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上海公司的勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同甲方:[公司名稱]住所地:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]聯(lián)系方式:[聯(lián)系電話]營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:[營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼]乙方:[員工姓名]住址:[員工住址]身份證號(hào)碼:[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話:[聯(lián)系電話]鑒于甲方擬錄用乙方為其公司員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下勞動(dòng)合同:第一條合同期限本合同有效期為____年____月____日至____年____月____日。第二條工作內(nèi)容乙方將按照甲方的安排和要求,從事以下工作內(nèi)容:____(詳細(xì)描述工作內(nèi)容)。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地的辦公場(chǎng)所,如有需要,甲方有權(quán)指派乙方到其他工作地點(diǎn)工作。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每周工作__小時(shí),具體工作時(shí)間為____(具體指定工作時(shí)間)。2.乙方享有法定的帶薪年休假,具體休假天數(shù)為____天,甲方將根據(jù)工作需要和乙方的休假計(jì)劃合理安排乙方的休假。3.乙方如需請(qǐng)假,應(yīng)提前_____天向甲方提出書面申請(qǐng),并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。第五條薪資待遇1.乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月。甲方將按時(shí)足額支付乙方的工資。2.乙方的績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金和其他福利待遇將根據(jù)甲方的績(jī)效評(píng)估和政策規(guī)定進(jìn)行發(fā)放。第六條保密義務(wù)1.乙方在工作期間或解除勞動(dòng)合同后,對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息負(fù)有保密義務(wù),不得泄露、復(fù)制或以任何方式非法使用甲方的保密信息。2.乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作期間創(chuàng)造的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方所有。乙方應(yīng)將其創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)權(quán)益全部無(wú)償轉(zhuǎn)讓給甲方。第八條違約責(zé)任1.乙方違反本合同的任何條款,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.本合同解除后,乙方應(yīng)立即歸還甲方所有財(cái)產(chǎn),并清理其在甲方工作期間的工作。第九條爭(zhēng)議解決本合同的履行與解釋均適用中華人民共和國(guó)的法律。如因本合同引起的任何爭(zhēng)議,甲、乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院處理。第十條合同變更和解除1.本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可進(jìn)行書面變更,變更內(nèi)容應(yīng)具體明確。2.本合同在以下情況下可解除:a.乙方自愿提出辭職,并提前______天書面通知甲方;b.甲方因乙方承擔(dān)工作不力或違反本合同的條款,提前______天書面通知乙方解除合同。第十一條其他約定事項(xiàng)1.本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商補(bǔ)充相關(guān)條款,補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):
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