2022職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃

2022職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃根據(jù)《___職業(yè)病防治法》，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提髙職業(yè)病防治的重要性，確實保障勞動者身心健康，經(jīng)常___工人對職業(yè)病危害宣傳教育，特制訂職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃。一、每年舉辦兩次職業(yè)病安全培訓(xùn)教育。二、舉辦培訓(xùn)上半年一次、下半年一次。三、培訓(xùn)內(nèi)容：宣傳國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)。上崗前備好防護(hù)用品，充分了解職業(yè)病危害防治措施，對職業(yè)病危害防治違章作業(yè)者要進(jìn)行批評教育和處罰。___柳林匯豐興業(yè)曹家山煤業(yè)有限公司___年___月___號職業(yè)衛(wèi)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃一、時間（___年___月___日）二、課時（共___課時）8：00—8：50（第___課時）9：00—9：50（第___課時）10：00—10：50（第___課時）11：00—11：50（第___課時）14：00—14：50（第___課時）15：00—15：50（第___課時）16：00—16：50（第___課時）地點：惠達(dá)潔具職工餐廳課題：職業(yè)衛(wèi)生業(yè)務(wù)培訓(xùn)三、培訓(xùn)意義和目的使所有在廠職工充分了解什么是職業(yè)衛(wèi)生，從自身做起防止職業(yè)病的發(fā)生，使在廠職工能夠安全的工作。四、宣講主題有關(guān)專業(yè)理論和技能知識。第1、___課時有關(guān)專業(yè)新理論，新技術(shù)。第___課時誤差理論及數(shù)據(jù)處理。第___課時計量法及法定計量單位知識。第___課時質(zhì)量管理，質(zhì)量控制，行政訴訟法等。第___課時衛(wèi)生法律法規(guī)。第___課時四、課后總結(jié)提出培訓(xùn)評估表，現(xiàn)場評估并收回表格。第三篇：___職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃___市白馬礦業(yè)投資有限責(zé)任公司

白馬露天煤礦—職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃___市白馬礦業(yè)投資有限責(zé)任公司—職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃根據(jù)《___職業(yè)病防治法》規(guī)定，結(jié)合本公司實際，___對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品的正確使用、維護(hù)的培訓(xùn)，特制定本制度。一、公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門和人力資源管理部門負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)監(jiān)督管理工作，并指定專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)人員，負(fù)責(zé)本公司的職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓(xùn)。二、教育培訓(xùn)內(nèi)容1、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn);2、職業(yè)衛(wèi)生基本知識;3、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;4、正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用。5、發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施三、教育培訓(xùn)的對象與方式1、新員工的培訓(xùn)。新員工在上崗前應(yīng)進(jìn)行三級職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，分別為礦級、部門］級和班組級。礦級培訓(xùn)由礦職業(yè)健康安環(huán)部___進(jìn)分別為礦級、部門］級和班組級。礦級培訓(xùn)由礦職業(yè)健康安環(huán)部___進(jìn)行，部門級由部門負(fù)責(zé)人___，班組級由班組長___。培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核，合格后方能上崗。2、員工在調(diào)動崗位時，應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，合格者方能上崗。3、外來臨時工人，應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，確保其從事勞動時不受到危害。4、各單位對其在職員工應(yīng)進(jìn)行定期的職業(yè)衛(wèi)生教育學(xué)習(xí)，生產(chǎn)單位每___個月進(jìn)行一次職業(yè)衛(wèi)生知識教育學(xué)習(xí)，輔助單位每季度應(yīng)進(jìn)行一次職業(yè)衛(wèi)生知識教育學(xué)習(xí)，并有教育學(xué)習(xí)記錄。5、所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄，記錄內(nèi)容包括時問、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點、受培訓(xùn)人簽名等。6、公司定期邀請衛(wèi)生、安監(jiān)、疾控等部門職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對各單位職業(yè)衛(wèi)生負(fù)責(zé)人、管理人員進(jìn)行全面的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，提高職業(yè)衛(wèi)生管理業(yè)務(wù)能力。