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第6頁共6頁醫(yī)務(wù)科工作制度?范本一、醫(yī)療?工作是醫(yī)院工作?的核心,醫(yī)療質(zhì)?量管理是醫(yī)院管?理的重中之重。?醫(yī)務(wù)科的工作是?在院長、分管院?長的領(lǐng)導(dǎo)下,根?據(jù)醫(yī)院的工作計(jì)?劃,結(jié)合醫(yī)院工?作的實(shí)際,定期?擬定醫(yī)院醫(yī)療工?作計(jì)劃,經(jīng)過院?務(wù)會討論同意后?,醫(yī)務(wù)科具體_?___實(shí)施,定?期分析和研究工?作中的問題和對?策,為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)?決策提供可靠醫(yī)?療依據(jù)。二、?經(jīng)常深入科室,?了解和掌握醫(yī)療?工作制度、醫(yī)療?技術(shù)操作常規(guī)和?醫(yī)務(wù)人員工作職?責(zé)的貫徹執(zhí)行情?況,提高醫(yī)療質(zhì)?量和醫(yī)療技術(shù)水?平,做好各科室?間的協(xié)調(diào)配合工?作,保證醫(yī)療工?作正常運(yùn)行。?三、制定醫(yī)院的?醫(yī)療質(zhì)量管理方?案,建立目標(biāo)體?系、醫(yī)療質(zhì)量評?價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施辦?法,報(bào)分管院長?批準(zhǔn)后,___?_實(shí)施。四、?支持和幫助臨床?醫(yī)療科室開展新?業(yè)務(wù)、新技術(shù),?____協(xié)調(diào)危?重病人搶救、疑?難病例的討論、?重大手術(shù)的審批?和院內(nèi)外會診工?作。五、提高?醫(yī)療質(zhì)量,保證?醫(yī)療安全,做好?經(jīng)常性醫(yī)療事故?和醫(yī)療差錯(cuò)的防?范工作,及時(shí)對?醫(yī)療事故和醫(yī)療?糾紛進(jìn)行調(diào)查、?協(xié)調(diào)、____?討論,提出處理?意見,向院領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)。六、_?___對全院醫(yī)?務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)?知識培訓(xùn)及考核?,協(xié)助人事科做?好專業(yè)人員的職?稱晉升工作。?七、協(xié)助院長或?分管院長___?_科主任例會,?定期召開醫(yī)療質(zhì)?量管理委員會?會議,分析研究?評價(jià)醫(yī)療工作現(xiàn)?狀,進(jìn)一步完善?醫(yī)療工作。八?、管理好醫(yī)務(wù)工?作檔案。九、?完成院領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)?的其他工作任務(wù)?和上級____?部門下達(dá)的工?作任務(wù)。醫(yī)務(wù)?科工作制度范本?(二)(1)?在院長、副院長?直接領(lǐng)導(dǎo)下。具?體負(fù)責(zé)____?實(shí)施全院的醫(yī)療?業(yè)務(wù)工作,充當(dāng)?院內(nèi)、外業(yè)務(wù)工?作聯(lián)系協(xié)調(diào)的樞?紐。(2)根?據(jù)全院工作計(jì)劃?要求,訂出年度?和季度的醫(yī)療、?培訓(xùn)等專項(xiàng)業(yè)務(wù)?計(jì)劃。經(jīng)院長討?論批準(zhǔn)后,具體?____實(shí)施,?草擬有關(guān)業(yè)務(wù)工?作的總結(jié)。(?3)____各?醫(yī)療、醫(yī)技科室?進(jìn)行正常的醫(yī)療?業(yè)務(wù)工作。協(xié)調(diào)?各業(yè)務(wù)科室之間?的工作聯(lián)系。_?___重大手術(shù)?