私人公司員工合同范本_第1頁
私人公司員工合同范本_第2頁
私人公司員工合同范本_第3頁
私人公司員工合同范本_第4頁
私人公司員工合同范本_第5頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

私人公司員工合同范本私人公司員工合同合同編號：[合同編號]本合同由以下雙方于[合同簽署日期]簽訂：雇主：[公司名稱]注冊地址：[公司注冊地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]雇員：[雇員姓名]住址：[雇員住址]聯(lián)系電話：[雇員聯(lián)系電話]鑒于：1.雇主擁有合法經(jīng)營權，并有意聘請雇員為其公司工作；2.雇員具備相關專業(yè)技能和經(jīng)驗，愿意為雇主工作；3.雙方就雇員工作內(nèi)容、薪酬福利等事項達成以下協(xié)議。一、工作職責1.雇員應按照雇主的要求，認真履行其被委派的工作職責，并遵守雇主的規(guī)章制度；2.雇員應保守雇主的商業(yè)機密，并嚴禁泄露給任何第三方。二、薪酬福利1.雇員的基本工資為[金額]，以人民幣計算，并于每月[發(fā)薪日]發(fā)放；2.雇員還有權享受雇主提供的其他福利，具體包括但不限于社會保險、住房補貼、年度獎金等，福利標準將根據(jù)雇主的規(guī)定進行調(diào)整。三、工作時間與休假1.雇員每周工作時間為[工作時間]，具體工作時間安排由雇主統(tǒng)一決定；2.雇員享有每年[年假天數(shù)]天帶薪年假，年假需提前向雇主申請并獲得批準。四、保密條款1.雇員應對其在工作期間接觸到的雇主商業(yè)機密進行保密，包括但不限于技術資料、客戶信息、商業(yè)計劃等；2.雇員在離職后仍應繼續(xù)承擔保密義務，不得將任何雇主商業(yè)機密泄露給第三方。五、解雇與辭職1.若雇員違反本合同的規(guī)定，雇主有權解雇雇員，并無需提前通知或支付經(jīng)濟補償；2.雇員如需辭職，應提前提出書面辭職申請，并至少提前[提前通知天數(shù)]天通知雇主。六、爭議解決本合同在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交至雇主所在地的仲裁機構進行仲裁。七、其他條款1.本合同自簽署之日起生效，有效期為[合同有效期]年，若期滿后雇主與雇員愿意繼續(xù)合作，可在合同期滿前協(xié)商簽訂新合同；2.本合同一式兩份，雇主與雇員各持一份，具有同等法律效力。雇主（蓋章）：雇員（簽字）：日期：

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論