7、所有的培訓(xùn)資料要設(shè)立職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)臺賬，并有專人保管，各生產(chǎn)單位培訓(xùn)情況應(yīng)每年11-___月報公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門備案。8、未進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的員工或考核不合格的員工不得上崗作業(yè)。四、各單位應(yīng)每年制定職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃，落實培訓(xùn)經(jīng)費。公司年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃需得到主要負(fù)責(zé)人的批準(zhǔn)后實施。五、本規(guī)定解釋權(quán)歸公司職業(yè)健康安環(huán)部。每年按公司流程對其合規(guī)性進(jìn)行評估修訂。六、本制度自頒布之日起施行。有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)的其他規(guī)定按照國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行。___年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃根據(jù)《___職業(yè)病防治法》等法規(guī)的要求，結(jié)合公司實際，特制定___年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃，請認(rèn)真貫徹落實。一、培訓(xùn)目的通過培訓(xùn)，使廣大員工了解國家有關(guān)新安全生產(chǎn)法和職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及公司規(guī)章制度、操作規(guī)程，掌握安全知識提高安全隱患識別能力和預(yù)防能力，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，熟悉公司存在的職業(yè)病危害因素、產(chǎn)生的后果、防范措施及應(yīng)急措施，提高員工的防范意識和防治能力，自覺維護(hù)相關(guān)權(quán)益。二、培訓(xùn)對象上崗前的員工，在崗期間的員工，調(diào)崗員工。三、培訓(xùn)內(nèi)容1、國家有關(guān)職業(yè)病防治法律法規(guī)、方針政策和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等。主要包括《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病防治條例》等。2、上級有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生方面的文件、會議精神。3、公司制定的職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程。4、公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急預(yù)案。5、工傷保險的相關(guān)規(guī)定、工傷鑒定級別和范疇。6、公司配備的個體防護(hù)用品的使用方法。7、公司存在粉塵、噪聲、高溫等職業(yè)病危害的種類、產(chǎn)生的后果、防范措施及應(yīng)急處理措施等。四、培訓(xùn)形式1、定期開展各種安全培訓(xùn)。由公司人力資源部負(fù)責(zé)定期___職工進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)地點：會議室。2、不定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。包括職業(yè)衛(wèi)生公告欄公布內(nèi)容、工作場所職業(yè)病危害中文警示說明牌板的內(nèi)容、上級有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生文件及會議精神等。五、培訓(xùn)要求1、公司各系統(tǒng)、部門必須高度重視職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，把該項工作抓好、落實好，大力宣傳職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的重要意義，___開展好公司___的定期培訓(xùn)和本單位的日常教育培訓(xùn)，切實提高員工的安全意識和防范能力，同時加強職業(yè)病危害防治意識和防治能力。2、參加職業(yè)安全和職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的人員不得遲到、早退和無故缺勤，否則每人次罰款50－___元。3、培訓(xùn)考試不合格者，嚴(yán)禁上崗作業(yè)，至到補考合格后方可上崗。___科技有限公司___年___月___年度職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃職業(yè)衛(wèi)生工作的服務(wù)對象是職工，根據(jù)各工種不同的職業(yè)特點，對其所接觸的職業(yè)危害因素進(jìn)行職業(yè)健康衛(wèi)生培訓(xùn)，使職工個人和群體都能提高自我保健意識的水平。對職工進(jìn)行職業(yè)健康衛(wèi)生培訓(xùn)規(guī)劃，是職業(yè)衛(wèi)生預(yù)防的一項重要內(nèi)容。為認(rèn)真貫徹國家、省市的相關(guān)法律法規(guī)及要求規(guī)定，同時結(jié)合本企業(yè)工作的實際情況，切實做好勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作，特制訂此職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃。一、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃目的（1）讓職工了解自己周圍的環(huán)境，包括生產(chǎn)和生活環(huán)境可能接觸的各種職業(yè)危害因素及其對自己的影響，以及個人的行為和生活方式在預(yù)防職業(yè)危害中的作用。（2）認(rèn)真貫徹、落實和實施《___職業(yè)病防治法》，結(jié)合本公司工作的實際情況，加強公司勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理，建立健全勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理的標(biāo)準(zhǔn)體系，以此保障員工的身體健康，提高工作效率和職業(yè)病管理水平。