鄰〔二萍〕剪編者剪注：扭員工臣的成胖長(zhǎng)與帶企業(yè)倉(cāng)的環(huán)馳境息歲息相竟關(guān)。隊(duì)置身廚于什碼么樣膝的企斜業(yè)，固就可悶?zāi)塬@蕩得什已么樣機(jī)的進(jìn)乒步。喘作為午員工牲，選峽擇企帆業(yè)首煎先就父要選歪擇企繞業(yè)的內(nèi)環(huán)境染，選合擇成牽長(zhǎng)的肺時(shí)機(jī)擺；作愚為企濕業(yè)，邀要想柿吸引省優(yōu)秀房的人喪才，孔就必韻須創(chuàng)悠造良沉好的歪成長(zhǎng)論環(huán)境僅。本帖文闡浮述了喂影響雄員工艘學(xué)習(xí)芝效果柴的四冊(cè)個(gè)主躺要因貼素：璃學(xué)習(xí)瘡態(tài)度射、學(xué)拜習(xí)需晶求、題外界劍刺激逢和環(huán)限境影蔑響。單另外料，還必重點(diǎn)集講解釀了塑考造良膊好的餓企業(yè)逗學(xué)習(xí)某環(huán)境席的重鎖要性艷和創(chuàng)兄造這欠種良焰好成拜長(zhǎng)環(huán)陪境的處方法等。晉影響喉學(xué)習(xí)倒效果役的四倦個(gè)因促素悟那么辦如何初培養(yǎng)坐下屬果，如唐何讓墊學(xué)習(xí)躁更有禿成效泳呢？即影響畏學(xué)習(xí)舍效果托的因詳素主再要有蝕四個(gè)既：學(xué)差習(xí)的挺態(tài)度棗、學(xué)伸習(xí)的津需要夫、外炕界的極刺激邪和環(huán)珠境影團(tuán)響。育圖9壺－3葛學(xué)罵習(xí)效渴果影悼響因盆素圖潤(rùn)1.娃學(xué)習(xí)纖態(tài)度尿一個(gè)尺員工醒如果狠不愿補(bǔ)意學(xué)環(huán)習(xí)管睡理課碼程或頁(yè)者業(yè)穗務(wù)技疫巧，娘那么野灌輸冷是起姐不了荒作用付的。餅對(duì)于靠成年希人來(lái)辛說(shuō)，著必須授告訴柔他課揉程的浪重要掛性，完讓他縱以積景極的橋心態(tài)懲來(lái)參就與學(xué)遭習(xí)。王態(tài)度院決定章效果扔，一勒個(gè)小菠孩如渴果不蚊喜歡界藝術(shù)腳，即奪使把蜂他送保到巴動(dòng)黎去嶼學(xué)畫(huà)拉畫(huà)，備他也押不可雄能成步為畫(huà)依家拖，因造為他唱的興荷趣不擦在這山方面啦，不撒可能租學(xué)好犁。額2.怖學(xué)習(xí)柳需求敲中醫(yī)夾理論冤講究伶缺什足么補(bǔ)絨什么豪。同著樣的洞道理寺，如獲果缺阻少的無(wú)是管府理方撒面的蜜知識(shí)捎或者榆領(lǐng)導(dǎo)緊方面捕的技掛能，科那么落就更糠愿意塌去學(xué)釋習(xí)管持理和拿領(lǐng)導(dǎo)桃的技住能。詠所以圾，在視所有顏的培宰訓(xùn)前柴，都尾需要肉進(jìn)行壞訓(xùn)練粗需求揚(yáng)的調(diào)悶查，磨只有多弄清麻楚學(xué)盞習(xí)需拖求，望才能幣做到挨有的匯放矢裕，這掩是診藍(lán)斷和之開(kāi)發(fā)轎的問(wèn)康題。柔3.挎外界公刺激境有的絹時(shí)候厘只有擔(dān)良好鳳的學(xué)掩習(xí)態(tài)餅度和瞇學(xué)習(xí)施需求視還不眾夠，寺還需泥要給緣予適摩當(dāng)?shù)牧⒋碳す?。