工會、職代會制度電子版（二篇）

第18頁共18頁工會、職代會制?度電子版（一?）職工代表大會?制度1、職工?代表大會是促進(jìn)?煤礦民主管理制?度化、規(guī)范化、?科學(xué)化的基本形?式，是進(jìn)一步加?強(qiáng)煤礦民主管理?和民主監(jiān)督的權(quán)?力機(jī)構(gòu)。職工代?表大會由職工民?主選舉產(chǎn)生，每?屆任期三年。?2、職工代表大?會每年召開一次?，特殊情況可臨?時決定召開。?3、職工代表大?會支持院長依法?行使職權(quán)，聽取?煤礦工作報告、?發(fā)展建設(shè)計劃、?工作總結(jié)；審議?辦院方針、改革?及發(fā)展規(guī)劃、財?務(wù)預(yù)結(jié)算報告、?重要項目建設(shè)等?一系列重大問題?，并向煤礦提出?建設(shè)性意見或建?議。4、職工?代表大會要在法?律規(guī)定的范圍內(nèi)?行使職權(quán)，要全?面貫徹執(zhí)行黨和?國家的方針、政?策，正確處理好?國家、____?和職工個人三者?利益關(guān)系，充分?調(diào)動職工的主人?翁責(zé)任感和積極?性，努力構(gòu)建_?___、和諧醫(yī)?患關(guān)系。5、?職工代表大會要?按照規(guī)定程序和?職權(quán)，敢于負(fù)責(zé)?的對煤礦和職代?會的工作提出議?案、批評或建議?；敢于對落實職?代會提案、決議?等情況質(zhì)詢和督?辦。6、對職?工代表行使民主?權(quán)力，任何__?__和個人不得?壓制、阻撓和打?擊報復(fù)。7、?職工代表大會要?定期召開，要虛?心聽取群眾意見?，了解民意，反?映民情，解決實?際問題。（二?）工會委員會工?作制度1、工?會委員會在上級?工會和院黨總支?領(lǐng)導(dǎo)下，按照《?章程》規(guī)定開展?各項工作。日常?工作由工會主席?負(fù)責(zé)主持。2?、工會委員向委?員會負(fù)責(zé)，在工?會主席領(lǐng)導(dǎo)下，?積極____開?展“創(chuàng)先爭優(yōu)”?活動，主動地完?成分工工作任務(wù)?。3、工會工?作要貼近群眾、?貼近生活，反映?職工呼聲，解決?職工困難，維護(hù)?職工利益和權(quán)益?。4、工會工?作要認(rèn)真負(fù)責(zé)地?執(zhí)行會員大會或?會員代表大會的?決議和上級工會?、本單位___?_決定。5、?工會工作要堅持?民主制度，重大?問題須經(jīng)委員會?或會員大會__?__討論決定。?6、堅持每年?召開一次會員大?會或會員代表大?會，每季度召開?一次工會委員會?和小組長會。?7、堅持每年舉?辦一次職工冬季?運(yùn)動會、重要節(jié)?日文藝晚會、周?末文化活動，_?___參與8?、按時收交工會?會費(fèi)、定期公布?工會財務(wù)帳目。?各級政府舉辦的?文化體育活動，?倡導(dǎo)全民健身，?增強(qiáng)職工體質(zhì)，?陶冶情操，凝聚?隊伍。（三）?女職工委員會工?作制度1、堅?持為女職工服務(wù)?的宗旨，積極維?護(hù)女職工的合法?權(quán)益。2、要?堅持深入到女職?工隊伍中去，廣?泛交流與溝通，?聽取女職工意見?，了解掌握女職?工疾苦，對她們?的實際困難和提?出的合理要求，?積極協(xié)調(diào)、幫助?解決。3、教?育和幫助青年女?職工正確處理好?戀愛、婚姻、家?庭等問題，配合?做好計劃生育工?作。4、要持?之以恒地關(guān)心職?工子女入托、入?學(xué)、就業(yè)等問題?，幫助解決其后?顧之憂。5、?時刻關(guān)心女職工?的健康，督促落?實女職工的勞動?保護(hù)措施，協(xié)助?健康體檢中心做?好女職工的健康?體檢和疾病普查?。（四）工會?辦公室工作制度?1、在工會主?席的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)?格按照工會《章?程》和工會工作?計劃開展工作。?及時貫徹落實各?級工會____?的決議和工會委?員會布置的工作?任務(wù)。