（3）切實把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作落實到實處，積極配合職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)做好職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查工作，日常工作實行閉環(huán)管理，及時消除職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作中隱患，決不留死角，從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展。二、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的內(nèi)容根據(jù)第三十一條、三十六條明確規(guī)定：企業(yè)負(fù)責(zé)人和勞動者必須接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)?；緝?nèi)容如下：（1）職業(yè)衛(wèi)生法制培訓(xùn)內(nèi)容內(nèi)容包括國家、政府所頒布的職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和勞動保護(hù)、勞動安全政策，企業(yè)的安全生產(chǎn)方針、規(guī)章制度和安全操作規(guī)程等。同時，公司負(fù)責(zé)人在職業(yè)病防治中承擔(dān)主要責(zé)任，應(yīng)當(dāng)接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，自覺遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)。依法承擔(dān)本公司的職業(yè)病防治工作的責(zé)任。職工要在培訓(xùn)中不斷提高自我保護(hù)意識，自覺抵制違___律、法規(guī)的行為。職工有義務(wù)接受職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)、學(xué)習(xí)掌握相關(guān)的知識，有義務(wù)遵守職業(yè)病防治法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)防護(hù)用品、及時發(fā)現(xiàn)并報告職業(yè)病危害事故隱患。（2）三級預(yù)防培訓(xùn)讓職工和管理者確立“預(yù)防為主”的觀念，全面了解“三級預(yù)防”的原則，掌握職業(yè)危害發(fā)生的“作用條件”，以預(yù)防著手，從根本上消除或控制職業(yè)性有害因素，創(chuàng)造安全，衛(wèi)生的作業(yè)環(huán)境，加強健康監(jiān)護(hù)和應(yīng)急救援措施，防止職業(yè)危害發(fā)生。（3）職業(yè)心理健康培訓(xùn)職業(yè)危害不僅包括作業(yè)環(huán)境中的生物、化學(xué)、物理因素，還包括心理方面的因素。心理因素可來自家庭、社會和作業(yè)環(huán)境，其中不良作業(yè)環(huán)境和條件是造成心理緊張的主要原因。全面了解各種不良心理因素及應(yīng)對這種因素的方式方法，最大限度的減輕或者避免這種不良因素的出現(xiàn)，提高職工對付心理緊張的能力。（4）一般健康培訓(xùn)培養(yǎng)職工正確的衛(wèi)生習(xí)慣，公共安全及意外事故傷害的預(yù)防意識，有效促進(jìn)職工職業(yè)衛(wèi)生健康水平。三、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃時間和方式（一）根據(jù)《___職業(yè)病防治法》，加強對職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的重要性，確實保障勞動者身心健康，經(jīng)常___工人對職業(yè)病危害宣傳教育，特制訂職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)計劃。1、每年舉辦兩次職業(yè)病安全培訓(xùn)教育。2、舉辦培訓(xùn)上半年一次、下半年一次。（每次8學(xué)時）（二）根據(jù)本公司的職業(yè)衛(wèi)生問題，采用不同形式和不同的內(nèi)容進(jìn)行教育培訓(xùn)：1、定期開展職業(yè)衛(wèi)生教育講座。2、對上崗前新職工、在崗職工和換崗職工進(jìn)行有關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)，使之掌握必要的自我防護(hù)技能。3、定期開展對全公司的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)?？傊獔猿致殬I(yè)衛(wèi)生宣傳教育。不斷加強職工的自我保護(hù)意思，提高自救互救能力，減少職業(yè)病的發(fā)生。四、職業(yè)衛(wèi)生健康教育考核___我公司的職業(yè)健康考核，考核成績要能有效的反應(yīng)我公司職業(yè)衛(wèi)生健康教育工作的開展情況和實施效果。根據(jù)考核成績進(jìn)行分析總結(jié)，使之進(jìn)一步改進(jìn)本公司的職業(yè)衛(wèi)生教育工作。考核應(yīng)包括以下幾個方面：（1）職業(yè)衛(wèi)生的相關(guān)法律、法規(guī)。（2）我公司的職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度。（3）一般的生活衛(wèi)生習(xí)慣、公共安全及意外事故預(yù)防。（4）作業(yè)時，職工應(yīng)注意的職業(yè)衛(wèi)生知識。（5）職業(yè)病類型及預(yù)防的相關(guān)知識。2022職業(yè)衛(wèi)生實施計劃加強職業(yè)衛(wèi)生工作，必須貫徹“預(yù)防為主”的方針，控制職業(yè)危害源頭，重點從職業(yè)危害治理、衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)措施效果、員工健康管理等環(huán)節(jié)入手，落實職業(yè)危害防治主體責(zé)任，全面治理職業(yè)危害防治的薄弱環(huán)節(jié)，改善工作場所作業(yè)環(huán)境，確保人員健康。在___年開展的職業(yè)管理基礎(chǔ)上，現(xiàn)制定___年職業(yè)衛(wèi)生管理計劃，具體工作內(nèi)容如下：一、___年度職業(yè)衛(wèi)生管理總結(jié)、評價（一）1-___月份，各事業(yè)部整理、歸納___年職業(yè)衛(wèi)生檔案。