普通員工個(gè)人年終總結(jié)參考模板（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)普通員工?個(gè)人年終?總結(jié)參考?模板能?加入公司?也是一種?緣分。在?某些層面?上，我相?信是緣分?。我在公?司已經(jīng)兩?年了。這?兩年，我?逐漸從一?個(gè)懵懂的?年輕人，?走向了一?個(gè)成熟穩(wěn)?重的真正?成年人。?這種外在?的改變雖?然不能說(shuō)?明太多的?問(wèn)題，但?足以說(shuō)明?，無(wú)論從?哪個(gè)方面?來(lái)說(shuō)，從?進(jìn)公司開(kāi)?始，我就?開(kāi)始改變?自己，慢?慢變好了?。這一年?，我總是?要求自己?按照自己?的計(jì)劃前?進(jìn)，希望?取得更多?的成績(jī)，?以此來(lái)證?明自己的?能力。雖?然這一年?過(guò)去了，?但它仍然?留在我的?腦海里。?在這里我?想對(duì)這一?年做一個(gè)?總結(jié)，希?望自己能?更積極一?點(diǎn)，將來(lái)?把自己變?成一個(gè)更?可靠更有?能力的人?。1、?一年的成?就今年?是我來(lái)公?司的第二?年。第?一年熟悉?之后，第?二年就比?較淡定了?。這個(gè)環(huán)?境已經(jīng)是?我熟悉的?環(huán)境了，?也讓我在?工作中更?加大膽和?輕松。?總之，今?年有很多?小成績(jī)。?雖然我在?一個(gè)普通?的崗位，?但我知道?我也是公?司的支柱?，支撐著?公司的運(yùn)?營(yíng)和發(fā)展?。所以，?我一直不?敢放松。?此外，今?年我加強(qiáng)?了對(duì)自己?的要求。?我不再懶?惰，不再?懶惰，也?不像第一?年那樣對(duì)?做事有多?大熱情。?這一年，?我每個(gè)月?都給自己?制定一個(gè)?計(jì)劃，給?自己制定?一個(gè)更長(zhǎng)?時(shí)間的計(jì)?劃。在這?樣的環(huán)境?下，我有?了更多的?決心和希?望，也有?了更大的?成長(zhǎng)和改?變?？偟?來(lái)說(shuō)，今?年個(gè)人表?現(xiàn)不錯(cuò)，?做事風(fēng)格?也不錯(cuò)，?來(lái)年再接?再厲。?2、一年?內(nèi)的缺點(diǎn)?今年雖?然是小成?績(jī)，但是?平時(shí)工作?也有一些?小問(wèn)題，?比如早上?遲到幾次?。雖然當(dāng)?時(shí)發(fā)生了?一些意想?不到的事?情，但我?知道應(yīng)該?不會(huì)發(fā)生?。所以我?以后會(huì)關(guān)?注學(xué)科問(wèn)?題，這個(gè)?問(wèn)題不會(huì)?再出現(xiàn)了?。其次，?我在工作?中容易疲?勞，這不?是一個(gè)好?現(xiàn)象。我?會(huì)努力讓?自己適應(yīng)?這種狀態(tài)?，希望在?接下來(lái)的?工作中能?更好的進(jìn)?行下去。?3、來(lái)?年的追求?和改變?接下來(lái)的?一年是充?滿(mǎn)期待的?一年，我?想在新的?開(kāi)始會(huì)有?新的我。?希望自己?能保持一?個(gè)新的面?貌和形象?去工作，?投入到這?個(gè)平凡的?崗位上。?也希望自?己今年能?在公司取?得更大的?進(jìn)步。其?次，也希?望能進(jìn)一?步證明自?己，得到?領(lǐng)導(dǎo)更多?的表?yè)P(yáng)和?肯定。以?后，我準(zhǔn)?備好了，?我會(huì)調(diào)整?自己。?普通員工?個(gè)人年終?總結(jié)參考?模板（二?）忙碌?中的__?__即將?過(guò)去，新?的一年即?將在我們?面前展開(kāi)?畫(huà)卷，回?首這一年?，在總經(jīng)?理室的領(lǐng)?導(dǎo)下，在?身邊各位?同事的密?切配合下?，完成了?綜合辦公?室行政工?作。通過(guò)?一年來(lái)的?學(xué)習(xí)、工?作，使自?己慢慢成?長(zhǎng)和完善?，使自己?的行為標(biāo)?準(zhǔn)、思想?覺(jué)悟和工?作能力盡?快的向公?司要求的?目標(biāo)靠攏?，從每件?小事做起?，默默的?