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文檔簡介
2023年ktv收銀工作總結7篇ktv收銀工作總結1
前臺是ktv服務的窗口。我的崗位是前臺收銀員,主要負責ktv客房、餐飲等各項帳務的結算,為ktv運行起著舉足輕重的作用。在此我想談談幾年來從事收銀工作的心得。
一、對顧客笑臉相迎
客人走進ktv后,看到我們熱忱的笑臉,才會有親切感,才能體會到賓至如歸的感覺。即使在結帳服務工作中遇到一些不開心的事情,假如我們仍以笑臉相迎,信任再無理的客人也沒有道理發(fā)脾氣,所謂“相逢一笑,百事消”嘛!。
二、“急客人之所急,想客人之所想?!?/p>
前臺服務人員每天都會接觸到不同類型的客人,針對不同類型的客人我們應供應不同的服務,其服務宗旨是不變的“把來賓當作我們的上帝”。服務準則“讓客人便利是服務的最高準則,客人的需求是服務最高吩咐,永不說‘no’”。對ktv的常客,我們供應禮貌微小的服務,首先要了解客人的習慣,比如客人一般在幾點退房,我們可以提前把帳務整理好,等客人來時干脆退房即可,這樣一來,即能為客人節(jié)約時間,又能讓客人感覺到在我們ktv頗受重視,信任下次客人來濟南時依舊會選擇我們名雅。
三、不要對客人做出沒有把握的許諾。
當客人的需求需由其他部門或個人的幫助下完成時,就應當詢問清晰后再作確定,因為客人想得到是精確的答復。但無論如何這并不意味著可以不想盡一切方法為客人解決問題,關鍵是讓客人明白他的問題不是你可以立刻獨立解決的,而你的確在盡力幫助他。
很多客人在前臺要求多開發(fā)票,我們就委絕婉拒,并建議客人可以在其他經(jīng)營點消費,計入房費項目,這樣既能為ktv增益,又能滿意客人的需求,但絕不行為附和客人而違反原則。
四、考慮如何彌補同事及部門工作的失誤,保證客人剛好結帳,令客人滿足。
前臺收銀處是客人離店前接觸的最終一個部門,所以通常會在結帳時向我們投訴ktv的種種服務,而這些問題并非由收銀人員引起,這時,最忌推諉或指責造成困難的部門或個人,“事不關已,高高掛起”最不行取的,它不但不能彌補過失,反而讓客人懷疑整個ktv的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,應鎮(zhèn)靜冷靜發(fā)揮中介功能,由收銀向其他個人或部門講明狀況,懇求幫助。在問題解決之后,應再次征求客人看法,這時客人往往被你的熱忱幫助感化,從而變更最初的不良印象,甚至會建立密切和相互信任的客我關系。
五、不斷學習,不斷提高自己的道德修養(yǎng),不斷提高自己的服務技巧。
“劍雖利,不礪不斷”、“勤學后方知不足”。只有學習才能不斷磨礪一個人的品德,提高道德修養(yǎng),提高服務技巧。讓我們邁著矯捷的.步伐,不斷的向前走,才能走我們的一片可以展翅高飛的天空!名雅的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!ktv收銀員工作總結
我從事本公司收銀工作的時間不是太長,自身的素養(yǎng)和業(yè)務水平離工作的實際要求還有肯定的差距,但我能夠克服困難,努力學習,端正工作看法,主動的向其他同志請教和學習,能踏實、仔細地做好本職工作,為公司的發(fā)展作出了自己應有的貢獻?,F(xiàn)針對自己在工作中遇到的問題談談自己的心得和體會,也算是對自己工作的一個總結吧。
