店長試用期工作總結(jié)

—店長試用期工作總結(jié)店長試用期工作總結(jié)1

我如今是一名書店的店長，很榮欣在半年前我還是一名在學(xué)校什么都不懂的同學(xué)，如今我是一店之主，這種改變，要感謝這個(gè)社會(huì)給我的轉(zhuǎn)變，下面就是我這半年的工作總結(jié)。

我們很有幸在學(xué)校的激勵(lì)下踏上了社會(huì)實(shí)踐的旅程。不但豐富了我的見聞，同時(shí)也錘煉我的意志，也讓了解了很多為人處世的道理。

我與幾個(gè)同學(xué)經(jīng)過商議后，一起來到了位于解放西的新華書店。我們的工作很簡潔，主要是在門口存包，在收銀臺(tái)蓋章，將一些新書上架。那里工作的哥哥姐姐也很照料我們，累了就讓我們坐下看攤。一連七天六七小時(shí)的工作時(shí)間，任務(wù)也相當(dāng)?shù)钠D難。恰不巧又敢上了寒流，每天的行程變的困難，但我們還是堅(jiān)持下來了。

這個(gè)世界上沒有完美無缺的'人，難免都會(huì)犯小錯(cuò)誤，我也不例外。工作的時(shí)分難免有時(shí)會(huì)精力不集中。有時(shí)待客禮貌上有欠周到。加上天氣不好的原因，有時(shí)總會(huì)埋怨幾句。有時(shí)客人會(huì)對(duì)我們埋怨，心里真的很冤枉，很不服氣，但又不能對(duì)客人發(fā)火。這時(shí)我總是會(huì)想到從前我也曾扮演過這樣的角色，心里感覺非常的懊悔。或許當(dāng)時(shí)的我能站在別人的角度思索問題，客人能站在工作人員的角度思索問題或許人與人之間交往會(huì)變的無比的和諧，人與人之間就不會(huì)有怨恨，有誤會(huì)，人們就不會(huì)沖動(dòng)。

直到這次的實(shí)踐結(jié)束我才真正體會(huì)到我還是一個(gè)什么都不懂的小毛孩。我才真正的體會(huì)父母為了我們?cè)谕饷姹疾ǖ钠D辛，我真正的感覺到我每次與父母鬧別扭的擔(dān)心。成長應(yīng)當(dāng)不單單是個(gè)子長的比從前高，學(xué)問比原來越來越豐富，而是我們應(yīng)當(dāng)越來越為我們身邊的人著想。

我想這次實(shí)踐或許只是我們邁向社會(huì)，邁向人生的第一步。以后我應(yīng)當(dāng)更加主動(dòng)的參與這類活動(dòng)，學(xué)習(xí)更多的學(xué)問，增加順應(yīng)社會(huì)的力量。

店長試用期工作總結(jié)2

光陰荏苒，不知不覺半年的營業(yè)廳店長試用期已經(jīng)結(jié)束了，感覺第一天接手店長的情景還清楚如昨，甚至連當(dāng)時(shí)競聘的場景都?xì)v歷在目。X月在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及同事的支持下，我勝利中選了XX營業(yè)廳店長，半年的試崗期工作也就由此開頭了。XX營業(yè)廳屬于區(qū)域廳，相比其他的鄉(xiāng)鎮(zhèn)廳，可能還要多一塊關(guān)于集團(tuán)方面的操作及常規(guī)事務(wù)的處理，這對(duì)于我來說將面臨一個(gè)更大的挑戰(zhàn)！

在去XX之前，我也對(duì)XX營業(yè)廳進(jìn)行了初步的了解，應(yīng)當(dāng)來說在前任店長的帶著下，XX營業(yè)廳在許多方面都取得了不俗的成果，因此我也要更加加倍努力去做好我的本職工作。從營業(yè)員到店長，雖然工作環(huán)境并沒有轉(zhuǎn)變，但是工作職能卻迥然不同，因此作為店長，我要比一般的營業(yè)員更加理解公司的每項(xiàng)業(yè)務(wù)，每次活動(dòng)的意義；更加清晰營業(yè)廳的`運(yùn)營狀況；更加努力地尋求提高營業(yè)廳工作質(zhì)量的方法，努力地發(fā)現(xiàn)解決問題。營業(yè)員到店長很大的一個(gè)轉(zhuǎn)變?cè)谟趶膱?zhí)行到管理，所以在營業(yè)廳的管理方面我對(duì)自己提出了以下幾點(diǎn)要求：