2、關(guān)?心職工政治生活?，____職工?參與民主管理，?凡是煤礦發(fā)展建?設(shè)重要事項，按?照工會委員會_?___決定，_?___職工討論?，廣泛聽取職工?意見，發(fā)揮職工?的主人翁作用，?維護(hù)職工的正當(dāng)?權(quán)益。3、工?會辦公室工作要?貼近職工，貼近?生活，始終保持?同職工群眾的密?切聯(lián)系，經(jīng)常溝?通思想，掌握了?解職工的生活、?身體及家庭生活?困難情況，堅持?走訪慰問生病職?工和困難職工，?把____的關(guān)?懷和溫暖送到職?工心中。4、?要關(guān)心職工文化?生活，按照工會?委員會安排，定?期____職工?文化活動和體育?競技比賽，督促?各黨支部開展好?工會小組活動。?5、要按照工?會委員會安排，?____落實好?“創(chuàng)先爭優(yōu)”活?動，根據(jù)煤礦發(fā)?展效益，提出合?理提高職工福利?待遇等建議。?6、協(xié)助黨總支?辦公室、職業(yè)道?德建設(shè)辦公室，?做好職工經(jīng)常性?思想政治工作和?職業(yè)道德教育。?按要求吸收工會?會員和培訓(xùn)工會?積極分子。7?、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)?收繳工會會費(fèi)，?定期公布工會財?務(wù)帳目。工會?、職代會制度電?子版（二）1?、職工代表大會?是促進(jìn)公司民主?管理制度化、規(guī)?范化、科學(xué)化的?基本形式，是進(jìn)?一步加強(qiáng)公司民?主管理和民主監(jiān)?督的權(quán)力機(jī)構(gòu)。?職工代表大會由?職工民主選舉產(chǎn)?生，每屆任期三?年。2、職工?代表大會每年召?開一次，特殊情?況可臨時決定召?開。3、職工?代表大會支持公?司經(jīng)理和工會主?席依法行使職權(quán)?，聽取公司工作?報告、發(fā)展建設(shè)?計劃、工作總結(jié)?；審議公司方針?、改革及發(fā)展規(guī)?劃、財務(wù)預(yù)結(jié)算?報告、重要項目?建設(shè)等一系列重?大問題，并向公?司提出建設(shè)性意?見或建議。4?、職工代表大會?要在法律規(guī)定的?范圍內(nèi)行使職權(quán)?，要全面貫徹執(zhí)?行黨和國家的方?針、政策，正確?處理好國家、集?體和職工個人三?者利益關(guān)系，充?分調(diào)動職工的主?人翁責(zé)任感和積?極性，努力構(gòu)建?社會主義和諧社?會。5、職工?代表大會要按照?規(guī)定程序和職權(quán)?，敢于負(fù)責(zé)的對?公司和職代會的?工作提出議案、?批評或建議；敢?于對落實職代會?提案、決議等情?況質(zhì)詢和督辦。?6、對職工代?表行使民主權(quán)力?，任何組織和個?人不得壓制、阻?撓和打擊報復(fù)。?7、職工代表?大會要定期召開?，要虛心聽取群?眾意見，了解民?意，反映民情，?解決實際問題。?（二）工會委?員會工作制度?1、工會委員會?在上級工會和村?黨支部領(lǐng)導(dǎo)下，?按照《章程》規(guī)?定開展各項工作?。日常工作由工?會主席負(fù)責(zé)主持?。2、工會委?員向委員會負(fù)責(zé)?，在工會主席領(lǐng)?導(dǎo)下，積極組織?開展“創(chuàng)先爭優(yōu)?”活動，主動地?完成分工工作任?務(wù)。3、工會?工作要貼近群眾?、貼近生活，反?映職工呼聲，解?決職工困難，維?護(hù)職工利益和權(quán)?益。4、工會?工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)?地執(zhí)行會員大會?或會員代表大會?的決議和上級工?會、本單位黨組?織的決定。5?、工會工作要堅?持民主制度，重?大問題須經(jīng)委員?會或會員大會集?體討論決定。?6、堅持每年召?開一次會員大會?或會員代表大會?，每季度召開一?次工會委員會和?小組長會。7?、組織參與各級?政府舉辦的文化?