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文檔簡介

正式勞務聘用合同一、合同雙方甲方：（雇主單位名稱）乙方：（勞務人員姓名）二、合同基本信息合同簽訂地點：（甲、乙雙方在哪里簽訂此合同）合同簽訂日期：（甲、乙雙方簽訂此合同的日期）合同生效日期：（合同正式開始生效的日期）合同期限：（合同開始到結束的時間段）三、合同條款1.勞務內容1.1乙方根據(jù)甲方的安排和要求，從事以下工作：（具體勞務內容）1.2乙方持續(xù)為甲方提供服務的時間為：（服務期限）2.勞務報酬2.1甲、乙雙方約定的勞務報酬為：（工資數(shù)額）2.2甲方應在規(guī)定時間內發(fā)放乙方的勞務報酬，并按相關法律、法規(guī)向乙方繳納社會保險費。3.工作時間、休假和加班3.1工作時間：乙方應根據(jù)甲方的要求按時到崗，全心全意地完成自己的職責。3.2休假：乙方在服務期限內有權享受法定節(jié)假日和帶薪年假。3.3加班：乙方需要在工作時間外完成任務時，甲方應給予合理的加班費用或調休，具體協(xié)商由雙方協(xié)商確定。4.陳述和保證4.1甲方保證，提供予乙方的工作具有合法性。4.2乙方保證，其提供的信息和資料真實、準確、完整，并對其作出的陳述和保證承擔全部法律責任。5.終止合同5.1在合同期滿時，除非甲、乙雙方協(xié)商一致，否則本合同自動終止。乙方在服務期間提前通知甲方至少15天，甲方同意后可以協(xié)議解除本合同。5.2如乙方出現(xiàn)違法違規(guī)行為，甲方有權隨時解除本合同并終止服務。5.3經(jīng)雙方協(xié)商同意，也可以在合同期限內提前終止本合同，但應遵循合同雙方的約定，以及相關法律法規(guī)的規(guī)定。6.法律適用和爭議解決6.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均應受中華人民共和國的法律法規(guī)的管轄。6.2雙方合同履行過程中因合同履行而產(chǎn)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，應向有管轄權的人民法院訴訟解決。四、合同附件以下合同附件構成本合同的組成部分，與本合同具有同等的法律效力：工作安排表相關的社會保險證明其他必要的附件。五、合同生效本《正式勞務聘用合同》自雙方簽訂后生效，在合同期限內，甲方對乙方執(zhí)行的工作任務，乙方應認真履行，并獲得合同規(guī)定的報酬。合同生效前，雙方應對合同內容進行全面的溝通和接受，本合同自雙方簽字蓋章之日生效。合同生效后

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