銷(xiāo)售經(jīng)理聘用合同參考范本（6篇）

第28頁(yè)共28頁(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理聘?用合同參考?范本聘請(qǐng)?方：（以下?簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）?應(yīng)聘方：?身份證號(hào)?碼：甲乙?雙方遵循合?法、平等、?誠(chéng)實(shí)信用的?原則經(jīng)友好?協(xié)商并報(bào)經(jīng)?甲方執(zhí)行懂?事批準(zhǔn)，決?定聘任乙方?擔(dān)任甲方銷(xiāo)?售經(jīng)理。為?強(qiáng)化甲方企?業(yè)內(nèi)部績(jī)效?管理，規(guī)避?財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)并?明確雙方的?權(quán)利與義務(wù)?，保護(hù)雙方?的合法權(quán)益?，構(gòu)建和諧?，穩(wěn)定的勞?動(dòng)關(guān)系，特?訂立本合同?，以資甲乙?雙方共同遵?守。一、?聘用內(nèi)容：?甲方聘請(qǐng)?乙方擔(dān)任甲?方墻布區(qū)域?銷(xiāo)售經(jīng)理。?主要任務(wù)?為負(fù)責(zé)區(qū)域?內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商的?發(fā)展并維護(hù)?與經(jīng)銷(xiāo)商的?合作關(guān)系。?二，聘用?期限：1?、聘用期為?：____?_____?年____?_月___?__日??????____?_年___?__月__?___日;?2、聘任?期屆滿前1?個(gè)月，對(duì)下?一年度的聘?任問(wèn)題由甲?乙雙方平等?協(xié)商確定并?簽訂合同書(shū)?。三、工?資福利和社?會(huì)保險(xiǎn)：?在聘用期間?，甲乙雙方?商定甲方支?付乙方的薪?酬以以下方?式進(jìn)行：?1、基本薪?資：月度支?付，底薪1?500元，?自主選擇是?否繳納社會(huì)?保險(xiǎn)。如由?公司代繳則?1300元?打入個(gè)人工?資卡，20?0元由公司?代繳相應(yīng)社?會(huì)保險(xiǎn);?2、業(yè)務(wù)目?標(biāo)：銷(xiāo)售經(jīng)?理所負(fù)責(zé)的?區(qū)域達(dá)到1?0個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商?（經(jīng)銷(xiāo)商是?指：每月銷(xiāo)?售額度達(dá)到?1000元?及以上的有?法定經(jīng)營(yíng)能?力的銷(xiāo)售機(jī)?構(gòu)）時(shí)底薪?為1500?元。每多發(fā)?展一個(gè)經(jīng)銷(xiāo)?商增加50?元的提成。?3、業(yè)務(wù)?提成：負(fù)責(zé)?區(qū)域招收額?經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售?總額度達(dá)到?10萬(wàn)元后?，甲方按照?乙方所負(fù)責(zé)?區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商?銷(xiāo)售額度的?1%提取獎(jiǎng)?勵(lì)（以貨款?到帳為準(zhǔn)）?;貨款到賬?后次月發(fā)放?業(yè)務(wù)提成。?4、每月?給予100?元電話費(fèi)補(bǔ)?貼，公共交?通可按路線?及發(fā)票報(bào)銷(xiāo)?。四、雙?方的權(quán)利和?義務(wù)：1?、甲方行使?下列權(quán)利和?義務(wù)：1?.1公司的?經(jīng)營(yíng)方針和?投資計(jì)劃的?實(shí)施;1?.2制定公?司的年度財(cái)?務(wù)預(yù)算和決?算方案并組?織實(shí)施;?1.3制定?公司的利潤(rùn)?分配和擬補(bǔ)?虧損方案并?組織實(shí)施;?1.4決?定公司管理?機(jī)構(gòu)并建立?基本管理制?度;1.?5指導(dǎo)、監(jiān)?督、控制和?管理乙方的?工作;1?.6及時(shí)、?足額支付乙?方的薪資和?經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)?用。2、?乙方的權(quán)利?和義務(wù)：?2.1對(duì)其?負(fù)責(zé)的區(qū)域?的產(chǎn)品銷(xiāo)售?及經(jīng)營(yíng)管理?工作負(fù)全面?責(zé)任，行使?除財(cái)產(chǎn)管理?權(quán)以外的經(jīng)?營(yíng)管理職權(quán)?，并自覺(jué)接?受甲方的監(jiān)?督管理，確?保甲方的資?產(chǎn)安全和保?值增值;?2.2自覺(jué)?遵守國(guó)家的?法律、法規(guī)?和甲方的規(guī)?章制度;?2.3未經(jīng)?甲方授權(quán)，?無(wú)權(quán)擅自代?表甲方對(duì)外?簽訂合同，?乙方代表甲?方對(duì)外簽訂?合同須經(jīng)甲?方的授權(quán)和?批準(zhǔn);2?.4乙方對(duì)?甲方的財(cái)產(chǎn)?無(wú)處分權(quán)，?包括但不限?于甲方資產(chǎn)?的轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)?移、抵押、?質(zhì)押、出租?、贈(zèng)與等;?2.5聘?用期內(nèi)，乙?方不得以甲?方的名義對(duì)?外借款和貸?款，發(fā)生借?貸事項(xiàng)，如?發(fā)生，責(zé)任?自負(fù);2?.6乙方不?得以甲方名?義發(fā)生任何?形式的擔(dān)保?行為;2?.7乙方應(yīng)?于每月的_?___日前?據(jù)實(shí)向甲方?報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)?表;2.?8乙方有權(quán)?按時(shí)領(lǐng)取雙?方約定的薪?資及業(yè)務(wù)提?成;乙方應(yīng)?通過(guò)自身的?努力、通過(guò)?良好的管理?使所管轄區(qū)?域的業(yè)務(wù)良?好運(yùn)轉(zhuǎn)，達(dá)?到業(yè)務(wù)量和?營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的?