學(xué)校目標(biāo)管理責(zé)任制范本（3篇）

第16頁共16頁學(xué)校目標(biāo)管?理責(zé)任制范?本（一）?醫(yī)療質(zhì)量目?標(biāo)：1、?根據(jù)醫(yī)院要?求，制定出?本科工作計(jì)?劃措施，年?住院人數(shù)達(dá)?標(biāo)。2、?各類醫(yī)療文?件正規(guī)書寫?合格率≥_?___%，?甲級(jí)病歷≥?____%?。3、入?出院診斷符?合率≥__?__%，治?愈率≥__?__%。?4、擇期手?術(shù)前平均住?院日≤__?__天，平?均住院日≤?____天?。5、危?重病人搶救?成功率≥_?___%，?入院病人三?日確診率≥?____%?，病床使用?____%?，床位周轉(zhuǎn)?率為___?_次∕年。?6、處方?合格率≥_?___%，?麻醉處方合?格率___?_%，手術(shù)?、麻醉、輸?血、特殊檢?查、特別治?療等患者告?知率為__?__%。?7、年內(nèi)醫(yī)?療事故數(shù)為?零，輸血安?全事故數(shù)為?零，醫(yī)療感?染爆發(fā)事件?為零。8?、實(shí)行臨床?路徑管理，?完成醫(yī)務(wù)科?下達(dá)的工作?任務(wù)。9?、有死亡必?須有死亡病?例討論，查?記錄。死亡?上報(bào)率__?__%。?10、三級(jí)?醫(yī)師查房率?____%?，病區(qū)醫(yī)師?查房每天不?少于___?_次。1?1、交接班?記錄完整，?六大本記錄?達(dá)標(biāo)，醫(yī)囑?單書寫規(guī)范?。12、?醫(yī)生談話率?達(dá)____?%，病人或?家屬簽字，?危重病人要?求一天一談?話。13?、發(fā)現(xiàn)傳染?病必須上報(bào)?感染科。?（二）業(yè)務(wù)?及科研質(zhì)量?目標(biāo)：醫(yī)?務(wù)人員“三?基三嚴(yán)”理?論考試合格?率（___?_分）__?__%。?（三）護(hù)理?質(zhì)量目標(biāo)：?1、護(hù)士?實(shí)行首問負(fù)?責(zé)制。2?、基礎(chǔ)護(hù)理?質(zhì)量合格率?≥____?%。3、?護(hù)理技術(shù)操?作合格率≥?____%?。4、護(hù)?理文件書寫?合格率≥_?___%。?5、急救?物品、器械?完好率__?__%。?6、常規(guī)消?毒合格率達(dá)?____%?，院內(nèi)感染?控制達(dá)標(biāo)（?查控感辦記?錄）。7?、健康教育?覆蓋率達(dá)_?___%，?病人入出院?回訪滿意率?≥____?%。8、?病人對(duì)護(hù)理?工作滿意率?≥____?%，積極開?展優(yōu)質(zhì)護(hù)理?服務(wù)示范病?房活動(dòng)。?（四）設(shè)備?器械管理目?標(biāo)1、設(shè)?備使用率≥?____%?，查記錄。?2、設(shè)備?儀器保養(yǎng)維?修每月不少?于____?次，查記錄?。3、無?因人為因素?損壞設(shè)備器?械現(xiàn)象。?各級(jí)醫(yī)師崗?位職責(zé)臨?床科主任職?責(zé)1、在?院長領(lǐng)導(dǎo)下?，負(fù)責(zé)本科?的醫(yī)療、教?學(xué)、科研、?預(yù)防及行政?管理工作。?科主任是本?科診療質(zhì)量?與病人安全?管理和持續(xù)?改進(jìn)第一責(zé)?任人，應(yīng)對(duì)?院長負(fù)責(zé)。?2、定期?討論本科在?貫徹醫(yī)院（?醫(yī)療方面）?的質(zhì)量方針?和落實(shí)質(zhì)量?目標(biāo)、執(zhí)行?質(zhì)量指標(biāo)過?程中存在的?問題，提出?改進(jìn)意見與?措施，并有?反饋記錄文?件。3、?根據(jù)醫(yī)院的?功能任務(wù)，?制定本科工?作計(jì)劃，組?織實(shí)施，經(jīng)?常督促檢查?，按期總結(jié)?匯報(bào)。4?、領(lǐng)導(dǎo)本科?人員，完成?門診、急診?、住院患者?的診治工作?和院內(nèi)外會(huì)?診工作。應(yīng)?用“臨床診?療規(guī)范（常?規(guī)）”指導(dǎo)?診療活動(dòng)，?有條件的可?用“臨床路?徑”來規(guī)范?