2018年會(huì)計(jì)經(jīng)典畢業(yè)論文學(xué)習(xí)范文word3000字

2018年會(huì)計(jì)經(jīng)典畢業(yè)論文學(xué)習(xí)范文word3000字目前，我國(guó)高校管理會(huì)計(jì)課程的培養(yǎng)模式還不夠完善。一方面，學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中缺乏實(shí)踐機(jī)會(huì)，無(wú)法將理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際中去，導(dǎo)致學(xué)生對(duì)管理會(huì)計(jì)的理解程度不夠深入。另一方面，學(xué)生畢業(yè)后，很難適應(yīng)企業(yè)需要的管理會(huì)計(jì)能力，這也是導(dǎo)致人才缺口的原因之一。此外，目前的管理會(huì)計(jì)課程培養(yǎng)模式還缺乏與企業(yè)合作的機(jī)會(huì)，缺少企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的引入，無(wú)法提高學(xué)生的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)。因此，高校需要加強(qiáng)與企業(yè)的合作，提高學(xué)生的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)，更好地滿足企業(yè)的需求。1.4考核方式傳統(tǒng)單一目前，管理會(huì)計(jì)課程的考核方式主要以筆試為主，缺乏多樣化的考核方式。這種傳統(tǒng)的考核方式無(wú)法全面評(píng)估學(xué)生的綜合能力和實(shí)踐能力，也無(wú)法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。因此，高校需要探索多樣化的考核方式，如案例分析、實(shí)踐項(xiàng)目等方式，以更全面地評(píng)估學(xué)生的能力，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和實(shí)踐能力。2管理會(huì)計(jì)教學(xué)的改進(jìn)措施為了更好地適應(yīng)企業(yè)管理和社會(huì)發(fā)展的需要，高校管理會(huì)計(jì)教學(xué)需要采取一系列的改進(jìn)措施。2.1課程內(nèi)容的更新和拓展高校需要更新和拓展管理會(huì)計(jì)課程的內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)前沿學(xué)科的涉及。同時(shí)，需要重視管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的區(qū)別，避免內(nèi)容重疊，保證各學(xué)科間的系統(tǒng)性。此外，需要加強(qiáng)對(duì)數(shù)據(jù)處理軟件的應(yīng)用教學(xué)，提高學(xué)生的實(shí)踐能力。2.2案例教學(xué)和課堂討論交流的加強(qiáng)為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和課堂積極性，高校需要加強(qiáng)案例教學(xué)和課堂討論交流的方式，引導(dǎo)學(xué)生思考和探究問(wèn)題，提高學(xué)生的綜合能力和實(shí)踐能力。2.3專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改進(jìn)高校需要改進(jìn)管理會(huì)計(jì)課程的專業(yè)人才培養(yǎng)模式，加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)，提高學(xué)生的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)。同時(shí)，需要加強(qiáng)與企業(yè)的合作，引入企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高學(xué)生的實(shí)踐能力和職業(yè)素養(yǎng)。2.4多樣化的考核方式的探索高校需要探索多樣化的考核方式，如案例分析、實(shí)踐項(xiàng)目等方式，以更全面地評(píng)估學(xué)生的能力，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和實(shí)踐能力。同時(shí)，需要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的評(píng)估和反饋，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題，提高教學(xué)效果。我國(guó)的管理會(huì)計(jì)后續(xù)教育與西方發(fā)達(dá)國(guó)家相比存在一些問(wèn)題，例如尚未推行管理會(huì)計(jì)職業(yè)化資格證書考試，尚未建立完善的管理會(huì)計(jì)師資格認(rèn)證制度等。此外，我國(guó)高校缺乏具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和管理會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師，難以有效地開展管理會(huì)計(jì)實(shí)踐活動(dòng)指導(dǎo)。