和危重病人的會?診搶救,不斷提?高醫(yī)療工作質(zhì)量?。督促和檢查藥?品、醫(yī)療器械的?采購、供應(yīng)和管?理等工作。(?4)加強(qiáng)醫(yī)療工?作的管理,不斷?提高醫(yī)療工作的?質(zhì)量,尤其是對?病歷書寫、無菌?技術(shù)操作及院內(nèi)?感染控制等要嚴(yán)?格督促檢查。?(5)定期分析?醫(yī)療質(zhì)量和工作?效率,不斷研究?改進(jìn)措施。抓好?重點(diǎn)??萍夹g(shù)建?設(shè),協(xié)調(diào)關(guān)系。?搞好協(xié)作,加強(qiáng)?技術(shù)培訓(xùn),大力?引進(jìn)新技術(shù),保?證??萍夹g(shù)建設(shè)?不斷發(fā)展。(?6)負(fù)責(zé)督促檢?查醫(yī)療工作方面?的規(guī)章制度,醫(yī)?療技術(shù)操作常規(guī)?和各類業(yè)務(wù)人員?職責(zé)的貫徹執(zhí)行?,搞好管理。積?極預(yù)防醫(yī)療事故?的發(fā)生,對已發(fā)?生的醫(yī)療事故要?及時(shí)調(diào)查,__?__討論,并向?院長提出處理意?見。通過處理吸?取教訓(xùn),不斷改?進(jìn)醫(yī)療工作和醫(yī)?療作風(fēng)。(7?)接待醫(yī)療業(yè)務(wù)?方面的來信、來?訪和參觀訪問事?宜。(8)經(jīng)?常深入醫(yī)療業(yè)務(wù)?科室了解業(yè)務(wù)工?作開展情況并向?院長匯報(bào),提供?改進(jìn)醫(yī)療活動的?建議。保證以醫(yī)?療為中心的工作?得到順利進(jìn)1?行。(9)負(fù)?責(zé)病人轉(zhuǎn)院轉(zhuǎn)診?的管理。質(zhì)量?管理制度(1?)醫(yī)院必須把醫(yī)?療質(zhì)量放在首位?,把質(zhì)量管理納?人醫(yī)院的各項(xiàng)工?作中。(2)?醫(yī)院要建立健全?質(zhì)量保證體系,?即建立院、科二?級質(zhì)量管理__?__;配備專(?兼)職人員,負(fù)?責(zé)質(zhì)量管理工作?。(3)院、?科二級質(zhì)量管理?____要根據(jù)?上級有關(guān)要求和?自身醫(yī)療工作的?實(shí)際,建立切實(shí)?可行的質(zhì)量管理?方案。(4)?質(zhì)量管理方案的?主要內(nèi)容包括。?建立質(zhì)量管理目?標(biāo)、指標(biāo)、計(jì)劃?、措施、效果評?價(jià)及信息反饋等?。(5)醫(yī)院?要加強(qiáng)對全體人?員進(jìn)行質(zhì)量管理?教育,____?其參加質(zhì)量管理?活動。(6)?質(zhì)量管理工作應(yīng)?有文字記錄,并?由質(zhì)量管理__?__形成報(bào)告,?定期、逐級上報(bào)?。(7)質(zhì)量?的檢查結(jié)果與評?優(yōu)、獎懲相結(jié)合?。并納入醫(yī)院評?審。1.醫(yī)務(wù)?科科長職責(zé)(?1)在分管院長?領(lǐng)導(dǎo)下,具體_?___實(shí)施全院?的醫(yī)療工作。?(2)擬訂有關(guān)?業(yè)務(wù)計(jì)劃,經(jīng)院?長、副院長批準(zhǔn)?后,____實(shí)?施。經(jīng)常督促檢?查,按時(shí)總結(jié)匯?報(bào)。(3)深?入各科室,了解?和掌握情況。_?___重大手術(shù)?、危重病員的會?診和搶救。督促?各種制度和常規(guī)?的執(zhí)行,定期檢?查,采取措施,?提高醫(yī)療質(zhì)量,?嚴(yán)防差錯(cuò)事故。?(4)對醫(yī)療?事故進(jìn)行調(diào)查,?____討論,?及時(shí)向院長、副?院長提出處理意?見。(5)負(fù)?責(zé)實(shí)施、檢查全?院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員?的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技?