一、對(duì)于營業(yè)員的管理。首先要樹立自己的威信，這種威信依靠公司的制度，但不完全是由公司制度確定的，它同樣依靠于店長工作的方式；其次必需要有親和力，有親和力的店長可以提高營業(yè)員的工作主動(dòng)性。假如說威信是剛，親和力就可說是柔，剛?cè)嵯酀?jì)事半功倍，只剛不柔空耗氣力，只柔不剛一事無成。

二、重視對(duì)營業(yè)員的培育。將自己的工作經(jīng)驗(yàn)教給有上升潛力的營業(yè)

員，恰當(dāng)?shù)貙⒁恍┕芾砉ぷ鹘唤o這樣的營業(yè)員去做。這樣既可以減輕店長的工作壓力，讓她們有更充足的時(shí)間去思索，也可以錘煉營業(yè)員，當(dāng)公司需要開設(shè)新的營業(yè)廳的時(shí)分，就會(huì)有適宜的人選使新營業(yè)廳完成運(yùn)轉(zhuǎn)。

三、假如把一個(gè)營業(yè)廳比作一臺(tái)電腦的話，那么營業(yè)員則是軟件，大家都明白軟件要正常運(yùn)行或者超頻運(yùn)行，必需要有強(qiáng)盛的硬件來賜予支持。那就需要由我來關(guān)注到營業(yè)廳的任何一項(xiàng)詳情的事情上去，來支持軟件的強(qiáng)力運(yùn)行。

這半年來，XX營業(yè)廳在我的帶著下，在服務(wù)方面獲得了上半年?duì)I業(yè)廳服務(wù)監(jiān)測第一的好成果，業(yè)務(wù)方面XX片區(qū)相對(duì)老齡化較嚴(yán)峻，故在年初的老年機(jī)市場也取得了不錯(cuò)的成果，另外親情網(wǎng)的有效用戶發(fā)展在各營業(yè)廳也均處于前列，在近期分公司組織的營業(yè)條線的全能大比武中帶著XX區(qū)域榮獲了第一的好成果，這些全部的好成果都與各同事和領(lǐng)導(dǎo)的努力及協(xié)作密不行分；當(dāng)然在店長試用期期間也存在了許多這樣和那樣的問題，這也充足暴露了我自身存在的一些缺乏，我慶幸有這樣一幫同事和領(lǐng)導(dǎo)在我面臨困難的時(shí)分，總是或好友或老師般的來幫忙我激勵(lì)我引導(dǎo)我。

店長試用期工作總結(jié)3

工作半年來，我的感受很深，見到的人，遇到的事，對(duì)我都有大大小小的影響和幫忙。我在這幾年過程中，更加成熟、自信，這一切離不開領(lǐng)導(dǎo)的信任，離不開家人的支持。30歲的我如今有許多角色：一個(gè)盡職的服裝店長、一個(gè)孝順的女兒、一個(gè)關(guān)愛的妻子、一個(gè)合格的媽媽。在同齡人中，我或許不是最優(yōu)秀的，但我肯定是最專心最努力的。

回想幾年前，由于剛生完小孩，整個(gè)心思都放在小家伙身上，每天的生活也是圍圍著他，照料孩子的過程辛苦勞碌，但是更多的時(shí)分，我還是覺得自己的生活單調(diào)乏味，離開工作的日子里，覺得自己離這個(gè)社會(huì)也很遠(yuǎn)……孩子慢慢長大，我終于又有時(shí)機(jī)重新回到勞碌充實(shí)的工作中。這樣的時(shí)機(jī)我很珍惜，一步一個(gè)腳印，我由最初的一名導(dǎo)購員成長為如今的店長。

剛開頭，我很擔(dān)憂自己是否有力量挑起這個(gè)擔(dān)子，擔(dān)憂銷售額上不去，擔(dān)憂工作太忙沒時(shí)間照料孩子……可是領(lǐng)導(dǎo)卻很信任我，相信我能行。我自己也開頭激勵(lì)自己英勇地試試，看自己究竟有沒有這個(gè)力量。今天的我，很慶幸當(dāng)時(shí)沒有放棄。一路走來，我不斷挖掘自己身上的潛能：與不同階層的顧客溝通，外出學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，帶著本店的員工搞好銷售。

