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文檔簡介
專業(yè)文檔,歡迎下載! 2023綜合機修廠機修鉗工安全生產責任制例文多篇合輯綜合機修廠機修鉗工安全生產責任制機修鉗工就是本崗位安全生產輕易責任人,安全生產職責如下:
1、出席有關培訓機構對機修鉗工的安全生產教育培訓,獲得適當資格,上崗上崗。
2、拒絕接受安全生產教育和培訓,掌控本崗位所需的安全生產科學知識,提升安全生產技能,進一步增強事故防治和應急處置能力。
3、拒絕接受新工藝、新技術、新材料、嶄新設備的安全生產教育和培訓,介紹、掌控其安全技術特性,采取有效的安全防水措施。
4、在作業(yè)過程中,嚴格遵守綜修廠安全生產規(guī)章制度和適當崗位安全操作規(guī)程,恰當配戴和采用勞動防護用品。
5、津津樂道作業(yè)場所和工作崗位存有的危險因素、防范措施及事故應急措施;負責管理本崗位隱患的實時排查,辨認出事故隱患或者其他不安全因素,應立即報告班長并參予處置。
6、保證本崗位修理的設備安全質量符合標準,并出席單位對所修成設備的安全質量標準化環(huán)評。
7、高處作業(yè)時應所持高處作業(yè)證,并嚴格遵守適當安全規(guī)程。
8、出席隱患排查,排查化解設備機械問題,并核對記錄。
9、出現(xiàn)事故立即出席現(xiàn)場救護。拒絕接受事故調查,如實匯報??己藰藴剩?/p>
1、不順從管理,違背安全生產規(guī)章制度,依照有關規(guī)章制度給與考核處分;構成犯罪的,依照刑法有關規(guī)定追責刑事責任。
2、違章操作、冒險作業(yè),不聽從指揮人員恰當統(tǒng)一指揮的,本人正數輕易責任,按照礦有關制度給與處分,導致嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
3、本崗位修理設備、加工部件的安全質量不合格,由此引致的后果,本人正數輕易責任。
4、對生產安全事故謊報不報、謊報或者遲報的,不立即按統(tǒng)一指揮出席救援的,按照礦有關規(guī)章制度給以考核處分。郭屯煤礦調度室副主任安全生產崗位責任制郭屯煤礦調度室副主任安全生產崗位責任制
調度室副主任應當積極主動幫助調度室主任在分工范圍內積極開展不好有關工作,對分工范圍內的工作正數輕易責任。調度室副主任必須熟練掌握煤礦安全專業(yè)知識并依法經過培訓、獲得安全資格證。
一、崗位職責
第一條必須堅守崗位,嚴禁擅離職守。
第二條按照分工建議深入細致搞好煤礦安全生產的調度工作,搞好安全信息的上傳下達。
第三條隨時掌控煤礦生產現(xiàn)場的實際情況,發(fā)現(xiàn)異常必須及時向有關領導匯報,實行有關措施。
第四條調度室主任未在崗位時,調度室副主任應當根據精心安排分擔主任職責,確保有關工作的連續(xù)性。
第五條必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。
二、責任追責
第六條存有以下犯罪行為之一的,給與調度室副主任警告處分;導致嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(一)違章統(tǒng)一指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;
(二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不提阻止的;
(三)對重大事故預兆或者已辨認出的事故隱患不及時采取措施的;
(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第七條煤礦出現(xiàn)事故,存有以下情形之一的,依法給與調度室副主任降級直到辭退的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(一)不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的;
