七大體系怎樣打造企業(yè)西點軍校課件

34屆總統(tǒng)艾森豪威爾五星上將麥克阿瑟五星上將阿諾德五星上將艾森豪威爾五星上將布萊德利18屆總統(tǒng)格蘭特第一部分：什么是企業(yè)西點軍校西點軍?！鞘澜绲谝幻能娦！?802年3月16日，新當選的美國第三任總統(tǒng)托馬斯·杰弗遜簽署國會法令，宣告在紐約西點創(chuàng)辦美國陸軍軍官學校。西點軍校至今已有205年歷史：它為美國培養(yǎng)出了2位美國總統(tǒng)、4位五星級上將、3700多位將軍！二戰(zhàn)以后到至今為商界也培養(yǎng)出了無數(shù)的商界領(lǐng)袖，在世界500企業(yè)當中就有1000多位董事長、2000多位副董事長、5000多位總經(jīng)理級別的領(lǐng)導！世界上沒有任何一家商學院能培養(yǎng)如此多的政治精英和商界奇才！34屆總統(tǒng)艾森豪威爾五星上將麥克阿瑟五星上將阿諾德五星上將艾1關(guān)鍵的秘密：是心中有敵人，為生存而戰(zhàn)，為打敗對手而學！秘密一入口為什么而學比學什么更重要——西點軍人為保衛(wèi)美國自由而學，為美國強大而學！秘密二環(huán)境責任、榮譽、國家西點軍校

——為什么能培養(yǎng)出無數(shù)卓越的領(lǐng)袖？關(guān)鍵的秘密：秘密一入口為什么而學比學什么更重要——2一整套培訓體系、教材、操作圖表工具及強大的講師顧問團隊！老板必須是第一推動，執(zhí)行實施教官，執(zhí)行實施小組！中旭提供企業(yè)提供企業(yè)西點軍校

——幫助企業(yè)：打造自己的培訓體系！擁有自己的“造血機制”

培養(yǎng)符合自己企業(yè)需要的執(zhí)行型人才！一整套培訓體系、教材、操作圖表工具及強大的講師顧問團隊！老板3為什么而學比學什么更重要—-植入“結(jié)果導向”執(zhí)行文化，改變員工的做事方式和做事習慣，形成“人人挑擔子、凡事要結(jié)果”執(zhí)行文化。建體系、建文化、建團隊！激活團隊執(zhí)行的原動力1為什么而學比學什么更重要—-“沒有個人的付出和犧牲、就沒有強大的團隊”、通過訓練使每個員工都有強列的團隊精神，打造一支狼性團隊！植入團隊講犧牲2為什么而學比學什么更重要—-“堅守承諾、結(jié)果導向、決不放棄”通過訓練使每個員工都是執(zhí)行型人才！植入個人要負責任3為什么而學比學什么更重要——客戶是所有員工的衣食父母，是我們的起點及歸宿！建立強大“敬畏客戶”的原則4為什么而學比學什么更重要——是企業(yè)西點軍校的宗旨結(jié)合企業(yè)實際問題指導方針目的1為什么而學比學什么更重要——是企業(yè)西點軍校的目的解決員工思維方式2為什么而學比學什么更重要——是企業(yè)西點軍校的承諾幫助企業(yè)結(jié)果落地3企業(yè)西點軍校為什么而學比學什么更重要—-植入“結(jié)果導向”執(zhí)行文化，改變員4為什么而學比學什么更重要——向組織成功學時代的轉(zhuǎn)變！企業(yè)管理培訓經(jīng)歷了從傳統(tǒng)培訓到企業(yè)西點軍校的五大轉(zhuǎn)變：從個人成功學時代1特點為什么而學比學什么更重要——向提升組織執(zhí)行力的轉(zhuǎn)變！從提升個人執(zhí)行力2為什么而學比學什么更重要——向咨詢式實戰(zhàn)訓練的轉(zhuǎn)變！從單純的知識講授3為什么而學比學什么更重要——向企業(yè)自己做培訓的轉(zhuǎn)變！從培訓機構(gòu)為你做4為什么而學比學什么更重要——向執(zhí)行型組織階段的轉(zhuǎn)變！從學習型組織階段5企業(yè)西點軍校為什么而學比學什么更重要——向組織成功學時代的轉(zhuǎn)變！企業(yè)管理5改環(huán)境體系一改變環(huán)境：人是環(huán)境下的產(chǎn)物，為什么而學比學什么更重要!理戰(zhàn)略體系二戰(zhàn)略的梳理：統(tǒng)一思想、統(tǒng)一價值觀、統(tǒng)一戰(zhàn)略目標！造基因體系三打造企業(yè)文化：一支軍隊要有軍魂、一個企業(yè)要有靈魂!而企業(yè)的靈魂就是“企業(yè)文化”！育教官體系四企業(yè)西點執(zhí)行教官：案例第一、理論第二;互動第一，講解第二學教材體系五自助式教學：西點訓練教材——四種表現(xiàn)形式輕松完成培訓管體系體系六培訓管控體系：十大圖表操作工具追結(jié)果體系七結(jié)果落地追蹤體系：西點訓練結(jié)果追蹤表；教官主題月結(jié)果追蹤表