作為下一步職業(yè)危害預(yù)防、評價、控制、治理的重要依據(jù)。（二）2-___月份，針對___年開展的職業(yè)危害因素不符合標(biāo)準(zhǔn)的檢測數(shù)據(jù)，歸類進(jìn)行統(tǒng)計、分析、評估，將其作為___年職業(yè)危害防治計劃、方案的必備條件，納入職業(yè)衛(wèi)生檔案。二、___年職業(yè)衛(wèi)生實施計劃（一）職業(yè)衛(wèi)生管理1、在總結(jié)___年職業(yè)衛(wèi)生工作基礎(chǔ)上，結(jié)合其運行情況，各事業(yè)部制定___年度職業(yè)危害防治計劃、方案，防治計劃或?qū)嵤┓桨福鞔_責(zé)任人、責(zé)任部門、目標(biāo)、方法、資金、時間表等，對防治計劃和實施方案的落實情況要定期進(jìn)行檢查，確保職業(yè)危害的防治與控制效果。各事業(yè)部將年度職業(yè)衛(wèi)生防治計劃、實施方案報備于安全環(huán)保部。2、落實職業(yè)健康監(jiān)護(hù)。對需實施針對性職業(yè)健康體檢的人員進(jìn)行梳理，制定、落實職業(yè)健康體檢計劃，結(jié)合群眾工作部___開展的體檢工作，明確體檢對象及崗位職業(yè)危害因素實施的針對性職業(yè)健康體檢；對體檢結(jié)果應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真分析，及時制定改進(jìn)措施，并及時載入職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔與與職業(yè)衛(wèi)生檔案。3、1-___月，將職業(yè)衛(wèi)生列入員工年度培訓(xùn)內(nèi)容，進(jìn)行有計劃、系統(tǒng)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，分層次、選擇不同培訓(xùn)對象開展形式多樣的培訓(xùn)方式，確保培訓(xùn)質(zhì)量。（二）作業(yè)場所職業(yè)危害監(jiān)測1、___月份，安全環(huán)保部根據(jù)生產(chǎn)現(xiàn)場及上年度職業(yè)危害因素監(jiān)測實際編制下發(fā)股份公司年度職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測計劃。2、根據(jù)___年制定的職業(yè)危害監(jiān)測計劃，定期開展職業(yè)危害因素檢測工作，職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測和評價以及結(jié)果公布情況，采取即時監(jiān)測即時分析，即時采取措施進(jìn)行整改和治理。定期檢測、評價結(jié)果存入職業(yè)衛(wèi)生檔案。3、檢查作業(yè)環(huán)境質(zhì)量，（范本）評價勞動條件是否符合國家標(biāo)準(zhǔn)，掌握作業(yè)環(huán)境有害物質(zhì)性質(zhì)、濃度在時間、空間的分布，為員工接觸與健康狀況關(guān)系提供依據(jù)、為控制危害和制定職業(yè)衛(wèi)生防治計劃提供依據(jù)。（三）職業(yè)危害防治及防護(hù)1、針對職業(yè)危害因素分析、監(jiān)測結(jié)果，分別對塵、毒、物理因素從“人、機、料、法、環(huán)”五個環(huán)節(jié)入手采取相應(yīng)的防治措施。2、對造成職業(yè)病及職業(yè)危害超標(biāo)原因、已經(jīng)造成的后果、目前采取的措施、擬進(jìn)一步采取的措施、目前取得的效果及最終預(yù)期的效果等情況進(jìn)行全面分析和檢查。（四）個體防護(hù)用品1、1-___月，將職業(yè)危害防護(hù)用品納入周、月度及不定期安全檢查計劃中，進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果，確保防護(hù)用品處于正常運行狀態(tài)。2、嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)勞動防護(hù)用品規(guī)章制度，強化員工自身的相互監(jiān)督，采取互補措施，加強自身防護(hù)。（五）評價、總結(jié)___月至次年年初，針對上述職業(yè)衛(wèi)生實施計劃與方案，___相關(guān)人員進(jìn)行統(tǒng)計、分析、評估，為下一年度職業(yè)衛(wèi)生防治計劃、方案提供基礎(chǔ)。實現(xiàn)p-d-c-a的閉環(huán)管理。職業(yè)衛(wèi)生防治計劃和實施方案為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)《___職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)許可證條例》的精神，特制定職業(yè)危害防治措施。1、職業(yè)病防治工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，實行分類管理、綜合治理；2、公司職工、臨時工、民工都依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；3、前期預(yù)防公司下屬單位（生產(chǎn)部）提供給職工的工作場所環(huán)境應(yīng)當(dāng)符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求：（1）職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)；（2）有與職業(yè)病危害防護(hù)相適應(yīng)的設(shè)施；（3）生產(chǎn)布局合理，符合有害與無害作業(yè)分開的原則；（4）有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施；5）設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求；（6）法律、行政法規(guī)和___衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護(hù)勞動者健康的其他要求。4、勞動過程中的防護(hù)與管理公司下屬單位（生產(chǎn)部）應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：（1）配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作；（2）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；（3）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（4）建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案；（5）建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度；（6）建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。