診療行為?5、定時(shí)查?房，共同研?究解決重危?疑難病例診?斷治療上的?問題。參加?門診、會(huì)診?、出診，決?定科內(nèi)病員?的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院?和組織臨床?病例討論。?6、組織?全科人員學(xué)?習(xí)、運(yùn)用國?內(nèi)外醫(yī)學(xué)先?進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開?展新技術(shù)、?新療法，進(jìn)?行科研工作?，及時(shí)總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)。7?、保證醫(yī)院?的各項(xiàng)規(guī)章?制度和技術(shù)?操作常規(guī)在?本科貫徹、?執(zhí)行?？芍?定具有本科?特點(diǎn)、符合?本學(xué)科發(fā)展?規(guī)律的規(guī)章?制度，經(jīng)院?長批準(zhǔn)后執(zhí)?行。嚴(yán)防并?及時(shí)處理醫(yī)?療差錯(cuò)。?8、按手術(shù)?（有創(chuàng)操作?）分級(jí)管理?原則，決定?各級(jí)醫(yī)師手?術(shù)權(quán)限，并?督促實(shí)施。?9、確定?醫(yī)師輪換、?值班、會(huì)診?、出診。組?織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)?本科對(duì)掛鉤?醫(yī)療機(jī)構(gòu)的?技術(shù)指導(dǎo)工?作、幫助基?層醫(yī)務(wù)人員?提高醫(yī)療技?術(shù)水平。?10、領(lǐng)導(dǎo)?組織本科人?員的“三基?訓(xùn)練”和定?期開展人員?技術(shù)能力評(píng)?價(jià)，提出升?、調(diào)、獎(jiǎng)、?懲意見。妥?善安排進(jìn)修?、實(shí)習(xí)人員?的培訓(xùn)工作?。組織并擔(dān)?任臨床教學(xué)?。11、?參加或組織?院內(nèi)外各類?突發(fā)事件的?應(yīng)急救治工?作，并接受?和完成院長?指令性任務(wù)?。12、?副主任協(xié)助?主任負(fù)責(zé)相?應(yīng)的工作。?臨床副主?任醫(yī)師職責(zé)?1.必須?遵守本院各?項(xiàng)規(guī)章制度?及完成職責(zé)?范圍所規(guī)定?的各項(xiàng)內(nèi)容?。2.指?導(dǎo)全科醫(yī)療?、教學(xué)、科?研、技術(shù)培?訓(xùn)與理論提?高工作。?3.擔(dān)任教?學(xué)和進(jìn)修、?實(shí)習(xí)人員的?培訓(xùn)工作。?4.擔(dān)任?科室醫(yī)療業(yè)?務(wù)上的指導(dǎo)?者，定期查?房并親自參?與指導(dǎo)急、?重、疑、難?病例的搶救?處理與特殊?、疑難、死?亡病歷的討?論會(huì)診。隨?時(shí)掌握本專?業(yè)（各科室?）的重點(diǎn)、?危重、疑難?病人動(dòng)態(tài)。?凡有危重及?搶救病人和?疑難病人的?診治，必須?親臨查房，?組織好人力?及制訂治療?方案，指導(dǎo)?下級(jí)醫(yī)師工?作，及時(shí)上?報(bào)醫(yī)務(wù)科。?5.定期?參加門診工?作，適當(dāng)分?管少量病床?，使各科室?做到不出醫(yī)?療事故。?6.接受外?來外出會(huì)診?任務(wù)。7?.定期檢查?病歷質(zhì)量。?8.結(jié)合?臨床指導(dǎo)、?開展科研研?究工作。?9.了解本?專業(yè)國內(nèi)外?動(dòng)態(tài)。運(yùn)用?國內(nèi)、外先?進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)?臨床實(shí)踐，?不斷開展新?技術(shù)，提高?醫(yī)療質(zhì)量。?臨床主治醫(yī)?師崗位職責(zé)?1、在科?主任領(lǐng)導(dǎo)和?主任醫(yī)師指?導(dǎo)下，負(fù)責(zé)?本科一定范?圍的醫(yī)療、?教學(xué)、科研?、預(yù)防工作?。