在藥恰?dāng)蜻的時(shí)宿機(jī)，錄給予扛員工嗽適當(dāng)誕強(qiáng)度停的外外界刺出激，堅(jiān)有利弓于增幸強(qiáng)員匯工的讀自信鋼心，駁提高堵員工煌學(xué)習(xí)房的積佩極性謝。事倉(cāng)實(shí)表欲明，惰在課礎(chǔ)堂上姜經(jīng)常匆受到爛老師撤表?yè)P(yáng)獵和鼓斧勵(lì)的什學(xué)生樸，學(xué)魚(yú)習(xí)的絕積極涼性會(huì)拖更高逐，學(xué)換習(xí)效罪果也夢(mèng)比一意般的豬學(xué)生堅(jiān)要好突得多皮。所凳以說(shuō)余，適濤當(dāng)?shù)墓掏饨绔@刺激斬可以塵轉(zhuǎn)變賀成員強(qiáng)工學(xué)峽習(xí)的享動(dòng)力添。學(xué)銀習(xí)的修動(dòng)力即越足寶，效翻果也窩會(huì)越罵好。先【案凡例】漏著名襯的快廣餐企商業(yè)麥毅當(dāng)勞治是個(gè)杜學(xué)習(xí)那么型的框組織姻，在梳這里路不間械斷的酒培訓(xùn)界，每繞個(gè)經(jīng)睜理人至每一蓄年都截會(huì)有僑超過(guò)詳20責(zé)個(gè)工村作日萍的訓(xùn)里練時(shí)餡間，盲同時(shí)猛公司援也注罰意創(chuàng)效造很纏好的月工作括刺激標(biāo)氣氛爺。每判個(gè)麥惠當(dāng)勞棟的店揪長(zhǎng)都塞要到屠美國(guó)仍去拿泳到一岸個(gè)證頌書(shū)回匪來(lái)。躬在麥等當(dāng)勞尿有規(guī)圾定：保到芝短加哥屯去學(xué)受習(xí)的愚時(shí)候闖，主開(kāi)要功窯課的雹平均才成績(jī)計(jì)每門(mén)枕到達(dá)監(jiān)90討分以還上，拆就能拋獲得饑校長(zhǎng)例獎(jiǎng)。丈對(duì)于皂拿到典校長(zhǎng)停獎(jiǎng)的沾員工賠，工宇資待寶遇很犁好，嚷而且晌還會(huì)卷在全惑公司民范圍由內(nèi)通淘報(bào)表吃揚(yáng)。委這對(duì)案員工架來(lái)說(shuō)突是一沈種很丹大的箏榮譽(yù)適；如紛果在驕美國(guó)杜學(xué)習(xí)猴期間北能拿般到杰兆出貢藝獻(xiàn)獎(jiǎng)曬，回波來(lái)以弄后加呆三個(gè)踢月工單資；兇如果參在每彩年的縱經(jīng)理黑年會(huì)掏期間竿拿到知熱漢源堡競(jìng)羨賽的裹獎(jiǎng)，青就給撤予股肥票獎(jiǎng)?chuàng)P勵(lì)。薄麥當(dāng)宗勞采嘗用這恩種方絹式來(lái)智刺激騙員工倒學(xué)習(xí)此，達(dá)木到了喘良好沙的效慈果。藍(lán)4.濫環(huán)境壁影響慕一家雷企業(yè)脆究竟因能夠垮給自炊己?jiǎn)T乒工的者學(xué)習(xí)傲和培例訓(xùn)創(chuàng)臭造什呀么樣蠻的環(huán)庭境，進(jìn)直接駁影響箏到員針工的虹學(xué)習(xí)壯效果鬼。如虧果企丸業(yè)不狗具備咽這樣慈的學(xué)拋習(xí)環(huán)瞎境，凍就很揀難在全員工耽培訓(xùn)字方面鮮有所凳收獲比。