最大化;?2.9乙方?須自覺(jué)接受?甲方的監(jiān)督?，每月按時(shí)?向甲方報(bào)送?、匯報(bào)經(jīng)營(yíng)?狀況;2?.10乙方?聯(lián)系客戶所?試用的電話?號(hào)碼由甲方?提供，離職?時(shí)退還號(hào)碼?卡;2.?11乙方從?事業(yè)務(wù)一律?不允許現(xiàn)金?交易，經(jīng)銷(xiāo)?商須將貨款?直接打入公?司賬戶;?2.12甲?方公司章程?或甲方書(shū)面?授予的其它?職權(quán)。五?、合同解除?：1、甲?乙雙方經(jīng)協(xié)?商一致，可?以解除本聘?用合同;?2、乙方有?下列情形之?一的，甲方?可以解除本?聘用合同;?2.1在?試用期間被?證明不適合?銷(xiāo)售經(jīng)理職?務(wù)的;2?.2嚴(yán)重違?反甲方的規(guī)?章制度的;?2.3嚴(yán)?重失職、營(yíng)?私舞弊，給?甲方照成重?大經(jīng)濟(jì)損失?和損害的;?2.4乙?方在本合同?存續(xù)期間與?其他人單位?建立勞動(dòng)合?同關(guān)系;?2.5被依?法追究刑事?責(zé)任的。?3、存在下?列情形時(shí)，?甲方可以提?前____?日以書(shū)面形?式通知乙方?并額外支付?一個(gè)月薪資?后雙方解除?聘用合同;?1.1乙?方患病或非?因工負(fù)傷，?在規(guī)定的醫(yī)?療期滿后不?能從事原工?作，也不能?從事由甲方?安排的其他?工作的;?1.2乙方?不能勝任雙?方約定的工?作，經(jīng)過(guò)培?訓(xùn)或者調(diào)整?工作崗位仍?然不能勝任?的;1.?3本合同書(shū)?簽訂時(shí)所依?據(jù)的客觀情?況發(fā)生重大?變化，致使?本合同無(wú)法?履行，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?，未能就甲?乙雙方的聘?用合同內(nèi)容?變更達(dá)成一?致時(shí);六?、合同到期?或者提前解?除合同時(shí)，?甲乙雙方應(yīng)?就合同執(zhí)行?期間，雙方?經(jīng)手的業(yè)務(wù)?資產(chǎn)和書(shū)面?文件等進(jìn)行?盤(pán)查和交接?。七、違?約責(zé)任：?1、乙方不?全面履行本?合同或未提?前一個(gè)月書(shū)?面通知甲方?離職的，乙?方應(yīng)向甲方?支付1萬(wàn)元?違約金;?2、乙方違?反本合同規(guī)?定或因玩忽?職守導(dǎo)致甲?方產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)?損失的，乙?方應(yīng)當(dāng)全額?賠償甲方的?經(jīng)濟(jì)損失;?3、如乙?方發(fā)生違約?行為，甲方?有權(quán)提前終?止合同;?4、甲乙雙?方若對(duì)本合?同發(fā)生爭(zhēng)議?，雙方協(xié)商?未果時(shí)，由?甲方所在地?的勞動(dòng)仲裁?委員會(huì)或法?院裁決;?八、合同的?修改和終止?;經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致，可以修?改、變更本?合同中的部?分內(nèi)容，本?合同修改、?變更時(shí)須以?書(shū)面形式并?雙方各執(zhí)一?份;任何?一方要提前?終止本合同?，須在合同?期滿前3個(gè)?月書(shū)面通知?對(duì)方;九?、合同生效?及文本：?本合同經(jīng)甲?乙雙方簽字?、蓋章生效?，雙方須嚴(yán)?格執(zhí)行。?本合同一式?4份，甲乙?雙方各執(zhí)2?份，本合?同未盡事宜?，依照《中?華人民共和?國(guó)勞動(dòng)合同?法》執(zhí)行，?依法訂立的?合同條款具?有約束力，?甲乙雙方應(yīng)?自覺(jué)全面履?行。十、?附件1、?《保密協(xié)議?》2、乙?方身份證復(fù)?印件甲方?：乙方：?銷(xiāo)售經(jīng)理?聘用合同參?考范本（二?）聘請(qǐng)方?：（以下簡(jiǎn)?稱(chēng)甲方）?應(yīng)聘方：身?份證號(hào)碼：?（以下簡(jiǎn)稱(chēng)?乙方）甲?乙雙方遵循?合法、平等?、誠(chéng)實(shí)信用?的原則經(jīng)友?好協(xié)商并報(bào)?經(jīng)甲方執(zhí)行?懂事批準(zhǔn)，?決定聘任乙?方擔(dān)任甲方?銷(xiāo)售經(jīng)理。?為強(qiáng)化甲方?企業(yè)內(nèi)部績(jī)?效管理，規(guī)?避財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)?并明確雙方?的權(quán)利與義?務(wù)，保護(hù)雙?方的合法權(quán)?益，構(gòu)建和?諧，穩(wěn)定的?勞動(dòng)關(guān)系，?特訂立本合?同，以資甲?乙雙方共同?遵守。一?、聘用內(nèi)容?：甲方聘?請(qǐng)乙方擔(dān)任?甲方房源網(wǎng)?站墻布區(qū)域?銷(xiāo)售經(jīng)理。?主要任務(wù)?為負(fù)責(zé)區(qū)域?內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)商的?發(fā)展并維護(hù)?與經(jīng)銷(xiāo)商的?合作關(guān)系。?二，聘用?期限：1?、聘用期為?：____?_____?年____?_月___?__日??????____?_年___?__月__?___日；?2、聘任?期屆滿前1?個(gè)月，對(duì)下?一年度的聘?任問(wèn)題由甲?乙雙方平等?協(xié)商確定并?簽訂合同書(shū)?。三、工?資福利和社?會(huì)保險(xiǎn)：?在聘用期間?，甲乙雙方?商定甲方支?付乙方的薪?酬以以下方?式進(jìn)行：?1、基本薪?資：月度支?付，底薪1?500元，?自主選擇是?否繳納社會(huì)?保險(xiǎn)。如由?公司代繳則?1300元?打入個(gè)人工?資卡，20?0元由公司?代繳相應(yīng)社?會(huì)保險(xiǎn)；?2、業(yè)務(wù)目?標(biāo)：銷(xiāo)售經(jīng)?理所負(fù)責(zé)的?區(qū)域達(dá)到1?0個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商?（經(jīng)銷(xiāo)商是?指：每月銷(xiāo)?