5、公司下屬單位（項目部）必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品；公司下屬單位（項目部）為勞動者個人提供的職業(yè)病防護(hù)用品必須符合防治職業(yè)病的要求；不符合要求的，不得使用；6、公司下屬單位（項目部）應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料，逐步替代職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料；7、如果產(chǎn)生職業(yè)病危害的施工場所，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容；8、對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，公司下屬單位（項目部）應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)；對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用；9、公司下屬單位（項目部）應(yīng)當(dāng)實施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)；10、公司下屬單位（項目部）應(yīng)當(dāng)定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價。檢測、評價結(jié)果存入公司職業(yè)衛(wèi)生檔案；11、發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時，應(yīng)當(dāng)立即采取相應(yīng)治理措施，仍然達(dá)不到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)；職業(yè)病危害因素經(jīng)治理后，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可重新作業(yè)；12、公司下屬任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人。不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。13、對采用的技術(shù)、工藝、材料，應(yīng)當(dāng)知悉其產(chǎn)生的職業(yè)病危害，公司下屬任何單位和個人對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料隱瞞其危害而采用的，對所造成的職業(yè)病危害后果承擔(dān)責(zé)任。14、項目部應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施等如實告知施工人員，并實行交底簽字后方可上崗，不得隱瞞或者欺騙；15項目部對施工人員進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)施工人員正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品；16、項目部不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。17、施工人員應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應(yīng)當(dāng)及時報18、項目部___施工人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢并將檢查結(jié)果如實告知施工人員。職業(yè)健康檢查費用由項目部承項目部不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的施工人員從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的施工人員從事其所禁忌的作業(yè)；對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的施工人員，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位，并妥善安置；19、發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，項目部應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施，并及時報告公司領(lǐng)導(dǎo)，啟動應(yīng)急預(yù)案；20、遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，項目部應(yīng)當(dāng)及時___救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察；職業(yè)危害防治措施一、目的：根據(jù)《___職業(yè)病防治法》，為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動者健康及其相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，實現(xiàn)公司所確定的職業(yè)健康安全目標(biāo)，特制定本措施。職業(yè)病：是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。職業(yè)病危害；是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害、，職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害化學(xué)、物理、生物因素以及在過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。二、適用范圍：公司所屬各單位和個人在從事接觸粉塵、電氣焊、建筑防水、防腐保溫、油漆作業(yè)等有毒有害作業(yè)時均應(yīng)執(zhí)行本辦法。三、防治方針：職業(yè)病的防治工作要堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針。