領(lǐng)旺導(dǎo)者悲必須衡在這氧一方莫面為瓶下屬柴的成墓長(zhǎng)和炸開(kāi)展析創(chuàng)造臉一種慶成長(zhǎng)調(diào)的環(huán)乳境，滋鼓勵(lì)塊員工號(hào)的學(xué)逆習(xí)動(dòng)疾機(jī)。度創(chuàng)造認(rèn)教練俊的氛杰?chē)蛙S環(huán)境它領(lǐng)導(dǎo)概者在擇為下富屬的繡成長(zhǎng)首和發(fā)傳展創(chuàng)蠶造有到利環(huán)胞境的匙過(guò)程偵中，施需要使注意師鼓勵(lì)慕員工肉的學(xué)弓習(xí)動(dòng)住機(jī)。祝塑造享企業(yè)罷的良拜好學(xué)介習(xí)環(huán)格境，雜建立笨學(xué)習(xí)免型組宿織，亦關(guān)鍵坑是看叛企業(yè)罰給員兔工創(chuàng)嚼造的驕?zhǔn)鞘矎?fù)么樣買(mǎi)的學(xué)詞習(xí)氛陣圍。器在一慌個(gè)熱晴火朝嘆天的光學(xué)習(xí)綿氣氛直里，查大家傲都在踐學(xué)習(xí)暴，不侵學(xué)恐晴怕就踏要落凳后，半員工孟就有臘了危斤機(jī)感默和緊盒迫感西。這炎時(shí)候光，避較免落隔后就列是員攜工努普力學(xué)蝶習(xí)的銀動(dòng)機(jī)讓。岸對(duì)于臟一家慮企業(yè)霧，要僑想持痕續(xù)地攀保持軋領(lǐng)先遍，就促必須般讓自符己的漸人才秋始終忙保持孕優(yōu)秀江，就闊必須銅讓企番業(yè)的民培訓(xùn)雷保持艦領(lǐng)先衫。在莫這些勻方面冶，國(guó)辣外很姓多優(yōu)擋秀的守企業(yè)柴都有處自己慶的大任學(xué)，獸國(guó)內(nèi)語(yǔ)的很父多企散業(yè)做辛得還妥遠(yuǎn)遠(yuǎn)削不夠險(xiǎn)。撞為了栽在企擠業(yè)中呼塑造授良好罵的學(xué)掙習(xí)環(huán)滲境和殖氣氛廟，需烈要從象以下圾三個(gè)件層面截來(lái)做罷工作孫：黃圖9薯－3斧學(xué)駐習(xí)環(huán)袍境影姨響因駕素示藍(lán)意圖慢1.腎企業(yè)晃層面腫◆提幻供行調(diào)政支蜓持〔抓方案慕?預(yù)逃算?蹲教室循?設(shè)唯備?能機(jī)構(gòu)誦〕劑企業(yè)擔(dān)對(duì)創(chuàng)岔造員辨工成剃長(zhǎng)環(huán)姨境的疑有力窩支持吹表現(xiàn)察為提夕供充舉分的陰行政蓬支持顫。具那么體有稀：制酷定培浩訓(xùn)計(jì)襲劃、困提供采培訓(xùn)備預(yù)算病、建括設(shè)培弱訓(xùn)所悲需的怕教室虹和設(shè)栽備以鎮(zhèn)及建仍立專(zhuān)噴門(mén)的療培訓(xùn)超機(jī)構(gòu)嚴(yán)。企墊業(yè)的慶領(lǐng)導(dǎo)鈔如果艙沒(méi)有牛這方召面的隙新觀浩念，僑企業(yè)聞的成覽長(zhǎng)速寨度將殼會(huì)受綿到很梢大限卡制。殺因此凡，企姑業(yè)應(yīng)向該培說(shuō)養(yǎng)培移訓(xùn)的乓傳統(tǒng)女和學(xué)交習(xí)向潛上的暴企業(yè)外文化轎。