實習期員工勞動合同書

實習期員工勞動合同書一、甲方與乙方甲方：______公司，法定代表人：______，地址：________乙方：________，身份證號碼：______，住所地址：________二、合同期限及試用期本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。本合同約定的工作試用期為______個月，試用期內(nèi)，甲方有權對乙方進行工作崗位及能力方面的考核，乙方享有與相應工資相符的勞動報酬。如乙方被甲方錄用，試用期適用工資標準為：首月工資為______元，試用期后轉正，按照當?shù)刈畹凸べY標準發(fā)放工資。三、工作地點乙方擬在______工作，根據(jù)甲方的業(yè)務需要，甲方有權調(diào)動乙方工作地點。四、工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容是：________。乙方在甲方任職期間，必須完成工作任務，并遵守甲方的管理規(guī)定。五、薪酬福利本合同約定的工資為：按月發(fā)放，工資標準為______元。甲方為乙方購買五險一金，包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金，并按國家及地方有關規(guī)定繳納。乙方享有帶薪年假______天、病假、婚假、喪假、產(chǎn)假及陪產(chǎn)假等法定假期，具體請參見工資福利制度。六、勞動保護及職業(yè)道德甲方承諾為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護措施，并在必要的時候提供必要的培訓。乙方應認真遵守國家法律法規(guī)，保守甲方商業(yè)機密和個人信息，維護甲方的聲譽和形象。七、違約責任乙方不得私自泄露甲方企業(yè)機密和個人信息，否則甲方有權解除聘用并追究其法律責任。乙方如有違反國家法律法規(guī)的情況，或不遵守本合同約定的規(guī)定，甲方有權解除聘用。八、解除/終止合同在乙方試用期內(nèi)，任何一方隨時可以無需向另一方提前通知地解除合同。在乙方試用期滿后，任何一方應提前30天書面通知另一方。出現(xiàn)下列情形之一或其他嚴重情況，任何一方均有權解除本合同：乙方在工作期間多次遲到早退、無故曠工或曠工超過3天；乙方在工作期間擅自離崗、私自調(diào)離或無故缺崗；乙方在工作期間嚴重違反國家法律法規(guī)或公司規(guī)定；乙方被依法追究刑事責任。在乙方因工作能力不符甲方工作要求而被甲方辭退時，乙方不承擔違約責任，但甲方有義務向乙方支付試用期工資。九、其他本合同一式______份，甲乙雙方簽字或蓋章生效。對本合同內(nèi)容的任何修改、補充均需在雙方協(xié)商一致的前提下，采取書面形式，并簽字或蓋章生效。甲方（蓋章）：__________