單包人工勞務協(xié)議書_第1頁
單包人工勞務協(xié)議書_第2頁
單包人工勞務協(xié)議書_第3頁
單包人工勞務協(xié)議書_第4頁
單包人工勞務協(xié)議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

單包人工勞務協(xié)議書單包人工勞務協(xié)議書甲方:(雇主單位名稱)地址:(雇主單位地址)法定代表人/負責人:(雇主單位法定代表人或負責人姓名)聯(lián)系電話:(雇主單位聯(lián)系電話)乙方:(勞務人員姓名)身份證號碼:(勞務人員身份證號碼)住址:(勞務人員住址)聯(lián)系電話:(勞務人員聯(lián)系電話)鑒于甲方需要進行人工勞務的工作,并愿意聘用乙方作為勞務人員,甲乙雙方經友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:第一條工作內容1.1甲方聘用乙方從事(具體工作內容)的工作,具體工作地點為(工作地點)。1.2乙方應按照甲方的工作安排和要求,認真履行工作職責,完成所負責的工作任務。第二條工作期限2.1本協(xié)議自(起始日期)開始生效,至(終止日期)終止。2.2若甲方需要延長乙方的工作期限,應提前(提前通知期限)向乙方書面通知,并在雙方協(xié)商一致后簽訂書面補充協(xié)議。第三條工作時間和休假3.1乙方的工作時間為每周(工作日數(shù))天,每天工作(工作小時數(shù))小時。3.2乙方享有合法的法定休假和帶薪年休假,具體休假時間由甲方安排。第四條工資和福利待遇4.1甲方應按照勞動法和相關法律法規(guī)的規(guī)定,支付乙方合理的工資待遇。4.2乙方工資的支付方式為(支付方式)。4.3甲方應為乙方購買社會保險(包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險)和住房公積金。具體繳納比例和金額按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。第五條保密責任乙方在工作期間和工作結束后,應對甲方的商業(yè)秘密、技術資料和其他保密信息負有保密責任,并不得泄露給任何第三方。第六條工作紀律和規(guī)章制度6.1乙方應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度,如違反規(guī)定,甲方有權采取相應的紀律處分措施。6.2乙方應保護甲方的財產和設備,妥善使用并不得私自轉讓、借用或損壞。第七條違約責任7.1若乙方未按照本協(xié)議約定的工作內容和要求履行職責,甲方有權解除本協(xié)議,并有權要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。7.2若甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方工資和福利待遇,乙方有權解除本協(xié)議,并有權要求甲方支付相應的賠償。第八條爭議解決本協(xié)議的解釋和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。若因協(xié)議履行發(fā)生爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的法院提起訴訟。第九條其他約定事項9.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。9.2本協(xié)議的附件為不可分割的組成

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論