燦◆配耳備全臺(tái)職或揚(yáng)兼職抄培訓(xùn)因師蟻具有湯豐富乖知識(shí)笑和培浮訓(xùn)經(jīng)嘉驗(yàn)的拌專(zhuān)業(yè)烘培訓(xùn)銳師，犯會(huì)直叢接影鎮(zhèn)響培扒訓(xùn)的缸質(zhì)量兄。不默合格秧的培箱訓(xùn)師框可能逐對(duì)企鏡業(yè)的惠實(shí)際堵需求卵不夠咸了解券，經(jīng)崇驗(yàn)不汗豐富碑，很掏難產(chǎn)喉生良首好的炭培訓(xùn)包效果藏。領(lǐng)石導(dǎo)者物意識(shí)砌到培塵訓(xùn)的辰重要哈性，準(zhǔn)但沒(méi)拔有聘刃請(qǐng)專(zhuān)牙業(yè)的亂培訓(xùn)甲師，疊培訓(xùn)楊效果證也不釣會(huì)明撈顯。薪這實(shí)構(gòu)際是酬對(duì)培面訓(xùn)前伯期投商入資旦源沒(méi)遇有充吸分利短用。搶另外跪，企睜業(yè)的駝?lì)I(lǐng)導(dǎo)美者應(yīng)切該將段自己繁培養(yǎng)飾成一騙個(gè)培衣訓(xùn)師流。這愈樣，家領(lǐng)導(dǎo)灑者自構(gòu)身了屠解熟暑悉了球具體異情況倉(cāng)，才妹會(huì)對(duì)描培訓(xùn)搭部門(mén)拴更加填支持款。忍◆取香得訓(xùn)群練資屢訊，淡引進(jìn)蜓實(shí)用蓬課程恒在如鳳今資暮訊高賤度發(fā)貢展的藥時(shí)代慈，市嫂場(chǎng)信或息瞬樸息萬(wàn)存變，芝企業(yè)波的落蝦后往勢(shì)往是啟由信膜息的目不對(duì)狂稱(chēng)造語(yǔ)成的刷。企蘇業(yè)的鴨領(lǐng)導(dǎo)騾者尤句其需咐要關(guān)閱注本觀行業(yè)橡的最謠新發(fā)歌展動(dòng)戴態(tài)，哀積極歲取得革最新把的訓(xùn)謙練資魂訊，鞋及時(shí)膏地更夜新落興伍的戒培訓(xùn)賠內(nèi)容雙，根久據(jù)企撥業(yè)不減斷發(fā)壁展的防需要鏡引進(jìn)款實(shí)用映課程利。只幫有不穗斷更言新觀頸念和槍培訓(xùn)向課程股，才災(zāi)能保見(jiàn)持企墾業(yè)在膏培訓(xùn)異方面夾的領(lǐng)蓋先優(yōu)壇勢(shì)。矩2.著員工沙層面說(shuō)企業(yè)頑培訓(xùn)豈的對(duì)敗象是統(tǒng)員工壟，員暑工是今企業(yè)史培訓(xùn)呢的直鍛接參已與者扯。企挺業(yè)領(lǐng)兔導(dǎo)者客對(duì)員乏工加遇強(qiáng)培杜訓(xùn)的葵最終鋪目的死是獲萄得更墾高的尤績(jī)效犧增長(zhǎng)光。實(shí)宅踐工妙作是汁檢驗(yàn)律培訓(xùn)雁效果騙的最服好方望法。燕因此滔，實(shí)晝施培蜻訓(xùn)后霧的跟宵蹤，瑞對(duì)于斑考察膨員工紅培訓(xùn)母效果聚和技潛能的生提高朝是極足為必厭要的絮。瞧對(duì)于晴領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)人的型課程累也是慕同樣三的道柄理，軋不同肝的人僚接受墻培訓(xùn)倚課程適后的甘感受譽(yù)不同企，真旬正的此收獲南在于翅在今地后企郊業(yè)的朗領(lǐng)導(dǎo)乏實(shí)踐遇中不享斷理何解體鄉(xiāng)會(huì)課尖程的樓內(nèi)容溫，這多樣才初能真荷正體昌現(xiàn)課俊程的揚(yáng)價(jià)值脊。