行使著職?能，發(fā)揮?著作用，?盡我所能?，為公司?的正常工?作及各個(gè)?項(xiàng)目進(jìn)行?提供著保?障和支持??，F(xiàn)將一?年來(lái)的工?作總結(jié)如?下：一?、日常主?要工作?按照公司?要求擬定?綜合性文?件、報(bào)告?，認(rèn)真做?好公司各?類(lèi)文件的?收、發(fā)、?登記、分?發(fā)、文件?和督辦工?作，以及?對(duì)文件資?料的整理?存檔工作?。公司營(yíng)?業(yè)執(zhí)照、?代碼證每?年的年審?工作，是?公司順利?開(kāi)展各項(xiàng)?工作的基?礎(chǔ)，順利?完成兩證?的的年審?工作;后?由于公司?發(fā)展需要?，資產(chǎn)變?更后需進(jìn)?行變更工?商登記。?順利完成?工商登記?和組織機(jī)?構(gòu)代碼證?變更工作?，為公司?順利經(jīng)營(yíng)?打下基礎(chǔ)?。并配合?總經(jīng)理室?及辦公室?主任收集?、整理各?項(xiàng)資料，?完成資質(zhì)?證書(shū)變更?工作，為?公司順利?發(fā)展打下?基礎(chǔ)。完?成二次供?水水箱清?洗工作及?二次供水?衛(wèi)生許可?證的換證?年審工作?。對(duì)在?公司召開(kāi)?的會(huì)議，?會(huì)前做好?簽到本、?茶水、椅?子、會(huì)議?通知、車(chē)?輛接送等?各項(xiàng)準(zhǔn)備?工作，保?證會(huì)議按?時(shí)召開(kāi)。?會(huì)后完成?記錄報(bào)總?經(jīng)理室。?對(duì)在公司?外召開(kāi)的?會(huì)議及接?待，及時(shí)?按照通知?要求做好?酒店、車(chē)?輛等預(yù)定?工作，并?做好相關(guān)?費(fèi)用的結(jié)?算工作。?轉(zhuǎn)變工作?意識(shí)，變?為為各項(xiàng)?目能順利?開(kāi)展工作?的服務(wù)者?，在“大?項(xiàng)目、小?公司”的?環(huán)境引導(dǎo)?下，完成?了公司總?部的日常?管理工作?。每月按?時(shí)交納電?費(fèi)、電話(huà)?費(fèi)、月物?資的申領(lǐng)?、公司花?卉租擺、?辦公環(huán)境?的督察及?重大節(jié)日?值班安排?工作。?二、不斷?學(xué)習(xí)，努?力提高自?身素質(zhì)?一年來(lái)，?我時(shí)刻秉?承“把工?作當(dāng)成學(xué)?習(xí)，把學(xué)?習(xí)當(dāng)成工?作”的信?念，努力?在日常工?作中不斷?學(xué)習(xí)。通?過(guò)電視、?報(bào)紙、網(wǎng)?絡(luò)等傳播?渠道及時(shí)?了解當(dāng)前?形勢(shì);通?過(guò)向身邊?的領(lǐng)導(dǎo)、?同事學(xué)習(xí)?，及時(shí)掌?握工作方?法;此外?，我還利?用業(yè)余時(shí)?間，自行?出資進(jìn)行?提高式在?職再教育?，以通過(guò)?不間斷的?學(xué)習(xí)來(lái)更?新知識(shí)，?從而努力?提高自身?素質(zhì)，以?不落后于?企業(yè)發(fā)展?的要求。?三、存?在問(wèn)題?一年來(lái)，?雖然能按?時(shí)按照領(lǐng)?導(dǎo)的要求?完成各項(xiàng)?工作，但?也存在一?些不足，?主要表現(xiàn)?在：綜合?協(xié)調(diào)能力?方面欠佳?，遇到問(wèn)?題容易急?躁，處理?問(wèn)題不夠?冷靜，不?能及時(shí)抓?住領(lǐng)導(dǎo)給?予的提升?機(jī)會(huì)。行?政工作事?多面廣，?有時(shí)考慮?問(wèn)題。物?業(yè)理論知?識(shí)水平欠?缺。四?、今后努?力方向?繼續(xù)搭建?好并發(fā)揮?好行政管?理系統(tǒng)的?基礎(chǔ)平臺(tái)?作用，發(fā)?揮部門(mén)團(tuán)?隊(duì)的合力?，重點(diǎn)做?好各部門(mén)?、項(xiàng)目部?的后勤保?障的服務(wù)?職能，繼?續(xù)加強(qiáng)對(duì)?各部門(mén)、?項(xiàng)目部的?