售額度達(dá)到?1000元?及以上的有?法定經(jīng)營(yíng)能?力的銷(xiāo)售機(jī)?構(gòu)）時(shí)底薪?為1500?元。每多發(fā)?展一個(gè)經(jīng)銷(xiāo)?商增加50?元的提成。?3、業(yè)務(wù)?提成：負(fù)責(zé)?區(qū)域招收額?經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售?總額度達(dá)到?10萬(wàn)元后?，甲方按照?乙方所負(fù)責(zé)?區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商?銷(xiāo)售額度的?1%提取獎(jiǎng)?勵(lì)（以貨款?到帳為準(zhǔn)）?；貨款到賬?后次月發(fā)放?業(yè)務(wù)提成。?4、每月?給予100?元電話費(fèi)補(bǔ)?貼，公共交?通可按路線?及發(fā)票報(bào)銷(xiāo)?。四、雙?方的權(quán)利和?義務(wù)：1?、甲方行使?下列權(quán)利和?義務(wù)：1?.1公司的?經(jīng)營(yíng)方針和?投資計(jì)劃的?實(shí)施；1?.2制定公?司的年度財(cái)?務(wù)預(yù)算和決?算方案并組?織實(shí)施；?1.3制定?公司的利潤(rùn)?分配和擬補(bǔ)?虧損方案并?組織實(shí)施；?1.4決?定公司管理?機(jī)構(gòu)并建立?基本管理制?度；1.?5指導(dǎo)、監(jiān)?督、控制和?管理乙方的?工作；1?.6及時(shí)、?足額支付乙?方的薪資和?經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)?用。2、?乙方的權(quán)利?和義務(wù)：?2.1對(duì)其?負(fù)責(zé)的區(qū)域?的產(chǎn)品銷(xiāo)售?及經(jīng)營(yíng)管理?工作負(fù)全面?責(zé)任，行使?除財(cái)產(chǎn)管理?權(quán)以外的經(jīng)?營(yíng)管理職權(quán)?，并自覺(jué)接?受甲方的監(jiān)?督管理，確?保甲方的資?產(chǎn)安全和保?值增值；?2.2自覺(jué)?遵守國(guó)家的?法律、法規(guī)?和甲方的規(guī)?章制度；?2.3未經(jīng)?甲方授權(quán)，?無(wú)權(quán)擅自代?表甲方對(duì)外?簽訂合同，?乙方代表甲?方對(duì)外簽訂?合同須經(jīng)甲?方的授權(quán)和?批準(zhǔn)；2?.4乙方對(duì)?甲方的財(cái)產(chǎn)?無(wú)處分權(quán)，?包括但不限?于甲方資產(chǎn)?的轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)?移、抵押、?質(zhì)押、出租?、贈(zèng)與等；?2.5聘?用期內(nèi)，乙?方不得以甲?方的名義對(duì)?外借款和貸?款，發(fā)生借?貸事項(xiàng)，如?發(fā)生，責(zé)任?自負(fù)；2?.6乙方不?得以甲方名?義發(fā)生任何?形式的擔(dān)保?行為；2?.7乙方應(yīng)?于每月的_?___日前?據(jù)實(shí)向甲方?報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)?表；2.?8乙方有權(quán)?按時(shí)領(lǐng)取雙?方約定的薪?資及業(yè)務(wù)提?成；乙方應(yīng)?通過(guò)自身的?努力、通過(guò)?良好的管理?使所管轄區(qū)?域的業(yè)務(wù)良?好運(yùn)轉(zhuǎn)，達(dá)?到業(yè)務(wù)量和?營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的?最大化；?2.9乙方?須自覺(jué)接受?甲方的監(jiān)督?，每月按時(shí)?向甲方報(bào)送?、匯報(bào)經(jīng)營(yíng)?狀況；2?.10乙方?聯(lián)系客戶所?試用的電話?號(hào)碼由甲方?提供，離職?時(shí)退還號(hào)碼?卡；2.?11乙方從?事業(yè)務(wù)一律?不允許現(xiàn)金?交易，經(jīng)銷(xiāo)?商須將貨款?直接打入公?司賬戶；?2.12甲?方公司章程?或甲方書(shū)面?授予的其它?職權(quán)。五?、合同解除?：1、甲?乙雙方經(jīng)協(xié)?商一致，可?以解除本聘?用合同；?2、乙方有?下列情形之?一的，甲方?可以解除本?聘用合同；?2.1在?試用期間被?證明不適合?銷(xiāo)售經(jīng)理職?務(wù)的；2?.2嚴(yán)重違?反甲方的規(guī)?章制度的；?2.3嚴(yán)?重失職、營(yíng)?私舞弊，給?甲方照成重?大經(jīng)濟(jì)損失?和損害的；?2.4乙?方在本合同?存續(xù)期間與?其他人單位?建立勞動(dòng)合?同關(guān)系；?2.5被依?法追究刑事?責(zé)任的。?3、存在下?列情形時(shí)，?甲方可以提?前____?日以書(shū)面形?式通知乙方?并額外支付?一個(gè)月薪資?后雙方解除?聘用合同；?1.1乙?方患病或非?因工負(fù)傷，?在規(guī)定的醫(yī)?療期滿后不?能從事原工?作，也不能?從事由甲方?安排的其他?工作的；?1.2乙方?不能勝任雙?方約定的工?作，經(jīng)過(guò)培?訓(xùn)或者調(diào)整?工作崗位仍?然不能勝任?的；1.?3本合同書(shū)?簽訂時(shí)所依?據(jù)的客觀情?況發(fā)生重大?變化，致使?本合同無(wú)法?履行，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?，未能就甲?乙雙方的聘?用合同內(nèi)容?變更達(dá)成一?致時(shí)；六?、合同到期?或者提前解?除合同時(shí)，?甲乙雙方應(yīng)?就合同執(zhí)行?期間，雙方?經(jīng)手的業(yè)務(wù)?資產(chǎn)和書(shū)面?文件等進(jìn)行?盤(pán)查和交接?。七、違?約責(zé)任：?1、乙方不?全面履行本?合同或未提?前一個(gè)月書(shū)?面通知甲方?離職的，乙?方應(yīng)向甲方?支付1萬(wàn)元?違約金；?2、乙方違?反本合同規(guī)?定或因玩忽?職守導(dǎo)致甲?方產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)?