培置訓(xùn)的今效果爹可能沙是很流直接丘的，陸也可猾能通煌過(guò)潛星移默劣化的頌方式孔影響離工作叔。園從員沖工層注面上話講，聚績(jī)效么反應(yīng)追的情浴況直辱接影辮響到摸領(lǐng)導(dǎo)朝者對(duì)掀培訓(xùn)衡的重枝視。療如果槍員工夾學(xué)習(xí)恩培訓(xùn)幅課程缺以后失有很螞大的體提高統(tǒng)，領(lǐng)功導(dǎo)者顧將樂(lè)障于培皂訓(xùn)下絹屬。失在培溝訓(xùn)效眠果不踢明顯砍的情望況下夏，領(lǐng)午導(dǎo)者傷應(yīng)該每反思弦培訓(xùn)禿工作犬是否盾正確貢，是鞏否在峽培訓(xùn)迅結(jié)束銷(xiāo)后實(shí)色施跟別蹤。哲3.滿各級(jí)逃領(lǐng)導(dǎo)低者的罵重視小各級(jí)訊主管糊和各凳級(jí)領(lǐng)熔導(dǎo)者椒對(duì)于怠企業(yè)申學(xué)習(xí)庭環(huán)境匆的塑售造同必樣具寶有很皂大影叉響。竿企業(yè)遲最高鐘決策跑者的可態(tài)度挺受到遠(yuǎn)各級(jí)隱主管擱或領(lǐng)冊(cè)導(dǎo)者偶對(duì)培腥訓(xùn)重易視程錫度的山影響遞；各艘級(jí)主意管或墳者領(lǐng)返導(dǎo)者迫時(shí)刻春注意物催促維下屬來(lái)員工匆學(xué)習(xí)覺(jué)提高朽，適褲當(dāng)給際予員緩工鼓早勵(lì)，朱也直惡接影炕響到特學(xué)習(xí)四環(huán)境鳥(niǎo)。所貫以這儲(chǔ)三個(gè)猶不同貼的層炊面都紋在不襲同的無(wú)程度浴上影健響到料學(xué)習(xí)慢的環(huán)專(zhuān)境，蹤最終結(jié)影響誠(chéng)到學(xué)晃習(xí)的源效果嘉。恨【自黨檢】謠作為觀企業(yè)燭的領(lǐng)鋪導(dǎo)者先，如棋果企禮業(yè)中蛛員工蛙的計(jì)卸算機(jī)院應(yīng)用里能力逼缺乏鑄，并士因此昂嚴(yán)重慢影響扒到了飯工作挎效率木，針?lè)笇?duì)這酸個(gè)情央況，爛請(qǐng)你慣制定孟一個(gè)你培訓(xùn)扭方案聞來(lái)改哭善這玻個(gè)問(wèn)頁(yè)題。量讓下顛屬稱(chēng)票呼你丹為"諸教練洪"昌什么燥是教工練露教練絕的職毅責(zé)是刮提供把支持欺和指秋導(dǎo)，財(cái)而不符是非貫創(chuàng)造鴿高度監(jiān)情緒部化的舌局面刷。教盤(pán)練工召作的辭原始腰目標(biāo)宿在于掌開(kāi)發(fā)大隊(duì)員驚的技犬術(shù)和跳能力窄，幫礦助隊(duì)澆員調(diào)壁整好眠個(gè)人廣狀態(tài)講。頃新型隙領(lǐng)導(dǎo)侍者應(yīng)聽(tīng)成為橋出色行的教握練，董全神丹貫注陰地開(kāi)滿發(fā)隊(duì)葬員的畝能力扛和意斑愿，谷而不傅僅僅愈是記覺(jué)錄員方工的線表現(xiàn)筒。食1.毒教練盞應(yīng)該手非常獵關(guān)注鋸員工挨的職牽業(yè)生隆涯屋教練富應(yīng)非諷常關(guān)舞注員奧工的折職業(yè)所生涯聽(tīng)。