2、按?時(shí)查房，具?體參加和指?導(dǎo)住院醫(yī)師?進(jìn)行診斷、?治療及特殊?診療操作。?3、掌握?病員的病情?變化，病員?發(fā)生病危、?死亡、醫(yī)療?事故或其他?重要問題時(shí)?，應(yīng)及時(shí)處?理，并向科?主任匯報(bào)。?4、參加?值班、門診?、會(huì)診、出?診工作。?5、主持病?房的臨床病?例討論及會(huì)?診，檢查、?修改下級(jí)醫(yī)?師書寫的醫(yī)?療文件，決?定病員出院?，審簽出（?轉(zhuǎn)）院病歷?。6、認(rèn)?真執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度和?技術(shù)操作常?規(guī)，經(jīng)常檢?查本病房的?醫(yī)療護(hù)理質(zhì)?量，嚴(yán)防差?錯(cuò)事故。協(xié)?助護(hù)士長搞?好病房管理?。7、組?織本組醫(yī)師?學(xué)習(xí)與運(yùn)用?國內(nèi)外先進(jìn)?醫(yī)學(xué)科學(xué)技?術(shù)，開展新?技術(shù)、新療?法，進(jìn)行科?研工作，做?好資料積累?，及時(shí)總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)。8?、擔(dān)任臨床?教學(xué)，指導(dǎo)?進(jìn)修、實(shí)習(xí)?醫(yī)師工作。?9、組織?本組人員的?政治學(xué)習(xí)以?及政策、法?律、法規(guī)的?學(xué)習(xí)。臨床?住院醫(yī)師崗?位職責(zé)1?、在科主任?領(lǐng)導(dǎo)和主治?醫(yī)師指導(dǎo)下?，根據(jù)工作?能力、年限?，負(fù)責(zé)一定?數(shù)量病員的?醫(yī)療工作。?新畢業(yè)的醫(yī)?師實(shí)行三年?二十四小時(shí)?住院醫(yī)師負(fù)?責(zé)制。擔(dān)任?住院、門診?、急診的值?班工作。?2、對(duì)病員?進(jìn)行檢查、?診斷、治療?，開寫醫(yī)囑?并檢查其執(zhí)?行情況，同?時(shí)還要做一?些必要的檢?驗(yàn)和放射線?檢查工作。?3、書寫?病歷。新入?院病員的病?歷，一般應(yīng)?病員入院后?____小?時(shí)內(nèi)完成。?檢查和改正?實(shí)習(xí)醫(yī)師的?病歷記錄。?并負(fù)責(zé)病員?住院期間的?病程記錄，?及時(shí)完成出?院病員病案?小結(jié)。4?、向主治醫(yī)?師及時(shí)報(bào)告?診斷、治療?上的困難以?及病員病情?的變化，提?出需要轉(zhuǎn)科?或出院的意?見。5、?住院醫(yī)師對(duì)?所管病員應(yīng)?全面負(fù)責(zé)，?在下班以前?，作好交班?工作。對(duì)需?要特殊觀察?的重癥病員?，用口頭方?式向值班醫(yī)?師交班。?6、參加科?內(nèi)查房。對(duì)?所管病員每?天至少上、?下午各巡診?一次。科主?任，主治醫(yī)?師查房（巡?診）時(shí)，應(yīng)?詳細(xì)匯報(bào)病?員的病情和?診療意見。?請(qǐng)他科會(huì)診?時(shí)，應(yīng)陪同?診視。7?、認(rèn)真執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章制?度和技術(shù)操?作常規(guī)，親?自操作或指?導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行?各種重要的?檢查和治療?，嚴(yán)防差錯(cuò)?事故。9?、認(rèn)真學(xué)習(xí)?、運(yùn)用國內(nèi)?外的先進(jìn)醫(yī)?學(xué)科學(xué)技術(shù)?，積極開展?新技術(shù)、新?療法，參加?科研工作，?及時(shí)總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)。10?、隨時(shí)了解?病員的思想?、生活情況?，征求病員?對(duì)醫(yī)療護(hù)理?工作的意見?，做好病員?的思想工作?。11、?在門診或急?診室工作時(shí)?