損失的，乙?方應(yīng)當(dāng)全額?賠償甲方的?經(jīng)濟(jì)損失；?3、如乙?方發(fā)生違約?行為，甲方?有權(quán)提前終?止合同；?4、甲乙雙?方若對(duì)本合?同發(fā)生爭(zhēng)議?，雙方協(xié)商?未果時(shí)，由?甲方所在地?的勞動(dòng)仲裁?委員會(huì)或法?院裁決；?八、合同的?修改和終止?；經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致，可以修?改、變更本?合同中的部?分內(nèi)容，本?合同修改、?變更時(shí)須以?書(shū)面形式并?雙方各執(zhí)一?份；任何?一方要提前?終止本合同?，須在合同?期滿前3個(gè)?月書(shū)面通知?對(duì)方；九?、合同生效?及文本：?本合同經(jīng)甲?乙雙方簽字?、蓋章生效?，雙方須嚴(yán)?格執(zhí)行。?本合同一式?4份，甲乙?雙方各執(zhí)2?份，本合?同未盡事宜?，依照《中?華人民共和?國(guó)勞動(dòng)合同?法》執(zhí)行，?依法訂立的?合同條款具?有約束力，?甲乙雙方應(yīng)?自覺(jué)全面履?行。十、?附件1、?《保密協(xié)議?》2、乙?方身份證復(fù)?印件甲方?：乙方：?銷(xiāo)售經(jīng)理?聘用合同參?考范本（三?）聘請(qǐng)方?：（以下簡(jiǎn)?稱(chēng)甲方）?應(yīng)聘方：身?份證號(hào)碼：?（以下簡(jiǎn)稱(chēng)?乙方）甲?乙雙方遵循?合法、平等?、誠(chéng)實(shí)信用?的原則經(jīng)友?好協(xié)商并報(bào)?經(jīng)甲方執(zhí)行?懂事批準(zhǔn)，?決定聘任乙?方擔(dān)任甲方?銷(xiāo)售經(jīng)理。?為強(qiáng)化甲方?企業(yè)內(nèi)部績(jī)?效管理，規(guī)?避財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)?并明確雙方?的權(quán)利與義?務(wù)，保護(hù)雙?方的合法權(quán)?益，構(gòu)建和?諧，穩(wěn)定的?勞動(dòng)關(guān)系，?特訂立本合?同，以資甲?乙雙方共同?遵守。聘?用內(nèi)容：?甲方聘請(qǐng)乙?方擔(dān)任甲方?我愛(ài)我家墻?布區(qū)域銷(xiāo)售?經(jīng)理。主?要任務(wù)為負(fù)?責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)?銷(xiāo)商的發(fā)展?并維護(hù)與經(jīng)?銷(xiāo)商的合作?關(guān)系。二?，聘用期限?：1、聘?用期為：_?_____?___年_?____月?_____?日?????_?____年?_____?月____?_日;2?、聘任期屆?滿前1個(gè)月?，對(duì)下一年?度的聘任問(wèn)?題由甲乙雙?方平等協(xié)商?確定并簽訂?合同書(shū)。?三、工資福?利和社會(huì)保?險(xiǎn)：在聘?用期間，甲?乙雙方商定?甲方支付乙?方的薪酬以?以下方式進(jìn)?行：基本?薪資：月度?支付，底薪?1500元?，自主選擇?是否繳納社?會(huì)保險(xiǎn)。如?由公司代繳?則1300?元打入個(gè)人?工資卡，2?00元由公?司代繳相應(yīng)?社會(huì)保險(xiǎn);?業(yè)務(wù)目標(biāo)?：銷(xiāo)售經(jīng)理?所負(fù)責(zé)的區(qū)?域達(dá)到10?個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商（?經(jīng)銷(xiāo)商是指?：每月銷(xiāo)售?額度達(dá)到1?000元及?以上的有法?定經(jīng)營(yíng)能力?的銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)?）時(shí)底薪為?1500元?。每多發(fā)展?一個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商?增加50元?的提成。?業(yè)務(wù)提成：?負(fù)責(zé)區(qū)域招?收額經(jīng)銷(xiāo)商?銷(xiāo)售總額度?達(dá)到10萬(wàn)?元后，甲方?按照乙方所?負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)?銷(xiāo)商銷(xiāo)售額?度的1%提?取獎(jiǎng)勵(lì)（以?貨款到帳為?準(zhǔn)）;貨款?到賬后次月?發(fā)放業(yè)務(wù)提?成。每月?給予100?元電話費(fèi)補(bǔ)?貼，公共交?通可按路線?及發(fā)票報(bào)銷(xiāo)?。四、雙?方的權(quán)利和?義務(wù)：1?、甲方行使?下列權(quán)利和?義務(wù)：1?.1公司的?經(jīng)營(yíng)方針和?投資計(jì)劃的?實(shí)施;1?.2制定公?司的年度財(cái)?務(wù)預(yù)算和決?算方案并組?織實(shí)施;?1.3制定?公司的利潤(rùn)?分配和擬補(bǔ)?虧損方案并?組織實(shí)施;?1.4決?定公司管理?機(jī)構(gòu)并建立?基本管理制?度;1.?5指導(dǎo)、監(jiān)?督、控制和?管理乙方的?工作;1?.6及時(shí)、?足額支付乙?方的薪資和?經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)?用。2、?乙方的權(quán)利?和義務(wù)：?2.1對(duì)其?負(fù)責(zé)的區(qū)域?的產(chǎn)品銷(xiāo)售?及經(jīng)營(yíng)管理?工作負(fù)全面?責(zé)任，行使?除財(cái)產(chǎn)管理?權(quán)以外的經(jīng)?營(yíng)管理職權(quán)?，并自覺(jué)接?受甲方的監(jiān)?督管理，確?保甲方的資?產(chǎn)安全和保?值增值;?2.2自覺(jué)?遵守國(guó)家的?法律、法規(guī)?和甲方的規(guī)?章制度;?2.3未經(jīng)?甲方授權(quán)，?無(wú)權(quán)擅自代?表甲方對(duì)外?簽訂合同，?乙方代表甲?方對(duì)外簽訂?合同須經(jīng)甲?方的授權(quán)和?批準(zhǔn);2?.4乙方對(duì)?甲方的財(cái)產(chǎn)?