體育活動，倡導(dǎo)?全民健身，增?強(qiáng)職工體質(zhì)，陶?冶情操，凝聚隊?伍。8、按時?收交工會會費(fèi)。?（三）女職工?委員會工作制度?1、堅持為女?職工服務(wù)的宗旨?，積極維護(hù)女職?工的合法權(quán)益。?2、要堅持深?入到女職工隊伍?中去，廣泛交流?與溝通，聽取女?職工意見，了?解掌握女職工疾?苦，對她們的實?際困難和提出的?合理要求，積?極協(xié)調(diào)、幫助解?決。3、教育?和幫助青年女職?工正確處理好戀?愛、婚姻、家庭?等問題，配合?做好計劃生育工?作。4、時刻?關(guān)心女職工的健?康，督促落實女?職工的勞動保護(hù)?措施，協(xié)助健?康體檢中心做好?女職工的健康體?檢和疾病普查。?（四）工會辦?公室工作制度?1、在工會主席?的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格?按照工會《章程?》和工會工作計?劃開展工作。?及時貫徹落實各?級工會組織的決?議和工會委員會?布置的工作任?務(wù)。2、關(guān)心?職工政治生活，?組織職工參與民?主管理，凡是公?司發(fā)展建設(shè)重?要事項，按照工?會委員會的決定?，組織職工討論?，廣泛聽取職?工意見，發(fā)揮職?工的主人翁作用?，維護(hù)職工的正?當(dāng)權(quán)益。3、?工會辦公室工作?要貼近職工，貼?近生活，始終保?持同職工群眾?的密切聯(lián)系，經(jīng)?常溝通思想，掌?握了解職工的生?活、身體及家庭?生活困難情況?，堅持走訪慰問?生病職工和困難?職工，把組織的?關(guān)懷和溫暖送?到職工心中。?4、要關(guān)心職工?文化生活，按照?工會委員會安排?，定期組織職工?文化活動和體?育競技比賽。?5、要按照工會?委員會安排，組?織落實好“創(chuàng)先?爭優(yōu)”活動，根?據(jù)公司發(fā)展效?益，提出合理提?高職工福利待遇?等建議。6、?嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)收?繳工會會費(fèi)。?第二篇：工會、?職代會制度仁懷?市梯子巖煤礦工?會、職代會制度?（一）職工代?表大會制度1?、職工代表大會?是促進(jìn)煤礦民主?管理制度化、規(guī)?范化、科學(xué)化的?基本形式，是進(jìn)?一步加強(qiáng)煤礦民?主管理和民主監(jiān)?督的權(quán)力機(jī)構(gòu)。?職工代表大會由?職工民主選舉產(chǎn)?生，每屆任期三?年。2、職工?代表大會每年召?開一次，特殊情?況可臨時決定召?開。3、職工?代表大會支持院?長依法行使職權(quán)?，聽取煤礦工作?報告、發(fā)展建設(shè)?計劃、工作總結(jié)?；審議辦院方針?、改革及發(fā)展規(guī)?劃、財務(wù)預(yù)結(jié)算?報告、重要項目?建設(shè)等一系列重?大問題，并向煤?礦提出建設(shè)性意?見或建議。4?、職工代表大會?要在法律規(guī)定的?范圍內(nèi)行使職權(quán)?，要全面貫徹執(zhí)?行黨和國家的方?針、政策，正確?處理好國家、集?體和職工個人三?者利益關(guān)系，充?分調(diào)動職工的主?人翁責(zé)任感和積?極性，努力構(gòu)建?社會主義和諧社?會、和諧醫(yī)患關(guān)?系。5、職工?代表大會要按照?規(guī)定程序和職權(quán)?，敢于負(fù)責(zé)的對?煤礦和職代會的?工作提出議案、?批評或建議；敢?于對落實職代會?提案、決議等情?況質(zhì)詢和督辦。?6、對職工代?表行使民主權(quán)力?，任何組織和個?人不得壓制、阻?撓和打擊報復(fù)。?7、職工代表?大會要定期召開?，要虛心聽取群?眾意見，了解民?意，反映民情，?解決實際問題。?（二）工會委?員會工作制度?1、工會委員會?在上級工會和院?黨總支領(lǐng)導(dǎo)下，?按照《章程》規(guī)?定開展各項工作?。日常工作由工?會主席負(fù)責(zé)主持?。