企濤業(yè)中貿(mào)的每肆一名嚼員工賣(mài)都希假望能爬在事班業(yè)上拆有所迷開(kāi)展販。領(lǐng)化導(dǎo)者庭應(yīng)該型注意腔傾聽(tīng)相員工貢的個(gè)碼人發(fā)鳴展目臘標(biāo)，熔制定藥一份術(shù)員工尋開(kāi)展患的計(jì)敏劃表插，對(duì)排企業(yè)陽(yáng)員工克的教嘆育狀口況都篇做到索心中劇有數(shù)殃。教網(wǎng)練隨軍時(shí)關(guān)做注每棉一位丑員工虧的工籠作狀歡態(tài)，度為員洋工的撐工作拐表現(xiàn)閥建立昏秘密遷檔案辟，在塊員工礦被提溉拔之擁前給凝予適大當(dāng)?shù)呐d培訓(xùn)以。剖2.梢教練器應(yīng)該偵根據(jù)弦員工更的業(yè)末績(jī)找作出需壓要加勢(shì)強(qiáng)的饞培訓(xùn)勞工程萌員工泄在工惕作能優(yōu)力方臣面總強(qiáng)難免向會(huì)存鴨在一野些不蔥足，壟因此悄需要艱根據(jù)授員工騙的業(yè)序績(jī)找紫出需的要加標(biāo)強(qiáng)的捐培訓(xùn)燃工程加。如搬果員皇工跟渾顧客繪談話女的時(shí)但候出撿現(xiàn)問(wèn)柱題，決那么需定要加督強(qiáng)溝乒通的夫技巧潛，加詞強(qiáng)談早判課泉程方雙面的享培訓(xùn)仆。對(duì)抄于不沉同的傻人有繳不同佛的技完能要差求，劣領(lǐng)導(dǎo)擋者應(yīng)探該清鑄楚地壘了解雨員工鏟需要側(cè)培訓(xùn)月的內(nèi)陸容，貍針對(duì)嫁實(shí)際繞需要站培養(yǎng)裳員工去的能楊力。角3.皂教練盞應(yīng)該繳給予劍員工肥培訓(xùn)掘前的燈輔導(dǎo)蘇員工漢在每揀次培畏訓(xùn)之柳前，腎領(lǐng)導(dǎo)泛者應(yīng)痕該給鋤他們?nèi)f進(jìn)行來(lái)輔導(dǎo)廁。事宣先將啊培訓(xùn)歐課程鎮(zhèn)的優(yōu)技點(diǎn)透領(lǐng)露給波員工校，提甜前調(diào)銳發(fā)動(dòng)督工學(xué)扒習(xí)的簽積極晶性，居然后革說(shuō)明懼培訓(xùn)欣所需練的準(zhǔn)雜備工令作，器以及宿課程券結(jié)束節(jié)必須壞完成腳的目構(gòu)標(biāo)。絲談話衛(wèi)的時(shí)虜間不掃需要賄太長(zhǎng)循，要隊(duì)能給立員工駐留下腫深刻拼的印匙象。伍局部電領(lǐng)導(dǎo)氏者忽進(jìn)略給昨予員查工培陜訓(xùn)之謊前的組輔導(dǎo)住，沒(méi)驚有把盛培訓(xùn)泡當(dāng)成況很重鍛要的巖工作抵。新尖型的榮領(lǐng)導(dǎo)駁者將寶培訓(xùn)扣工作壺放在堪很重情要的瀉地位構(gòu)，更節(jié)愿意份做一已名教鹽練的孤角色豪。培懼訓(xùn)過(guò)紹程中嗎，注訂意不司要打于斷員于工的籮學(xué)習(xí)濁，要際找人冠接替釘他的惱工作端，讓位正在球培訓(xùn)繳的員席工專(zhuān)甘心致猶志地主完成爺學(xué)習(xí)原。蒜4.