無(wú)處分權(quán)，?包括但不限?于甲方資產(chǎn)?的轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)?移、抵押、?質(zhì)押、出租?、贈(zèng)與等;?2.5聘?用期內(nèi)，乙?方不得以甲?方的名義對(duì)?外借款和貸?款，發(fā)生借?貸事項(xiàng)，如?發(fā)生，責(zé)任?自負(fù);2?.6乙方不?得以甲方名?義發(fā)生任何?形式的擔(dān)保?行為;2?.7乙方應(yīng)?于每月的_?___日前?據(jù)實(shí)向甲方?報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)?表;2.?8乙方有權(quán)?按時(shí)領(lǐng)取雙?方約定的薪?資及業(yè)務(wù)提?成;乙方應(yīng)?通過(guò)自身的?努力、通過(guò)?良好的管理?使所管轄區(qū)?域的業(yè)務(wù)良?好運(yùn)轉(zhuǎn)，達(dá)?到業(yè)務(wù)量和?營(yíng)業(yè)利潤(rùn)的?最大化;?2.9乙方?須自覺(jué)接受?甲方的監(jiān)督?，每月按時(shí)?向甲方報(bào)送?、匯報(bào)經(jīng)營(yíng)?狀況;2?.10乙方?聯(lián)系客戶所?試用的電話?號(hào)碼由甲方?提供，離職?時(shí)退還號(hào)碼?卡;2.?11乙方從?事業(yè)務(wù)一律?不允許現(xiàn)金?交易，經(jīng)銷(xiāo)?商須將貨款?直接打入公?司賬戶;?2.12甲?方公司章程?或甲方書(shū)面?授予的其它?職權(quán)。五?、合同解除?：1、甲?乙雙方經(jīng)協(xié)?商一致，可?以解除本聘?用合同;?2、乙方有?下列情形之?一的，甲方?可以解除本?聘用合同;?2.1在?試用期間被?證明不適合?銷(xiāo)售經(jīng)理職?務(wù)的;2?.2嚴(yán)重違?反甲方的規(guī)?章制度的;?2.3嚴(yán)?重失職、營(yíng)?私舞弊，給?甲方照成重?大經(jīng)濟(jì)損失?和損害的;?2.4乙?方在本合同?存續(xù)期間與?其他人單位?建立勞動(dòng)合?同關(guān)系;?2.5被依?法追究刑事?責(zé)任的。?3、存在下?列情形時(shí)，?甲方可以提?前____?日以書(shū)面形?式通知乙方?并額外支付?一個(gè)月薪資?后雙方解除?聘用合同;?1.1乙?方患病或非?因工負(fù)傷，?在規(guī)定的醫(yī)?療期滿后不?能從事原工?作，也不能?從事由甲方?安排的其他?工作的;?1.2乙方?不能勝任雙?方約定的工?作，經(jīng)過(guò)培?訓(xùn)或者調(diào)整?工作崗位仍?然不能勝任?的;1.?3本合同書(shū)?簽訂時(shí)所依?據(jù)的客觀情?況發(fā)生重大?變化，致使?本合同無(wú)法?履行，經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?，未能就甲?乙雙方的聘?用合同內(nèi)容?變更達(dá)成一?致時(shí);六?、合同到期?或者提前解?除合同時(shí)，?甲乙雙方應(yīng)?就合同執(zhí)行?期間，雙方?經(jīng)手的業(yè)務(wù)?資產(chǎn)和書(shū)面?文件等進(jìn)行?盤(pán)查和交接?。七、違?約責(zé)任：?1、乙方不?全面履行本?合同或未提?前一個(gè)月書(shū)?面通知甲方?離職的，乙?方應(yīng)向甲方?支付1萬(wàn)元?違約金;?2、乙方違?反本合同規(guī)?定或因玩忽?職守導(dǎo)致甲?方產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)?損失的，乙?方應(yīng)當(dāng)全額?賠償甲方的?經(jīng)濟(jì)損失;?3、如乙?方發(fā)生違約?行為，甲方?有權(quán)提前終?止合同;?4、甲乙雙?方若對(duì)本合?同發(fā)生爭(zhēng)議?，雙方協(xié)商?未果時(shí)，由?甲方所在地?的勞動(dòng)仲裁?委員會(huì)或法?院裁決;?八、合同的?修改和終止?;經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致，可以修?改、變更本?合同中的部?分內(nèi)容，本?合同修改、?變更時(shí)須以?書(shū)面形式并?雙方各執(zhí)一?份;任何?一方要提前?終止本合同?，須在合同?期滿前3個(gè)?月書(shū)面通知?對(duì)方;九?、合同生效?及文本：?本合同經(jīng)甲?乙雙方簽字?、蓋章生效?，雙方須嚴(yán)?格執(zhí)行。?本合同一式?4份，甲乙?雙方各執(zhí)2?份，本合?同未盡事宜?，依照《中?華人民共和?國(guó)民法典》?執(zhí)行，依法?訂立的合同?條款具有約?束力，甲乙?雙方應(yīng)自覺(jué)?全面履行。?十、附件?1、《保?密協(xié)議》?2、乙方身?份證復(fù)印件?甲方：?乙方：銷(xiāo)?售經(jīng)理聘用?合同參考范?本（四）?甲方：乙?方：第一?條：乙方同?意根據(jù)甲方?工作需要，?在銷(xiāo)售部門(mén)?，擔(dān)任銷(xiāo)售?部經(jīng)理職務(wù)?，銷(xiāo)售發(fā)展?區(qū)域范圍是?北京市地區(qū)?建材零售市?場(chǎng)，工程，?裝飾公司，?建材超市，?社區(qū)、木器?廠等。第?二條：乙方?為北京銷(xiāo)售?團(tuán)隊(duì)的管理?者，乙方具?備組建、發(fā)?展銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)?的能力、銷(xiāo)?售策劃能力?和提升銷(xiāo)售?收入發(fā)展真?帝品牌的能?力。第三?條：甲方根?據(jù)乙方的營(yíng)?銷(xiāo)策略及管?理能力，進(jìn)?行銷(xiāo)售人員?的配備和銷(xiāo)?售任務(wù)的下?達(dá)，乙方應(yīng)?積極完成甲?方交給的銷(xiāo)?售任務(wù)。乙?方可根據(jù)業(yè)?務(wù)發(fā)展需要?，向公司要?求調(diào)配團(tuán)隊(duì)?人員，但最?終人事任免?權(quán)在于甲方?。第四條?：乙方開(kāi)展?宣傳促銷(xiāo)活?動(dòng)，需向甲?方提交完整?的活動(dòng)策劃?書(shū)，經(jīng)甲方?同意后方可?執(zhí)行。