近一年來，我常常在工作中反思自己，端詳自己，看自身力量和素養(yǎng)的提高幅度，能不能順應(yīng)服裝店的需要、能不能順應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的需要，能不能順應(yīng)完成正常工作的需要。常常告誡自己，要在服裝行業(yè)立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的希望，自身素養(yǎng)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵，自己畢竟才三十歲，從哪個(gè)角度講都還是處在起步階段，必需在工作中不斷地提高自己。回憶近一年來的情況，為了提高自身力量素養(yǎng)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，下讓職工滿意，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了服裝行業(yè)的相關(guān)學(xué)問，全面提高自己，力爭在語言表達(dá)的力量上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的力量上有突破，在組織管理的力量上有突破，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過學(xué)習(xí)，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了學(xué)問，更看到了差距。在不斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的力量素養(yǎng)，增加了干好本職工作的'力量。作為一名店長，我要引導(dǎo)員工按正確的方向進(jìn)行工作。我認(rèn)為店長的工作，一方面要嚴(yán)抓管理，另一方面應(yīng)當(dāng)發(fā)揮指導(dǎo)、協(xié)作和策劃的專長。

管理應(yīng)當(dāng)理為先，理的不是制度、不是流程，而是心態(tài)，是包括工作和生活在內(nèi)的員工心態(tài)。培育員工的心態(tài)應(yīng)當(dāng)以企業(yè)文化為基礎(chǔ)，實(shí)際情況為主，客觀環(huán)境為輔，培育員工的自信、自尊和明確的自我認(rèn)知度；培育員工團(tuán)隊(duì)幫助精神和集體觀念，強(qiáng)化員工和各部門負(fù)責(zé)人之間的互相協(xié)作和協(xié)作；培育員工永不滿意的學(xué)習(xí)心態(tài)。我要他們不僅要把握本區(qū)域相關(guān)學(xué)問，也要知曉相鄰區(qū)域的服務(wù)常識(shí)。企業(yè)文化不是要把我們的思想本位化，而是把這個(gè)品牌形象充足本地，和當(dāng)?shù)匚幕玫厝诤?。所以我要培育員工換位思索、打破思維定勢(shì)的意識(shí)，強(qiáng)化互相學(xué)習(xí)，才能取長補(bǔ)短，互相輔助。

就店長工作而言，對(duì)內(nèi)要指導(dǎo)工作，制定任務(wù)，監(jiān)督應(yīng)運(yùn)，分析應(yīng)運(yùn)中存在的問題，對(duì)顯現(xiàn)的問題按時(shí)解決，提供必要的幫忙；對(duì)外要不斷強(qiáng)化宣傳，追求更高的美譽(yù)度和認(rèn)知度。

店長更要做好承上啟下的橋梁作用。店長的首要任務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司所下達(dá)的銷售指標(biāo)；他更是一個(gè)中間人，是整個(gè)店鋪的關(guān)鍵人物，是組織內(nèi)部溝通的橋梁。優(yōu)秀的店長會(huì)擅長發(fā)現(xiàn)工作中的問題，并按時(shí)解決；他還是一個(gè)優(yōu)秀的培訓(xùn)老師，員工的典范，能夠指導(dǎo)員工杰出地完成各項(xiàng)工任務(wù)；他還要擅長鼓勵(lì)，做員工的拉拉隊(duì)長，挖掘員工的內(nèi)在潛能，激發(fā)員工的工作熱忱。

總結(jié)過去是為了更好地面對(duì)將來。在今后，我將連續(xù)克服困難，勇于開拓，把金利來的工作搞好，帶著大家努力完成好公司下達(dá)的工作任務(wù)如今，門店的管理正在逐步走向數(shù)據(jù)化、科學(xué)化，管理手段的提升，對(duì)店長提出了新的工作要求，嫻熟的業(yè)務(wù)將幫忙我們完成各項(xiàng)營運(yùn)指標(biāo)。新的一年開頭了，成果只能代表過去。我將以更精湛嫻熟的業(yè)務(wù)治理好我們?nèi)A東店。面對(duì)明年的工作，我深感責(zé)任重大。要隨時(shí)保持蘇醒的頭腦，理清明年的工作思路。

