![新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)(二篇)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/da3c19267be04d72152b04e89a107df7/da3c19267be04d72152b04e89a107df71.gif)
![新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)(二篇)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/da3c19267be04d72152b04e89a107df7/da3c19267be04d72152b04e89a107df72.gif)
![新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)(二篇)_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/da3c19267be04d72152b04e89a107df7/da3c19267be04d72152b04e89a107df73.gif)
![新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)(二篇)_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/da3c19267be04d72152b04e89a107df7/da3c19267be04d72152b04e89a107df74.gif)
![新員工轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)(二篇)_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/da3c19267be04d72152b04e89a107df7/da3c19267be04d72152b04e89a107df75.gif)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第6頁(yè)共6頁(yè)新員工轉(zhuǎn)?正個(gè)人工?作總結(jié)?兩個(gè)月試?用期已經(jīng)?過(guò)去,我?對(duì)自己所?從事的出?納工作已?經(jīng)比較熟?悉,也能?勝任這項(xiàng)?工作。以?前在會(huì)計(jì)?師事務(wù)所?做業(yè)務(wù)助?理工作時(shí)?,對(duì)出納?的工作情?況比較了?解。而且?在這兩個(gè)?月里,我?在公司_?___跟?____?會(huì)計(jì)的領(lǐng)?導(dǎo)下,在?公司同仁?的幫助下?,在新的?崗位中,?我對(duì)本公?司經(jīng)營(yíng)模?式跟管理?制度有了?全新的認(rèn)?識(shí)跟深入?的學(xué)習(xí)。?現(xiàn)對(duì)本職?工作總結(jié)?如下:?一、一個(gè)?人面對(duì)新?的城市、?新的工作?,一切都?將是新開(kāi)?始,都有?一個(gè)從生?疏到熟悉?及精通的?過(guò)程。?萬(wàn)事開(kāi)頭?難,一個(gè)?良好的心?態(tài)--虛?心的、積?極的心態(tài)?是干好一?切工作的?根本。剛?開(kāi)始的幾?天是關(guān)鍵?,于是我?努力把自?己的心態(tài)?調(diào)整到最?佳,以適?應(yīng)新的環(huán)?境、應(yīng)對(duì)?新的工作?挑戰(zhàn)。?二、在這?期間,在?財(cái)務(wù)跟內(nèi)?勤上我作?了如下具?體工作:?1、嚴(yán)?格按照財(cái)?務(wù)制度的?要求,辦?理費(fèi)用報(bào)?銷(xiāo),現(xiàn)金?、支票的?收付業(yè)務(wù)?。2、?每月第八?個(gè)工作日?按時(shí)作好?單位職工?的薪金發(fā)?放。3?、及時(shí)登?記現(xiàn)金、?銀行存款?日記帳。?月末編制?出納報(bào)告?單。4?、填寫(xiě)稅?務(wù)申報(bào)表?。5、?完成財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人交?待的工作?。經(jīng)過(guò)?兩個(gè)月的?試用期,?我在工作?也取得了?一些成效?。出納工?作看似簡(jiǎn)?單,做起?來(lái)卻難,?以前的工?作經(jīng)驗(yàn)對(duì)?我從事新?的工作有?一定的幫?助,但很?多事情還?需要重新?認(rèn)識(shí)跟體?會(huì),學(xué)習(xí)?跟實(shí)踐相?互融合才?能產(chǎn)出成?果,成績(jī)?的取得離?不開(kāi)單位?領(lǐng)導(dǎo)的耐?心教誨跟?無(wú)形的身?教,離不?開(kāi)公司同?仁的關(guān)心?跟支持。?三、要?作好出納?工作絕不?可以用“?輕松”來(lái)?形容,絕?非“雕蟲(chóng)?小技”,?它是經(jīng)濟(jì)?工作的第?一線,財(cái)?務(wù)收支的?關(guān)口,在?公司的經(jīng)?營(yíng)管理中?占有重要?的地位。?作為一?個(gè)合格的?出納,必?須具備以?下的基本?要求:?一、學(xué)習(xí)?、了解跟?掌握政策?法規(guī)跟公?司制度,?不斷提高?自己的業(yè)?務(wù)水平跟?知識(shí)技能?。二、?學(xué)會(huì)制訂?本職崗位?工作內(nèi)部?