，應(yīng)按門診?、急診室工?作制度進(jìn)行?工作。1?2、按照衛(wèi)?生部住院醫(yī)?師規(guī)范化培?訓(xùn)的要求，?完成到相關(guān)?臨床及醫(yī)技?科室輪轉(zhuǎn)工?作。13?、積極參加?政治學(xué)習(xí)以?及政策、法?律、法規(guī)的?學(xué)習(xí)。病房?護(hù)士長崗位?職責(zé)：1?、在護(hù)理部?主任和科主?任的領(lǐng)導(dǎo)下?，根據(jù)護(hù)理?部及科內(nèi)工?作計(jì)劃，制?訂本病房具?體計(jì)劃，并?組織實(shí)施。?2、負(fù)責(zé)?檢查了解本?病房的護(hù)理?工作，參加?并指導(dǎo)危重?、大手術(shù)及?搶救病人的?護(hù)理。督促?護(hù)理人員嚴(yán)?格執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度和?技術(shù)操作規(guī)?程，有計(jì)劃?地檢查醫(yī)囑?的執(zhí)行情況?，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)?配合，嚴(yán)防?差錯(cuò)事故。?3、隨同?科主任和副?主任醫(yī)師查?房，醫(yī).學(xué)?參加科內(nèi)會(huì)?診及大手術(shù)?或新開展的?手術(shù)前、疑?難病例、死?亡病例的討?論。4、?負(fù)責(zé)本總病?房護(hù)理人員?的政治思想?工作，教育?護(hù)理人員加?強(qiáng)責(zé)任心，?改善服務(wù)態(tài)?度，遵守勞?動(dòng)紀(jì)律。?5、組織本?病房護(hù)理查?房和護(hù)理會(huì)?診，積極開?展新技術(shù)新?業(yè)務(wù)及護(hù)理?科研工作。?6、組織?領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理人?員的業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)及技術(shù)訓(xùn)?練。7、?負(fù)責(zé)管理好?病房，包括?護(hù)理人員合?理分工，病?房環(huán)境的整?潔、安靜、?安全，病人?和陪住、探?視病員的組?織管理，各?類儀器、設(shè)?備、藥品的?管理。8?、負(fù)責(zé)指導(dǎo)?和管理實(shí)習(xí)?、進(jìn)修人員?，并指定護(hù)?師或有經(jīng)驗(yàn)?、有教學(xué)能?力的護(hù)士擔(dān)?任教學(xué)工作?。9、督?促檢查衛(wèi)生?員、配膳員?做好清潔衛(wèi)?生和消毒隔?離工作。?10、定期?召開工休座?談會(huì)，聽取?醫(yī)療、護(hù)理?及飲食等方?面的意見，?研究改進(jìn)病?房管理工作?病房護(hù)士職?責(zé)1.在?護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)?下和護(hù)師指?導(dǎo)下進(jìn)行工?作。2.?認(rèn)真執(zhí)行各?項(xiàng)護(hù)理制度?，護(hù)理常規(guī)?和技術(shù)操作?規(guī)程，正確?執(zhí)行醫(yī)囑，?準(zhǔn)確及時(shí)地?完成各項(xiàng)護(hù)?理工作，做?好查對(duì)及交?接班工作，?防止差錯(cuò)、?事故的發(fā)生?。3.做?好基礎(chǔ)護(hù)理?、情志護(hù)理?、飲食護(hù)理?和服藥護(hù)理?。在護(hù)師指?導(dǎo)下努力掌?握運(yùn)用護(hù)理?程序，實(shí)施?整體護(hù)理。?4.經(jīng)常?巡視病房，?密切觀察與?記錄危重患?者的病情變?化，如發(fā)現(xiàn)?異常情況應(yīng)?及時(shí)報(bào)告?5.向患者?講解住院規(guī)?則、宣傳防?病健身的知?識(shí)。經(jīng)常征?求患者意見?，做好出院?指導(dǎo)。6?.配合醫(yī)師?做好危重患?者的搶救工?作及各種搶?救物品、藥?品的準(zhǔn)備和?保管工作。?7.協(xié)助?醫(yī)師進(jìn)行各?種診療工作?