店長試用期工作總結(jié)4

不知不覺間，來到福盈門建材已經(jīng)一年多的時(shí)間了，在一線的工作當(dāng)中，閱歷了許多的酸甜苦辣，認(rèn)識(shí)了許多良師益友，獲得了許多經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我成長的空間、士氣和信念。在這一年的時(shí)間里，通過自身的不懈努力，在工作上取得了肯定的成果，但也存在了諸多缺乏?；貞涍^去的一年，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、工作總結(jié)

在從來到公司到如今的時(shí)間里，先從幸福家居箭牌磚店的一名導(dǎo)購慢慢成長為金三角箭牌磚店的店長，從一名小員工升為領(lǐng)導(dǎo)層，思想上都發(fā)生了肯定性的`改變。已不在是站在自己的位置上思索問題，而是要站在公司的立場上和手下員工的立場上思索問題，想的更全面一些了，會(huì)替他人著想了。

二、在工作上主要存在的問題有：

在工作初期，對(duì)工作的認(rèn)知程度不夠，缺乏全局觀念，缺乏自信念，對(duì)工作定位認(rèn)知缺乏，規(guī)律力量欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏，不過我相信在以后的工作中，我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)和思索，從而強(qiáng)化對(duì)工作的認(rèn)知力量從而做出工作的最優(yōu)流程。

對(duì)人員的管理力量欠缺，對(duì)市場的調(diào)查不夠，對(duì)競爭對(duì)手的了解不全面，從而未能做出最好的針對(duì)所在市場的政策方案，以后在工作中還需不斷學(xué)習(xí)總結(jié)改進(jìn)，從而使遇到問題都能得到很好的解決。

三、工作心得：

在這一年多的工作與實(shí)踐當(dāng)中，我參與了很多集體完成的工作，和同事的相處非常緊密和諧，在這個(gè)過程中我強(qiáng)化了最寶貴也是最重要的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。在信任他人和自己的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)全都，這樣的團(tuán)隊(duì)肯定會(huì)戰(zhàn)無不勝，戰(zhàn)無不勝。

這年的工作中，全部的工作都是一線二線一起完成的，在這個(gè)過程中大家相互提示和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，全部的工作中溝通是最重要的，肯定要把信息處理的按時(shí)、清楚。

店長試用期工作總結(jié)5

一個(gè)半月的時(shí)間一下子就過去了，我這就要從店長助理的試用期崗位上面轉(zhuǎn)正了，這短短一個(gè)半月的時(shí)間，很難想象我的心態(tài)發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。在這之前，我對(duì)于酒店的了解是非常的淺薄的，所以我作為行政行業(yè)的工作人進(jìn)入酒店行業(yè)工作的時(shí)分我還是挺慌得，雖然我工作得酒店店長助理崗位仍舊是行政崗還是屬于行政塊，但畢竟打交道得還是酒店相關(guān)情況，所以我還是了解甚少得，但是經(jīng)過這一個(gè)半月得接觸與工作，其實(shí)發(fā)現(xiàn)相差還是不大得，所以讓我對(duì)于這個(gè)工作更有底氣了。

進(jìn)入這個(gè)崗位最開頭的.事情并不是工作，而是為期一天的培訓(xùn)，由于身為酒店店長的助理，肯定是要幫助店長做好酒店相關(guān)工作的，所以最首先的就是要對(duì)公司各個(gè)地方有所了解，對(duì)于酒店的各個(gè)部門有了解，各個(gè)部門相關(guān)負(fù)責(zé)人要認(rèn)識(shí)，不然倒是店長要布置開會(huì)了自己都不明白去哪里通知那些人，分發(fā)文件或者要蓋章了都不明白什么程序要找什么部門，這是非常危險(xiǎn)的事情，所以第一天人事那邊就特地給我們培訓(xùn)了這一塊，讓我明白了我的工作崗位詳細(xì)負(fù)責(zé)的事情，還幫忙我哦問認(rèn)識(shí)了各個(gè)部門的相關(guān)負(fù)責(zé)人，以及帶我參觀了酒店的各個(gè)區(qū)域，讓我明白了我們酒店的運(yùn)轉(zhuǎn)流程，最重要的是給我介紹了我們酒店的相關(guān)規(guī)定，這是很重要的，不然不明白什么時(shí)分自己就犯錯(cuò)了，一個(gè)月的工作就全白做了，獎(jiǎng)金什么的全扣光了。

