外科護理工作計劃總結（5篇）

外科護理工作打算總結〔精選5篇〕做好外科護理，讓自己在工作中不慌不亂，提高自己的根底學問、理論學問。今日我在這給大家?guī)硗饪谱o理工作打算，接下來我們一起來看看吧!外科護理工作打算1在這一年中 外科最少只有八名護士，最多有十二名護士，每位護士都很寵愛這個年輕的集體，不管工作有多忙多累，大家沒有怨言，常常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽，關鍵時候，同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能發(fā)揚團友愛精神，相互關心、相互幫助。工作上，依據(jù)年初的打算：1.大家認真開展了“百日無缺陷活動”，執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案，增加護理人員參與意識，醫(yī)學教，育網(wǎng)|共同提高護理質(zhì)量;2.組織護理人員共同學習《細節(jié)打算成敗》、《沒有任何借口》兩本書，落實科室的護理細節(jié)質(zhì)控措施;建立了外科手術備皮的細節(jié)質(zhì)控治理制度，每位護士都能夠按此執(zhí)行，到達了有效提高備皮質(zhì)量、掌握感染的目的;標準了科室的入院指導、住院指導、圍術期指導，并裝訂成小宣傳冊，便利住院患者查閱與護士的指導，切實提高護理質(zhì)量;全員參與護理部組織的禮儀培訓，并樂觀參與展現(xiàn)風采的禮儀情景劇的評比，努力為科室爭得榮譽;依據(jù)護理部的要求，標準執(zhí)行“床旁交接”禮儀和“接待禮儀”;全年根本做到了對化驗單的細節(jié)治理，確保每位患者住院期間能夠準時留取所需化驗，真正做到以人為本;治理上。醫(yī)學教，育網(wǎng)|嚴密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革：學習并推廣使用his系統(tǒng)。組織全員進展學習，教會每位同志進展查帳核對，使用過程中覺察的問題查找緣由后準時與大家溝通。護理質(zhì)量治理逐步提高。協(xié)作護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查，每位護士都各司其職，努力治理好自己的病人，做好本職工作。依據(jù)工作崗位的變化，準時調(diào)整了，在一般病房增加了輔班，并重制定了各個班的每日重點工作，使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。設立了“記事本”，記錄需每位護理人員應知曉及留意的事情，固定放在護士站，并閱者簽字，確保有效傳達。設立了出院患者登記本、會診登記本，保證出院證明能夠準確準時送到出院處、會診但能夠準時送到會診醫(yī)生手中。學習上：為了提高護理人員的自身素養(yǎng)，在鼓舞大家自學的同時，每日晨 問一個專業(yè)學問的小問題，共同學習。每天學習一個醫(yī)學英文單詞、一句英語，記錄在本上，固定放在護士站，并于次日晨 問進展檢查，醫(yī)學教，育網(wǎng)|但是沒有堅持到底。每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化學問，續(xù)專、續(xù)本，不斷提高自身文化修養(yǎng)。在這過去的一年中，有成功、有失敗、有歡快、有辛酸， 外科全體護士在科主任科護士長的帶著下共同走過來了。在年里還有很多事情需要大家共同努力：建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表，并據(jù)此客觀地評價護理人員的工作質(zhì)量;培育同志們的科研力量，爭取多發(fā)表有意義的論文;堅持每日英語的學習等等。外科護理工作打算2在院領導和護理部的帶著下普外科護理組將以堅實的根底，傳承創(chuàng)，務實求真的精神勤奮工作，不斷提升護士專業(yè)技術力量，不斷提高社會滿足度、患者滿足度。