(二)假造、故意毀壞煤礦事故現(xiàn)場的;
(三)制約、干預煤礦事故調查工作,拒絕接受調查取證、提供更多有關情況和資料的。
第八條對煤礦的安全生產調度工作按照分工范圍正數輕易責任或主要責任。
第九條在值班期間調度室出現(xiàn)無人值守或值班人員不認真負責,調度室副主任正數輕易責任或主要責任。
第十條在值班期間,煤礦安全生產信息、指令的上傳下達中發(fā)生錯誤、晚點的,調度室副主任正數輕易責任。
第十一條決策犯規(guī)引致他人受傷害或損失的,調度室副主任正數輕易責任。
第十二條對于上述正數輕易責任、主要責任的,應當根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給與行政處分、經濟行政處罰、追責刑事責任。地面場所管理(神華集團)第一條、地面場所工作人員應當著工作服上崗,不耽誤、不曠工、不曠工。存有以上一條問題者,給與有關責任人罰款100元,給與分管副隊長、隊長罰款各50元。
第二條、地面場所包含機修車間、電修車間、黃泥灌漿車間、風機房、熱風爐房、鍋爐房、充任燈房等場所,以上所有場所的門窗、地面、墻壁、牌板、設備、工具、材料均應當整潔干凈,設備、工具、材料放置整齊。存有一條問題,給與有關責任人罰款100元,給與分(煤礦機電運輸戰(zhàn)線)鉚工安全生產責任制(煤礦機電運輸戰(zhàn)線)鉚工安全生產責任制
1、負責管理零配件的加工;負責管理經營性設備的保護、維修保養(yǎng)、檢修工作。
2、遵章守紀,嚴苛按本工種及有關安全技術操作規(guī)程作業(yè),搞好安全“政企、聯(lián)?!惫ぷ鳎愫谩八牟晃:Α?。
3、負責管理經營性工具、夾具、量具的準備工作工作。
4、嚴苛制度,按標準加工,不必次品和廢品,搞好各種記錄。
5、按實際須要申領原材料,增加和避免浪費。半成品工件及時轉至下道工序,成品及時入庫,工作場地干凈衛(wèi)生。
6、按建議順利完成領導信訪部門的其它生產、檢修任務。軌道維修工安全生產與職業(yè)病危害預防責任制(麥地殿中煤礦)軌道維修工對本施工現(xiàn)場安全管理負責管理,必須嚴苛按照三小規(guī)程展開施工。軌道維修工必須熟練掌握有關安全生產與職業(yè)病危害預防的法律、法規(guī)及有關科學知識,并依法經過培訓,熟識避災路線。
一、崗位安全責任目錄
1.確保在生產過程中嚴格遵守國家煤礦安全生產與職業(yè)病危害預防的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范。
2.嚴格遵守八小時工作制,積極主動順利完成工區(qū)所精心安排的軌道及安全設施,輔助設施的加裝及修理任務,努力做到及時自查各類隱患,確保安全生產。
3.嚴苛按《煤礦安全規(guī)程》中的有關規(guī)定、按質量標準化建議和流程精品工程建設標準施工,保證工程質量。
4.工作認真負責,勇于同各種毀壞安全設施的犯罪行為搞斗爭。
5.嚴苛按照操作規(guī)程展開操作方式,精力分散。
6.愛惜生產設備,工作范圍內的工具、物品等嚴禁遺失或無故損毀。
7.維持工作地點清潔衛(wèi)生,努力做到文明生產。按規(guī)定佩帶個體職業(yè)病危害防護用品,對處在職業(yè)病危害區(qū)域施工人員展開職業(yè)病危害知會,責令佩帶個人職業(yè)病危害防護用品。
8.負責管理對本崗位存有的安全風險識別及隱患自查。
二、責任追責
9.存有以下犯罪行為之一的,給與軌道維修工警告處分;導致嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(1)已辨認出的事故隱患不及時投資回報的;
