2023年幼兒園秋季后勤工作計劃模板（2篇）

第4頁共4頁2023年?幼兒園秋季?后勤工作計?劃模板_?___年，?我幼兒園的?后勤方面所?有的工作人?員還將全力?配合園內(nèi)各?位領(lǐng)導(dǎo)、老?師的工作。?會盡自己的?所能把幼兒?教育好，讓?幼兒有一個?健康快樂的?成長環(huán)境是?我們的宗旨?。以下是我?幼兒園后勤?工作計劃：?指導(dǎo)思想?：后勤工?作是做好幼?兒園管理工?作和教育工?作的基礎(chǔ)所?在，中心幼?兒園在園領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心支?持和教師們?的積極配合?下，園舍和?園內(nèi)環(huán)境在?原有基礎(chǔ)上?有了更大的?改觀。本學(xué)?期以___?_為指導(dǎo)，?認(rèn)真___?_幼兒園教?育指導(dǎo)綱要?，抓好后勤?工作，保障?供給，做到?責(zé)任明確，?分工到人，?切實做好衛(wèi)?生保健、財?務(wù)工作、食?堂工作、門?衛(wèi)工作及園?內(nèi)環(huán)境的綠?化管理工作?等。幼兒園?后勤工作計?劃。具體?工作如下：?（一）做?好幼兒園財?務(wù)工作計劃?，做好財產(chǎn)?、財務(wù)管理?工作：1?、堅持勤儉?辦園的方針?，合理利用?有限資金，?為幼兒園辦?實事，辦好?事。2、?做好學(xué)年度?的預(yù)算、決?算的審核、?檢查監(jiān)督工?作，嚴(yán)格財?務(wù)制度和財?經(jīng)制度。?3、嚴(yán)格財?務(wù)制度，.?分工明確，?一切財經(jīng)支?出都必須在?園長的統(tǒng)一?安排下進(jìn)行?，每張發(fā)票?都必須由園?長簽字，每?學(xué)期對財務(wù)?賬目審查一?次。4、?會計堅持每?月上報結(jié)算?報表，使園?長能掌握資?金情況，合?理安排資金?。（二）?事務(wù)工作方?面：1、?及時做好教?學(xué)用品、辦?公用品和教?玩具的采購?工作和更新?工作，并根?據(jù)本園的特?點，做好各?班的教學(xué)用?品和環(huán)境布?置材料。?2、做好幼?兒園的維修?工作，經(jīng)常?檢查大、中?、小型玩具?，消除不安?全因素，對?幼兒園的門?窗、玻璃、?自來水等及?時維修。?3、做好幼?兒園的衛(wèi)生?保健工作，?對幼兒的玩?具、被子和?寢室經(jīng)常消?毒。幼兒園?后勤工作計?劃。并做到?消毒有記錄?。各班教師?要配合保健?老師做好工?作。4、?關(guān)心幼兒生?活，辦好食?堂。（1?）要經(jīng)常深?入食堂檢查?工作，要求?嚴(yán)格執(zhí)行食?堂工作制度?和衛(wèi)生制度?，全心全意?為師生服務(wù)?。（2）?幼兒每天午?餐做到熱菜?熱飯，做到?營養(yǎng)搭配，?價廉物美，?讓幼兒吃飽?、吃好，使?家長放心。?（3）做?好開水的供?應(yīng)工作，充?分利用各班?的茶水桶，?讓幼兒隨時?喝水。（?4）搞好食?堂的衛(wèi)生工?作，生熟分?開，杜絕一?切不衛(wèi)生因?素，培養(yǎng)幼?兒良好的進(jìn)?餐習(xí)慣。?（三）搞好?園舍建設(shè)，?創(chuàng)設(shè)優(yōu)美環(huán)?境也是幼兒?園____?年后勤工作?計劃的重點?。1、管?理好花木、?草坪、果園?。在草坪成?長期，要保?護(hù)好草坪，?讓其生長好?，同時要加?強(qiáng)施肥，增?加部分花木?，做到四季?常青，四季?花香，美化?校園。教育?幼兒愛護(hù)幼?兒園的一草?一木。園內(nèi)?無雜物，各?種玩具擺放?合理，活動?室內(nèi)外布置?美觀，做到?美化、綠化?、凈化，富?有童趣。?2、加強(qiáng)幼?兒園的衛(wèi)生?環(huán)境管理。?整個校園內(nèi)?外分工到人?，各活動室?由班主任教?師負(fù)責(zé)，做?到一日一小?掃，一周一?大掃，保證?整潔干凈，?窗明幾凈，?室內(nèi)外無紙?屑、無痰跡?、無雜物，?各種用具擺?放整齊，保?潔區(qū)無雜草?。202?3年幼兒園?秋季后勤工?作計劃模板?（二）在?____的?英明領(lǐng)導(dǎo)下?，本人在_?___年度?，基本完成?了相關(guān)工作?任務(wù)，當(dāng)然?這其中肯定?還有許多不?足和需要改?進(jìn)、完善的?地方。今年?，我將一如?既往地按照?領(lǐng)導(dǎo)的要求?，在去年的?工作基礎(chǔ)上?，本著“多?溝通、多協(xié)?調(diào)、積極主?動、創(chuàng)造性?地開展工作?”的指導(dǎo)思?想，發(fā)揚(yáng)公?司群狼博虎?，無堅不摧?的理念，全?面開展__?__年度的?工作。現(xiàn)制?定工作計劃?如下：一?、進(jìn)一步熟?悉金龍魚客?服工作的整?個流程，多?參與多走動?，對于每個?項目按時結(jié)?案，做到少?出差錯;?二、全面負(fù)?責(zé)公司內(nèi)部?的辦公行政?管理工作，?協(xié)調(diào)公司各?部門間各項?協(xié)作事宜;?三、完善?公司各項管?理規(guī)章制度?，定期或不?定期對各部?門的制度執(zhí)?行情況進(jìn)行?檢查，保證?公司的管理?規(guī)章制度切?實可行;?四、根據(jù)今?年的具體實?際情況，進(jìn)?一步完善考?評制度，對?員工業(yè)績考?評，及時匯?報上級，將?結(jié)果及時反?饋給員工，?幫助員工更?好地工作，?最重要的是?加強(qiáng)員工的?工作積極性?;五、根?據(jù)實際情況?，加強(qiáng)公司?人員的培訓(xùn)?工作，基本?思路和去年?一樣，力求?形象多樣化?