期權(quán)授予協(xié)議

期權(quán)授予協(xié)議一、背景期權(quán)（Option），又稱選擇權(quán)、選擇股權(quán)，是指根據(jù)期權(quán)合約規(guī)定，在特定的時(shí)間內(nèi)以特定價(jià)格（行權(quán)價(jià)）購買或者出售一定數(shù)量的標(biāo)的資產(chǎn)（如股票、大宗商品等等）的權(quán)利。期權(quán)具有購買（看漲期權(quán)）和出售（看跌期權(quán)）兩種形式，其最大的優(yōu)點(diǎn)是頭寸控制和杠桿效應(yīng)。以期權(quán)授予為企業(yè)自主研發(fā)、產(chǎn)品推廣、資本運(yùn)營等提供了很大的靈活性，是一項(xiàng)常用的股權(quán)激勵(lì)方式。二、定義期權(quán)授予協(xié)議（StockOptionAgreement）是指雇主公司（Grantor）授予雇員（Grantee）購買公司股票的權(quán)利，并規(guī)定了授予股票的數(shù)量、價(jià)格、行權(quán)時(shí)間、行權(quán)條件等各項(xiàng)內(nèi)容的協(xié)議文件。期權(quán)授予協(xié)議是一種股權(quán)激勵(lì)工具，可以激勵(lì)員工為公司努力工作、提高工作效率，從而提高公司的業(yè)績。三、內(nèi)容股票授予方式：授予股票的方式有兩種，一種是直接授予實(shí)際股票，另一種是授予虛擬股票，通過股票現(xiàn)金結(jié)算方式兌付實(shí)物股票。授予股數(shù)：授予股數(shù)由公司的董事會(huì)根據(jù)公司的實(shí)際情況和發(fā)展需要來制定。授予期權(quán)的數(shù)量需要考慮到雇員的職位、業(yè)績、貢獻(xiàn)、推動(dòng)公司發(fā)展的可能等因素，以及與公司發(fā)行的相應(yīng)股票股本總額的占比等情況。授予價(jià)格：授予價(jià)格應(yīng)當(dāng)在行權(quán)前經(jīng)過決議，一般授予價(jià)格應(yīng)當(dāng)高于當(dāng)前市價(jià)。授予價(jià)格應(yīng)當(dāng)是公允的，公司在決定授予價(jià)格時(shí)應(yīng)當(dāng)考慮市場情況、公司經(jīng)營狀況，以及公司后續(xù)的發(fā)展和策略等因素。行權(quán)期限：公司應(yīng)當(dāng)制定合理的行權(quán)期限，這期間一般為3-10年。行權(quán)期限過后，未行使的期權(quán)將失效。行權(quán)條件：行權(quán)條件是指需要滿足的條件才能行使期權(quán)。例如，在雇員離開公司后，其期權(quán)的行權(quán)條件可能會(huì)有所不同。行權(quán)方式：行權(quán)方式一般有現(xiàn)金行權(quán)、實(shí)物行權(quán)（交割）、現(xiàn)金解除等。行權(quán)方式應(yīng)當(dāng)在股票授予協(xié)議中規(guī)定明確。行權(quán)通知：在行權(quán)期限內(nèi)，行權(quán)通知需要由雇員填寫、簽字并提交給公司，同時(shí)付清相應(yīng)購買價(jià)格。期權(quán)轉(zhuǎn)讓：期權(quán)也可以在行權(quán)前進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。轉(zhuǎn)讓期間需要遵守公司的相關(guān)規(guī)定，在董事會(huì)的授權(quán)下進(jìn)行。行權(quán)后的股權(quán)變化：行權(quán)后的股權(quán)會(huì)進(jìn)行變更，公司需要在相關(guān)的股權(quán)管理系統(tǒng)中更新。四、注意事項(xiàng)免稅額度：總金額不得超過被授予人去年總薪資的30%，單年行權(quán)總額不超過公司股票總數(shù)的15%。行權(quán)資金支付方式：行權(quán)資金須由被授予人實(shí)際支付，授權(quán)后不得抵押、轉(zhuǎn)讓或變更。行權(quán)通知：行權(quán)通知書應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交到公司。合理用權(quán)：被授予人應(yīng)當(dāng)遵守同等行使的原則，不得利用信息優(yōu)勢用權(quán)，避免內(nèi)幕交易、操縱股價(jià)等行為。行權(quán)后的股權(quán)變更：行權(quán)后的股權(quán)由公司進(jìn)行變更；已行權(quán)的期權(quán)，若扣除公司在行權(quán)前已經(jīng)扣除的稅費(fèi)和行權(quán)費(fèi)用后存在盈余，則由公司代為全額繳納。五、結(jié)論期權(quán)授予協(xié)議是一種常用的股權(quán)激勵(lì)工具，通過期權(quán)的授予，企業(yè)可以鼓勵(lì)員工為公司做出貢獻(xiàn)。在制定期權(quán)授予協(xié)議時(shí)，公司應(yīng)當(dāng)考慮股數(shù)、價(jià)格、行權(quán)期限、行權(quán)條件、行權(quán)方式、行權(quán)通知等相