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私人小企業(yè)專(zhuān)用勞動(dòng)合同書(shū)背景在中國(guó),私人小企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中扮演了重要的角色,它們往往是創(chuàng)新的源泉和就業(yè)的基礎(chǔ)。私人小企業(yè)發(fā)展還需要穩(wěn)定的勞動(dòng)力資源。而穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,需要建立在符合法律和法規(guī)的基礎(chǔ)上,其中一項(xiàng)非常重要的工具,就是勞動(dòng)合同。本文將提供一份私人小企業(yè)專(zhuān)用的勞動(dòng)合同范本供業(yè)主參考。雙方基本信息雇主:(以下稱(chēng)甲方)單位名稱(chēng):地址:法定代表人:聯(lián)系電話:郵編:雇員:(以下稱(chēng)乙方)姓名:身份證號(hào)碼:住址:聯(lián)系電話:就業(yè)形式:固定期限勞動(dòng)合同/勞務(wù)派遣合同用工日期:試用期:(只填寫(xiě)具體天數(shù)或者不設(shè)試用期)工作崗位及職責(zé)乙方簽訂本合同后,以全職員工的身份,擔(dān)任甲方的特定職位。聘用方式為固定期限勞動(dòng)合同。乙方的崗位及職責(zé)如下:崗位名稱(chēng)工作職責(zé)以上描述僅為概述,詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容可以通過(guò)雙方協(xié)商達(dá)成一致,列入本合同附件后簽署。勞動(dòng)合同期限本合同期限共X年/月/日,自用工日期起算,至X年/月/日止;在合同期滿前30天,雙方協(xié)商是否延長(zhǎng)合同期限。合同期限一般就為1年,但是也可以根據(jù)特殊情況協(xié)商確定。工作薪酬乙方年薪為:_______元,合計(jì)X個(gè)月。工資包含基本工資,補(bǔ)貼,獎(jiǎng)金等項(xiàng)。甲方應(yīng)在每月X日前將工資轉(zhuǎn)入乙方指定的銀行賬號(hào)。以上為乙方簽訂工作崗位所享有的基本薪酬福利。如果甲方有任何額外獎(jiǎng)勵(lì)或提供福利,“福利加項(xiàng)”列入本合同附件。注:甲方嚴(yán)格要求乙方提供每個(gè)月的考勤記錄,若乙方未按時(shí)提供或有考勤異常,將被扣除相應(yīng)的工資。工作時(shí)間和休息乙方每日的工作時(shí)間為**_:_**。每周工作時(shí)間為X小時(shí)。乙方每周休息日為**__**。法定節(jié)假日休息。工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方的(具體地址)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償乙方因受工傷或者合同期滿而離職時(shí),依據(jù)國(guó)家規(guī)定享有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,并與甲方協(xié)商解決。崗位變更或者因企業(yè)裁員而解除勞動(dòng)合同,依據(jù)國(guó)家規(guī)定享有相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體而言:在本合同期滿后,雙方如不再續(xù)簽勞動(dòng)合同,乙方享有一個(gè)月基本工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。注:乙方應(yīng)遵守國(guó)家和甲方對(duì)職業(yè)健康和安全、環(huán)境保護(hù)、消防等的有關(guān)法規(guī)和規(guī)定。如果因故意或者嚴(yán)重違反相關(guān)法規(guī)和規(guī)定所導(dǎo)致的工傷和意外事故由乙方自行負(fù)責(zé)。職務(wù)變更在合同期限內(nèi),如甲方需要乙方調(diào)配到其它職務(wù),應(yīng)征得乙方同意。經(jīng)乙方同意,甲方應(yīng)及時(shí)進(jìn)行公告并與乙方簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、經(jīng)營(yíng)特許、實(shí)施程序、管理規(guī)定、客戶(hù)資源和其它涉及甲方經(jīng)營(yíng)權(quán)益的事項(xiàng),必須予以保密。在本合同期限內(nèi)和勞動(dòng)關(guān)系終止后,乙方保密義務(wù)繼續(xù)有效。違約責(zé)任在勞動(dòng)合同期限內(nèi),甲方或乙方任何一方如果違忤了合同條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。解除協(xié)議勞動(dòng)雙方一致同意解除本合同協(xié)議時(shí),必須提前30天書(shū)面通知對(duì)方。其他要求本合同附件構(gòu)成合同不可分割的組成部分,具有同等的約束力。本合同采用A4紙印刷,正書(shū)式A記要
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