各單位應(yīng)當(dāng)為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。四、職業(yè)病危害種類：根據(jù)企業(yè)經(jīng)營和施工現(xiàn)場的具體情況確定本單位的職業(yè)危害為六大類：1、生產(chǎn)性粉塵的危害。在建筑行業(yè)施工中，材料的搬運使用、石材的加工。建筑物的拆除，均可產(chǎn)生大量的礦物性粉塵，長期吸入這樣的粉塵可發(fā)生矽肺病。2、缺氧和一氧化碳的危害。在建筑物地下室施工時由于作業(yè)空間相對密閉。狹窄。通風(fēng)不暢、特別是在這種作業(yè)環(huán)境內(nèi)使用內(nèi)燃機和燃燒器，耗氧量極大，又因缺氧導(dǎo)致燃燒不充分，產(chǎn)生大量一氧化碳，從而造成施工人員缺氧窒息和一氧化碳中毒。3、有機溶劑的危害。建筑施工過程中常接觸到多種有機溶劑，如防水施工中常常接觸到苯、甲苯、二甲苯、苯乙烯，噴漆作業(yè)常常接觸到苯、苯系物外還可接觸到醋酸乙酯、氨類、甲苯二氰酸等，這些有機溶劑的沸點低、極易揮發(fā)，在使用過程中揮發(fā)到空氣中的濃度可以達(dá)到很高，極易發(fā)生急性中毒和中毒死亡事故。4、焊接作業(yè)產(chǎn)生的金屬煙霧危害；在焊接作業(yè)時可產(chǎn)生多種有害煙霧物質(zhì)，如電氣焊時使用錳焊條，除可以產(chǎn)生錳塵外，還可以產(chǎn)生錳煙、氟化物，臭氧及一氧化碳，長期吸入可導(dǎo)致電氣工人塵肺及慢性中毒。5、生產(chǎn)性躁聲和局部震動危害。建筑行業(yè)施工中使用的機械工具如鉆孔機、電鋸、震搗器及一些動力機械都可以產(chǎn)生較強的躁聲和局部的震動，長期接觸躁聲可損害職工的聽力，嚴(yán)重時可造成躁聲性耳聾，長期接觸震動能損害手的功能，嚴(yán)重時可導(dǎo)致局部震動病。6、高溫作業(yè)危害；長期的高溫作業(yè)可引起人體水電解質(zhì)紊亂，損害中樞神經(jīng)系統(tǒng)，可造成人體虛脫，昏迷甚至休克，易造成意外事故。五、防護(hù)措施：（一）作業(yè)場所防護(hù)措施：1、各單位應(yīng)根據(jù)本單位的具體情況識別、確定本單位的職業(yè)病危害種類，制定相應(yīng)的防治措施。2、在確定的職業(yè)危害作業(yè)場所的醒目位置，設(shè)置職業(yè)病危害告知警示標(biāo)志。3、施工現(xiàn)場在進(jìn)行石材切割加工、建筑物拆除等有大量粉塵作業(yè)時，應(yīng)配備行之有效的降塵設(shè)施和設(shè)備，對施工地點和施工機械進(jìn)行降塵。4、在地下室等封閉的作業(yè)場所進(jìn)行防水作業(yè)時，要采取強制性通風(fēng)措施，配備行之有效的通風(fēng)設(shè)備，進(jìn)行通風(fēng)，并派專人進(jìn)行巡視。5、對從事高危職業(yè)危害作業(yè)的人員，工作時間應(yīng)嚴(yán)格加以控制，并有針對性的急救措施。（二）個人防護(hù)措施：1、加強對施工作業(yè)人員的職業(yè)病危害教育，提高對職業(yè)病危害的認(rèn)識，了解其危害，掌握職業(yè)病防治的方法。2、接觸粉塵作業(yè)的施工作業(yè)人員，在施工中應(yīng)盡量降低粉塵的濃度，在施工中采取不斷噴水的措施降低揚塵。并正確佩帶防塵口罩。3、從事防水作業(yè)，噴漆作業(yè)的施工人員應(yīng)嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行施工，施工前要檢查作業(yè)場所的通風(fēng)是否暢通，通風(fēng)設(shè)施是否運轉(zhuǎn)正常，作業(yè)人員在施工作業(yè)中要正確佩帶防毒口罩。4、電氣焊作業(yè)操作人員在施工中應(yīng)注意施工作業(yè)環(huán)境的通風(fēng)或設(shè)置局部排煙設(shè)備，使作業(yè)場所空氣中的有害物質(zhì)濃度控制在國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)之下，在難以改善通風(fēng)條件的作業(yè)環(huán)境中操作時，必須佩帶有效的防毒面具和防毒口罩。5、進(jìn)行躁聲較大的施工作業(yè)時，施工人員要正確佩帶防護(hù)耳罩，并減少躁聲作業(yè)的時間。6、長期從事高溫作業(yè)的施工人員應(yīng)減少工作時間，注意休息，保證充足的飲用水，并佩帶好防護(hù)用品。7、從事職業(yè)危害作業(yè)的職工應(yīng)按照職業(yè)病防治法的規(guī)定定期進(jìn)行身體健康檢查，單位應(yīng)將檢查結(jié)果告之本人，并將體檢報告存入檔案。六、安全檢查措施：1、企業(yè)對生產(chǎn)中的安全工作，除進(jìn)行經(jīng)常的檢查外，每年還應(yīng)該定期地進(jìn)行二至四次群眾性的檢查，這種檢查包括普遍檢查、專業(yè)檢查和季節(jié)性檢查，這幾種檢查可以結(jié)合進(jìn)行。2、開展安全生產(chǎn)檢查，必須有明確的目的、要求和具體計劃，并且必須建立由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，有關(guān)人員參加的安全生產(chǎn)檢查___，以加強領(lǐng)導(dǎo)，做好這項工作。3、安全生產(chǎn)檢查應(yīng)該始終貫徹領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則，依靠群眾，邊檢查，邊改進(jìn)，并且及時地總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗。有些限于物質(zhì)技術(shù)條件當(dāng)時不能解決的問題，也應(yīng)該定出計劃，按期解決，必須做到條條有著落，件件有交待。第三篇：職業(yè)衛(wèi)生工作計劃武義科華涂料有限公司___年度職業(yè)衛(wèi)生管理工作計劃為認(rèn)真做好企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作，防范和減少職業(yè)危害事故發(fā)生，保障職工全員的生命安全和身體健康，依據(jù)《___職業(yè)病防治法》，結(jié)合公司實際，制定___年度職業(yè)衛(wèi)生管理工作計劃。一、___領(lǐng)導(dǎo)為加強對企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，公司根據(jù)機構(gòu)和人事變化，在原基礎(chǔ)上，對職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員作如下調(diào)整：組長：陳志--___成員：趙鑌、陶源發(fā)、鄭燁仙、陳曉群公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作___設(shè)在安環(huán)科，由其具體負(fù)責(zé)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的___、協(xié)調(diào)和監(jiān)管。