此外，我國(guó)的管理會(huì)計(jì)課程考核方式傳統(tǒng)單一，容易導(dǎo)致學(xué)生產(chǎn)生消極應(yīng)試心理，難以真正掌握和理解知識(shí)。為了改善這些問(wèn)題，我們可以借鑒西方發(fā)達(dá)國(guó)家的做法，調(diào)動(dòng)全社會(huì)的力量積極參與到管理會(huì)計(jì)的課程教學(xué)改革中來(lái)，搭建校企合作的平臺(tái)，建立高校與相關(guān)企業(yè)間的定向合作關(guān)系。這種方式一方面有利于學(xué)生的實(shí)踐能力的培養(yǎng)，另一方面也有利于將高校人才培養(yǎng)的重心轉(zhuǎn)移到實(shí)踐創(chuàng)新能力上來(lái)。除此之外，我們還可以開展多元化的授課方式，增加案例和軟件化教學(xué)。通過(guò)在課堂上加入引導(dǎo)性案例的形式，能夠使學(xué)生們帶著問(wèn)題去學(xué)習(xí)，從而提高學(xué)生參與課堂討論的積極性。同時(shí)，采用方法應(yīng)用性案例教學(xué)的方式，則可以借助高度簡(jiǎn)化的案例貼近實(shí)際，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際應(yīng)用能力。此外，通過(guò)增加軟件化教學(xué)的方式，能夠豐富管理會(huì)計(jì)的授課內(nèi)容，使得授課方式更加多元化，同時(shí)也能提高學(xué)生的應(yīng)用能力。最后，提升教師隊(duì)伍的素質(zhì)也是非常重要的。我們應(yīng)該培養(yǎng)具有扎實(shí)理論基礎(chǔ)和管理會(huì)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的教師，同時(shí)也應(yīng)該鼓勵(lì)教師積極參與教學(xué)改革，不斷更新教學(xué)方法和內(nèi)容，提高教學(xué)質(zhì)量。高校在面對(duì)激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)時(shí)，需要加強(qiáng)學(xué)生理論知識(shí)和實(shí)踐技能兩方面的教學(xué)力度。而要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，需要一支專業(yè)化、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。然而，目前我國(guó)管理會(huì)計(jì)專業(yè)型人才不足，高校管理會(huì)計(jì)教師隊(duì)伍的素質(zhì)還有待提高。為此，可以通過(guò)實(shí)現(xiàn)人才持證上崗、給予教育工作者更多再學(xué)習(xí)再深造的機(jī)會(huì)、加大對(duì)于專業(yè)型管理會(huì)計(jì)人才的聘用力度等方式來(lái)提高教師隊(duì)伍的素質(zhì)。目前我國(guó)高校的成績(jī)考核方式多偏重于期末筆試考試，容易忽視學(xué)生的實(shí)際操作能力。為了實(shí)現(xiàn)理論知識(shí)與實(shí)踐能力的結(jié)合，高校應(yīng)當(dāng)改革成績(jī)考核制度?？梢越ㄔO(shè)題庫(kù)，使考試內(nèi)容與實(shí)際工作需求密切集合。在考核周期上應(yīng)該將期末考試的內(nèi)容融入到日常教學(xué)活動(dòng)中，使學(xué)生隨學(xué)隨用。在考核形式上可以增加課堂PPT展示、案例分析、小論文寫作等方式，從而增強(qiáng)學(xué)生的分析判斷能力和自己動(dòng)手解決實(shí)際問(wèn)題的能力。案例教學(xué)是一種新型的教學(xué)模式，能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情與興趣。通過(guò)在課堂上加入引導(dǎo)性案例的形式，能夠使學(xué)生們帶著問(wèn)題去學(xué)習(xí)，提高學(xué)生參與課堂討論的積極性。同時(shí)，通過(guò)案例分析，能夠使學(xué)生身臨其境地去直面問(wèn)題、解決問(wèn)題，從而培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力和素質(zhì)。因此，通過(guò)案例教學(xué)可以將教學(xué)模式多樣化，改變學(xué)生的角色，從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和學(xué)習(xí)興趣。本文探討了電子商務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)環(huán)境和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的影響。隨著電子商務(wù)的發(fā)展，會(huì)計(jì)面臨著新的挑戰(zhàn)。本文分析了會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐，包括會(huì)計(jì)目標(biāo)、會(huì)計(jì)假設(shè)、會(huì)計(jì)原則、會(huì)計(jì)要素和會(huì)計(jì)職能等方面，以及會(huì)計(jì)報(bào)告方面的影響和挑戰(zhàn)。本文提出了基于電子商務(wù)的會(huì)計(jì)報(bào)告的建議，包括會(huì)計(jì)報(bào)告的目標(biāo)、時(shí)效、內(nèi)容和方式等方面。