學(xué)徒工協(xié)議書(shū)

學(xué)徒工協(xié)議書(shū)1.甲方甲方為（公司/機(jī)構(gòu)名稱(chēng)），地址為（地址），法定代表人為（姓名），聯(lián)系電話(huà)為（電話(huà)號(hào)碼），以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”。2.乙方乙方為（個(gè)人姓名），性別（男/女），出生年月為（出生年月），身份證號(hào)為（身份證號(hào)碼），戶(hù)籍所在地為（戶(hù)籍地址），現(xiàn)居住地址為（現(xiàn)居住地址），聯(lián)系電話(huà)為（電話(huà)號(hào)碼），以下簡(jiǎn)稱(chēng)“學(xué)徒”。3.學(xué)徒期限學(xué)徒期限為（學(xué)徒工作開(kāi)始時(shí)間-學(xué)徒工作結(jié)束時(shí)間），共計(jì)（學(xué)徒期限，以月為單位）個(gè)月。學(xué)徒工作開(kāi)始時(shí)間為（具體日期），學(xué)徒工作結(jié)束時(shí)間為（具體日期）。4.工作內(nèi)容學(xué)徒需要學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，并在學(xué)習(xí)過(guò)程中執(zhí)行一些基礎(chǔ)性工作；學(xué)徒需要遵守公司的管理規(guī)定，服從公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的安排工作；學(xué)徒需要積極參與公司的各種培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、討論等活動(dòng)，提高自身能力。5.學(xué)徒工資公司將根據(jù)學(xué)徒所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)徒工作的具體內(nèi)容，向?qū)W徒支付相應(yīng)的工資。學(xué)徒每月工資為（工資金額），共計(jì)（學(xué)徒期限，以月為單位）個(gè)月。6.保密協(xié)議學(xué)徒需要保守公司的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密，不得擅自泄露公司的商業(yè)信息和技術(shù)資料。如有違反保密協(xié)議，學(xué)徒需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.紀(jì)律管理學(xué)徒需要遵守公司的管理制度和工作紀(jì)律，不得遲到早退、曠工或者私自請(qǐng)假；學(xué)徒需要保護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，如有損壞或遺失，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；學(xué)徒需保持良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神，不得與同事發(fā)生沖突和矛盾。8.結(jié)束方式學(xué)徒期限結(jié)束時(shí)，公司將根據(jù)學(xué)徒表現(xiàn)決定是否續(xù)簽合同或者正式錄用；學(xué)徒在期限內(nèi)如有辭退或者申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同的情況，需要提前（提前時(shí)間，以天為單位）通知公司，并辦理相應(yīng)手續(xù)。9.其他事項(xiàng)學(xué)徒參加公司活動(dòng)時(shí)，需簽署責(zé)任書(shū)，保證安全并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；如有對(duì)學(xué)徒的工資、工作內(nèi)容、工作時(shí)間等產(chǎn)生變化的情況，需及時(shí)與學(xué)徒溝通，并簽訂相應(yīng)的協(xié)議。10.協(xié)議生效本協(xié)議自學(xué)徒工作開(kāi)始日起生效，至學(xué)徒工作期限結(jié)束日止。甲方(蓋章)：______