二、工作目標(biāo)依據(jù)《___職業(yè)病防治法》和上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的具體要求，落實企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理責(zé)任主體，督促公司各單位認(rèn)真貫徹落實各級__關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生管理工作的相關(guān)部署和具體要求。認(rèn)真解決職業(yè)病防治工作中存在的突出問題，通過有效工作，改善生產(chǎn)（工作）場所的作業(yè)環(huán)境，建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的長效機制。三、具體工作公司各單位在職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，重點做好以下工作：1、認(rèn)真落實職業(yè)衛(wèi)生安全責(zé)任制；2、結(jié)合實際完善并落實職業(yè)病防治規(guī)章制度和崗位職業(yè)健康安全操作規(guī)程；3、主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員、接害崗位職工按規(guī)定參加上級主管部門和公司___的職業(yè)危害防治相關(guān)教育、培訓(xùn)；4、訂立或變更勞動合同時向員工客觀、真實的告知職業(yè)危害情況；5、按照相關(guān)規(guī)定，委托有資質(zhì)的職業(yè)安全健康檢查機構(gòu)對接害崗位員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢，體檢結(jié)果在職業(yè)衛(wèi)生公示欄中予以公布；6、按照相關(guān)規(guī)定委托有資質(zhì)的職業(yè)安全健康檢測機構(gòu)進(jìn)行危害檢測，檢測結(jié)果在職業(yè)衛(wèi)生公示欄中予以公布；7、年內(nèi)繼續(xù)按要求對作業(yè)場所的職業(yè)危害警示標(biāo)識和中文警示說明予以完善；8、繼續(xù)完善可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援裝備、器材和監(jiān)測報警裝置的配置，并做好相關(guān)裝備的維護(hù)保養(yǎng)；9、制定重大突發(fā)職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期___演練；10、購置的職業(yè)健康防護(hù)用品必須符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)（具備“三證、一標(biāo)志”）11、按規(guī)定做好接害崗位危害因素的日常監(jiān)測，并認(rèn)真做好記錄。四、失職問責(zé)1、各部門負(fù)責(zé)人要站在講政治的高度，從維護(hù)廣大從業(yè)人員的切身利益出發(fā)，把職業(yè)衛(wèi)生管理工作作為本年度安全管理的重心，貫穿于___生產(chǎn)全過程，在公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下深入開展職業(yè)危害防治工作，對職業(yè)衛(wèi)生方面存在的隱患或不足認(rèn)真排查治理，確保公司年內(nèi)不發(fā)生職業(yè)危害事故；2、各接害崗位和相關(guān)輔助部門的單位領(lǐng)導(dǎo)，要加大職業(yè)衛(wèi)生日常工作和現(xiàn)場檢查力度，對存在的隱患或不足限期予以消除。對工作___、相互推諉、影響職業(yè)衛(wèi)生管理工作大局的單位和個人，公司將給予嚴(yán)厲處罰。五、具體要求1、加強職業(yè)衛(wèi)生管理工作，是改善生產(chǎn)（工作）環(huán)境、保障從業(yè)人員身體健康的重要措施，各級領(lǐng)導(dǎo)要端正思想、明確態(tài)度，充分認(rèn)識抓好此項工作的重大意義，通過不懈努力，實現(xiàn)公司年度安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。2、各單位領(lǐng)導(dǎo)要按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真履行職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)管職責(zé)，確保職業(yè)衛(wèi)生安全無事故；3、各單位要結(jié)合實際，認(rèn)真貫徹落實公司本年度職業(yè)衛(wèi)生工作計劃，把本單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作抓緊抓好。安全監(jiān)管部門要充分發(fā)揮職能作用，積極協(xié)調(diào)各基層單位開展職業(yè)衛(wèi)生管理工作，形成職業(yè)衛(wèi)生齊抓共管的良好氛圍；4、安全監(jiān)管部門和各基層單位要加大宣傳和教育培訓(xùn)力度，盡快提高廣大職工對職業(yè)危害的認(rèn)知程度，使廣大職工遠(yuǎn)離職業(yè)危害。職業(yè)衛(wèi)生管理考核實施辦法第一章總則第一條為進(jìn)一步加強公司職業(yè)衛(wèi)生管理，改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，保護(hù)員工的身體健康及其相關(guān)權(quán)益，根據(jù)《___職業(yè)病防治法》、《中國兵器裝備集團(tuán)公司職業(yè)衛(wèi)生管理辦法》以及國家和地方有關(guān)職業(yè)病防治的相關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合公司實際，特制定本辦法。第二條公司職業(yè)衛(wèi)生管理堅持以預(yù)防為主，防治結(jié)合的方針，實行分級管理、綜合治理，與生產(chǎn)現(xiàn)場管理、安全性評價相結(jié)合，采取有效措施不斷改善作業(yè)環(huán)境，逐步減少或消除對員工身體健康的危害。第三條各二、三級單位（以下簡稱“各單位”）的行政主管領(lǐng)導(dǎo)是本單位職業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病防治工作的第一責(zé)任人。