通過(guò)本文的研究，可以更好地理解電子商務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)的影響，為會(huì)計(jì)實(shí)踐提供有益的參考。電子商務(wù)的出現(xiàn)和發(fā)展為世界各國(guó)企業(yè)帶來(lái)了新的機(jī)遇，但也帶來(lái)了企業(yè)之間的激烈競(jìng)爭(zhēng)。電子商務(wù)是信息時(shí)代網(wǎng)絡(luò)飛速發(fā)展的產(chǎn)物，對(duì)傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)產(chǎn)生了極大的沖擊和影響。隨著我國(guó)各企業(yè)電子商務(wù)活動(dòng)的不斷展開，各企業(yè)必須對(duì)電子商務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行大力發(fā)展，以適應(yīng)電子商務(wù)發(fā)展帶來(lái)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方式的轉(zhuǎn)變。電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)目標(biāo)是建立在電子化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化基礎(chǔ)上的。會(huì)計(jì)目標(biāo)是指各會(huì)計(jì)主體作用在會(huì)計(jì)客體上期望達(dá)到的目的或要求，在電子商務(wù)環(huán)境下，要重視受托責(zé)任觀的基礎(chǔ)性作用。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者有用的決策信息的披露，以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)假設(shè)并不影響傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論中的會(huì)計(jì)假設(shè)的實(shí)質(zhì)，只是對(duì)會(huì)計(jì)假設(shè)的外延進(jìn)行了擴(kuò)大。會(huì)計(jì)主體假設(shè)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)核算對(duì)象進(jìn)行了空間范圍的界定，無(wú)論什么類型的企業(yè)，都可以被界定為會(huì)計(jì)主體。持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)則體現(xiàn)出企業(yè)有想長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)下去的愿望。電子商務(wù)的出現(xiàn)對(duì)會(huì)計(jì)假設(shè)提出新的要求，但并不影響其實(shí)質(zhì)。電子商務(wù)的發(fā)展為企業(yè)提供了更多商業(yè)機(jī)會(huì)，但同時(shí)也帶來(lái)了諸多風(fēng)險(xiǎn)，如違約、欺詐行為的存在。因此，各企業(yè)必須加強(qiáng)對(duì)電子商務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展，以適應(yīng)電子商務(wù)帶來(lái)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方式的轉(zhuǎn)變。在電子商務(wù)環(huán)境下，小型網(wǎng)絡(luò)公司可以憑借技術(shù)團(tuán)隊(duì)為其他企業(yè)提供電子商務(wù)服務(wù)，無(wú)需大量注冊(cè)資本。然而，貨幣計(jì)量假設(shè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)交易中仍然扮演著重要角色。電子商務(wù)的出現(xiàn)對(duì)貨幣計(jì)量假設(shè)產(chǎn)生了影響，需要建立以貨幣計(jì)量為主的多元化計(jì)量模式。電子貨幣的廣泛應(yīng)用也促進(jìn)了貨幣計(jì)量外延的發(fā)展。電子商務(wù)環(huán)境下產(chǎn)生了電子貨幣，雖然無(wú)法在現(xiàn)實(shí)生活中流通，但其本質(zhì)并未改變。與傳統(tǒng)貨幣不同，電子貨幣不由銀行統(tǒng)一發(fā)行，僅在電子商務(wù)環(huán)境下流通。會(huì)計(jì)分期假設(shè)傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論中為會(huì)計(jì)信息的使用者提供會(huì)計(jì)信息。雖然電子商務(wù)實(shí)現(xiàn)了電子化實(shí)時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)信息，但其提供的賬面價(jià)值仍是建立在不同會(huì)計(jì)分期基礎(chǔ)上的。電子商務(wù)的廣泛應(yīng)用改變了傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)環(huán)境，對(duì)會(huì)計(jì)的一般原則造成了影響，尤其是對(duì)歷史成本原則、權(quán)責(zé)發(fā)生制的沖擊較大。電子商務(wù)的網(wǎng)絡(luò)化和信息處理的自動(dòng)化、實(shí)時(shí)化使企業(yè)零庫(kù)存的管理成為可能，