(一)作為與現(xiàn)金干脆打交道的收銀員,我認為必需遵守公司的作業(yè)紀律。收銀員在營業(yè)時身上不行帶有現(xiàn)金,以免引起不必要的誤會和可能產(chǎn)生的公款私挪的現(xiàn)象。收銀員在進行收銀作業(yè)時,不行擅離收銀臺,以免造成錢幣損失,或引起等候結算的顧客的不滿與埋怨。收銀員不行為自己的親朋好友結算收款,以免引起不必要的誤會和可能產(chǎn)生的收銀員利用收銀職務的便利,以低于原價的收款登錄至收銀機,以企業(yè)利益來圖利于他人私利,或可能產(chǎn)生的內外勾結的“偷盜"現(xiàn)象。在收銀臺上,收銀員不行放置任何私人物品。因為收銀臺上隨時都可能有顧客寄存的商品,簡單與這些商品混淆,引起誤會。收銀員不行隨意打開收銀機抽屜查看數(shù)字和清點現(xiàn)金。隨意打開抽屜既會引人注目并引發(fā)擔心全因素,也會使人產(chǎn)生對收銀員假公濟私的懷疑。收銀員在營業(yè)期間不行看報與談笑,要隨時留意收銀臺前和視線所見的的狀況,以防止和避開不利于企業(yè)的異樣現(xiàn)象發(fā)生。收銀員要熟識房間價格各種活動的實惠,以及有關的經(jīng)營狀況,以便顧客提問時隨時作出正確的解答。
(2)留意離開前臺時的工作程序。將現(xiàn)金全部鎖入收銀機的抽屜里,鑰匙必需隨身帶走或交值班長保管;將離開前臺的緣由和回來的時間告知接近的收銀員;離開收銀機前,如還有顧客等侯開房,不行馬上離開,應以禮貌的看法請顧客到其他的收銀臺開房,后方可離開。
上面就是我在實際工作中的一點想法,請各位領導和同事指責指正。
ktv收銀工作總結2
1、仔細遵守公司的各項規(guī)章制度,堅持原則,為公司嚴格把好收銀關,依據(jù)公司及財務部要求,嚴格管理全體收銀員;
2、負責收銀臺的全面工作,檢查各崗位責任制的落實狀況和各項規(guī)章的執(zhí)行狀況;
3、每月月底剛好編排收銀員更期表,做好考勤的統(tǒng)計工作;
4、在營業(yè)現(xiàn)場剛好解決疑難問題,并與樓面及相關部門做好溝通、協(xié)調工作,對于出現(xiàn)重大無力解決的事務,要剛好向各區(qū)副總或相關領導匯報,以保剛好排解有關問題,使營業(yè)工作正常運作;
5、定期(如每周)向上級領導匯報營業(yè)現(xiàn)場的營運狀況和存在的問題及一些利于現(xiàn)場的建議,定期或不定期匯報收銀員的'工作狀況和思想狀況,充分調動收銀人員的工作主動性;
6、頂替收銀員當值,完成上級領導交辦的其他事項。
ktv收銀工作總結3
仔細做好上班前的打算工作:
1)上班前要更換工衣、配戴好工牌、輕畫淡妝、做好相關的打算工作;
2)上崗前十五分鐘到財務部打算備用金,拿取備用金換零鈔,并核對備用金及發(fā)票是否無誤,如有發(fā)覺金額或發(fā)票不對,要剛好匯報;
3)驗查各種票據(jù)是否齊全并剛好補充,如發(fā)票、收據(jù)、賬單紙、相關單據(jù)等等,做到不因暫無各種票據(jù)事務的發(fā)生而影響正常營業(yè)操作;
4)驗查收銀辦公用品是否齊全(收銀章、計算機、訂書機、透亮膠等)如發(fā)覺異樣剛好向主管匯報并剛好解決;
5)驗查收銀設備的工作性能是否正常,如電腦運行是否正常,刷卡機是否正常、驗鈔機是否失靈。
收銀員崗位日常工作職責:
1、負責接收和處理客人的'消費憑證、單據(jù)。精確地將各類萊式、酒水的單據(jù)、編號輸入收銀機。
2、負責客人消費的入賬工作,精確、快捷地打印收費賬單,剛好完成客人的消費結算。