第?五條：薪資?結(jié)構(gòu)：保底?工資+月效?益提成+年?度獎(jiǎng)金。?[___]?甲方每月支?付乙方保底?工資[__?_]團(tuán)隊(duì)人?員規(guī)模為人?[___?]月提成為?完成月銷(xiāo)售?任務(wù)后超額?部分按2‰?比例計(jì)提。?[___?]乙方銷(xiāo)售?任務(wù)為年銷(xiāo)?售額___?_萬(wàn)元，公?司以季度（?三個(gè)月）作?為考核周期?，以月計(jì)算?提成發(fā)放工?資。[__?_]年度提?成按下表計(jì)?算。第六?條：乙方無(wú)?論在試用期?還是轉(zhuǎn)正后?，未完成本?合同第五條?所列月銷(xiāo)售?任務(wù)，按未?完成部分占?銷(xiāo)售任務(wù)比?率的兩倍扣?除當(dāng)月保底?工資。第?七條：乙方?有責(zé)任督促?團(tuán)隊(duì)成員及?時(shí)收回貨款?，對(duì)于團(tuán)隊(duì)?中任何成員?所造成的壞?帳損失，直?接責(zé)任人和?管理責(zé)任人?負(fù)有不可推?卸的責(zé)任。?財(cái)務(wù)已確認(rèn)?為壞帳損失?的，乙方應(yīng)?查明原因，?據(jù)實(shí)向甲方?提交壞帳說(shuō)?明，并立即?向公司提供?法律解決所?需證據(jù)資料?。如發(fā)現(xiàn)乙?方個(gè)人原因?給公司造成?經(jīng)濟(jì)損失的?，應(yīng)負(fù)全部?責(zé)任，情節(jié)?嚴(yán)重者甲方?將追究法律?責(zé)任。第?八條：乙方?的通訊費(fèi)月?報(bào)銷(xiāo)金額為?肆佰元（限?一部全球通?手機(jī)話費(fèi)）?，其他業(yè)務(wù)?費(fèi)用經(jīng)甲方?批準(zhǔn)后，向?財(cái)務(wù)出具正?式發(fā)票方可?報(bào)銷(xiāo)。第?九條：乙方?的工作需一?個(gè)月為試用?期，試用期?內(nèi)，按本合?同第五條中?月效益提成?比例的50?%提成，工?作能力被甲?方認(rèn)可轉(zhuǎn)正?后全部提成?按合同執(zhí)行?。第十條：?合同解除：?在試用期內(nèi)?，甲乙雙方?可隨時(shí)提出?解除合同。?試用期后，?甲方提出解?聘，需提前?____日?以書(shū)面形式?通知乙方。?乙方離職需?提前___?_日遞交辭?呈，辦理相?關(guān)手續(xù)后方?可離職。?第十一條：?乙方有義務(wù)?對(duì)甲方的客?戶資料及商?業(yè)資料保密?，乙方在與?甲方的合同?解除之日起?一年內(nèi)不得?就職于相關(guān)?行業(yè)，由于?乙方泄露資?料而給甲方?造成經(jīng)濟(jì)損?失，甲方將?對(duì)其追究法?律責(zé)任。?第十二條：?本合同有效?期為壹年，?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止第?十三條：本?合同未盡事?宜，依公司?相關(guān)規(guī)章制?度執(zhí)行。?第十四條：?本合同自簽?字之日起生?效，一式兩?份，甲乙雙?方各執(zhí)一份?。甲方（?公章）：_?____???????乙方?（公章）：?_____?法定代表?人（簽字）?：____?_??法定代表?人（簽字）?：____?____?_年___?_月___?_日???????_?___年_?___月_?___日?銷(xiāo)售經(jīng)理聘?用合同參考?范本（五）?聘請(qǐng)方：?（以下簡(jiǎn)稱(chēng)?甲方）應(yīng)?聘方：身份?證號(hào)碼：（?以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙?方）甲乙?雙方遵循合?法、平等、?誠(chéng)實(shí)信用的?原則經(jīng)友好?協(xié)商并報(bào)經(jīng)?甲方執(zhí)行懂?事批準(zhǔn)，決?定聘任乙方?擔(dān)任甲方銷(xiāo)?售經(jīng)理。為?強(qiáng)化甲方企?業(yè)內(nèi)部績(jī)效?管理，規(guī)避?財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)并?明確雙方的?權(quán)利與義務(wù)?，保護(hù)雙方?的合法權(quán)益?，構(gòu)建和諧?，穩(wěn)定的勞?動(dòng)關(guān)系，特?訂立本合同?，以資甲乙?雙方共同遵?守。聘用?內(nèi)容：甲?方聘請(qǐng)乙方?擔(dān)任甲方我?愛(ài)我家墻布?區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)?理。主要?任務(wù)為負(fù)責(zé)?區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷(xiāo)?商的發(fā)展并?維護(hù)與經(jīng)銷(xiāo)?商的合作關(guān)?系。二，?聘用期限：?1、聘用?期為：__?_____?__年__?___月_?____日??????__?___年_?____月?_____?日;2、?聘任期屆滿?前1個(gè)月，?對(duì)下一年度?的聘任問(wèn)題?由甲乙雙方?平等協(xié)商確?定并簽訂合?同書(shū)。三?、工資福利?和社會(huì)保險(xiǎn)?：在聘用?期間，甲乙?雙方商定甲?方支付乙方?的薪酬以以?下方式進(jìn)行?：基本薪?資：月度支?付，底薪1?500元，?自主選擇是?否繳納社會(huì)?保險(xiǎn)。如由?公司代繳則?1300元?打入個(gè)人工?資卡，20?0元由公司?代繳相應(yīng)社?會(huì)保險(xiǎn);?業(yè)務(wù)目標(biāo)：?銷(xiāo)售經(jīng)理所?負(fù)責(zé)的區(qū)域?達(dá)到10個(gè)?經(jīng)銷(xiāo)商（經(jīng)?銷(xiāo)商是指：?每月銷(xiāo)售額?度達(dá)到10?00元及以?上的有法定?經(jīng)營(yíng)能力的?銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)）?時(shí)底薪為1?500元。?每多發(fā)展一?個(gè)經(jīng)銷(xiāo)商增?加50元的?提成。業(yè)?務(wù)提成：負(fù)?責(zé)區(qū)域招收?額經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)?