一天過后就是正式的試用期工作了，我也開頭了我酒店店長助理的工作做助理的工作就是幫助店長做好管理，在開會(huì)的時(shí)分按時(shí)通知各個(gè)部門的人來會(huì)議室開會(huì)，在有相關(guān)人員來找店長的時(shí)分我要按時(shí)通知店長，明白店長的時(shí)間規(guī)劃，此刻有沒有布置，假如店長有事的話我就要將客人帶到會(huì)議室讓他略微等候，同時(shí)做好接待工作。還有就是我也要做好相關(guān)的信息查詢，為店長的決策做好信息調(diào)查工作等等。

試用期里面雖然只是短短的一個(gè)半月的時(shí)間，還不到兩個(gè)月，可是卻讓我又不少的收獲。助理的工作就是要細(xì)致和認(rèn)真，所以這一個(gè)半月的工作教會(huì)了我面對(duì)任何工作任務(wù)都務(wù)必要努力做好，都必需要全神貫注，以防顯現(xiàn)任何的錯(cuò)誤，這是不答應(yīng)的。助理工作也讓我開頭處事變得更加干練了起來，做確定的時(shí)分既不優(yōu)柔寡斷，也不拖拖拉拉，而是要做好全方面的調(diào)查之后在做出決斷。

當(dāng)然了，我明白自己離一個(gè)合格的店長助理還有很遠(yuǎn)的路要走，但是我明白我也不會(huì)放棄學(xué)習(xí)的，我會(huì)朝著一個(gè)合格的助理去奮斗的。

店長試用期工作總結(jié)6

三個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬間，仿佛就在一瞬間，時(shí)間就已經(jīng)過去了，我也是在拿起筆寫這個(gè)工作總結(jié)的時(shí)分，才意識(shí)到時(shí)間的過去，我想自己之所以沒有感到時(shí)間流逝的如此之快，最大的可能就是我在XX酒店的工作和生活都特別的充實(shí)，所以自己也完全沒有在意時(shí)間，也是由于自己在工作上的認(rèn)真和努力，才會(huì)感覺不到時(shí)間的流逝，如今自己的試用期已經(jīng)過去，以下也是自己在XX酒店的這三個(gè)月的試用期的簡潔的工作總結(jié)，希望自己之后在XX酒店的工作能夠更加的順當(dāng)，完成的更加的杰出。

來到XX酒店也已經(jīng)有X年了，只是自己也是在三個(gè)月之前的考核當(dāng)中受到了酒店的信任和期望，才有時(shí)機(jī)當(dāng)上XX酒店的店長，也很感謝酒店的信任，讓我能夠有時(shí)機(jī)在酒店發(fā)展的更好，從自己當(dāng)時(shí)還是酒店的一名一般的員工的時(shí)分，自己就把酒店當(dāng)成了自己的第二個(gè)家，專心的去為酒店工作，自己在工作中最大的任務(wù)就是去盡全力的將酒店的'工作處理好，一每天的時(shí)間的過去，一個(gè)個(gè)的工作的結(jié)束，我也慢慢的懂得了酒店的許多工作技巧和詳情，自己對(duì)于酒店的工作也越來越深，在自己成為店長的這三個(gè)月的時(shí)間里，我也在盡心盡力的樹立起自己的形象，我也明白自己要是想要酒店的店員們信服我，我就需要花費(fèi)更多的努力，做出屬于自己的成果來，才能讓他們無條件的聽從我，所以這三個(gè)月的時(shí)間和工作中，我始終都在認(rèn)真的經(jīng)營酒店，不管是什么事情我都會(huì)做到充足的完善，不顯現(xiàn)任何的錯(cuò)誤，也不答應(yīng)自己的工作有一絲一毫的瑕疵，不管是酒店的什么工作，我也都會(huì)認(rèn)真的去檢查，同時(shí)，要想自己可以更好地管理好整個(gè)酒店，我也需要樹立起自己的威信，所以這整整三個(gè)月的試用期的時(shí)間，我始終都在完成自己的工作的過程當(dāng)中，一點(diǎn)一點(diǎn)的樹立起自己的形象和威信，也讓員工們更加的信任和聽從我。

