倉管員工作制度

倉管員工作制度1.崗位職責1.1倉庫日常管理負責倉庫物品的收發(fā)、入庫、出庫、盤點等工作；根據(jù)物品分類進行庫存管理，保證物品在合適的區(qū)域存放，方便查找和使用；按照企業(yè)的要求，維護倉庫的衛(wèi)生、環(huán)境和安全；對物品的過期時間、保質(zhì)期等進行記錄和管理。避免出現(xiàn)過期或損壞物品的情況；完成領(lǐng)導交代的其他工作。1.2物品調(diào)度管理在職責范圍內(nèi)，對物品的數(shù)量、品種、質(zhì)量等進行監(jiān)管；根據(jù)生產(chǎn)計劃和需求，編制物品調(diào)度計劃，確保生產(chǎn)線順利運行；按照計劃進行物品的配送，確保各個部門及時拿到所需物品；處理物品調(diào)度過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)情況，保證生產(chǎn)線正常運作。1.3文檔管理負責所管轄區(qū)域的各種文檔資料的管理，對文檔資料進行分類、標注、存檔等工作；對文檔的信息進行更新、修改、補充等操作；知曉文檔的保密性，保管好公司機密性文件，并按照規(guī)定周期和要求進行銷毀或備份。2.工作流程2.1首先，收發(fā)貨入庫接到進貨、出貨單后，確認單據(jù)編號及制單日期并核對進貨、出貨的數(shù)量、品種、規(guī)格是否與提貨單、開票單、發(fā)貨單等單據(jù)一致；對貨物進行檢驗及計量、檢查有無問題，發(fā)現(xiàn)問題及時上報并積極處理；對貨物進行倉庫標識、長、寬、高等測量，同時登記存貨臺帳，做好分類標記，分別儲放；對進出單據(jù)的存檔管理，將重點注意外部投訴的單據(jù)留存。2.2其次，倉庫日常管理對倉庫貨品進行定期檢查、清點、整理、打掃；根據(jù)制度對庫存進行登記、分類、清理、整理，建立存貨臺賬，掌握實時庫存情況；做好庫存轉(zhuǎn)移，通知上下游單位做好聯(lián)絡(luò)與聯(lián)合計劃，確保庫存過程中的安全、即時性；對倉庫的內(nèi)部設(shè)置進行規(guī)劃、管理，維護倉庫日常的衛(wèi)生及周邊環(huán)境，保持整潔、安全。2.3最后，物品調(diào)度管理根據(jù)生產(chǎn)計劃和需求，編制物品調(diào)度計劃，制定物品調(diào)運流程，確保生產(chǎn)線運作順暢、高效；對任務(wù)書、調(diào)度單、清單進行審核，確認所需數(shù)量和物品是否適用等問題；對調(diào)度單進行排單，安排人員、車輛等資源，為調(diào)度過程提供支撐保證；定期匯報，反映調(diào)度工作進展情況。3.職責要求3.1崗位要求具備較強的責任心和團隊意識，能夠承受較大的工作壓力；具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、執(zhí)行能力和工作紀律；3.2專業(yè)技能熟練掌握貨物的分類、標識、儲存和運輸?shù)纫c；熟練掌握文檔信息的分類、標注、調(diào)閱和儲存等要點；熟練掌握計劃編制、調(diào)度單排單和協(xié)調(diào)等要點；熟悉虛實庫存管理模式的掌握。4.工作條件工作地點：公司倉庫；工作時間：標準工作時間，加班視情況而定；休息時間：符合國家規(guī)定；福利待遇：健康保險、員工住房補貼、公共假日等。5.責任與制度倉庫手持工具、機械設(shè)備的使用責任規(guī)定；外來人員、車輛等進出倉庫的規(guī)定；嚴禁將倉庫內(nèi)物品私自移開的規(guī)定；嚴禁將工作場地臟亂的規(guī)定；不定期的安全檢查工作。6.結(jié)束語在完成本制度中的所有條款