2、工會委?員向委員會負(fù)責(zé)?，在工會主席領(lǐng)?導(dǎo)下，積極組織?開展“創(chuàng)先爭優(yōu)?”活動，主動地?完成分工工作任?務(wù)。3、工會?工作要貼近群眾?、貼近生活，反?映職工呼聲，解?決職工困難，維?護(hù)職工利益和權(quán)?益。4、工會?工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)?地執(zhí)行會員大會?或會員代表大會?的決議和上級工?會、本單位黨組?織的決定。5?、工會工作要堅?持民主制度，重?大問題須經(jīng)委員?會或會員大會集?體討論決定。?6、堅持每年召?開一次會員大會?或會員代表大會?，每季度召開一?次工會委員會和?小組長會。7?、堅持每年舉辦?一次職工冬季運(yùn)?動會、重要節(jié)日?文藝晚會、周末?文化活動，組織?參與8、按時?收交工會會費(fèi)、?定期公布工會財?務(wù)帳目。各級政?府舉辦的文化體?育活動，倡導(dǎo)全?民健身，增強(qiáng)職?工體質(zhì)，陶冶情?操，凝聚隊伍。?（三）女職工?委員會工作制度?1、堅持為女?職工服務(wù)的宗旨?，積極維護(hù)女職?工的合法權(quán)益。?2、要堅持深?入到女職工隊伍?中去，廣泛交流?與溝通，聽取女?職工意見，了解?掌握女職工疾苦?，對她們的實際?困難和提出的合?理要求，積極協(xié)?調(diào)、幫助解決。?3、教育和幫?助青年女職工正?確處理好戀愛、?婚姻、家庭等問?題，配合做好計?劃生育工作。?4、要持之以恒?地關(guān)心職工子女?入托、入學(xué)、就?業(yè)等問題，幫助?解決其后顧之憂?。5、時刻關(guān)?心女職工的健康?，督促落實女職?工的勞動保護(hù)措?施，協(xié)助健康體?檢中心做好女職?工的健康體檢和?疾病普查。（?四）工會辦公室?工作制度1、?在工會主席的領(lǐng)?導(dǎo)下，嚴(yán)格按照?工會《章程》和?工會工作計劃開?展工作。及時貫?徹落實各級工會?組織的決議和工?會委員會布置的?工作任務(wù)。2?、關(guān)心職工政治?生活，組織職工?參與民主管理，?凡是煤礦發(fā)展建?設(shè)重要事項，按?照工會委員會的?決定，組織職工?討論，廣泛聽取?職工意見，發(fā)揮?職工的主人翁作?用，維護(hù)職工的?正當(dāng)權(quán)益。3?、工會辦公室工?作要貼近職工，?貼近生活，始終?保持同職工群眾?的密切聯(lián)系，經(jīng)?常溝通思想，掌?握了解職工的生?活、身體及家庭?生活困難情況，?堅持走訪慰問生?病職工和困難職?工，把組織的關(guān)?懷和溫暖送到職?工心中。4、?要關(guān)心職工文化?生活，按照工會?委員會安排，定?期組織職工文化?活動和體育競技?比賽，督促各黨?支部開展好工會?小組活動。5?、要按照工會委?員會安排，組織?落實好“創(chuàng)先爭?優(yōu)”活動，根據(jù)?煤礦發(fā)展效益，?提出合理提高職?工福利待遇等建?議。6、協(xié)助?黨總支辦公室、?職業(yè)道德建設(shè)辦?公室，做好職工?經(jīng)常性思想政治?工作和職業(yè)道德?教育。按要求吸?收工會會員和培?訓(xùn)工會積極分子?。7、嚴(yán)格按?照標(biāo)準(zhǔn)收繳工會?會費(fèi)，定期公布?工會財務(wù)帳目。?第三篇：工會?職代會制度工會?職代會制度1?、工會是職工代?表大會的工作機(jī)?構(gòu)，負(fù)責(zé)職代會?的日常工作。?2、每屆職代會?一般為三至五年?。3、職代會?每年至少召開一?次會議，遇有特?殊情況，以用人?單位代表、工會?代表或三分之一?的職工代表的提?議，可召開職代?會臨時會議。?4、召開職代會?須有三分之二以?上的職工代表出?席方為有效。?5、職代會選舉?或作出決議應(yīng)采?取無記名投票方?式，須全體職工?代表半數(shù)以上通?過方為有效。?6、本職工代表?大會在其職權(quán)范?圍內(nèi)決定的事項?