(2)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
10.出現(xiàn)事故,存有以下情形之一的,依法給與軌道維修工降級直到辭退的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(1)不按照規(guī)定及時、如實報告事故的;
(2)假造、故意毀壞事故現(xiàn)場的;
(3)制約、干預事故調查工作,拒絕接受調查取證、提供更多有關情況和資料的。
11.軌道維修工在機運過程中未認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行國家有關煤礦安全生產與職業(yè)病預防法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術規(guī)范的,軌道維修工負有輕易責任。
12.本施工現(xiàn)場發(fā)生的事故未展開處置,軌道維修工負有輕易責任。
13.本范圍內工具、物品遺失或者損毀,軌道維修工負有輕易責任。
14.于上述正數輕易責任,應當根據情節(jié)嚴重程度按照有關法律、規(guī)定給與行政處分、經濟行政處罰、追責刑事責任。神寧集團白芨溝煤礦滅火隊庫管員崗位安全生產責任制第一條熟識物資(材料)品種、規(guī)格、型號、產地及性能,對物資(材料)標明標記,分類排列,放置整齊,數量精確。
第二條按規(guī)定搞好出入庫環(huán)評、記賬、派發(fā)相關手續(xù),及時做好清倉庫,努力做到賬卡吻合,賬物吻合。
第三條隨時掌控庫存情況,維持材料及時供應,充分發(fā)揮周轉效率。
第四條做好安全管理工作,檢查防雷、Pixon、安全檢查設施,及時制止不安全因素。
第五條積極開展增產節(jié)約、增收節(jié)支工作,搞好材料交舊領嶄新,修舊利廢。機運(科)隊及各工種崗位責任制編訂目錄
1.機運隊隊長崗位責任制12.機運隊副隊長崗位責任制13.機運隊技術負責人崗位責任制24.電氣設備保護工崗位責任制35.外線電工崗位責任制3
6.機修工崗位責任制4
7.皮帶保護工崗位責任制5
8.分體式電工崗位責任制5
9.絞車司機崗位責任制6
10.皮帶司機崗位責任制8
11.電池工崗位責任制8
12.水泵司機崗位責任制9
13.皮帶工崗位責任制9
14.主排水泵司機崗位責任制10
15.空氣壓縮機司機崗位責任制11
16.井下分體式電工崗位責任制11
17.鋼絲繩檢查工崗位責任制12
18.大絞車司機崗位責任制13
19.電鉗工崗位責任制14
20.地面主扇司機崗位責任制14
21.地面配電所崗位責任制15
22.給煤機司機崗位責任制15
23.皮帶司機崗位責任制16
24.倉庫管理員崗位責任制16
25.井下機電安裝工崗位責任制17
26.機電翻修工崗位責任制17
27.地面溜子大修工崗位責任制18
28.溜子司機崗位責任制18
29.機電文書、核算員崗位責任制19
30.材料配件員崗位責任制19
31.機電庫管員崗位責任制20
機運隊及各工種崗位責任制
1.機運隊隊長崗位責任制
1、對全區(qū)的安全生產正數全面責任,就是本單位安全生產的第一責任者。
2、及時精心安排嚴格執(zhí)行分管副區(qū)長和技術員貫徹落實上級下發(fā)的各項安全生產任務。
3、經常對全區(qū)員工展開安全和遵章守紀教育,嚴格執(zhí)行公司及工區(qū)制訂的各項規(guī)章制度。
4、積極主動深入細致現(xiàn)場,全面熟識介紹設備的狀態(tài)和員工的思想、業(yè)務狀況。盡早精心安排設備展開檢修,對員工展開培訓。
5、及時舉行班子可以和班組長可以,總結工作,布置任務。根據分管人員的意見對班組人員工作任務精心安排展開均衡、調整,保證各項任務按時順利完成。
6、全面狠抓質量和材料管理,以質量標準化為核心,以安全運轉為目的,全面落實設備的檢修、保護、調試、環(huán)境治理工作。
