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團總支工作考察細則1.考察目的為了提高團員干部工作能力和服務水平,以及推進團員隊伍建設,團委每年都會對各級團總支的工作進行考察。通過考察,可以了解團員干部的工作情況,促進各級團總支的工作改進和提升。2.考察內(nèi)容考察內(nèi)容主要包括以下幾個方面:2.1團委工作落實情況團總支應當全面貫徹落實團委的工作部署和要求,及時反饋團委相關工作進展情況,并積極響應團委的各項工作安排。2.2團務管理情況團總支應當建立健全的團務管理制度和工作流程,保證活動的規(guī)范化開展。同時,團總支應當加強資產(chǎn)管理工作,合理將團務經(jīng)費用于團員活動和團務運作中。2.3團員活動開展情況團總支應當積極組織開展各類團員活動,滿足團員不同層次、不同需求的團組織生活和實踐活動需求?;顒拥膬?nèi)容應當符合團員需要,同時要注意活動形式的多樣化和創(chuàng)新,增強活動吸引力和參與度。2.4團員管理情況團總支應當根據(jù)成員類型和需求,制定相應的團員管理制度,并加強團員入團和發(fā)展的引導和服務工作。同時,應當及時解決團員的困難和問題,加強對團員的關愛和關心。2.5團干培訓情況團總支應當組織開展團干培訓,提高團干的工作能力和服務水平,推進團員干部隊伍建設。3.考察方式考察方式主要包括以下幾種:3.1實地考察團委將安排工作組對各級團總支進行實地考察,重點考察團總支的工作情況、團員活動開展情況、團員管理情況和團干培訓情況。3.2線上考察團委將利用現(xiàn)代化信息技術手段,通過網(wǎng)絡問卷、遠程視頻等方式對各級團總支進行線上考察,重點考察團總支的團務管理情況和團員服務情況。4.考察結果團委將對各級團總支進行評估,并將考察結果及時反饋給相關團總支和團員干部。對考察合格的團總支和團員干部予以表彰,同時對考察不合格的團總支和團員干部進行批評教育。5.考察周期團委將每年定期對各級團總支進行考察,考察周期為一年,并根據(jù)考察結果進行評估和反饋,逐步提高團員干部的工作能力和服務水平。6.結束語團總支是推進團員工作和服務的重要力量,通過健全的考察機制和方式,可以更
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