3、按規(guī)定妥當處理現(xiàn)金、支票、信用卡、客賬及銜賬,并與報表、賬單保持一樣。
4、完成當班營業(yè)日報表、賬務報告表及更正表。
5、保管好賬單、發(fā)票并按規(guī)定運用、登記。6、仔細解答客人提出的有關結賬方面的問題,如自己不清晰或不能令客人滿足時,應剛好向上級主管報告處理。
7、當心操作收銀設備,并做好清潔保養(yǎng)工作。
8、開市前、收市后,必需做好收銀處的清潔衛(wèi)生工作。
9、每班工作結束后,應將當班報表、賬單、營業(yè)額封袋剛好交收銀部專管員。
ktv收銀工作總結4
1、負責審核收銀員排班表,支配處理員工換休、輪休。
2、檢查收銀員業(yè)務操作程序的執(zhí)行狀況和工作質量,保證發(fā)生的單據(jù)字跡清楚、數(shù)字正確、收付快速、精確。
3、檢查督促員工執(zhí)行外匯管理規(guī)定、外幣收兌規(guī)定、現(xiàn)金管理制度、銀行信用卡運用規(guī)定、賬單及發(fā)票管理規(guī)定。
4、督促收銀員維護保養(yǎng)好收銀設備,如出現(xiàn)設備故障,應負責協(xié)同有關部門予以解決。
5、定期檢查、考評收銀領班的工作,對下屬工作中出現(xiàn)的問題,剛好予以幫助解決。
6、負責查閱住客的欠款狀況,督促收銀領班將當天欠款客人的房號通知前臺接待部。
7、傾聽客人提出的建議和看法,仔細處理客人投訴并做好記錄,無法自行解決的,上報財務部經(jīng)理。
8、負責支配收銀處營業(yè)款項的封袋及送交前臺收款部的工作,剛好處理有問題的`支票、信用卡。
9、不定期召開收銀部會議,傳達上級文件和有關要求。找出工作中存在的問題,提出解決方法。剛好協(xié)調各班組的工作。
ktv收銀工作總結5
不知不覺和順當達風風雨雨經(jīng)驗了一年多了。有苦、有樂、又哭、有笑,這
的想起來這的是一種華蜜,
對于這份工作,我能認仔細真,踏踏實實的做好本職工作。雖然我只充當一個一般的角色,這個角色不單單是收錢這么簡潔,其中還有許多困難的程序。在工作期間我吸取了不少的閱歷,曾添了不少見識。我們都知道,做收銀員是最累的,又怕少錢多錢,又會被顧客罵兩句,有感情的人都覺得心里不是味道。但是作為收銀員必須要具備一顆主動、熱忱、主動、周到的心態(tài)去服務每一位顧客。在工作中間或會遇到許多不開心的事,但是我都必需克服,不能帶有負面的心情,因為這樣不僅會影響自己的心情也會影響到對顧客的看法。每天都會遇到不同的客人,不同的客人有不同的脾氣,針對不同的客戶我們應供應不同的服務,因為這一行業(yè)不變的宗旨是:“顧客至上”。面對顧客,臉上始終要面帶微笑,供應禮貌的服務,要讓顧客體會到親切感,即使在服務工作中遇到一些不開心的事情,假如我們仍舊以笑臉相迎,那么再無理的客人也沒有理由發(fā)脾氣,所謂“相逢一笑,百事消”,這樣一來顧客快樂自己也舒心。雖然這只是簡簡潔單的一個收銀員,在別人看來是那么微乎其微,可是從中卻教會人許多道理,提高我們自身的素養(yǎng)。不斷地學習,不斷地提高自己的道德修養(yǎng),不斷提高自己的服務技巧?!爸挥袑W習才能不斷磨礪一個人的品德,提高道德修養(yǎng),提高服務技巧。哪怕是一般的一個收銀員,只要不斷的向前走,才能走我們自己想要的一片天!
工作安排
1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:
(1)做好各部門服務:加強與各部門之間的溝通
(2)協(xié)作上級領導于各部門做好幫助工作.