20年是樂觀上進的一年，普外科護理組將在院領導和護理部的帶著下邁向的征程，特制定20年護理工作打算如下：一、連續(xù)深入開展優(yōu)質(zhì)護理效勞，進一步充實優(yōu)質(zhì)護理的內(nèi)涵，做好“三好一滿足”工作。建立公平、博愛、和諧、互助的優(yōu)質(zhì)護理模式病房，把“認真效勞，制造感動”的效勞理念運用到實際工作中，使患者從心里滿足。二、嚴格落實醫(yī)院各項，聽從領導安排，明確各級護理人員職責、崗位職責和各項護理工作制度。三、建設一支學習型團隊，護士雖然不必出口成章，但要有優(yōu)良的綜合素養(yǎng)和根本的文化修養(yǎng)，只有不斷學習，才能提升專業(yè)技能更專業(yè)學問。1、每月進展業(yè)務學習、護理查房，充分發(fā)揮?？谱o理的作用，對護理學問，業(yè)務，技術，專業(yè)技術進展培訓，邀請護理部領導參與我科室的護理查房并賜予指導，以提升查房質(zhì)量，提高綜合學問水平及實踐力量。2、強化床頭交接班內(nèi)容，利用床頭交接班時間，護士長及資深護士對一級護理及危重癥病人所存在的護理問題進展?？评碚搶W問講解，責任護士制定相應的護理打算，實行有效干預措施，使患者早日康復。3、制定各級別護理人員培訓打算、目標，進展分層次培訓及考核。在業(yè)務上留意學問更樂觀吸納多學科學問，重視學科業(yè)務、技能的學習，鼓舞護理人員參與連續(xù)教育學習，不斷提高學歷，將進一步加強造瘺口護理、輸液港的維護的學習培訓。4、認真抓好連續(xù)教育工作，選派一名護理人員到上級醫(yī)院進展短期護理學問培訓學習，以病房治理學問、?？茖W問、護理工作進展，績效等為主，以提升護理工作范圍和質(zhì)量。四、構建和諧的護患關系，把人性化效勞更好的落實到行動上，護士能感同身受地體諒患者的疾苦，痛患者之痛、想患者之想，讓病房灑滿仁愛的陽光，使患者滿足。1、連續(xù)開展術后患者常規(guī)射頻治療每日一次，減輕患者的苦痛、促進患者切口的愈合。2、康惠爾消炎帖、硫酸鎂局部濕熱敷的有效使用，增加了靜脈留置針的使用天數(shù)，削減了靜脈炎的發(fā)生。3、加強安康教育，加強病人的疾病、術前、術后、出入院宣教，使患者對疾病學問了解，能夠樂觀協(xié)作治療。4、開展加強對腫瘤病人苦痛的護理，對患者進展鼓舞、增加信念、分散留意力和幽默等方法使患者精神放松，還要為患者推舉適當?shù)囊魳?，喚醒其生命的自我意識，抑制焦慮。5、留意收集護理效勞需求信息，收集整理患者意見，和住院病人交談，增加發(fā)放患者滿足度調(diào)查表次數(shù)等，獵取病人的需求信息，針對具體信息賜予相應處理，更好的為患者效勞。6、加強病房治理，為患者供給舒適寬闊光明的住院環(huán)境，日間病房內(nèi)制止擺放陪護床，陪護床每日晚6點統(tǒng)一發(fā)放，每晨6點統(tǒng)一收回;床頭桌上只放暖瓶水杯;窗臺上制止放任何物品;床下物品要擺放整齊，不行過多，可將物品放入床頭桌或病房衣柜內(nèi)，每日護士進展床頭交接時，對病房環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放、床鋪干凈進展監(jiān)視治理，責任護士負責本病房的整理。五、護理安全是護理治理的重點，護理安全工作常抓不懈，護理人員各司其職，層層把關，切實做好護理安全治理工作，削減醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患，保障病人安全。1、護理安全治理措施，抓好護理人員崗前培訓工作，定期和不定期檢查安全工作是否到位，隨時查看水電、制止使用電器，對重癥及難溝通的特別患者要特別關注，親熱觀看，覺察各種不良傾向準時匯報準時處理。2、堅持毒麻藥品、搶救藥品、用物班班交接，搶救儀器保持功能100%。3、對調(diào)入、畢業(yè)、實習護士加強治理、定期培訓考核，工作中做到重點交待、重點跟班，重點查房，放手不放眼。