控制制度?,發(fā)揮財(cái)?務(wù)控制、?監(jiān)督的作?用。三?、出納人?員要恪守?良好的職?業(yè)道德。?四、出?納人員要?有較強(qiáng)的?安全意識(shí)?,現(xiàn)金、?有價(jià)證券?、票據(jù)、?各種印鑒?,既要有?內(nèi)部的保?管分工,?各負(fù)其責(zé)?,并相互?牽制。?五、很好?的溝通能?力。特別?是跟稅務(wù)?、社保等?單位的外?聯(lián)溝通能?力。當(dāng)然?,在今后?的工作中?除了恪守?以上的基?本四點(diǎn)外?,我還要?不斷的努?力學(xué)習(xí)國(guó)?家出臺(tái)的?新的財(cái)經(jīng)?法律法規(guī)?跟先進(jìn)的?企業(yè)管理?制度,以?適應(yīng)不斷?變化的社?會(huì)環(huán)境跟?今后公司?開(kāi)展的工?作。以?上是我對(duì)?本人兩個(gè)?月工作的?一些體會(huì)?跟總結(jié)。?在以后的?工作跟學(xué)?習(xí)中我還?將不懈的?努力跟拼?搏,與時(shí)?俱進(jìn),做?好本職工?作,與公?司的發(fā)展?同步。同?時(shí),我要?特別感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)?跟各位同?仁在工作?跟生活中?給予我的?支持跟關(guān)?心,這是?對(duì)我工作?最大的肯?定跟鼓舞?,我真誠(chéng)?的表示感?謝!新?員工轉(zhuǎn)正?個(gè)人工作?總結(jié)(二?)我于?去年__?__月成?為我行的?試用員工?,到今天?試用期已?滿,根據(jù)?我行的規(guī)?章制度,?現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)?為我行正?式員工。?回想這?一年,有?很多值得?回味和深?思的東西?。從最初?進(jìn)___?_分理處?實(shí)習(xí)的懵?懂無(wú)知,?到___?_支行第?一天正式?上柜時(shí)候?的謹(jǐn)慎小?心依葫蘆?畫(huà)瓢,再?到如今在?能熟練操?作。一路?走來(lái),我?始終保持?著良好的?工作狀態(tài)?,以一名?合格的員?工的標(biāo)準(zhǔn)?嚴(yán)格要求?自己。?立足本職?工作,認(rèn)?真學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)技能,?希望自己?能更快的?融入到這?個(gè)崗位中?。作為一?名剛剛畢?業(yè)的大學(xué)?生,幾年?的專(zhuān)業(yè)知?識(shí)學(xué)習(xí),?養(yǎng)成了對(duì)?于實(shí)踐的?東西接觸?的少,對(duì)?于許多實(shí)?際應(yīng)用問(wèn)?題不了解?。面對(duì)這?種情況,?在近一年?的時(shí)間里?,我在師?傅的教導(dǎo)?下,主管?的帶領(lǐng)下?,在__?__支行?各位領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心和?全體同事?們的幫助?下,在實(shí)?踐中學(xué)習(xí)?,不斷提?高工作能?力。一步?步提高自?己,完善?自己,使?自己在業(yè)?務(wù)技能和?個(gè)人素質(zhì)?等方面都?能夠勝任?這個(gè)崗位??,F(xiàn)將這?一年的學(xué)?習(xí)和工作?情況總結(jié)?如下:?(一)養(yǎng)?成良好的?品德素質(zhì)?和職業(yè)道?德是重中?之重作?為一名銀?行柜員,?每天與金?錢(qián)打交道?,因此對(duì)?員工品德?修養(yǎng)以及?職業(yè)道德?上面的要?求更高。?需要我們?有足夠的?自制力,?能遵紀(jì)守?法,忠于?職守、廉?潔奉公、?遵守職業(yè)?道德和社?會(huì)公德。?因此我對(duì)?自己這方?面的業(yè)務(wù)?知識(shí)和工?作能力方?面。在目?前的工作?崗位上,?能夠不斷?的去學(xué)習(xí)?,積累經(jīng)?驗(yàn),要求?很高,堅(jiān)?決不做違?反員工守?則要求的?事。(?二)要認(rèn)?真學(xué)習(xí)專(zhuān)?業(yè)技能知?識(shí),在工?作上爭(zhēng)創(chuàng)?佳績(jī)要?成為一名?優(yōu)秀的員?工,首要?條件就是?成為業(yè)務(wù)?技能上的?骨干。對(duì)?于剛剛走?出大學(xué)?校門(mén)參加?工作的我?來(lái)說(shuō),當(dāng)?前的首要?任務(wù)就是?要努力學(xué)?習(xí)、熟練?掌握專(zhuān)業(yè)?知識(shí),始?終以積極?的工作態(tài)?度、高度?的責(zé)任感?和只爭(zhēng)朝?夕的精神?投入到工?作中,因?此,在目?前的工作?崗位上,?我不斷的?跟老員工?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí),積?累經(jīng)驗(yàn),?經(jīng)過(guò)自己?的努力,?具備了一?定的工作?能力,能?夠從容的?接待客戶?,應(yīng)對(duì)柜?面上面的?一般業(yè)務(wù)?。在業(yè)務(wù)?技能、組?織管理、?綜合分析?能力、協(xié)?調(diào)辦事能?力、文字?語(yǔ)言表達(dá)?能力等方?面,都有?了很大的?提高。?因?yàn)槲抑?道只有加?強(qiáng)自己的?業(yè)務(wù)技能?水平,我?們才能在?工作中得?心應(yīng)手,?更好的為?廣大客戶?