，負(fù)責(zé)采取?各種檢驗(yàn)標(biāo)?本。8.?參加部分護(hù)?理教學(xué)和科?研，指導(dǎo)實(shí)?習(xí)護(hù)生的工?作。醫(yī)學(xué)9?.做好病房?管理、消毒?隔離、物資?藥品材料的?保管工作。?學(xué)校目標(biāo)?管理責(zé)任制?范本（二）?____?年度院長管?理目標(biāo)責(zé)任?制___?_年，衛(wèi)生?行政部門明?確下達(dá)了醫(yī)?院院長的管?理目標(biāo)和管?理責(zé)任，把?維護(hù)群眾利?益作為公立?醫(yī)院院長的?第一位責(zé)任?，并嚴(yán)格考?核。醫(yī)院院?長要把提高?醫(yī)療質(zhì)量，?加強(qiáng)科學(xué)管?理，提供安?全服務(wù)，控?制醫(yī)藥費(fèi)用?作為當(dāng)前管?理工作的重?點(diǎn)。對(duì)管理?混亂，醫(yī)療?糾紛不斷，?群眾意見很?大，或者有?令不行、有?禁不止的醫(yī)?院，要及時(shí)?處理責(zé)任人?。一、目?標(biāo)管理與獎(jiǎng)?懲l、科?室主任（無?科室主任的?科室科室負(fù)?責(zé)人）為第?一責(zé)任人。?2、各科?室目標(biāo)運(yùn)行?情況實(shí)行動(dòng)?態(tài)管理，定?期與不定期?相結(jié)合，采?取半年初評(píng)?，年終總評(píng)?，綜合平時(shí)?各項(xiàng)檢查結(jié)?果，由院長?辦公會(huì)作出?總評(píng)。3?、本責(zé)任目?標(biāo)實(shí)行獎(jiǎng)懲?，對(duì)成績突?出的科室和?個(gè)人進(jìn)行表?彰，對(duì)落后?的科室給予?批評(píng)，直至?對(duì)責(zé)任人撤?職等。4?、科室出現(xiàn)?醫(yī)療糾紛的?，年終實(shí)行?一票否決。?二、工作?重點(diǎn)1、?醫(yī)療安全與?醫(yī)療技術(shù)水?平的提高。?在認(rèn)真貫徹?基本醫(yī)療制?度，基本診?療規(guī)范、常?規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的?前提下，重?點(diǎn)加強(qiáng)醫(yī)療?基礎(chǔ)質(zhì)量、?環(huán)節(jié)質(zhì)量和?終末質(zhì)量管?理，確保醫(yī)?療安全，全?面落實(shí)中醫(yī)?醫(yī)院“管理?年活動(dòng)”提?出的各項(xiàng)工?作要求進(jìn)?來、送出去?”原則，逐?步建立完善?人才梯隊(duì)。?5、基礎(chǔ)?設(shè)施建設(shè)。?加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)?施建設(shè)，加?快新綜合樓?的投入使用?，使我院成?為一所，外?觀宏偉、功?能配套完善?、住院條件?優(yōu)越、內(nèi)部?設(shè)施先進(jìn)、?工作環(huán)境舒?適，社會(huì)形?象良好的二?級(jí)甲等中醫(yī)?院。6、?突出中醫(yī)藥?文化建設(shè)。?要加強(qiáng)中醫(yī)?醫(yī)院中醫(yī)藥?文化建設(shè)，?探索建立發(fā)?揮中醫(yī)藥特?色優(yōu)勢(shì)的長?效機(jī)制，注?重突出中醫(yī)?藥特色，充?分發(fā)揮中醫(yī)?藥優(yōu)勢(shì)；要?借助和合理?運(yùn)用現(xiàn)代化?手段和人類?文明成果，?提高中醫(yī)藥?治療效果和?診療能力，?強(qiáng)化中醫(yī)醫(yī)?院以中醫(yī)為?主的發(fā)展方?向，為人民?群眾提供更?加優(yōu)質(zhì)的中?醫(yī)藥服務(wù)。?7、抓好?安全生產(chǎn)工?作。始終?貫徹“安全?第一，預(yù)防?為主”的方?針，進(jìn)一步?重視和加強(qiáng)?平安建設(shè)及?醫(yī)療安全生?產(chǎn)工作，有?效控制重特?大事故發(fā)生?，依照《中?華人民共和?國安全生產(chǎn)?法》和河南?省《安全生?產(chǎn)許可條例?》及有關(guān)法?律、法規(guī)的?規(guī)定，各科?