4、入院、轉(zhuǎn)入，危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危急的病人，責任護士要重點治理，護士長要重點催促、檢查和監(jiān)控。5、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)反問式核對及二次核對的重要性，執(zhí)行要到位，責任到人，確保無過失事故發(fā)生。6、提高安全防范意識，對管路脫落、防跌倒、防墜床、防術后壓瘡的發(fā)生，責任護士制定周密的護理打算并保證明施，護士長每日交接班后向全部當班人員強調(diào)當日工作重點，對潛在安全隱患問題準時提出防范措施，統(tǒng)籌安排好每日工作，要求對每位住院病人均要做好跌倒墜床壓瘡等危急因素的評估。六、增收節(jié)支，提高經(jīng)濟效益1、增收：每位護士嫻熟把握各項收費標準，把該收的錢一分不少的收回來，做好病人的各項根底護理(口腔護理、會陰護理、壓瘡護理、管路護理、深靜脈置管護理等)及生活護理，連續(xù)開展術后患者常規(guī)射頻治療每日一次;康惠爾消炎帖、硫酸鎂局部濕熱敷的有效使用;加強健康教育，加強病人的疾病、術前、術后、出入院宣教，依據(jù)臨床護理進展將不斷開展工程。2、節(jié)支;盡量削減水電、各種一次性消耗材料的鋪張，特別留意科室設備的保養(yǎng)，確保正常運轉(zhuǎn)，為科室制造更大的效益。以上是普外科20 年護理工作打算期望得到醫(yī)院領導、護理部的支持和鼓舞，普外護理組將團結互助、齊心協(xié)力共同完成各項護理工作。外科護理工作打算3一、實習要求：實習生應遵守科室一切規(guī)章制度，聽從帶教教師的安排。因幫不能上班就履行請假手續(xù)，須提前向護理部及護士長請假，辦理完請假手續(xù)才能休假。敬重教師，認真執(zhí)行各種操作常規(guī)，不行私自違反操作規(guī)程進展各種操作，否則取消實習資格。必需聽從科室安排，按時參與科室組織的講課及各種活動。要求帶教教師在各種診療操作中做到放手不放眼，因帶教教師不認真帶教而消滅的過失事故均由帶教教師負責，并取消帶教資格。二、具體安排：第一周：生疏病區(qū)環(huán)境，介紹病區(qū)醫(yī)療、護理工作制度及有關要求。把握病員出入院護理。把握鋪床法及生命體征的測量、記錄及體溫單的繪制。其次周：把握各班工作職責。了解病歷書寫原則及方法。了解各種疾病的治療及護理措施，把握病人入院宣教及安康指導指導的的方法。生疏腦外科、骨外科、泌尿外科疾病護理常規(guī)，生疏危重病人人的接診及搶救程序。把握各種無菌技術操作原則，嚴格執(zhí)行“三查七對、一留意”。把握各種消毒液、皮試液的配制濃度及方法，皮試結果的推斷，過敏反響的臨床表現(xiàn)及急救措施。把握各種標本的留取方法及留意事項。第三周：生疏各專科疾病的術前預備及術后護理。把握吸氧、導尿、口腔護理、重病人翻身、吸痰等護理技術。把握術前備皮、清潔灌腸的方法及留意事項。第四周：征求實習生對本科帶教工作的意見。對實習生進展理論答卷和技術操作考核。填寫實習鑒定。三、講課：主講人：講課內(nèi)容：(1)神經(jīng)外科病情觀看。(2)骨外科疾病護理常規(guī)。(3)外科術前預備及術后護理常規(guī)。(4)泌尿外科疾病護理常規(guī)。四、帶教組長：五、帶教教師外科護理工作打算4時間如梭，轉(zhuǎn)瞬間20 年已經(jīng)成為過去，我科在護理部的領導下，在科主任的大力支持下，全科護士齊心協(xié)力，圓滿完成了年初下達的護理工作打算。同時，認真投身于“二甲醫(yī)院等級評審“的活動中，比照標準，逐條逐項抓好各項工作，透過持續(xù)質(zhì)量改善，有效的促進我科護理治理制度化、標準化，護理質(zhì)量穩(wěn)步提高，現(xiàn)總結如下：一、以“一切以病人為中心，提倡人性化效勞“為理念，連續(xù)開展優(yōu)質(zhì)護理效勞。