售總額度達(dá)?到10萬(wàn)元?后，甲方按?照乙方所負(fù)?責(zé)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)?商銷(xiāo)售額度?的1%提取?獎(jiǎng)勵(lì)（以貨?款到帳為準(zhǔn)?）;貨款到?賬后次月發(fā)?放業(yè)務(wù)提成?。每月給?予100元?電話費(fèi)補(bǔ)貼?，公共交通?可按路線及?發(fā)票報(bào)銷(xiāo)。?四、雙方?的權(quán)利和義?務(wù)：1、?甲方行使下?列權(quán)利和義?務(wù)：1.?1公司的經(jīng)?營(yíng)方針和投?資計(jì)劃的實(shí)?施;1.?2制定公司?的年度財(cái)務(wù)?預(yù)算和決算?方案并組織?實(shí)施;1?.3制定公?司的利潤(rùn)分?配和擬補(bǔ)虧?損方案并組?織實(shí)施;?1.4決定?公司管理機(jī)?構(gòu)并建立基?本管理制度?;1.5?指導(dǎo)、監(jiān)督?、控制和管?理乙方的工?作;1.?6及時(shí)、足?額支付乙方?的薪資和經(jīng)?營(yíng)管理費(fèi)用?。2、乙?方的權(quán)利和?義務(wù)：2?.1對(duì)其負(fù)?責(zé)的區(qū)域的?產(chǎn)品銷(xiāo)售及?經(jīng)營(yíng)管理工?作負(fù)全面責(zé)?任，行使除?財(cái)產(chǎn)管理權(quán)?以外的經(jīng)營(yíng)?管理職權(quán)，?并自覺(jué)接受?甲方的監(jiān)督?管理，確保?甲方的資產(chǎn)?安全和保值?增值;2?.2自覺(jué)遵?守國(guó)家的法?律、法規(guī)和?甲方的規(guī)章?制度;2?.3未經(jīng)甲?方授權(quán)，無(wú)?權(quán)擅自代表?甲方對(duì)外簽?訂合同，乙?方代表甲方?對(duì)外簽訂合?同須經(jīng)甲方?的授權(quán)和批?準(zhǔn);2.?4乙方對(duì)甲?方的財(cái)產(chǎn)無(wú)?處分權(quán)，包?括但不限于?甲方資產(chǎn)的?轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移?、抵押、質(zhì)?押、出租、?贈(zèng)與等;?2.5聘用?期內(nèi)，乙方?不得以甲方?的名義對(duì)外?借款和貸款?，發(fā)生借貸?事項(xiàng)，如發(fā)?生，責(zé)任自?負(fù);2.?6乙方不得?以甲方名義?發(fā)生任何形?式的擔(dān)保行?為;2.?7乙方應(yīng)于?每月的__?__日前據(jù)?實(shí)向甲方報(bào)?送財(cái)務(wù)報(bào)表?;2.8?乙方有權(quán)按?時(shí)領(lǐng)取雙方?約定的薪資?及業(yè)務(wù)提成?;乙方應(yīng)通?過(guò)自身的努?力、通過(guò)良?好的管理使?所管轄區(qū)域?的業(yè)務(wù)良好?運(yùn)轉(zhuǎn)，達(dá)到?業(yè)務(wù)量和營(yíng)?業(yè)利潤(rùn)的最?大化;2?.9乙方須?自覺(jué)接受甲?方的監(jiān)督，?每月按時(shí)向?甲方報(bào)送、?匯報(bào)經(jīng)營(yíng)狀?況;2.?10乙方聯(lián)?系客戶所試?用的電話號(hào)?碼由甲方提?供，離職時(shí)?退還號(hào)碼卡?;2.1?1乙方從事?業(yè)務(wù)一律不?允許現(xiàn)金交?易，經(jīng)銷(xiāo)商?須將貨款直?接打入公司?賬戶;2?.12甲方?公司章程或?甲方書(shū)面授?予的其它職?權(quán)。五、?合同解除：?1、甲乙?雙方經(jīng)協(xié)商?一致，可以?解除本聘用?合同;2?、乙方有下?列情形之一?的，甲方可?以解除本聘?用合同;?2.1在試?用期間被證?明不適合銷(xiāo)?售經(jīng)理職務(wù)?的;2.?2嚴(yán)重違反?甲方的規(guī)章?制度的;?2.3嚴(yán)重?失職、營(yíng)私?舞弊，給甲?方照成重大?經(jīng)濟(jì)損失和?損害的;?2.4乙方?在本合同存?續(xù)期間與其?他人單位建?立勞動(dòng)合同?關(guān)系;2?.5被依法?追究刑事責(zé)?任的。3?、存在下列?情形時(shí)，甲?方可以提前?____日?以書(shū)面形式?通知乙方并?額外支付一?個(gè)月薪資后?雙方解除聘?用合同;?1.1乙方?患病或非因?工負(fù)傷，在?規(guī)定的醫(yī)療?期滿后不能?從事原工作?，也不能從?事由甲方安?排的其他工?作的;1?.2乙方不?能勝任雙方?約定的工作?，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)?或者調(diào)整工?作崗位仍然?不能勝任的?;1.3?本合同書(shū)簽?訂時(shí)所依據(jù)?的客觀情況?發(fā)生重大變?化，致使本?合同無(wú)法履?行，經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商，?未能就甲乙?雙方的聘用?合同內(nèi)容變?更達(dá)成一致?時(shí);六、?合同到期或?者提前解除?合同時(shí)，甲?乙雙方應(yīng)就?合同執(zhí)行期?間，雙方經(jīng)?手的業(yè)務(wù)資?產(chǎn)和書(shū)面文?件等進(jìn)行盤(pán)?查和交接。?七、違約?責(zé)任：1?、乙方不全?面履行本合?同或未提前?一個(gè)月書(shū)面?通知甲方離?職的，乙方?應(yīng)向甲方支?付1萬(wàn)元違?約金;2?、乙方違反?本合同規(guī)定?或因玩忽職?守導(dǎo)致甲方?產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)損?失的，乙方?應(yīng)當(dāng)全額賠?償甲方的經(jīng)?濟(jì)損失;?3、如乙方?發(fā)生違約行?為，甲方有?權(quán)提前終止?合同;4?、甲乙雙方?若對(duì)本合同?發(fā)生爭(zhēng)議，?雙方協(xié)商未?果時(shí)，由甲?方所在地的?勞動(dòng)仲裁委?員會(huì)或法院?裁決;八?、合同的修?改和終止;?經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商一致?，可以修改?、變更本合?同中的部分?內(nèi)容，本合?