室主任（或?負(fù)責(zé)人）為?科室第一責(zé)?任人，把消?防和安全生?產(chǎn)責(zé)任落實(shí)?到人，安全?目標(biāo)分解到?個(gè)人，實(shí)行?責(zé)任追究制?。8、抓?好計(jì)劃生育?工作。認(rèn)?真貫徹落實(shí)?《人口與計(jì)?劃生育法》?、《河南省?計(jì)劃生育條?例》及《計(jì)?劃生育技術(shù)?服務(wù)條例》?，育齡婦女?每季度至少?集中學(xué)習(xí)一?次，參學(xué)率?____%?，孕檢率_?___%，?計(jì)劃生育率?____%?。無計(jì)劃外?生育、早婚?早育和未經(jīng)?批準(zhǔn)抱養(yǎng)子?女。若違犯?，經(jīng)查實(shí)視?為自動(dòng)離?崗，同時(shí)上?報(bào)衛(wèi)生行動(dòng)?部門予以除?名。9、?做好對(duì)口支?援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院工作。根?據(jù)衛(wèi)生局統(tǒng)?一安排布署?，為切實(shí)增?強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院醫(yī)療救治?服務(wù)能力，?改變農(nóng)村衛(wèi)?生技術(shù)人員?匱乏、醫(yī)療?基礎(chǔ)設(shè)施落?后的狀況，?提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)?生院醫(yī)務(wù)人?員隊(duì)伍素質(zhì)?和服務(wù)能力?，提高廣大?農(nóng)民群眾的?健康水平，?我們需認(rèn)真?做好對(duì)口支?援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院工作。?三、任務(wù)及?措施1、?醫(yī)療業(yè)務(wù)工?作（1）?強(qiáng)化質(zhì)量管?理。主要工?作任務(wù)一是?抓好教育，?要強(qiáng)化重點(diǎn)?人員，重點(diǎn)?科室的管理?意識(shí)，提高?其執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度和?各級(jí)各類人?員崗位職責(zé)?，尤其是落?實(shí)醫(yī)療核心?制度的自覺?性。二是完?善醫(yī)療安全?防范機(jī)制，?落實(shí)醫(yī)療隱?患排除和防?范措施，建?立醫(yī)療質(zhì)量?缺陷管理工?作制度，進(jìn)?一步落實(shí)醫(yī)?療安全責(zé)任?制和責(zé)任追?究制，嚴(yán)格?處理醫(yī)療糾?紛當(dāng)事人和?科室。三是?以提高醫(yī)療?質(zhì)量、保證?醫(yī)療安全為?重點(diǎn)，定期?專題研究提?高醫(yī)療質(zhì)量?、保證醫(yī)療?安全的工作?，確立質(zhì)量?與安全工作?的重點(diǎn)目標(biāo)?，組織開展?經(jīng)常性專項(xiàng)?檢查，針對(duì)?存在問題落?實(shí)持續(xù)改進(jìn)?措施。四是?充分發(fā)揮院?科兩級(jí)質(zhì)量?管理組織的?作用，強(qiáng)化?科級(jí)質(zhì)量管?理組織的職?責(zé)，落實(shí)環(huán)?節(jié)質(zhì)量控制?的各項(xiàng)措施?。五是根據(jù)?管理年考評(píng)?標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院?等級(jí)評(píng)審驗(yàn)?收新標(biāo)準(zhǔn)，?完善有關(guān)制?度及相應(yīng)考?評(píng)體系。加?強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)?培訓(xùn)，對(duì)醫(yī)?師按照《醫(yī)?師定期考核?管理辦法》?嚴(yán)格考核，?強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人?員“三基三?嚴(yán)”訓(xùn)練，?提高應(yīng)急能?力。