護理工作的重點照舊是連續(xù)深入開展優(yōu)質(zhì)護理效勞，連續(xù)推行職責制整體護理工作模式，為患者帶給全面、全程、專業(yè)、人性化的護理效勞。為了更好的開展優(yōu)質(zhì)護理工作，科室護理小組屢次開會爭論護士排班方案，實行彈性排班，每個護士負責8-14個病人，留意年資老、潛力強弱的搭配，表達能級對應，以到達配置，滿足優(yōu)護要求，確保各項護理工作高效、優(yōu)質(zhì)完成。全科護士也認真探究，不斷學習把優(yōu)質(zhì)護理效勞做精、做細做到深入人心，以到達讓患者滿足、讓社會滿足、讓政府滿足的目標。此次的二甲評審更是給了我們一次學習與展現(xiàn)的時機，各級領導來我們科催促、檢查、指導，加強了我們的工作理念，提高了我們的工作品質(zhì)。開展優(yōu)質(zhì)護理效勞后，職責護士能夠了解本病區(qū)病人的病情，能準時覺察本組工作的缺乏，并準時糾正，避開了過失的發(fā)生;根底護理做到位，晨晚間護理比以前更到位。二、結合《中醫(yī)護理工作指南》要求，深化“以病人為中心“的效勞理念，應用中醫(yī)護理技術，豐富優(yōu)質(zhì)護理內(nèi)涵。將中醫(yī)根底理論、中醫(yī)護理特色技術和效勞流程融入根底護理和?？谱o理效勞中，在遵循中醫(yī)整體觀念和辯證施護根本原則的根底上，將中醫(yī)的飲食、情志、康復、養(yǎng)生、保健等護理學問運用到安康教育當中，制定中醫(yī)安康教育處方，進一步完善中藥足寓穴位拔罐、耳穴埋豆、溫灸等中醫(yī)護理操作。三、留意效勞細節(jié)，提高病人滿足度護理人員把病人的呼聲作為第一信號，把病人的需要作為第一需要，把病人的利益作為第一思考，把病人的滿足作為第一標準。主班護士真誠接待入院病人，把病人送到床前，主動向病人及家屬做入院宣教。職責護士向患者主動介紹、主動宣傳、主動解答疑問、主動溝通，做到了“護患溝通標準化“。認真執(zhí)行治療前后的告知程序，敬重病人及家屬的知情權，解除病人及家屬的顧慮。在護理效勞上真正做到了“四送“、“一聽、一解“，即：送問候、送方法、送學問、送歡快、聽心聲、解難題。護士能夠依據(jù)級別護理效勞要求，認真做好根底護理，專人負責晨間護理質(zhì)量，巡察病房時清理病房，持續(xù)病房的清潔、整齊，讓患者感到舒適、安全。對生活不能自理的患者，指導并幫助家屬給患者洗臉、洗頭、翻身、擦澡、修剪指甲，持續(xù)患兒“三短、六潔“?？剖颐吭抡匍_工休座談會，發(fā)放病人滿足度調(diào)查表，對效勞質(zhì)量高的護士賜予表揚鼓舞，對效勞質(zhì)量差的護士賜予了批判教育。患者95%以上。四、加強病區(qū)安全治理和護理過程中的安全治理1、我科主要為老年病人，入院宣教時，護士第一時間向病人強調(diào)安全的重要性，并進展墜床、跌倒的風險評估，并落實有效的防護措施，如：在高危病人的病床都掛”防跌倒”警示標識，向家屬及病人交代留意事項，取得協(xié)作，在衛(wèi)生員清掃病區(qū)環(huán)境時，告知患者請勿走動，并加上床擋。2、建立科室質(zhì)控護士護理質(zhì)量督查小組，職責分工明確，每周開展質(zhì)控檢查有記錄，認真落實各項護理安全規(guī)章制度。嚴格執(zhí)行查對制度，在治療、給藥前至少同時使用兩種方法核對患者身份，落實率140%。標準使用腕帶標識，使用合格率140%。保證急救物品齊全，處于應急備用狀態(tài)，定專人治理，班班交接，質(zhì)控護士不定期檢查，急救物品完好率140%。加強藥品的安全治理，專人負責，每周清點。高危藥品有標識，定點存放，定點配置。貼合率98%。發(fā)生護理不良大事準時上報，有緣由分析，并落實整改措施。五、定期進展護士培訓，抓好護理隊伍建設，提高護理隊伍素養(yǎng)。以《中醫(yī)醫(yī)院中醫(yī)護理工作指南》為指導，每月對不同層級的護士進展理論學問與技能培訓，重點是中醫(yī)根底學問、技能方面，提高了護士中醫(yī)理論及技能水平，為中醫(yī)特色護理效勞的開展扎實根底，并經(jīng)過考核全部把握。