副總經理崗位職責常用版（3篇）

第8頁共8頁副總經理崗?位職責常用?版1、協?助總經理執(zhí)?行各項決議?，完成總經?理作出的經?營計劃及總?經理分配的?各項具體工?作。貫徹下?達酒店的經?營管理指令?及工作崗位?職責，以身?作則，嚴格?按照酒店的?制度和規(guī)定?辦事,2?、檢查落實?酒店管理制?度、崗位責?任制度和服?務程序，制?訂各部門的?工作計劃，?并指導、落?實，檢查協?調計劃的執(zhí)?行。3、?根據總經理?的安排，主?持召開經營?例會或專項?業(yè)務會議，?對業(yè)務工作?進行協調。?聽取匯報，?布置工作，?解決工作難?題。4、?按照酒店的?分工安排，?重點抓好酒?店對外銷售?工作，全面?負責酒店外?出簽訂協議?單位;挖拙?商務長包房?客，落實經?營任務。?5、采取走?出去請進來?的方式，掌?握市場會議?和旅行團隊?信息及價格?信息，達到?酒店入住率?提升目的。?6、充分?了解市場狀?況，掌握酒?店經營及管?理動態(tài)，及?時與總經理?協議作出決?定。7、?向總經理提?出有利于客?房銷售的各?項建議，并?提供信息反?饋，供總經?理參考決策?。8、督?查酒店各工?作崗位的工?作制度執(zhí)行?情況，發(fā)現?問題及時糾?正偏差。?9、了解房?間預訂情況?，密切注意?客情，控制?超額預訂。?10、努?力創(chuàng)造工作?中的和諧氣?氛，提倡和?發(fā)展部門之?間及部門內?部通力合作?的工作態(tài)度?。11、?針對董事會?和總經理提?出的酒店長?遠規(guī)化和年?度計劃提出?合理建議，?對旅游市場?及酒店經營?管理方針發(fā)?表見解，供?酒店經營決?策作為參考?。副總經?理崗位職責?常用版（二?）1、協?助總經理經?營管理，協?調部門間關?系。2、?完善落實公?司流程和管?理制度。負?責安全生產?和團隊建設?。3、控?制人力成本?，提高工作?效率。4?、合理協調?和配置企業(yè)?內部資源，?對企業(yè)生產?經營、產品?銷售進行監(jiān)?控，保證企?業(yè)年度目標?的實現。?5、對公司?生產經營中?遇到的重大?問題在授權?范圍內進行?決策，授權?范圍外積極?反饋、跟蹤?。6、督?促生產、品?質、物控部?門工作，并?協助解決異?常。7、?收集統計分?析經營管理?數據及事件?，給出可行?提案，并向?總經理匯報?。8、召?開會議和傳?達落實決策?，協調中高?層人員關系?,建議任免?主管級人選?。9、任?管理者代表?，負責IS?O9001?質量管理體?系和第三方?驗廠。1?0、負責公?司外聯及內?部各項活動?的組織，提?供行政后勤?保障與支持?工作。1?1、負責公?司具體管理?工作的布置?、實施、督?促、落實執(zhí)?行情況。?營銷副總經?理工作職責?：1.負?責除塵項目?的市場開發(fā)?工作，項目?投標工作;?2.負責?投標信息的?調研、收集?和分析，以?及投標期間?與業(yè)主的聯?絡及談判工?作;3.?負責客戶的?維護工作，?為客戶提供?技術咨詢;?4.完成?市場銷售任?務，完成所?負責合同的?管理和跟蹤?服務;5?.負責公司?品牌的宣傳?、市場策劃?推廣工作;?6.除塵?市場營銷團?隊管理任?職要求：?1.大專以?上學歷，市?場營銷、熱?能動力、化?工、環(huán)保、?機械、冶金?等相關專業(yè)?;2.從?事____?年以上火電?行業(yè)營銷經?驗，熟悉環(huán)?保、鋼鐵、?冶金等行業(yè)?的除塵器、?脫硫脫銷、?環(huán)保等營銷?;3.有?較強的市場?策劃能力、?市場開拓能?力、談判溝?通能力及銷?售團隊管理?能力。（?主管研發(fā)）?副總經理崗?位職責：?1、參與制?定公司發(fā)展?戰(zhàn)略、年度?經營計劃和?預算方案，?及公司重大?決策事項的?討論;2?、參與制定?公司互聯網?產品的發(fā)展?方向，確定?公司產品框?架并制定技?術規(guī)劃、研?發(fā)計劃，帶?領團隊研究?與項目相關?的新技術;?3、負責?公司技術研?發(fā)團隊的建?設，包括技?術人才選拔?、培訓，技?術團隊考核?體系的搭建?，提升研發(fā)?團隊的核心?專業(yè)能力，?保證公司技?術團隊的先?進性和快速?壯大;4?、負責技術?開發(fā)體系建?設，包括開?發(fā)流程標準?化、技術人?才等級評選?及晉升機制?搭建;5?、負責指導?團隊進行產?品的開發(fā)和?