第二部分：企業(yè)西點軍校如何操作——七大體系打造企業(yè)西點軍校改環(huán)境體系一改變環(huán)境：人是環(huán)境下的產(chǎn)物，為什么而學比學什么更6外部環(huán)境

——企業(yè)要營造好的執(zhí)行氛圍

·執(zhí)行語錄VI視覺化！

·專業(yè)執(zhí)行語言聽覺化！

·領(lǐng)導以作則感覺化！內(nèi)部環(huán)境——企業(yè)內(nèi)部要營造好的執(zhí)行氛圍——“為什么而學比學什么更重要”——西點軍人為保衛(wèi)美國自由而學，為美國強大而學！——企業(yè)西點培訓體系幫助員工在心中構(gòu)筑起強大的學習環(huán)境！為打敗敵人而學，為企業(yè)的強大而學！心中有敵人，為生死而學！體系一

改環(huán)境改變環(huán)境

人是環(huán)境下的產(chǎn)物，為什么而學比學什么更重要!外部環(huán)境——企業(yè)要營造好的執(zhí)行氛圍內(nèi)部環(huán)境——企業(yè)內(nèi)部要營7是企業(yè)的方向，是員工實現(xiàn)夢想的平臺戰(zhàn)略的梳理=企業(yè)遠景+核心價值觀+戰(zhàn)略目標企業(yè)遠景的兩個維度：——企圖心企定位核心價值觀的三個維度：——客戶員工產(chǎn)品戰(zhàn)略目標的三個維度：——清晰化數(shù)據(jù)化可操作化是員工的方向，是公司實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的基石員工在公司戰(zhàn)略平臺上做個人戰(zhàn)略、實現(xiàn)公司戰(zhàn)略與員工戰(zhàn)略的結(jié)盟、公司價值觀與員工價值觀的統(tǒng)一、激發(fā)員工執(zhí)行的原動力，讓過去被動的“要我做”轉(zhuǎn)變成主動“我要做”，形成雙贏的局面！個人戰(zhàn)略戰(zhàn)略的梳理

統(tǒng)一思想、統(tǒng)一價值觀、統(tǒng)一戰(zhàn)略目標！體系二

理戰(zhàn)略公司戰(zhàn)略是企業(yè)的方向，是員工實現(xiàn)夢想的平臺戰(zhàn)略的梳理=企業(yè)遠景+核心8打造企業(yè)文化一支軍隊要有軍魂、一個企業(yè)要有靈魂!而企的靈魂就是“企業(yè)文化”！結(jié)果導向文化團隊精神文化勇于負責文化客戶價值文化植入團隊講犧牲：“沒有個人的付出和犧牲、就沒有強大的團隊”、通過訓練使每個員工都有強列的團隊精神，打造一支狼性團隊！植入個人要負責任：“堅守承諾、結(jié)果導向、決不放棄”通過訓練使每個員工都是執(zhí)行型人才！植入強大“敬畏客戶”的原則：客戶是所有員工的衣食父母，是我們的起點及歸宿！體系三

造基因植入“結(jié)果導向”執(zhí)行文化：改變員工的做事方式和做事習慣，形成“人人挑擔子、凡事要結(jié)果”執(zhí)行文化!打造企業(yè)文化一支軍隊要有軍魂、一個企業(yè)要有靈魂!結(jié)果導向文9體系四

育教官企業(yè)西點執(zhí)行教官案例第一、理論第二;互動第一，講解第二一、執(zhí)行教官的標準二、執(zhí)行教官的培訓三、執(zhí)行教官的原則四、執(zhí)行教官的操作體系四育教官企業(yè)西點執(zhí)行教官案例第一、理論第二;互動第一10體系五

學教材自助式教學西點訓練教材——四種表現(xiàn)形式輕松完成培訓——解決員工學習態(tài)度問題！電影執(zhí)行力形式一——解決樹立正確觀念問題！西點訓練VCD形式二——解決如何自己做培訓問題！教官講義形式三——解決學習效果落地問題！高管教材形式四體系五學教材自助式教學西點訓練教材——四種表現(xiàn)形式輕松完11體系六

管體系培訓管控體系十大圖表操作工具十個主題月打造西點執(zhí)行年——總體實施計劃表月度培訓實施計劃表西點培訓總體進度表西點訓練關(guān)鍵點控制表學習結(jié)果追蹤表工作改進措施追蹤表紅綠燈管控企業(yè)西點軍校方案學習提綱共建企業(yè)西點軍校預熱方案培訓執(zhí)行教官流程體系六管體系培訓管控體系十大圖表操作工具十個主題月打造西12體系七

