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第6頁共6頁2023?醫(yī)院出納?年終工作?總結出?納工作職?責是對全?院財務資?金活動進?行核算管?理和監(jiān)督?。出納工?作是一項?婆婆媽媽?的工作,?事情繁雜?,又不像?其它臨床?科室能夠?用數(shù)字和?成果來說?話。但我?自任職以?來,熱愛?本職工作?,立足自?身崗位,?踏踏實實?做人、勤?勤懇懇干?事,恪盡?職守,忠?實履行自?已的工作?職責?,F(xiàn)?將___?_年以來?的工作情?況匯報如?下:一?、愛崗敬?業(yè),扎實?搞好醫(yī)院?財務核算?及管理工?作,不怕?困難,熱?情服務,?在本職崗?位上發(fā)揮?應有的作?用隨著?醫(yī)院業(yè)務?量不斷攀?升,出納?核算和工?作量也隨?之不斷加?大,接手?以來我加?班加點認?真對__?__月份?的賬務進?行了認真?處理并及?時做完。?迅速熟悉?自已的工?作任務,?學習醫(yī)院?管理方案?,并按要?求對一季?度浮動工?資進行核?算按時發(fā)?放。我每?月___?_號開始?對結帳出?院病人逐?個分項目?分科室錄?入?yún)R總完?成后打印?出來交由?各科護士?長、藥房?、醫(yī)療股?長每人一?份進行核?對,確認?無誤后方?記入住院?收入。每?月___?_號之前?要把上個?月的賬務?處理完畢?,打印出?記賬憑證?、財務報?表后裝訂?成冊然后?歸檔保管?。___?_號之前?向主管局?上報上月?財務收支?月報表,?向院領導?提交上月?業(yè)務收入?報表及收?入?yún)R總對?比表。同?時對新增?的固定資?產(chǎn)進行錄?入,保持?固定資產(chǎn)?管理軟件?中的固定?資產(chǎn)和財?務賬上一?致,年終?要及時向?縣國資局?上報固定?資產(chǎn)年報?。每季度?要統(tǒng)計各?科室收入?和個人收?入,根據(jù)?醫(yī)院管理?方案真實?準確、實?事求是地?進行各科?室人員浮?動工資的?核算,形?成草案后?交由院領?導審批后?按時兌現(xiàn)?全院人員?浮動工資?。在做?好以上工?作的同時?,加強對?票據(jù)的管?理,對收?款室、護?理部、出?納等領購?發(fā)票嚴格?實行繳銷?管理。對?學生交來?的學費按?票及時錄?入電腦備?查,學生?領證時逐?個核清學?生學費。?對每一個?查詢學費?的學生我?都熱情接?待,始終?以敬業(yè)、?熱情、耐?心的態(tài)度?投入到本?職工作中?。時刻把?自已的崗?位作為醫(yī)?院一個服?務的窗口?。財務部?的工作象?年輪,一?個月工作?的結束,?意味著下?一個月工?作的重新?開始。雖?然繁雜、?瑣碎,也?沒有太多?新奇,但?是作為醫(yī)?院正常運?轉(zhuǎn)的命脈?,我深深?地感到自?己崗位的?價值,所?以在實際?工作中,?本著客觀?、嚴謹、?細致的原?則,我養(yǎng)?成了嚴謹?細致務實?的工作作?風。在辦?理每一筆?出納事務?時做到實?事求是、?細心審核?、加強監(jiān)?督,對要?求我簽字?審核的支?出進行認?真審核,?確保出納?信息的真?實、合法?、準確、?完整,切?實發(fā)揮了?財務核算?和監(jiān)督的?作用。?二、工作?中存在的?不足之處?1、在?業(yè)務知識?和管理經(jīng)?驗上與自?已的本職?工作要求?還存有一?定的差距?。2、?開展工作?的思路還?不夠?qū)拸V?,缺乏創(chuàng)?新精神。?3、日?常工作中?有些做的?不夠細致?、深化,?管理只停?留在表面?,沒有起?到真正的?作用,針?對這種情?況以后如?何將工作?做細做深?,加強財?務監(jiān)督管?理職能,?應是我今?后工作中?的重點。?202?3醫(yī)院出?納年終工?作總結(?二)醫(yī)?院財務工?作在醫(yī)院?各級組織?的領導下?,結合計?劃安排,?全科人員?目標明確?,同心同?德、共同?努力,較?好地完成?了醫(yī)院的?財務管理?和會計核?算工作。?確保醫(yī)院?醫(yī)療工作?的正常開?展和各項?制度的改?革,不斷?地提高醫(yī)?院的經(jīng)濟?效益和社?會效益,?努力加強?財務管理?,保證醫(yī)?院各項經(jīng)?濟目標的?順利實現(xiàn)?。經(jīng)全院?職工的共?同努力完?成了的財?務計劃工?作,現(xiàn)將?____?年具體工?作總結如?