我明白自己是第一次成為一個(gè)酒店的店長，需要我去做的還有許多，三個(gè)月的時(shí)間可能看不出許多的成就和價(jià)值，但是我相信細(xì)水長流，在以后，XX酒店肯定會(huì)在我的帶著之下，越來越好，生意越來越紅火。我也會(huì)做到充足的認(rèn)真負(fù)責(zé)，在酒店做到以身作則，絕不辜負(fù)酒店的期望，帶著自己的員工們慢慢的變優(yōu)秀，一起努力，一起加油為酒店做出奉獻(xiàn)。

店長試用期工作總結(jié)7

進(jìn)入XX酒店之后，跟著酒店的店長XXX的身后始終努力的工作，在自己的工作過程當(dāng)中，認(rèn)真的學(xué)習(xí)，成為酒店店長的助理的這段時(shí)間，雖說時(shí)間不長，但是所取得的收獲是自己始終以來最多的，不管是在酒店當(dāng)中，還是在店長的身上，我都學(xué)到了許多，受益很深，在之后的工作當(dāng)中，我也會(huì)認(rèn)真的完成自己的工作的，用自己的努力來回報(bào)酒店和店長的幫忙和恩情。

試用期的工作相對(duì)來說是簡潔的，是階梯性的，起初，自己只是跟在店長的后面熟識(shí)他每天所要做的工作，在觀看當(dāng)中學(xué)習(xí)，對(duì)自己不懂的也會(huì)按時(shí)的問店長，XX店長也會(huì)悉心的教我許多的學(xué)問，慢慢的我也對(duì)店長的工作以及酒店的企業(yè)文化和工作流程都有了肯定的了解之后，我就開頭做一些簡潔的工作，幫助店長完成一些略微簡潔一點(diǎn)的工作，盡管工作非常的簡潔，但是自己照舊抱著萬分的細(xì)致來完成，始終以來我的生活和工作當(dāng)中，我都在不答應(yīng)自己有任何的馬虎的地方，我也是一個(gè)追求完善的人，所以在自己的工作當(dāng)中，我也完成的非常的細(xì)致和杰出，所以在自己的努力之下，自己也獲得了店長的認(rèn)可，開頭進(jìn)入到正式的助理工作當(dāng)中，一旦開頭了自己的工作，我就感覺到了前所未有的挑戰(zhàn)，好像這些工作看著都挺簡潔的，但是做起來就感覺一點(diǎn)都不順當(dāng)，但是由于自己的細(xì)致和努力，我遇到不懂的就問，去盡力的學(xué)習(xí)，爭取同一個(gè)問題自己只會(huì)請(qǐng)教店長一次，也正是由于自己好學(xué)和虛心的看法，讓店長很是喜歡，所以在工作中我也學(xué)會(huì)了許多，店長是一位非常優(yōu)秀的員工，他教了我許多的東西，不管是在工作上面的，還是在生活當(dāng)中，他所帶給我的學(xué)問和道理都可以讓我終身受益。

這段時(shí)間的試用期對(duì)我來說是非常的珍貴的，讓我有時(shí)機(jī)和時(shí)間了解到酒店的`經(jīng)營，以及對(duì)自己的工作的嫻熟，也學(xué)到了許多的道理，更多的是對(duì)自己也有了肯定的了解，在自己的平常的工作過程當(dāng)中，自己也意識(shí)到了自己一些缺乏的地方，所以在之后的工作當(dāng)中，我也會(huì)發(fā)時(shí)間和精力去認(rèn)真的轉(zhuǎn)變這種缺乏，去彌補(bǔ)缺陷，去更好的完善自己，我也相信在往后的日子里面，我可以成為更加優(yōu)秀的人，可以給酒店帶來更大的價(jià)值，和制造出更多的成就。

店長試用期工作總結(jié)8

我剛進(jìn)入酒店工作才三個(gè)月，也是結(jié)束在酒店試用期的工作，我作為酒店店長的助理，幫忙店特長理酒店事情，也是有了肯定的經(jīng)驗(yàn)了，如今就我試用期工作做一個(gè)總結(jié)。