7、對發(fā)生的各類機電事故、違章違紀現(xiàn)象,及時追究責任,并明確提出處理意見和防范措施。
8、根據工區(qū)實際情況,及時非政府班子成員修改健全工區(qū)的各種管理制度,并使工區(qū)的管理制度化、規(guī)范化。
9、必須嚴格遵守有關的法規(guī)、規(guī)程和上級有關安全生產方面的有關規(guī)定。
2.機運隊副隊長崗位責任制
1、在區(qū)長的領導下,對分工統(tǒng)轄范圍內的工作全面負責管理,按時順利完成領導下發(fā)的各項任務。
2、及時精心安排、嚴格執(zhí)行保護人員對分管設備展開檢查、檢修,地面線路定期打掃,狠抓備品、備件及水泵設備的準備工作工作,保證設備安全運轉。
3、狠抓所統(tǒng)轄設備的質量管理,努力做到設備臺臺較完整,制度齊全,裝設整齊,電氣設備的各類維護齊全,靈敏可信,整定規(guī)范。
4、搞好所統(tǒng)轄范圍設備隱患的排查,并積極主動全面落實處置。突發(fā)性機電事故時,必須盡快步入現(xiàn)場,得當非政府救治處置。
5、領導精心安排的其它工作必須積極主動非政府人員按質、按量,按時順利完成。
6、嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和上級有關安全管理規(guī)定。
3.機運隊技術負責人崗位責任制
1、在隊長的領導下,負責管理全區(qū)的機運技術管理工作,按時順利完成領導布置的各項任務。
2、根據有關規(guī)程建議和上級文件規(guī)定,對本分管范圍內存有的問題及時實行技術措施或制訂有關制度,以確保員工的人身安全和設備的安全運轉。
3、積極主動深入細致現(xiàn)場,對全區(qū)機械設備的采用、保護、檢修及運轉情況必須心中有數。及時基本建設材料、配件計劃,并嚴格執(zhí)行全面落實,保證設備安全運轉。
4、根據公司月度檢修計劃精心安排,及時基本建設本區(qū)的月度機械設備檢修計劃,施工任務書及安全技術措施,并搞好措施的表達工作。
5、搞好基本建設機械設備檢修零星施工任務的安全技術措施工作。達至與現(xiàn)場實際相符合。
6、負責管理本區(qū)員工的業(yè)務學習和技術培訓,并定期考核,負責管理聯(lián)系、全面落實特定工種的培訓、辦證工作。
7、必須出席對機電、運輸事故的分析,明確提出分析報告及防范措施。
8、深入細致狠抓分管范圍內的設備管理、配件管理、資料管理等工作。
9、嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)和上級有關安全管理規(guī)定。
4.電氣設備保護工崗位責任制
1、必須嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦工人技術操作規(guī)程》有關規(guī)定和電氣有關作業(yè)規(guī)程。
2、嚴格遵守勞動紀律和各項規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行必須存有兩人以上的人員專門從事檢修工作。
3、嚴格執(zhí)行設備包機制度,按時對所規(guī)定的檢修內容展開保護檢修,嚴禁逃費漏項,并對供電設備、提高設備的安全維護設施按建議展開定期試驗,保證靈敏可信,避免各類事故的出現(xiàn),確保安全生產。
4、深入細致核對各種記錄,并將檢修內容、處理結果及遺留問題與司機交代確切,雙方蓋章。
5、不得酒后上崗,工作時精力分散,嚴禁干活與本職工作毫無關系的事情。
6、嚴格執(zhí)行各種操作方式、保護、檢修規(guī)程和停在供電制度。
7、秉持上崗上崗,強化業(yè)務學習,不斷提升技術水平。
8、嚴格執(zhí)行非正規(guī)操作方式,保質保量的順利完成領導信訪部門的工作。