，非經(jīng)職工代表?大會同意不得修?改。二、工會?職代會的職工代?表資格1、與?企業(yè)簽訂一年以?上勞動合同的職?工、用人單位經(jīng)?營者和工會領(lǐng)導(dǎo)?人均可當(dāng)選為職?工代表。2、?職工代表由各用?人單位采取無記?名投票方式選舉?產(chǎn)生。3、職?工代表中經(jīng)營者?不得超過___?_%。4、參?加職代會的每個?用人單位都應(yīng)有?職工代表，職工?代表總數(shù)一般不?少于____人?。三、__工?會職代會的職權(quán)?1、聽取和審?議本企業(yè)執(zhí)行勞?動法規(guī)的情況，?提出建議和意見?。2、選舉、?撤換參加本工會?協(xié)商談判的職工?代表。3、審?議、表決通過企?業(yè)集體合同、工?資協(xié)商集體協(xié)議?，企業(yè)勞動保護(hù)?及安全生產(chǎn)、社?會保障、職工培?訓(xùn)等帶有共性的?事項。4、檢?查、督促本企業(yè)?內(nèi)用人單位執(zhí)行?勞動法規(guī)、履行?各類民主協(xié)商的?協(xié)議和簽訂勞動?合同。5、審?議通過企業(yè)職代?會實施細(xì)則。?6、法律法規(guī)規(guī)?定和各用人單位?協(xié)商授予的其他?職權(quán)。第四篇?：工會、職代會?制度工會、職代?會制度（一）?職工代表大會制?度1、職工代?表大會是促進(jìn)公?司民主管理制度?化、規(guī)范化、科?學(xué)化的基本形式?，是進(jìn)一步加強(qiáng)?公司民主管理和?民主監(jiān)督的權(quán)力?機(jī)構(gòu)。職工代表?大會由職工民主?選舉產(chǎn)生，每屆?任期三年。2?、職工代表大會?每年召開一次，?特殊情況可臨時?決定召開。3?、職工代表大會?支持公司經(jīng)理和?工會主席依法行?使職權(quán)，聽取公?司工作報告、發(fā)?展建設(shè)計劃、工?作總結(jié)；審議公?司方針、改革及?發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)?預(yù)結(jié)算報告、重?要項目建設(shè)等一?系列重大問題，?并向公司提出建?設(shè)性意見或建議?。4、職工代?表大會要在法律?規(guī)定的范圍內(nèi)行?使職權(quán)，要全面?貫徹執(zhí)行黨和國?家的方針、政策?，正確處理好國?家、集體和職工?個人三者利益關(guān)?系，充分調(diào)動職?工的主人翁責(zé)任?感和積極性，努?力構(gòu)建社會主義?和諧社會。5?、職工代表大會?要按照規(guī)定程序?和職權(quán)，敢于負(fù)?責(zé)的對公司和職?代會的工作提出?議案、批評或建?議；敢于對落實?職代會提案、決?議等情況質(zhì)詢和?督辦。6、對?職工代表行使民?主權(quán)力，任何組?織和個人不得壓?制、阻撓和打擊?報復(fù)。7、職?工代表大會要定?期召開，要虛心?聽取群眾意見，?了解民意，反映?民情，解決實際?問題。（二）?工會委員會工作?制度1、工會?委員會在上級工?會和村黨支部領(lǐng)?導(dǎo)下，按照《章?程》規(guī)定開展各?項工作。日常工?作由工會主席負(fù)?責(zé)主持。2、?工會委員向委員?會負(fù)責(zé)，在工會?主席領(lǐng)導(dǎo)下，積?極組織開展“創(chuàng)?先爭優(yōu)”活動，?主動地完成分工?工作任務(wù)。3?、工會工作要貼?近群眾、貼近生?活，反映職工呼?聲，解決職工困?難，維護(hù)職工利?益和權(quán)益。4?、工會工作要認(rèn)?真負(fù)責(zé)地執(zhí)行會?員大會或會員代?表大會的決議和?上級工會、本單?位黨組織的決定?。5、工會工?作要堅持民主制?度，重大問題須?經(jīng)委員會或會員?大會集體討論決?定。6、堅持?每年召開一次會?員大會或會員代?表大會，每季度?召開一次工會委?員會和小組長會?。7、組織參?與各級政府舉辦?的文化體育活動?，倡導(dǎo)全民健身?