畢業(yè)生就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)標(biāo)準(zhǔn)

畢業(yè)生就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書(shū)標(biāo)準(zhǔn)1.協(xié)議雙方甲方：?jiǎn)挝幻Q(chēng)乙方：畢業(yè)生姓名2.目的為確保畢業(yè)生順利實(shí)習(xí)，規(guī)范實(shí)習(xí)過(guò)程，明確雙方權(quán)利義務(wù)，特制定本協(xié)議。3.實(shí)習(xí)內(nèi)容根據(jù)單位需求，安排乙方進(jìn)行崗位實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)完成單位交辦的任務(wù)。4.實(shí)習(xí)期限實(shí)習(xí)期為（具體時(shí)間），以實(shí)際到崗時(shí)間為準(zhǔn)。5.工作時(shí)間乙方每天的工作時(shí)間應(yīng)不超過(guò)8小時(shí)，休息1天，每周工作40小時(shí)。6.報(bào)酬實(shí)習(xí)期間，乙方按照單位規(guī)定報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。7.保密義務(wù)單位保證乙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中接觸到的單位商業(yè)機(jī)密及個(gè)人信息不泄露。乙方承諾對(duì)所獲得的公司機(jī)密及個(gè)人隱私進(jìn)行保密，不在實(shí)習(xí)期限內(nèi)和實(shí)習(xí)單位離職后向任何單位或個(gè)人透露。8.身體健康及保險(xiǎn)乙方在實(shí)習(xí)期間，如遇意外傷害或著急突發(fā)疾病，應(yīng)立即通知甲方，并及時(shí)就診，未經(jīng)甲方同意，不得離開(kāi)工作崗位。同時(shí)，甲方應(yīng)為乙方購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。9.畢業(yè)生考核及績(jī)效評(píng)估畢業(yè)生實(shí)習(xí)結(jié)束后，甲方應(yīng)對(duì)其實(shí)習(xí)成果進(jìn)行評(píng)估、記錄及反饋，如實(shí)習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀，可加入甲方用工計(jì)劃，正式簽訂就業(yè)合同；如不符合甲方用工要求，甲方不承諾錄用，并按照雙方協(xié)商的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)方式進(jìn)行賠付或解除合約。10.合同解除在實(shí)習(xí)期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，但需提前5天通知對(duì)方，并注明解除原因。若乙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中有違反實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容或工作紀(jì)律，甲方有權(quán)隨時(shí)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并扣除部分或全部實(shí)習(xí)酬金。11.法律適用與爭(zhēng)議解決本協(xié)議的解釋、執(zhí)行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律，如雙方無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決，應(yīng)提交有管轄權(quán)的法院管轄。12.其他本協(xié)議未盡事宜雙方可通過(guò)協(xié)商另行確定。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。