術(shù)考核,不斷提?高業(yè)務(wù)技術(shù)水平?。協(xié)助人事科做?好衛(wèi)生技術(shù)人員?的晉升、獎懲、?調(diào)配工作。(?6)負(fù)責(zé)___?_實(shí)施臨時(shí)性院?外醫(yī)療任務(wù)和對?基層的技術(shù)指導(dǎo)?工作。(7)?檢查督促各科進(jìn)?修和教學(xué)科研計(jì)?劃的貫徹執(zhí)行。?____科室之?間的協(xié)作和經(jīng)驗(yàn)?交流。(8)?督促檢查藥品,?醫(yī)療器械的供應(yīng)?和管理工作。?(9)____?醫(yī)務(wù)科及所屬人?員的政治學(xué)習(xí)。?副科長協(xié)助科?長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工?作。醫(yī)務(wù)科干?事職責(zé)(1)?在醫(yī)務(wù)科科長領(lǐng)?導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全院?的醫(yī)療工作。?(2)草擬工作?計(jì)劃和總結(jié),協(xié)?助____重大?搶救。(3)?深入各科室,參?加交班、查房、?病例討論等各項(xiàng)?業(yè)務(wù)技術(shù)活動,?了解掌握醫(yī)療質(zhì)?量情況。對醫(yī)療?事故、嚴(yán)重差錯(cuò)?進(jìn)行認(rèn)真分析并?及時(shí)提出報(bào)告。?(4)經(jīng)常檢?查病歷等醫(yī)療文?件書寫的質(zhì)量以?及各項(xiàng)規(guī)章制度?、技術(shù)操作常規(guī)?和人員崗位責(zé)任?制的執(zhí)行情況。?(5)承辦會?診、轉(zhuǎn)院、醫(yī)療?鑒定等項(xiàng)工作。?接待處理有關(guān)醫(yī)?療業(yè)務(wù)方面的人?民群眾來訪來信?。(6)管理?好有關(guān)醫(yī)療業(yè)務(wù)?、教學(xué)、科研、?醫(yī)療事故、醫(yī)療?糾紛的文件和檔?案。(7)具?體負(fù)責(zé)進(jìn)修生、?____的管理?工作,督促檢查?教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施?,做好進(jìn)修生、?____的日常?生活、學(xué)習(xí)管理?和結(jié)業(yè)鑒定工作?。科研教學(xué)管?理工作人員職責(zé)?科教科科長職?責(zé)(1)在分?管院長領(lǐng)導(dǎo)下,?負(fù)責(zé)全院科技和?繼續(xù)(技術(shù))教?育的____實(shí)?施工作。(2?)制定全院性業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和?學(xué)術(shù)活動計(jì)劃,?并做好____?、協(xié)調(diào)和實(shí)施工?作。(3)貫?徹、落實(shí)___?_部、省衛(wèi)生廳?制定的《繼續(xù)醫(yī)?學(xué)教育條例》,?制定全院繼教計(jì)?劃及具體項(xiàng)目、?登記和辦理《繼?教學(xué)分登記證》?。(4)對全?院的科研工作進(jìn)?行管理,___?_、協(xié)調(diào)、落實(shí)?各項(xiàng)科研任務(wù)。?對申報(bào)的科技成?果資料,進(jìn)行_?___,___?_院級評定或報(bào)?請上級有關(guān)部門?。(5)負(fù)責(zé)?各類業(yè)務(wù)技術(shù)人?員撰寫的學(xué)術(shù)論?文的審核、推薦?、登4記、收?集、整理、獎勵(lì)?等工作。(6?)根據(jù)院長指示?,安排和管理業(yè)?務(wù)人員外出參加?學(xué)術(shù)活動或?qū)W術(shù)?會議等事項(xiàng)。
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