六、存在的問題1、護理人員的整體素養(yǎng)仍有待進一步提高，仍需要加強“三基“及?？评碚搶W問學習。2、護理質(zhì)量仍需進一步提高。3、個別護理人員危機感不強，存在工作欠主動的現(xiàn)象。4、安康宣教有待進一步加強。5、優(yōu)質(zhì)護理效勞需進一步深化20年，我科護士付出了汗水，也承載了收獲，我們還有很多缺乏，但我們不氣餒，讓病人的需求成為護理職業(yè)創(chuàng)的動力，認真做事、認真做事才能把護理工作做好。在下一年里以優(yōu)質(zhì)護理效勞活動為契機，建立護理效勞品牌和護理文化，努力打造一個優(yōu)質(zhì)、高效的臨床護理隊伍，為我院向三級醫(yī)院進升而努力!外科護理工作打算5一、結合本科室具體狀況，制定的帶教打算如下：熱忱接待每一位入科的護生，具體講解科室?guī)Ы桃?guī)定，介紹科室的人文環(huán)境，使她們快速進入角色。運用自己良好的職業(yè)道德，豐富的臨床閱歷，嫻熟的操作技能、扎實的理論根底，嚴格執(zhí)行帶教制度，言傳身教，放手不放眼，毫無保存的認真負責帶教，做到既帶技術又帶作風，使她們既把握臨床護理的一般技能，又把握專科護理的特點。常常與護生進展溝通溝通，了解其思想動態(tài)、學習狀況和工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，期望學習哪些?？萍夹g，以便有的放矢的開展帶教工作。由于她們不少都是外地人，在關心她們的工作，學習，思想動態(tài)之于，還要關心她們的生活，解決她們的一些實際問題，讓她們有家的感覺。教會護生操作中如何評估，操作過程中如何表達以病人為中心，強調(diào)無菌技術原則，嚴格執(zhí)行三查七對原則，嚴防過失事故的發(fā)生。帶教教師對實習過程中消滅的不正規(guī)操作現(xiàn)象及表現(xiàn)精彩者應準時與護士長溝通，以便護長準時了解護生狀況，對帶教工作作出指導及評價。認真對?？评碚搶W問帶教講座進展備課、熟記授課內(nèi)容，結合臨床實際病例，時間不少與30分鐘，講完后給出問題和提問時間，既有利于加深大家對講課內(nèi)容理解，又實現(xiàn)互動，調(diào)動大家樂觀性。認真完成對護生的實際操作和理論考核，盡量不與其他科室重復，并將成績記錄在實習生手冊上，實事求是的寫上出科，交由護士長批閱簽名。著重加強護生對專科護理常規(guī)的學習，使護生了解和把握一些業(yè)務、技術的操作和使用。通過實踐，加強對學生的素養(yǎng)培育，提高護理技能，以到達德才兼?zhèn)涞淖o理人員的要求。二、目標：生疏病區(qū)環(huán)境，布局，了解本病區(qū)的各項規(guī)章制度、工作人員職責，把握各班次護士的工作流程、無菌物品與非無菌物品的放置、醫(yī)療垃圾的分類;了解搶救設備與器械的使用;了解各項院感治理制度、護理文件的書寫、?？谱o理常規(guī)。強調(diào)“三查、八對”制度及無菌操作原則，樹立嚴格的無菌觀念等。實習生入科第一天：對實習生進展宣教，內(nèi)容為：講解帶教打算;介紹病房環(huán)境;了解醫(yī)院及病房相關制度;出科考試內(nèi)容。第一周：由專人帶教把握病房環(huán)境與搶救設備、物品擺放位置;教師指導正確的七步洗手法;醫(yī)療垃圾分類;查對制度;無菌技術等根本操作。(第一周教學小講課的內(nèi)容為各類搶救設備的生疏和使用。)其次周：由專人帶教了解各班次護士的工作職責和工作流程。跟帶教教師依據(jù)工作流程中的具體內(nèi)容進展護理工作。在教師的指導下使用搶救設備及物品、對設備的清潔、保養(yǎng)與消毒滅菌、消毒隔離知識。把握正確的七步洗手法;醫(yī)療垃圾分類;查對制度;無菌技術等根本操作。(其次周教學小講課的內(nèi)容為各項護理技術操作中無菌操作原則和護理技術操作中的方法及要點、護理文件的書寫方法。)第三周：由專人帶教在教師的指導下進展各項常用護