倉庫組長崗位職責電子版（3篇）

第3頁共3頁倉庫組長崗位職責電子版一、倉儲管理1、建立倉庫管理指標體系2、制定倉容定額3、進行儲存物品的定期檢查二、倉庫規(guī)劃1、進行倉庫平面布置2、計算倉庫面積3、確定倉庫參數(shù)三、庫存管理1、安全存量2、計算最低存量、有效存量、最佳訂購點3、運用ABC管理法4、進行零庫存四、JIT存料管理方式1、不良癥狀及其改善2、入庫運作3、做好物料入庫準備4、進行物料入庫驗收5、進行實物驗收6、處理商品驗收中發(fā)現(xiàn)的問題7、辦理入庫手續(xù)五、倉庫保管1、理貨2、劃分料區(qū)3、設計保管空間4、進行物料編碼5、進行貨位編碼6、進行盤點作業(yè)7、半成品收發(fā)與退貨（1）半成品的入庫控制（2）半成品的出庫控制（3）半成品的退貨補料控制8、成品收發(fā)與退貨（1）成品的入庫控制（2）成品的出庫控制（3）如何處理成品出庫中的問題9、呆廢料管理（1）呆料的處理與排除（2）廢料的處理與報警10、盤點與現(xiàn)場5S（1）盤點方法與盤點制（2）一目了然的現(xiàn)場（3）看板管理11、倉庫的電腦化管理（1）倉庫電腦化管理的應用（2）電腦化倉庫管理的基本結構（3）倉庫電腦化管理的操作倉庫組長崗位職責電子版（二）1、處理倉庫日常事務和有關部門的協(xié)調(diào)溝通，直接對經(jīng)理負責。2、負責安排監(jiān)督倉管員、搬運工的日常工作，督促倉管員做好各類臺帳，對產(chǎn)品進倉、驗貨等整理登記入帳工作（做到準確無誤），以便統(tǒng)計和核查;3、督促和配合倉管員定期對倉庫產(chǎn)品盤點清查，做到帳物要相符。4、負責當天工作安排的有序進行，并定期對倉管員、搬運工人進行工作培訓和崗位考核。5、貨物進出的審核，各類單據(jù)的審核、登記、整理、傳達和管理。6、每周做好工作總結報告，如實反映工作情況和工作中遇到的問題，積極提出合理化建議;7、以身作則，用正確的工作方法，積極負責的態(tài)度處理倉庫日常工作;8、關心、愛護、團結下屬員工，解決下屬員工的困難和問題。發(fā)揚團隊精神，發(fā)揮團隊力量。帶領下屬員工做好倉庫的工作;9、負責對倉庫進行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標識，井然有序;10、加強管理，搞好倉庫安全（防火、防盜、防破壞）工作，防盜報警器的設防工作;11、制訂倉庫管理制度，并根據(jù)相關制度對下屬人員進行考核、獎懲;12、倉庫貨物的裝卸搬運的安排，搬運設備的維護和保養(yǎng)。13、倉庫異常情況的查核和提報，所需各種數(shù)據(jù)的提報。倉庫組長崗位職責電子版（三）1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。2、負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準。3、制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃，總結和分析上月部門工作情況，帶領督促員工完成目標任務。4、負責分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序。5、倉別要合理化布局和管理，負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準。6、負責組織倉庫盤點工作，確保卡、賬、物一致。7、對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓。8、定期對倉庫人員進行考核。9、負責監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。10、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)