5.外線電工崗位責任制
1、必須嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦工人技術操作規(guī)程》有關規(guī)定和電氣有關作業(yè)規(guī)程。
2、嚴格執(zhí)行外線電工對供電線路、電纜的巡回檢查制度,明晰檢查部位、內容、方法、記錄、匯報等工作內容,辨認出問題及時精心安排處置。
3、嚴苛架空電網線路每年春季、秋季的打掃、檢查及日??h丞制度,對損害安全供電的必須及時處理,消解事故隱患。
4、不得班前、班中飲酒,工作時應精力分散,嚴禁干活與本職工作毫無關系的事。
5、嚴格執(zhí)行各種操作方式、保護、檢修規(guī)程和停在供電制度,避免事故的出現(xiàn),確保安全生產。
6、必須秉持上崗上崗,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,秉持非正規(guī)操作方式,保質保量順利完成領導信訪部門的工作。
6.機修工崗位責任制
1、對設備展開保護檢修后,維修工應當拒絕接受司機及有關負責人的環(huán)評。
2、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦工人技術操作規(guī)程》有關規(guī)定。
3、檢修質量應當合乎《煤礦機電設備檢修質量標準》的有關規(guī)定。
4、嚴格遵守勞動紀律,不得班前、班中飲酒,工作時精力分散,嚴禁干活與本職毫無關系的事情。
5、嚴格執(zhí)行設備包機制度,按時對所規(guī)定的檢修內容展開保護檢修,嚴禁逃費漏項,避免各類事故的出現(xiàn),確保安全生產。
6、深入細致核對檢修記錄,將檢修內容、處理結果及遺留問題與司機交代確切。
7、秉持上崗上崗,強化業(yè)務學習,不斷提升技術水平。
8、嚴苛這些各項規(guī)章制度,秉持非正規(guī)操作方式,保質保量順利完成領導信訪部門的工作。
7.皮帶保護工崗位責任制
1、保護工必須熟識所保護皮帶機的結構、性能、技術特征、工作原理。
2、對設備展開保護檢修后,保護工應拒絕接受司機及有關負責人的環(huán)評。
3、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦工人技術操作規(guī)程》有關規(guī)定。
4、檢修質量應當合乎《煤礦機電設備檢修質量標準》的有關規(guī)定。
5、嚴格遵守勞動紀律,班前、班中不得飲酒,工作時精力分散,不但干活與本職毫無關系的事。
6、嚴格執(zhí)行設備包機制度,按時對所規(guī)定的檢修內容展開保護檢修,嚴禁逃費漏項,避免各類事故出現(xiàn),確保安全生產。
7、秉持上崗上崗,強化業(yè)務學習,不斷提升技術水平。
8、在施工過程中嚴苛非正規(guī)操作方式。
9、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,保質保量順利完成領導信訪部門的各項任務。
8.分體式電工崗位責任制
1、分體式電工應當津津樂道變電所運轉規(guī)程、標準化變電所標準及其它規(guī)定。
2、掌控系統(tǒng)電源情況和各杜派控制器的負荷性質、容量和運轉方式。
3、津津樂道本所內設備的特性,通常結構及工作原理,并掌控操作方法。
4、必須掌控窒息急救法及人工呼吸法,并存有電氣設備嚴防、救火科學知識。
5、按時巡查設備,恰當推論運轉狀態(tài)。
6、經常特別注意各種儀表及信號情況,按時恰當記錄運轉參數。
7、認真執(zhí)行《電氣安全工作規(guī)程》,值班員對于違背規(guī)程的通告和命令必須拒絕執(zhí)行。
8、恰當快速地推論和處置事故,避免事故的擴散和不斷擴大。
9、運轉操作方式必須繼續(xù)執(zhí)行兩票新制和工作許可制度。