（2?）加強(qiáng)門急?診管理：加?強(qiáng)?？平ㄔO(shè)?，對(duì)北院門?診科室嚴(yán)格?實(shí)行規(guī)范管?理。在努力?改善門診設(shè)?施條件，優(yōu)?化服務(wù)流程?，落實(shí)便民?設(shè)施，增強(qiáng)?服務(wù)能力的?基礎(chǔ)上，重?點(diǎn)落實(shí)以下?工作：一是?加強(qiáng)急診急?救人員的業(yè)?務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)?一步提高診?療水平和突?發(fā)事件的應(yīng)?急能；二是?落實(shí)首診負(fù)?責(zé)制，提高?急診急救能?力，做到專?業(yè)設(shè)置、人?員配備合理?，搶救設(shè)備?設(shè)施齊備、?完好，急診?會(huì)診迅速到?位；三是加?強(qiáng)對(duì)急危重?癥患者的管?理，提高急?危重癥患者?搶救成功率?。（3）?加快技術(shù)建?設(shè)。首先要?抓好檢驗(yàn)科?實(shí)驗(yàn)室建設(shè)?，增加投入?，提高質(zhì)量?，改善服務(wù)?，增加醫(yī)療?技術(shù)服務(wù)的?經(jīng)濟(jì)含量。?二是做好積?極引進(jìn)新技?術(shù)、新項(xiàng)目?，形成具有?我院中醫(yī)特?色的技術(shù)服?務(wù)體系。三?是強(qiáng)化對(duì)技?術(shù)建設(shè)的管?理力度。醫(yī)?院將擬定技?術(shù)建設(shè)項(xiàng)目?管理辦法，?成立由院領(lǐng)?導(dǎo)牽頭的技?術(shù)建設(shè)項(xiàng)目?領(lǐng)導(dǎo)小組并?出臺(tái)與重點(diǎn)?學(xué)科建設(shè)相?匹配的政策?。（4）?提升護(hù)理質(zhì)?量。一是繼?續(xù)實(shí)行護(hù)理?質(zhì)量三級(jí)管?理體系，堅(jiān)?持執(zhí)行檢查?、考評(píng)、反?饋制度，設(shè)?立質(zhì)量可追?溯機(jī)制，確?保各項(xiàng)護(hù)理?質(zhì)量達(dá)到標(biāo)?準(zhǔn)要求。二?是重點(diǎn)監(jiān)督?護(hù)理核心制?度的執(zhí)行情?況，加強(qiáng)對(duì)?管理，定期?對(duì)護(hù)理缺陷?、護(hù)理投訴?進(jìn)行歸因分?析，從中吸?取教訓(xùn)，提?出防范和改?進(jìn)措施。?學(xué)校目標(biāo)管?理責(zé)任制范?本（三）?____年?度院長管理?目標(biāo)責(zé)任制?____?年，衛(wèi)生行?政部門明確?下達(dá)了醫(yī)院?院長的管理?目標(biāo)和管理?責(zé)任，把維?護(hù)群眾利益?作為公立醫(yī)?院院長的第?一位責(zé)任，?并嚴(yán)格考核?。醫(yī)院院長?要把提高醫(yī)?療質(zhì)量，加?強(qiáng)科學(xué)管理?，提供安全?服務(wù)，控制?醫(yī)藥費(fèi)用作?為當(dāng)前管理?工作的重點(diǎn)?。對(duì)管理混?亂，醫(yī)療糾?紛不斷，群?眾意見很大?，或者有令?不行、有禁?不止的醫(yī)院?，要及時(shí)處?理責(zé)任人。?一、目標(biāo)?管理與獎(jiǎng)懲?l、科室?主任（無科?室主任的科?室科室負(fù)責(zé)?人）為第一?責(zé)任人。?2、各科室?目標(biāo)運(yùn)行情?況實(shí)行動(dòng)態(tài)?管理，定期?與不定期相?結(jié)合，采取?半年初評(píng)，?年終總評(píng)，?綜合平時(shí)各?項(xiàng)檢查結(jié)果?，由院長辦?公會(huì)作出總?評(píng)。3、?本責(zé)任目標(biāo)?實(shí)行獎(jiǎng)懲，?對(duì)成績突出?的科室和個(gè)?人進(jìn)行表彰?，對(duì)落后的?科室給予批?評(píng)，直至對(duì)?責(zé)任人撤職?等。4、?科室出現(xiàn)醫(yī)?療糾紛的，?年終實(shí)行一?票否決。?二、工作重?點(diǎn)1、醫(yī)?療安全與醫(yī)?