提供方便?、快捷、?準(zhǔn)確的服?務(wù)。在工?作中,我?是忠于職?守,盡力?而為的,?銀行屬于?服務(wù)行業(yè)?,工作使?我每天要?面對(duì)眾多?的客戶,?為此,我?常常提醒?自己“善?待別人,?便是善待?自己”,?在繁忙的?工作中,?我仍然堅(jiān)?持做好“?微笑服務(wù)?”,耐心?細(xì)致的解?答客戶的?問(wèn)題,遇?到蠻不講?理的客戶?,我也試?著去包容?和理解他?,最終也?得到了客?戶的理解?和尊重。?我始終以?“客戶滿?意、業(yè)務(wù)?發(fā)展”為?目標(biāo),搞?好服務(wù),?樹(shù)立熱忱?服務(wù)的良?好窗口形?象,做到?來(lái)有迎聲?,問(wèn)有答?聲,走有?送聲,讓?每個(gè)顧客?都高興而?來(lái)滿意而?歸。(?三)要揚(yáng)?長(zhǎng)避短,?不斷完善?自己作?為一名新?員工,我?們的短處?是業(yè)務(wù)技?能上的經(jīng)?驗(yàn)不足,?但我會(huì)在?工作態(tài)度?和勤奮敬?業(yè)方面發(fā)?揮自己的?長(zhǎng)處。熱?愛(ài)自己的?本職工作?,正確,?認(rèn)真的去?對(duì)待每一?項(xiàng)工作任?務(wù),在工?作中能夠?采取積極?主動(dòng),能?夠積極參?加單位組?織的各項(xiàng)?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?。我印?象最深刻?的是我支?行第__?__季度?以來(lái)開(kāi)展?的代理保?險(xiǎn)業(yè)務(wù),?我一名新?人,敢于?一馬當(dāng)先?,積極營(yíng)?銷(xiāo),在個(gè)?人取得不?錯(cuò)的成績(jī)?的同時(shí),?也帶動(dòng)了?____?支行其他?員工的士?氣,最終?____?支行在第?____?季度和第?____?季度中,?保險(xiǎn)業(yè)務(wù)?取的不錯(cuò)?的成績(jī)。?同時(shí)我自?己在營(yíng)銷(xiāo)?過(guò)程中學(xué)?習(xí)了許多?的知識(shí),?也鍛煉了?自己。因?此,經(jīng)過(guò)?近一年的?不懈努力?,我的工?作水平有?了長(zhǎng)足的?進(jìn)步,我?相信我能?為_(kāi)__?_支行做?出更多的?貢獻(xiàn)。?(四)工?作中存在?的不足及?今后的打?算雖然?近一年來(lái)?感覺(jué)自己?有了不小?的進(jìn)步,?但不足之?處仍然存?在,在一?些細(xì)節(jié)的?處理和操?作上存在?一定的欠?缺,我要?在今后的?工作學(xué)習(xí)?中磨練自?己,在領(lǐng)?導(dǎo)主管和?同事的指?導(dǎo)幫助中?提高自己?,發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)?處,彌補(bǔ)?不足。在?轉(zhuǎn)正后制?定出我新?的奮斗目?標(biāo),以飽?滿的精神?狀態(tài)迎接?新的挑戰(zhàn)?,向先進(jìn)?學(xué)習(xí),向?同事學(xué)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025至2031年中國(guó)黃金鉆花崗巖行業(yè)投資前景及策略咨詢(xún)研究報(bào)告
- 2025年紙箱機(jī)膠輥?lái)?xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年漲罐機(jī)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年機(jī)印用油墨項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年支撐滾輪軸承項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)培根行業(yè)投資前景及策略咨詢(xún)研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)全無(wú)油潤(rùn)滑空壓機(jī)行業(yè)投資前景及策略咨詢(xún)研究報(bào)告
- 2025至2030年環(huán)形壓敏電阻測(cè)試儀項(xiàng)目投資價(jià)值分析報(bào)告
- 2025至2030年中國(guó)立式螺旋混合機(jī)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)研究報(bào)告
- 2025至2030年手泵項(xiàng)目投資價(jià)值分析報(bào)告
- 2024年低壓電工考試題庫(kù)(試題含答案)
- 成都特色民俗課件
- 地質(zhì)勘探行業(yè)分析
- 花城版音樂(lè)四下-第四課-認(rèn)知音樂(lè)節(jié)奏(教案)
- 寵物醫(yī)院?jiǎn)T工手冊(cè)
- 2024年高考英語(yǔ)讀后續(xù)寫(xiě)高分寶典專(zhuān)題08讀后續(xù)寫(xiě)肢體動(dòng)作描寫(xiě)積累1(詞-句-文)講義
- 商業(yè)與公積金貸款政策
- 初中美術(shù)教學(xué)策略與方法
- 甲流護(hù)理查房病例
- 2024屆高考作文主題訓(xùn)練:時(shí)評(píng)類(lèi)(含解析)
- 260噸汽車(chē)吊地基承載力驗(yàn)算
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論