10、副值班員在值班員的監(jiān)護下展開操作方式和工作,嚴格執(zhí)行“一人工作,一人監(jiān)護”制度。
11、維持場所衛(wèi)生潔凈,板面儀表并無灰塵,室內并無雜物。愛惜絕緣用具,中劇厲害及驗電筆,出現(xiàn)損毀應當及時匯報工區(qū)嚴格執(zhí)行及時更改。
11、嚴格遵守勞動紀律,不睡覺崗,不擅離職守,不干活私活,不許外人隨便步入配電所。
13、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,秉持非正規(guī)操作方式,保質保量順利完成領導信訪部門的工作。
9.絞車司機崗位責任制
1、司機必須嚴格遵守勞動紀律,嚴格遵守工作崗位,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。
2、司機必須熟識設備的結構、性能、技術特征、動作原理,熟識電氣的基本原理和供電方式,熟識各種信號的促進作用和采用方法。
3、必須嚴格遵守《煤礦安全規(guī)程》及《煤礦工人技術操作規(guī)程》有關規(guī)定。
4、按規(guī)程規(guī)定對保護裝置(過卷維護、不值電壓維護、閘瓦磨損維護、松繩報警、緊急制動控制器)每班必須定時試驗,并達至靈敏可信,任何一項維護不合格,均必須停放并匯報,等待復原合格后,方可駕車。
5、不得班前、班中飲酒,工作時精力分散,嚴禁干活與本職工作毫無關系的事情,衣著應當合乎工作建議,不得擅離職守、睡崗。
6、嚴格執(zhí)煤礦調度員值守制度煤礦調度員值守制度
調度值守就是非政府統(tǒng)一指揮、協(xié)調控制安全生產的核心,推行24小時不間斷值守制度,值守調度員繼續(xù)執(zhí)行八小時工作制,每日三班,推行交接班,每班1-2人。值守調度員嚴苛按照生產作業(yè)計劃、各類規(guī)程措施及領導命令非政府統(tǒng)一指揮生產,協(xié)同各部門、環(huán)節(jié)之間的矛盾和發(fā)生的問題。
1、調度指揮中心肩負著企業(yè)生產、安全、經營活動的非政府、統(tǒng)一指揮、監(jiān)督和掌控四大職能,值守調度員必須努力做到“情況清、底數清、信息靈”。在依據生產作業(yè)計劃的基礎上,充份認知領導工作意圖,利用一切可能將利用的途徑與手段同時實現(xiàn)企業(yè)在每一階段的發(fā)展目標。
2、值守調度員必須熟識全礦各業(yè)務部門和直屬區(qū)隊的各自職權、業(yè)務和分管范圍,熟識全礦生產經營流程,對與生產、安全、經營活動息息相關的生產和輔助環(huán)節(jié)的運作程序必須了如指掌,并具有一定的組織協(xié)調能力。
3、值守調度員必須掌控所劃歸范圍內的生產、運輸、通風、供電、供排水等各大系統(tǒng)的基本情況;熟識主要生產環(huán)節(jié)和崗位現(xiàn)狀;熟識生產過程的工藝流程;熟識冶煉工程平面圖和各系統(tǒng)圖,熟識礦井災害防治計劃、事故應急預案。
4、按照煤礦《三小規(guī)程》遵章統(tǒng)一指揮。出現(xiàn)事故后,必須按照事故匯報程序和有關規(guī)定及時向有關領導和部門展開匯報;隨時掌控事故現(xiàn)場變化,及時下發(fā)領導命令,協(xié)調值守領導和公司有關領導調動人力、物資,搞好救治、處理和善后事宜;對事故的出現(xiàn)、處理過程以及結果必須搞好詳盡的記錄(包含事故分析情況和處理意見)。
5、嚴格執(zhí)行“調度十項廢人規(guī)定”,出現(xiàn)險情時,必須搞好災情的詳盡記錄,并立即下發(fā)停工廢人指令,同時通告區(qū)隊值守領導搞好人員回調的輔助工作,統(tǒng)一指揮區(qū)域內職工按照避災路線向安全地點遷移,并及時向公司領導匯報。
6、按照作業(yè)計劃非政府順利完成班、日生產及設備檢修任務,主動調度,及時協(xié)同各生產環(huán)節(jié)的正常運轉。