(3)仔細、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。
在日常事物工作中,我肯定遵循精、細、準的原則,細心打算,精細支配,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格根據(jù)辦公室的各項規(guī)章制度辦事。
3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務實力方面,我將做到以下三點:
(1)主動參與公司支配的基礎性管理培訓,提升自身的專業(yè)工作技能。
(2)向領導和同事學習工作閱歷和方法,快速提升自身素養(yǎng)。
(3)通過個人自主的'學習來提升學問層次。
我深知:一個人的實力是有限的,但是一個人的發(fā)展機會是無限的?,F(xiàn)在是學問經(jīng)濟的時代,假如我們不能很快地提升自已的個人實力,提高自已的業(yè)務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為公司就是我最好的平臺,我肯定會把握這次機會,使工作水平和自身修
養(yǎng)同步提高,實現(xiàn)自我的最高價值。
信任照著自己的目標走下去,我肯定會都到頂峰,信任在新的一年里我的收獲和成長會上一個層次,我會和水利大一起不點的努力、加油信任肯定會勝利。最終感謝各位領導這一段時間給我的幫助與支持,再次祝順當達一年比一年賺得多,信任我們在海拉爾座城市會引領高峰,董事實現(xiàn)我們更多的幻想。
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1、嚴格根據(jù)公司相關規(guī)章制度及財務制度處理好日常工作;
2、嚴格根據(jù)收銀工作流程對電腦、刷卡機、驗鈔機等收銀設備的運用,要嚴格按規(guī)定的程序進行操作,否則,因操作失誤造成的后果按規(guī)定賜予懲罰;
3、實行微笑服務和唱收唱付的服務方式,杜絕一切因貨款交付不清或單款不符及爭吵等事務的'發(fā)生,并剛好做好找贖工作;
4、營業(yè)全部物品統(tǒng)一通過電腦出品操作,否則以飛單情節(jié)處理;
5、因工作失誤,給公司造成的經(jīng)濟損失,由當事人負責賠償;
6、因工作失誤造成帳款不相符的現(xiàn)象,由經(jīng)手人擔當責任;
7、仔細打印營業(yè)報表并剛好結算當日營業(yè)款項,做到單單相符、單款相符;
8、對每日收入的現(xiàn)金,執(zhí)行“長繳短補”的規(guī)定,發(fā)覺長款或短款,照實向領導匯報;
9、仔細記錄反映當日所發(fā)生事務,寫在每日報告本上,如當日有事沒剛好反映的追查當事人;
10、聽從領導、團結同事,按指定時間上下班,不準私自調休、換崗。
ktv收銀工作總結7
時間對于我們這些勤勞工作的人而言,是過得特別的快的,我來到我們xx大酒店當一名前臺收銀員也已經(jīng)有幾年了,在這里,我迎來了第x個年末,這代表著今年的工作已經(jīng)迎來了尾聲,可這不代表著我們能放假休息了,越是到年末,酒店的工作反而會越來越忙,接待的客人也會越來越多,這對于酒店的全體員工都是一場考驗,只要順當?shù)腵度過年末這一大關,酒店也不會虧待每一位員工,能保證大家都安安心心過一個好年?,F(xiàn)在,就讓我來對本年度的收銀工作做一個總結。
隨著社會發(fā)展的越來越好,收銀這個崗位變得越來越智能化了,再也不用向以前那樣呆呆的收錢和找零,現(xiàn)在的工作都是智能化了,有著很多先進的機器代替我們去進行計算,我們只須要負責告知客人須要支付多少錢即可,找零什么的機器會自動幫我們計算,這讓我不得不感嘆,現(xiàn)在的收銀工作只須要一個認字的人就可以完成了,實在是太便利了,而且也極少出現(xiàn)誤差,說不定在以后的生活里,機器能完全的替代我們。除了機器越來越智能化外,現(xiàn)在的支付方式也是越來越厲害了,以前我們都是收現(xiàn)金的,但隨著手機支付的崛起,越來越多的人都起先運用手機支付了,這的確給我們收銀人員削減了不少麻煩,特殊是當酒店前臺人多時,假如都運用現(xiàn)金支付的話,根本就忙不過來,現(xiàn)在就好的多了,只須要用手機掃一掃支付碼,就能完成支付,我們只須要留意到賬信息即可
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