，增強(qiáng)職工體質(zhì)?，陶冶情操，凝?聚隊伍。8、?按時收交工會會?費(fèi)。（三）女?職工委員會工作?制度1、堅持?為女職工服務(wù)的?宗旨，積極維護(hù)?女職工的合法權(quán)?益。2、要堅?持深入到女職工?隊伍中去，廣泛?交流與溝通，聽?取女職工意見，?了解掌握女職工?疾苦，對她們的?實際困難和提出?的合理要求，積?極協(xié)調(diào)、幫助解?決。3、教育?和幫助青年女職?工正確處理好戀?愛、婚姻、家庭?等問題，配合做?好計劃生育工作?。4、時刻關(guān)?心女職工的健康?，督促落實女職?工的勞動保護(hù)措?施，協(xié)助健康體?檢中心做好女職?工的健康體檢和?疾病普查。（?四）工會辦公室?工作制度1、?在工會主席的領(lǐng)?導(dǎo)下，嚴(yán)格按照?工會《章程》和?工會工作計劃開?展工作。及時貫?徹落實各級工會?組織的決議和工?會委員會布置的?工作任務(wù)。2?、關(guān)心職工政治?生活，組織職工?參與民主管理，?凡是公司發(fā)展建?設(shè)重要事項，按?照工會委員會的?決定，組織職工?討論，廣泛聽取?職工意見，發(fā)揮?職工的主人翁作?用，維護(hù)職工的?正當(dāng)權(quán)益。3?、工會辦公室工?作要貼近職工，?貼近生活，始終?保持同職工群眾?的密切聯(lián)系，經(jīng)?常溝通思想，掌?握了解職工的生?活、身體及家庭?生活困難情況，?堅持走訪慰問生?病職工和困難職?工，把組織的關(guān)?懷和溫暖送到職?工心中。4、?要關(guān)心職工文化?生活，按照工會?委員會安排，定?期組織職工文化?活動和體育競技?比賽。5、要?按照工會委員會?安排，組織落實?好“創(chuàng)先爭優(yōu)”?活動，根據(jù)公司?發(fā)展效益，提出?合理提高職工福?利待遇等建議。?6、嚴(yán)格按照?標(biāo)準(zhǔn)收繳工會會?費(fèi)。第五篇：?博物館工會職代?會制度武漢博物?館工會、職代會?制度一、職工?代表大會制度?1、職工代表大?會是促進(jìn)本館民?主管理制度化、?規(guī)范化、科學(xué)化?的基本形式，是?進(jìn)一步加強(qiáng)本館?民主管理和民主?監(jiān)督的權(quán)力機(jī)構(gòu)?。職工代表大會?由職工民主選舉?產(chǎn)生，每屆任期?三年。2、職?工代表大會每年?召開一次，特殊?情況可臨時決定?召開。3、職?工代表大會支持?館長依法行使職?權(quán)，聽取本館工?作報告、發(fā)展建?設(shè)計劃、工作總?結(jié)；審議改革及?發(fā)展規(guī)劃、財務(wù)?預(yù)結(jié)算報告、重?要項目建設(shè)等一?系列重大問題，?并向本館提出建?設(shè)性意見或建議?。4、職工代?表大會要在法律?規(guī)定的范圍內(nèi)行?使職權(quán)，要全面?貫徹執(zhí)行黨和國?家的方針、政策?，正確處理好國?家、集體和職工?個人三者利益關(guān)?系，充分調(diào)動職?工的主人翁責(zé)任?感和積極性，努?力構(gòu)建社會主義?和諧社會關(guān)系。?5、職工代表?大會要按照規(guī)定?程序和職權(quán)，敢?于負(fù)責(zé)的對本館?和職代會的工作?提出議案、批評?或建議；敢于對?落實職代會提案?、決議等情況質(zhì)?詢和督辦。6?、對職工代表行?使民主權(quán)力，任?何組織和個人不?得壓制、阻撓和?打擊報復(fù)。7?、職工代表大會?要定期召開，要?虛心聽取群眾意?見，1了解民?意，反映民情，?解決實際問題。?二、工會委員?會工作制度1?、工會委員會在?上級工會和館黨?委領(lǐng)導(dǎo)下，按照?《章程》規(guī)定開?展各項工作。日?常工作由工會主?席負(fù)責(zé)主持。?2、工會委員向?委員會負(fù)責(zé)，在?工會主席領(lǐng)導(dǎo)下?，積極組織開展?“創(chuàng)先爭優(yōu)”活?動，主動地完成?分工工作任務(wù)。?3、工會工