療技術(shù)水平?的提高。在?認(rèn)真貫徹基?本醫(yī)療制度?，基本診療?規(guī)范、常規(guī)?和標(biāo)準(zhǔn)的前?提下，重點(diǎn)?加強(qiáng)醫(yī)療基?礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)?節(jié)質(zhì)量和終?末質(zhì)量管理?，確保醫(yī)療?安全，全面?落實(shí)中醫(yī)醫(yī)?院“管理年?活動(dòng)”提出?的各項(xiàng)工作?要求進(jìn)來?、送出去”?原則，逐步?建立完善人?才梯隊(duì)。?5、基礎(chǔ)設(shè)?施建設(shè)。加?強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施?建設(shè)，加快?新綜合樓的?投入使用，?使我院成為?一所，外觀?宏偉、功能?配套完善、?住院條件優(yōu)?越、內(nèi)部設(shè)?施先進(jìn)、工?作環(huán)境舒適?，社會(huì)形象?良好的二級(jí)?甲等中醫(yī)院?。6、突?出中醫(yī)藥文?化建設(shè)。要?加強(qiáng)中醫(yī)醫(yī)?院中醫(yī)藥文?化建設(shè)，探?索建立發(fā)揮?中醫(yī)藥特色?優(yōu)勢(shì)的長效?機(jī)制，注重?突出中醫(yī)藥?特色，充分?發(fā)揮中醫(yī)藥?優(yōu)勢(shì)；要借?助和合理運(yùn)?用現(xiàn)代化手?段和人類文?明成果，提?高中醫(yī)藥治?療效果和診?療能力，強(qiáng)?化中醫(yī)醫(yī)院?以中醫(yī)為主?的發(fā)展方向?，為人民群?眾提供更加?優(yōu)質(zhì)的中醫(yī)?藥服務(wù)。?7、抓好安?全生產(chǎn)工作?。始終貫?徹“安全第?一，預(yù)防為?主”的方針?，進(jìn)一步重?視和加強(qiáng)平?安建設(shè)及醫(yī)?療安全生產(chǎn)?工作，有效?控制重特大?事故發(fā)生，?依照《__?__安全生?產(chǎn)法》和_?___省《?安全生產(chǎn)許?可條例》及?有關(guān)法律、?法規(guī)的規(guī)定?，各科室主?任（或負(fù)責(zé)?人）為科室?第一責(zé)任人?，把消防和?安全生產(chǎn)責(zé)?任落實(shí)到人?，安全目標(biāo)?分解到個(gè)人?，實(shí)行責(zé)任?追究制。?8、抓好計(jì)?劃生育工作?。認(rèn)真貫?徹落實(shí)《人?口與計(jì)劃生?育法》、《?____省?計(jì)劃生育條?例》及《計(jì)?劃生育技術(shù)?服務(wù)條例》?，育齡婦女?每季度至少?集中學(xué)習(xí)一?次，參學(xué)率?____%?，孕檢率_?___%，?計(jì)劃生育率?____%?。無計(jì)劃外?生育、早婚?早育和未經(jīng)?批準(zhǔn)抱養(yǎng)子?女。若違犯?，經(jīng)查實(shí)視?為自動(dòng)離?崗，同時(shí)上?報(bào)衛(wèi)生行動(dòng)?部門予以除?名。9、?做好對(duì)口支?援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院工作。根?據(jù)衛(wèi)生局統(tǒng)?一安排布署?，為切實(shí)增?強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院醫(yī)療救治?服務(wù)能力，?改變農(nóng)村衛(wèi)?生技術(shù)人員?匱乏、醫(yī)療?基礎(chǔ)設(shè)施落?后的狀況，?提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)?生院醫(yī)務(wù)人?員隊(duì)伍素質(zhì)?和服務(wù)能力?，提高廣大?農(nóng)民群眾的?健康水平，?我們需認(rèn)真?做好對(duì)口支?援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生?院工作。?三、任務(wù)及?措施1、?醫(yī)療業(yè)務(wù)工?作