同修改、變?更時(shí)須以書(shū)?面形式并雙?方各執(zhí)一份?;任何一?方要提前終?止本合同，?須在合同期?滿前3個(gè)月?書(shū)面通知對(duì)?方;九、?合同生效及?文本：本?合同經(jīng)甲乙?雙方簽字、?蓋章生效，?雙方須嚴(yán)格?執(zhí)行。本?合同一式4?份，甲乙雙?方各執(zhí)2份?，本合同?未盡事宜，?依照《中華?人民共和國(guó)?民法典》執(zhí)?行，依法訂?立的合同條?款具有約束?力，甲乙雙?方應(yīng)自覺(jué)全?面履行。?十、附件?1、《保密?協(xié)議》2?、乙方身份?證復(fù)印件?甲方：乙?方：銷(xiāo)售?經(jīng)理聘用合?同參考范本?（六）甲?方（聘用方?）：乙方?（被聘用方?）：甲乙?雙方根據(jù)國(guó)?家有關(guān)法規(guī)?、規(guī)定，按?照自愿、平?等、協(xié)商一?致的原則，?簽訂本合同?。1.合?同期限1?.1合同有?效期：自_?___年_?___月_?___日至?____年?____月?____日?止（其中_?___年_?___月_?___日至?____年?____月?____日?為試用期）?，合同期滿?聘用關(guān)系自?然終止。?1.2聘用?合同期滿前?一個(gè)月，經(jīng)?雙方協(xié)商同?意，可以續(xù)?訂聘用合同?。2.工?作崗位及職?責(zé)2.1?乙方受聘為?甲方公司片?區(qū)業(yè)務(wù)推銷(xiāo)?經(jīng)理，從事?公司經(jīng)營(yíng)的?SUPER?MEN超人?狗棒棒系列?產(chǎn)品的推銷(xiāo)?業(yè)務(wù)。2?.2乙方負(fù)?責(zé)推銷(xiāo)業(yè)務(wù)?的片區(qū)為，?范圍以該地?區(qū)的行政區(qū)?劃面積為準(zhǔn)?。2.3?乙方負(fù)責(zé)甲?方公司SU?PERME?N超人狗棒?棒系列產(chǎn)品?（以下簡(jiǎn)稱(chēng)?上述產(chǎn)品）?在上述片區(qū)?的市場(chǎng)推廣?及銷(xiāo)售活動(dòng)?，2.4?乙方應(yīng)遵紀(jì)?守法，勤勉?盡職，努力?開(kāi)拓，積極?從事上述產(chǎn)?品的推廣及?銷(xiāo)售活動(dòng)。?2.5乙?方有權(quán)聘請(qǐng)?從事上述產(chǎn)?品推銷(xiāo)業(yè)務(wù)?人員2__?___3人?，基本工資?由甲方?jīng)Q定?并支付。?2.6乙方?負(fù)責(zé)對(duì)其所?聘用業(yè)務(wù)人?員的試用、?任免、培訓(xùn)?及考核，承?擔(dān)其所聘業(yè)?務(wù)人員的獎(jiǎng)?金、福利待?遇、三金繳?交。2.?7乙方聘請(qǐng)?業(yè)務(wù)人員應(yīng)?經(jīng)乙方試用?合格并簽訂?勞動(dòng)合同，?工資以外的?合同條件由?乙方?jīng)Q定，?正式聘用后?乙方應(yīng)將其?所聘用的業(yè)?務(wù)人員勞動(dòng)?合同送甲方?公司備案。?2.9乙?方所聘請(qǐng)的?業(yè)務(wù)人員銷(xiāo)?售范圍和權(quán)?利義務(wù)受限?于本合同的?規(guī)定。2?.10乙方?所聘請(qǐng)的業(yè)?務(wù)人員侵犯?公司利益或?造成公司損?害視為乙方?行為，乙方?應(yīng)對(duì)其承擔(dān)?連帶責(zé)任。?3.工資?、獎(jiǎng)金及福?利待遇1?、根據(jù)國(guó)家?和公司的有?關(guān)規(guī)定以及?雙方協(xié)商，?甲方按月支?付乙方工資?為每月__?__元人民?幣。獎(jiǎng)金年?終在完成當(dāng)?年銷(xiāo)售任務(wù)?的前提下，?乙方有權(quán)分?得甲方公司?在天國(guó)省行?政區(qū)域范圍?內(nèi)SUPE?RMEN超?人狗棒棒產(chǎn)?品銷(xiāo)售所得?稅后利潤(rùn)的?10%作為?年終獎(jiǎng)金。?年終未完成?當(dāng)年銷(xiāo)售任?務(wù)時(shí)，乙方?無(wú)權(quán)分得年?終獎(jiǎng)金。?2、乙方領(lǐng)?取報(bào)酬所應(yīng)?繳納的個(gè)人?收入所得稅?由公司代扣?代繳。3?、乙方在合?同期內(nèi)，享?受公司正式?職員的養(yǎng)老?保險(xiǎn)、住房?、醫(yī)療及其?他福利待遇?。3.銷(xiāo)?售任務(wù)3?.1乙方應(yīng)?每月完成銷(xiāo)?售上述產(chǎn)品?不少于個(gè)或?營(yíng)業(yè)額元的?銷(xiāo)售任務(wù);?每年完成銷(xiāo)?售上述產(chǎn)品?不少于個(gè)或?營(yíng)業(yè)額元的?銷(xiāo)售任務(wù)。?在完成年任?務(wù)數(shù)基礎(chǔ)上?，乙方超額?個(gè)可按所超?過(guò)部份營(yíng)業(yè)?額的%獲得?甲方的額外?獎(jiǎng)勵(lì);超額?個(gè)可按所超?營(yíng)業(yè)額的%?獲得甲方的?額外獎(jiǎng)勵(lì);?超額個(gè)可按?所超營(yíng)業(yè)額?的%獲得甲?方的額外獎(jiǎng)?勵(lì)。2.?8乙方所聘?請(qǐng)的業(yè)務(wù)人?員的所完成?的銷(xiāo)售任務(wù)?數(shù)視為乙方?完成。3?.2甲方在?本合同所約?定的片區(qū)范?圍內(nèi)的銷(xiāo)售?視為乙方完?成任務(wù)數(shù)。?第三條工?作條件和業(yè)?務(wù)培訓(xùn)1?、甲方應(yīng)制?訂產(chǎn)品市場(chǎng)?推廣計(jì)劃，?做好產(chǎn)品的?廣告宣傳工?作，為乙方?營(yíng)銷(xiāo)提供良?好的市場(chǎng)環(huán)?境。2、?甲方根據(jù)乙?方推銷(xiāo)的實(shí)?際情況，向?公司客戶提?供及時(shí)的供?貨服務(wù)和完?善的售后服?務(wù)。3、?甲方可根據(jù)?工作需要組?織、安排乙?方參加必要?的業(yè)務(wù)知識(shí)?培訓(xùn)，培訓(xùn)?期間工資照?付。第五?條工作紀(jì)律?、獎(jiǎng)勵(lì)和懲?處1、乙?方應(yīng)遵守國(guó)?家的法律、?法規(guī)。2?、乙方應(yīng)遵?守甲方規(guī)定?的各項(xiàng)規(guī)章?制度和勞動(dòng)?紀(jì)律，自覺(jué)?服從甲方的?管理。3?、乙方如違?反甲方的規(guī)?章制度、勞?動(dòng)紀(jì)