7、掌控公司領導的下井動向,對領導下井過程中明確提出的問題和工作精心安排必須認真落實,詳盡紀錄過程和結果,并及時向有關領導通報辦理進展。
8、對基層單位匯報的情況,在深入細致發(fā)送的同時必須弄清楚并加以分析,在錄入有誤的情況下及時處理和向有關領導匯報,必須努力做到不取死角,不主觀臆斷,有理有據。
9、嚴格執(zhí)行交接班制度:
a、接班人調度員應當提早至崗,介紹當值重點工作、任務和注意事項。
b、交班調度員必須深入細致分析總結當值安全生產情況,核對《調度員交接班記錄》。
c、交接班交叉時間不少于半小時,對生產、工程、事故、命令、通告及特定事項必須一一支付利息,具體內容努力做到“五支付利息”。即為:支付利息上級領導命令、命令繼續(xù)執(zhí)行情況;支付利息當日生產任務順利完成情況并表明欠產原因;支付利息各單位聯(lián)系事項;支付利息各類事故的影響范圍和處置進展;支付利息生產中存有的問題及解決辦法。
d、接班人調度員必須仔細閱讀交接班記錄,并根據交接班內容和事項逐一查問、全面落實,確保生產統(tǒng)一指揮的連續(xù)性。
e、以上內容存有缺項嚴禁交接班,接班人沒有辨認出問題或沒例行檢查程序的,由其他人揭發(fā)后對交接班兩人同時展開行政處罰。
10、秉持靈、科東俄、慢的建議:
a、接聽電話必須及時,提問問題必須簡明扼要,不得在電話中聊天。
b、下發(fā)領導命令、通告、命令,必須嚴肅認真,一字不偷。嚴禁主觀臆斷,隨意盜用。收到上級指示、通告,及時通告辦公室全面落實。對領導收到的各種決策指令必須及時上傳下達,必須立即表達,嚴禁晚點、B520e和擅自處理。
c、嫻熟采用計算機,能采用各類監(jiān)控系統(tǒng),保證數據精確,信息提供更多及時,不得擅自修正計算機程序及系統(tǒng)密碼。調度臺每天須要向調度指揮中心電傳的各種數據、表格及時傳輸,各種文字記錄須要當值順利完成,嚴禁存有甩后現(xiàn)象。記錄內容必須努力做到字跡準確、數據精確,無法口誤亂畫隨意改動,呈報集團公司、北方公司數據發(fā)生錯誤一處罰款100元,報公司數據發(fā)生錯誤一處罰款50元。
d、去文、發(fā)短信,書寫記錄必須工整,嚴禁簡略,不許遺漏,努力做到條條存有記錄,項項存有精心安排,事事有著落,件件存有回音。
11、秉持文明上崗,踐行良好形象:
a、上崗人員必須衣冠整潔,保持良好的工作狀態(tài)。
b、態(tài)度和藹,禮貌待人,文明用語,提升調度工作質量。
c、維持室內清潔衛(wèi)生,窗明幾凈,締造較好的工作環(huán)境。
d、不得室內大聲嬉笑。
e、不懈努力鉆研業(yè)務,記誦電話號碼,努力做到常用電話不翻本。
f、嚴格執(zhí)行保密制度。
12、調度室人員換班時必須嚴格執(zhí)行懇請銷假制度,按規(guī)定時間值勤,特定情況可以相互替代。對不能告假遠遠超過值勤天數的每天罰款100元。值勤必須核對請假條,經調度主任蓋章后交統(tǒng)計員檔案。綜掘機司機安全生產崗位責任制綜掘機司機安全生產崗位責任制
1、津津樂道綜掘機的結構、性能、工作原理,機采生產工藝,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,并上崗上崗。
2、集中精力操作方式,特別注意觀測煤層及頂上底板的變化。
3、精心維護保養(yǎng),推行包機至人,維持機器較完整與潔凈。
4、及時確定一般性故障,幫助檢修綜掘機,確定疑難故障,出席事故分析。深入細致核對運轉日志。