這三個(gè)月我主要負(fù)責(zé)輔助管理酒店，幫忙店長搜集酒店的情況，看酒店經(jīng)營的詳細(xì)情況。我要做的就是每隔一個(gè)星期，就跟著店長去觀察工作，做好酒店每個(gè)星期的入住信息，把全部的信息搜集起來，集中做一個(gè)表，把其中遇到的問題做一個(gè)總結(jié)，然后報(bào)給店長，再一起想方法處理。我不僅要跟酒店每個(gè)部門做工作匯報(bào)，還要把他們匯報(bào)過來的工作整理好再交給店長去批閱。一開頭我這些做的都不應(yīng)手，總是顯現(xiàn)一些小問題，后來在店長的帶著下，我漸漸的學(xué)到了處理的方法，也經(jīng)過短暫的培訓(xùn)，跟著老師學(xué)習(xí)助理的一些做法，后面慢慢的.就順應(yīng)了，如今我都能自己單獨(dú)做了。

在酒店后一個(gè)月的時(shí)分，我可以快速有效的搜集經(jīng)營的信息，把各個(gè)部門給我的匯報(bào)，都做成報(bào)表，上面能夠清楚的看出酒店經(jīng)營狀況和各項(xiàng)收入支出，圓滿的完成助理的工作。我那會(huì)跟酒店的各部門都能夠相處的來，工作協(xié)作也越來越好了。我試用期也學(xué)到不少管理的學(xué)問，從前是不曾接觸這種，如今又多了一門技能，當(dāng)然我感謝店長的教學(xué)，讓我能夠在短短三月就能做好，也是由于店長給的時(shí)機(jī)。

工作過程中，店長給我時(shí)機(jī)錘煉，先前還會(huì)帶著我，后面看我可以應(yīng)付工作的時(shí)分，就直接甩手給我了，當(dāng)然也會(huì)有其他人幫忙我，但是我個(gè)人去做，遇到問題就能夠積累經(jīng)驗(yàn)了，也是由著我這樣，我才能快速熟識(shí)的，這個(gè)助理才能上位了。如今我已經(jīng)能獨(dú)當(dāng)一面了，我相信在后面我轉(zhuǎn)正之后會(huì)更加優(yōu)秀的。

助理的試用期結(jié)束了，但是在酒店的工作還在連續(xù)，甚至更長，這就要看我能走多遠(yuǎn)了，但是經(jīng)過這三月的工作，我也有了經(jīng)驗(yàn)，我相信我將來可以做好助理，能夠?yàn)榈觊L做更多的事情，也能讓酒店經(jīng)營得更好的。這期間工作沒有讓我白費(fèi)辛苦，我還是取得肯定的功績，讓自己順當(dāng)?shù)牧袅讼聛?，成為了酒店真正的一份子，我為此事很開心的，所以對(duì)以后的工作我是期望比擬多。

店長試用期工作總結(jié)9

服裝店主對(duì)于一個(gè)服裝店長來說起著領(lǐng)頭羊當(dāng)然作用。對(duì)于一個(gè)經(jīng)濟(jì)效益好的服裝零售店來說，一是要有一個(gè)專業(yè)的管理者；二是要有優(yōu)良的專業(yè)學(xué)問做后盾；三是要有一套優(yōu)良的管理制度。專心去觀看，專心去與客戶溝通，你就可以做好。

詳細(xì)歸納為以下幾點(diǎn)：

1、認(rèn)真貫徹公司的經(jīng)營方針，同時(shí)將公司的經(jīng)營策略正確并按時(shí)的傳達(dá)給每個(gè)員工，起好承上啟下的橋梁作用。

2、做好員工的思想工作，團(tuán)結(jié)好店內(nèi)員工，充足調(diào)動(dòng)和發(fā)揮員工的主動(dòng)性，了解每一位員工的長處所在，并發(fā)揮其特長，做到量才適用。增加本店的凝聚力，使之成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體。

3、通過各種渠道了解同業(yè)信息，了解客戶的購物心理，做到知己知彼，成竹在胸，有針對(duì)性，使我們的工作更具針對(duì)性，從而防止因此而帶來的不必要的損失。

4、以身作則，做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局認(rèn)識(shí)，做事情要從公司整體利益動(dòng)身。