追結(jié)果結(jié)果落地追蹤體系教官的結(jié)果追蹤月度結(jié)果追蹤表執(zhí)行結(jié)果總結(jié)報告西點執(zhí)行學院教官研討會教官考核標準教官年度工作績陳述報告體系七追結(jié)果結(jié)果落地追蹤體系教官的結(jié)果追蹤月度結(jié)果追蹤表131、機遇對于有準備的頭腦有特別的親和力。2、不求與人相比，但求超越自己，要哭就哭出激動的淚水，要笑就笑出成長的性格！3、在你內(nèi)心深處，還有無窮的潛力，有一天當你回首看時，你就會知道這絕對是真的。4、無論你覺得自己多么的了不起，也永遠有人比你更強；無論你覺得自己多么的不幸，永遠有人比你更加不幸。5、不要浪費你的生命，在你一定會后悔的地方上。6、放棄該放棄的是無奈，放棄不該放棄的是無能；不放棄該放棄的是無知，不放棄不該放棄的是執(zhí)著。7、不要輕易用過去來衡量生活的幸與不幸！每個人的生命都是可以綻放美麗的，只要你珍惜。8、千萬別迷戀網(wǎng)絡(luò)游戲，要玩就玩好人生這場大游戲。9、過錯是暫時的遺憾，而錯過則是永遠的遺憾！10、人生是個圓，有的人走了一輩子也沒有走出命運畫出的圓圈，其實，圓上的每一個點都有一條騰飛的切線。11、沒有壓力的生活就會空虛；沒有壓力的青春就會枯萎；沒有壓力的生命就會黯淡。12、我以為挫折、磨難是鍛煉意志、增強能力的好機會?！u韜奮13、你不能左右天氣，但可以改變心情。你不能改變?nèi)菝?，但可以掌握自己。你不能預見明天，但可以珍惜今天。14、我們總是對陌生人太客氣，而對親密的人太苛刻。15、人之所以痛苦，在于追求錯誤的東西。16、知道自己要干什么，夜深人靜，問問自己，將來的打算，并朝著那個方向去實現(xiàn)。而不是無所事事和做一些無謂的事。17、逆境是成長必經(jīng)的過程，能勇于接受逆境的人，生命就會日漸的茁壯。18、哪里有天才，我是把別人喝咖啡的功夫，都用在工作上的?！斞?9、所謂天才，那就是假話，勤奮的工作才是實在的?！獝鄣仙?0、做一個決定，并不難，難的是付諸行動，并且堅持到底。21、不要因為自己還年輕，用健康去換去金錢，等到老了，才明白金錢卻換不來健康。22、如果你不給自己煩惱，別人也永遠不可能給你煩惱，煩惱都是自己內(nèi)心制造的。23、命運負責洗牌，但是玩牌的是我們自己！24、再長的路，一步步也能走完，再短的路，不邁開雙腳也無法到達。25、成功，往往住在失敗的隔壁！26、大多數(shù)人想要改造這個世界，但卻罕有人想改造自己。27、人生是一場旅行，在乎的不是目的地，是沿途的風景以及看風景的心情。28、偉大的事業(yè)不是靠力氣、速度和身體的敏捷完成的，而是靠性格、意志和知識的力量完成的。29、人生最大的喜悅是每個人都說你做不到，你卻完成它了！30、在實現(xiàn)理想的路途中，必須排除一切干擾，特別是要看清那些美麗的誘惑。31、激情，這是鼓滿船帆的風。風有時會把船帆吹斷；但沒有風，帆船就不能航行。32、滴水穿石不是靠力，而是因為不舍晝夜。33、忍別人所不能忍的痛，吃別人所別人所不能吃的苦，是為了收獲得不到的收獲。34、時間是個常數(shù)，但也是個變數(shù)。勤奮的人無窮多，懶惰的人無窮少。——字嚴35、不同的信念，決定不同的命運！36、只有你學會把自己已有的成績都歸零，才能騰出空間去接納更多的新東西，如此才能使自己不斷的超越自己。37、突破心理障礙，才能超越自己。38、人不怕走在黑夜里，就怕心中沒有陽光。9、過錯是暫時的遺憾，而錯過則是永遠的遺憾！10、人生是個圓，有的人走了一輩子也沒有走出命運畫出的圓圈，其實，圓上的每一個點都有一條騰飛的切線。11、沒有壓力的生活就會空虛；沒有壓力的青春就會枯萎；沒有壓力的生命就會黯淡。12、我以為挫折、磨難是鍛煉意志、增強能力的好機會?！u韜奮13、你不能左右天氣，但可以改變心情。你不能改變?nèi)菝?，但可以掌握自己。你不能預見明天，但可以珍惜今天。14、我們總是對陌生人太客氣，而對親密的人太苛刻。39、生命里最重要的事情是要有個遠大的目標，并借助才能與堅毅來完成它。——歌德40、工作中，你要把每一件小事都和遠大的固定的目標結(jié)合起來。41、大部分人往往對已經(jīng)失去的機遇捶胸頓足，卻對眼前的機遇熟視無睹20、對所學知識內(nèi)容的興趣可能成為學習動機。——贊科夫

21、游手好閑地學習，并不比學習游手好閑好。——約翰·