5、看管不好零部件,及時將更改下來的零部件廢舊上井,以便復原采用。洗煤廠團支部書記崗位責任制1、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行“一法三規(guī)程”和上級各項命令與規(guī)定,穩(wěn)固踐行“安全第一”的思想,深入細致搞好安全生產工作。2、在廠長領導下工作,深入細致搞好本廠的團支部工作,對上級團委負責管理。3、狠抓團支部的非政府建設,把“安全第一”的方針做為發(fā)展團員的重要依據。4、負責管理非政府本單位的“青年監(jiān)督崗”活動,努力做到單位青工人人不違章,身邊無事故。5、幫助黨支部搞好“三違”青工的戒毒工作。6、積極主動非政府青工出席有關會議和安全技術自學,努力提高職工的安全素質和業(yè)務素質。7、非政府積極開展多種多樣的文體活動,多樣青工的業(yè)余文化生活,提升青工的精神文明。8、值守時,負責管理逐條詳盡精心安排各作業(yè)點的安全等注意事項。當安全與其他工作出現(xiàn)矛盾時,必須首先化解安全問題,確保安全生產的順利進行。9、按規(guī)定出席安全生產會議和團組織工作會議。馬龍煤礦礦長崗位責任制馬龍煤礦礦長崗位責任制
一、認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨和國家的方針政策,嚴格遵守法律、法規(guī),繼續(xù)執(zhí)行上級指示和同意。在秉持保護國家利益前提下,正確處理國家、企業(yè)和職工個人諸利益關系。
二、嚴格執(zhí)行礦長條例細則,行使企業(yè)一切職權,對企業(yè)的安全管理、生產經營、行政管理全權負責,統(tǒng)一指揮,靠全礦職工順利完成生產任務。
三、負責管理對全礦方針、長遠規(guī)劃、年度計劃、關鍵性技術改造計劃、職工培訓計劃、工資調整方案、機構設置變動、規(guī)章制度的創(chuàng)建修改、中層干部的選任等事宜作出決策。
四、貫徹落實國家財政制度,負責管理全礦的財務管理,秉持勤政籌辦企業(yè)的原則,合理采用資金,嚴苛按財政制度辦事。
五、負責管理企業(yè)全盤管理,積極主動大力推進現(xiàn)代化管理辦法,負責管理標準化工作,核定全礦技術標準,管理標準,工作標準和全礦質量管理。
六、關心職工生活,特別注意提升職工勞動條件,逐步提升集體福利,把安全放到關鍵議事日程上,制定研究安全工作,化解安全生產中的不能安全因素,就是安全生產的第一責任者。
七、負責管理全礦職工教育工作,順利完成年度培訓計劃,搞好職工和干部的思想政治工作。
八、負責管理履行職責對外經濟合同,依法保護企業(yè)的合法利益。
九、在思想政治上,拒絕接受礦黨委的領導,主動征詢礦黨委對生產經營的和行政管理工作的意見,自覺拒絕接受黨委監(jiān)督。
十、充分發(fā)揮職工民主管理權利,定期向職代會匯報工作,匯報職代會的意見和建議,拒絕接受職代會的民主監(jiān)督。
十一、負責管理非政府舉行礦務會議,領導和協(xié)同副礦長各區(qū)隊長、各科室科長的工作,及時探討研究經營和行政管理工作的關鍵性問題。設備除役制度第1條設備除役必須根據上級文件精神貫徹執(zhí)行,并融合本礦實際情況,每年展開一次設備除役工作。
第2條設備除役必須廣為征詢采用單位意見,參考除役規(guī)定,根據設備采用年限,有沒有余值,有沒有維修價值,并非政府有關人員展開現(xiàn)場鑒別,數據必須精確可信,記錄和資料必須齊全。
第3條展開設備除役時,必須寫下除役申請書,劉本上級業(yè)務部門,批準后殘體上繳,并按憑證作消帳處置。
第4條礦用設備器材除役的標準:設備器材老化少于規(guī)定;技術狀態(tài)滯后、能耗低、效率高或少于規(guī)定采用年限的老舊鹵設備器材;維修費用達至重置價值的80%;輕微污染環(huán)境,危害人身安全身心健康,改建又不經濟的;國家或上級部門規(guī)定應當出局的設備器材。
第5條主機除役后,附件例如電動機尚可采用時,可以予以除役,但必須搞好這些附件的管理工作。
第6條帕呂奧設備除役時,
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