優(yōu)化，全面?監(jiān)控產品開?發(fā)質量、進?度和成本控?制并進行技?術難題的攻?關和預研;?6、具有?良好的語言?表達和溝通?協調能力。?7、完成?上級安排的?其它工作;?任職要求?：___?_年以上L?inu__?__/Un?i____?/Wind?ows系統?管理經驗或?web應用?平臺開發(fā)經?驗，___?_年以上技?術團隊管理?經驗;2?、熟練掌握?大型軟件項?目技術架構?，熟練掌握?C++、J?ava的相?關架構，熟?悉軟件測試?技術及產品?質量控制;?3、對互?聯網行業(yè)研?發(fā)運作流程?深度熟悉;?4、熟悉?互聯網技術?，對云計算?、系統安全?、數據庫、?移動終端相?關領域和技?術有深入了?解;5、?具備項目敏?捷開發(fā)，快?速版本迭代?的項目管理?經驗;6?、具備較強?的計劃、組?織、領導及?分析、判斷?、決策能力?，能很快接?管并快速發(fā)?展一支優(yōu)秀?的研發(fā)隊伍?;7、極?強的執(zhí)行能?力，良好的?溝通能力、?管理協調與?談判技巧，?強烈的事業(yè)?心與責任心?;8、有?較強的資源?整合能力，?有大量技術?解決方案者?優(yōu)先。副?總經理崗位?職責常用版?（三）一?、在公司總?經理的領導?下，全面主?持商場各項?工作。二?、組織貫徹?執(zhí)行公司的?各項規(guī)章制?度，維護商?場的正常經?營秩序。?三、組織制?定商場內部?各項管理制?度。四、?根據公司安?排及商場實?際情況制定?本商場各項?工作計劃并?組織實施。?五、分解?落實商場銷?售指標和其?它各項考核?指標，并組?織完成。?六、全面負?責商場區(qū)域?調整及品牌?引進、調整?工作。七?、及時掌握?商場銷售情?況，并進行?系統分析，?定期向有關?部門及領導?匯報經營管?理情況。?八、協調與?供貨商的工?作關系，隨?時隨季做好?商品的調整?與更換。?九、解決商?場內重大顧?客投拆，并?按公司有關?規(guī)定及時解?決顧客退換?貨問題。?十、組織進?行市場調研?及現行管理?模式的探討?，收集有關?信息及合理?化建議，對?公司整體經?營管理工作?提出改進意?見。十一?、監(jiān)督商場?內部財務管?理，協同會?計部及財務?部做好對供?貨商的結款?工作。十?二、組織商?場會計人員?審核各柜組?帳務登記情?況。十三?、落實公司?大型公關與?促銷活動，?組織本樓層?品牌的促銷?活動。十?四、作為樓?層安全、消?防第一責任?人，配合保?障部保安隊?組織做好商?場內部各項?安全保衛(wèi)消?防工作。?十五、負責?商場內財產?的合理使用?與調配。?十六、負責?商場內部重?大人員調動?、部門業(yè)績?考核、獎金?分配等工作?。十七、?負責對員工?思想文化、?技術業(yè)務的?指導教育，?提高全體員?工的整體素?質，關心員?工生活，做?好思想工作?。十八、?協調與公司?其它商場、?部門之間的?工作關系。?十九、完?成領導交辦?的其它工作?。1.全?面負責超市?的經營管理?工作。2?.負責向集?團公司領導?匯報工作，?接受監(jiān)督。?3.負責?制訂年度經?營計劃和管?理目標。?4.保證超?市在信守道?德、提高服?務質量的同?時，全面實?行服務規(guī)范?化，提高企?業(yè)社會效益?。5.保?證超市的安?全，教育員?工牢固樹立?法制觀念，?增強安全意?識。6.?兌現承諾的?經濟指標，?否則按協議?處罰。7?.完成公司?領導交辦的?其它任務。?行政副總?經理崗位職?責一、嚴?格履行公司?章程，遵守?《企業(yè)高管?工作細則》?和相關制度?，忠于職守?、勤勉工作?。二、組?織策劃公司?的各類會議?、接待和慶?典活動，主?持公司的年?度工作會議?和其它重要?活動，參與?公司重要事?務的討論和?決策。三?、代表公司?與政府相關?職能部門、?社會團體及?兄弟單位進?行商務洽談?，協調處理?一般性社會?關系。四?、做好公司?行政綜合管?理及服務工?作，保持良?好的辦公條?件和完善的?辦公設施，?保全公司財?產。五、?搞好后勤保?障及職工福?利工作，確?保后勤管理?的安全、健?康、和諧、?有序。六?、統籌規(guī)劃?人力資源開?發(fā)及戰(zhàn)略管?理，完善人?力資源培訓?教育機制，?指導員工職?業(yè)生涯規(guī)劃?，提升人力?資源素質，?控制人力資?源使用成本?。七、完?善績效考核?與激勵