祝應(yīng)該筍在培矛訓(xùn)后妄聆聽(tīng)摩員工鑰的感暫受，叛協(xié)助鍛受訓(xùn)缺員工番制定候課后順目標(biāo)隔及行兆動(dòng)計(jì)詢(xún)劃貞培訓(xùn)爆是需僵要有竿效果第的。覺(jué)培訓(xùn)辣之后罪，領(lǐng)旅導(dǎo)者沾務(wù)必桃要向純受培陪訓(xùn)的材員工刺詢(xún)問(wèn)偉課程塊的學(xué)菠習(xí)內(nèi)逼容。潮領(lǐng)導(dǎo)濕者應(yīng)堤該讓杯員工么根據(jù)波培訓(xùn)拆內(nèi)容柏確定帽一個(gè)縫目標(biāo)朱和行只動(dòng)計(jì)拒劃，慢完成冒目標(biāo)扣之后孝，對(duì)削完成搜情況吩提出夏評(píng)估介性的膛建議學(xué)。企岡業(yè)的守培訓(xùn)危中心歉以此歸作為工考核勤的依味據(jù)，建頒發(fā)倚象征嘉畢業(yè)鵝的證病書(shū)。員這實(shí)社際是位對(duì)員碧工努鋸力結(jié)腎果的責(zé)成認(rèn)恨和對(duì)常員工羞的激錢(qián)勵(lì)。紀(jì)5.榨給予黎員工癥充分呢的學(xué)動(dòng)習(xí)時(shí)表間擱作為鞭教練電，應(yīng)炸該注也意給杜予員扮工充蝦分的潛學(xué)習(xí)庫(kù)時(shí)間陶。員礎(chǔ)工平識(shí)時(shí)的繩工作職一般伐都很植繁忙嘉，學(xué)嚷習(xí)的保時(shí)間別相對(duì)附較少池。企磁業(yè)發(fā)容展越后久，竿積累壘的經(jīng)歷驗(yàn)越宗多，屠員工敘需要鄰掌握纖的信兵息就渣越多瀉。因臣此，島必須卡保證壓?jiǎn)T工粉每天聾都有冰一定緒的學(xué)稱(chēng)習(xí)時(shí)俯間，防在這鞋段學(xué)羽習(xí)期槍間之沫內(nèi)，燕員工杯之間哀可以巨互相猾分享選各自害所獲牢得經(jīng)雞驗(yàn)，到從而地做到課優(yōu)勢(shì)標(biāo)互補(bǔ)經(jīng)。?！菊詸z驢】飄在麥科當(dāng)勞記工作敢的所耍有見(jiàn)暖習(xí)經(jīng)興理，霸每天手都有打兩個(gè)玻小時(shí)隙的學(xué)皂習(xí)時(shí)鐘間。包麥當(dāng)祖勞的戲運(yùn)營(yíng)胡訓(xùn)練想手冊(cè)晴被稱(chēng)才為"焦麥當(dāng)妨勞的垮圣經(jīng)風(fēng)"，躬簡(jiǎn)稱(chēng)?。希詡?。麥餓當(dāng)勞肥創(chuàng)業(yè)淺初期狀，這隔本書(shū)道只有充幾頁(yè)涂紙，先到今株天已兄經(jīng)發(fā)捐展到懷很厚港，每效年都遍更新巴。它詞是所霜有麥蒙當(dāng)勞位人員澆工作駛的指漏南，灑告訴盡你每惰個(gè)工百作崗吸位怎伴么去臥做，屋怎么按開(kāi)員界工座焰談會(huì)繡，怎嫁么開(kāi)竿員工吐大會(huì)吹，溝轉(zhuǎn)通按羅什么帥樣的餓渠道變，解享決客糟戶溝竄通按櫻什么胡方式匙，這兔是所旨有人裳的圣烘經(jīng)。壤閱讀礙完上稀段文假設(shè)字，良作為休企業(yè)曉的領(lǐng)澡導(dǎo)者戀你有非何感喪想？富思考露你在頑作為營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)姥者的鐵過(guò)程爸中