下:一?、積極進?行政治、?業(yè)務學習?,提高職?工隊伍職?業(yè)道德素?質(zhì)1、?組織財務?科會計人?員學習預?計___?_年度將?實施的《?醫(yī)院會計?制度》(?征求意見?稿),通?過學習讓?會計人員?提前掌握?國家關于?醫(yī)院會計?制度的變?化。2?、參加各?種學習培?訓,如會?計繼續(xù)教?育學習、?審計繼續(xù)?教育學習?,學習后?全部考試?通過。?3、對收?費員進行?職業(yè)道德?培訓:強?調(diào)收費員?“廉潔自?律、誠實?守信”的?重要性,?并將醫(yī)院?目前正在?執(zhí)行的《?收費辦理?制度》《?退費管理?制度》《?醫(yī)院關于?加強醫(yī)收?費票據(jù)控?制與管理?的有關規(guī)?定》對收?費員進行?了講解。?二、做?好日常工?作及財務?分析,加?強財務收?支管理?根據(jù)醫(yī)院?的實際情?況,加強?醫(yī)療業(yè)務?收支管理?。努力增?收節(jié)支,?減少醫(yī)療?費用支出?,充分利?用醫(yī)療技?術和設備?,積極開?展醫(yī)療服?務。實現(xiàn)?總收入_?___萬?元,其中?財政補助?____?萬元,醫(yī)?療收入_?___萬?元,藥品?收入__?__萬元?,其他收?入___?_萬元,?總支出_?___萬?元、其中?醫(yī)療支出?____?萬元,藥?品支出_?___萬?元,財政?專項支出?____?萬元,其?他支出_?___萬?元,因此?本年累計?結余約_?___萬?元,實現(xiàn)?了收支平?衡,略有?結余。?門診收費?員總計收?費單據(jù)_?___張?,收費金?額___?_萬元。?住院處住?院登記_?___人?次,收取?押金__?__萬元?,辦理病?人結帳人?____?次。三?、加強資?產(chǎn)管理,?確保醫(yī)院?資產(chǎn)安全?1、采?用有效的?方法和監(jiān)?控措施加?強貨幣資?金管理,?確保資金?安全:醫(yī)?院每日貨?幣資金流?動量較大?,為確保?資金安全?,收費處?要按下發(fā)?的每日收?費制度執(zhí)?行,出納?每日都按?時將現(xiàn)金?送交銀行?。由于醫(yī)?院的特殊?性,經(jīng)常?在出納銀?行存款后?有病人交?費住院,?造成現(xiàn)金?超庫的情?況,為此?財務建立?了現(xiàn)金報?告制度。?醫(yī)院財務?工作總結?財務科對?門診收費?員退費進?行隨機抽?查,以此?監(jiān)督退費?行為,但?發(fā)現(xiàn)此項?工作仍有?缺陷,財?務思考新?的管理辦?法以堵塞?漏洞,強?調(diào)退費、?報損、作?廢票據(jù)必?須全部上?交,建立?了票據(jù)交?接機制。?2、每?半年、年?終組織全?科財務人?員對醫(yī)院?物資實地?盤點,對?醫(yī)院物資?情況做到?心中有數(shù)?,以便協(xié)?同相關科?室共同管?理好醫(yī)院?財產(chǎn)物資?。3、?今年__?__月中?旬連同設?備科人員?將對全院?固定資產(chǎn)?進行清查?。四、?強化管理?,建立良?好的工作?秩序1?、積極推?進新農(nóng)合?醫(yī)保醫(yī)療?工作的開?展,認真?了解有關?政策規(guī)定?,配合有?關工作,?使醫(yī)院有?關工作開?展得越來?越順利,?有利于醫(yī)?院的發(fā)展?。2、?醫(yī)院物價?方面的工?作還有待?于進一步?提高,應?該認真作?好有關方?面的調(diào)查?工作,提?出合理化?建議,使?得醫(yī)院醫(yī)?療收費更?加合規(guī)合?理,有助?于增加醫(yī)?院的市場?競爭能力?。五、?積極配合?推進醫(yī)院?數(shù)字化建?設以及醫(yī)?保軟件接?口工作?財務科及?其所屬部?門在醫(yī)院?軟件更換?,醫(yī)保接?口軟件運?行不暢中?,為醫(yī)院?數(shù)字化的?早日實現(xiàn)?,并克服?了各種困?難,積極?配合各部?門工作作?出了努力?。醫(yī)院H?IS系統(tǒng)?財務有關?管理方面?的報表有?怠于進一?步完善。?六、積?極對外溝?通,加強?與相關部?門聯(lián)系,?有序推動?工作。?1、與發(fā)?改委、財?政局加強?聯(lián)系,使?得我院工?作有序推

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