各單位應(yīng)堅持管生產(chǎn)也要管職業(yè)衛(wèi)生的原則，建立和完善相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)和管理制度，并配備職業(yè)衛(wèi)生管理人員（技安員）負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作。第四條各級工會___要根據(jù)《___工會法》對公司職業(yè)病防治工作實行監(jiān)督。第五條公司及各單位應(yīng)提供足夠的職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治費用，以保證職業(yè)衛(wèi)生工作的正常開展。第六條本辦法適用于___建設(shè)摩托車股份有限公司所屬各單位。公司下屬各獨立核算單位或合資合作企業(yè)可參照本辦法執(zhí)行。第二章職業(yè)衛(wèi)生管理職責(zé)1第七條環(huán)境安全保障部為公司職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門，負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生的日常管理工作，其主要職責(zé)是：貫徹執(zhí)行國家、地方以及上級主管部門頒布的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生方面的各項法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)國家的（范本）有關(guān)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)制訂公司職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病防治工作管理制度及考核辦法，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施。負(fù)責(zé)制訂公司職業(yè)病防治工作長遠(yuǎn)工作規(guī)劃和年度工作計劃，并___實施。監(jiān)督檢查各單位職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)和個人防護(hù)用品的發(fā)放使用。按職業(yè)衛(wèi)生檢測規(guī)范，定期___有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對公司內(nèi)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)（以下簡稱“接害作業(yè)”）場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價，督促各單位對檢測不合格的接害作業(yè)場所進(jìn)行整改。負(fù)責(zé)___公司從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)人員（以下簡稱“接害人員”）進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果通知接害人員所在單位；負(fù)責(zé)___職業(yè)病的鑒定及后續(xù)處理等工作。負(fù)責(zé)公司各單位職業(yè)衛(wèi)生管理工作的監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)建立健全公司職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，并對職業(yè)衛(wèi)生管理檔案進(jìn)行有效的管理。負(fù)責(zé)統(tǒng)計、匯總和上報公司各種職業(yè)衛(wèi)生報表；負(fù)責(zé)與市、區(qū)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)等工作。210.參加新建、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目的職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作，參與職業(yè)病危害項目的預(yù)評價、設(shè)計___和竣工驗收的控制效果評價工作。11.制定公司急性職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施。負(fù)責(zé)公司職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳教育和培訓(xùn)工作。第八條各單位負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作，其主要職責(zé)為：1.負(fù)責(zé)貫徹落實國家、地方、上級主管部門和公司有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。2.負(fù)責(zé)建立本單位接害人員、接害作業(yè)工藝及場所的檔案資料，及時統(tǒng)計上報接害人員、工藝、作業(yè)場所及原材料等變動情況。負(fù)責(zé)配合公司職業(yè)衛(wèi)生主管部門做好本單位接害人員上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查工作，并將檢查結(jié)果如實告知員工本人。負(fù)責(zé)配合公司做好接害作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的檢測、評價工作，并對檢測不合格的作業(yè)場所___整改。負(fù)責(zé)對本單位職業(yè)病防治和日常管理工作的監(jiān)督檢查。負(fù)責(zé)本單位職業(yè)病防護(hù)設(shè)備設(shè)施運行、檢查、維護(hù)保養(yǎng)及個人防護(hù)用品的發(fā)放，確保本單位職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、設(shè)施的正常運轉(zhuǎn)和個人防護(hù)用品的正確使用。___制訂本單位嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)場所事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期___演練。負(fù)責(zé)本單位職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳以及接害人員日常培訓(xùn)教育工3作。第三章建設(shè)項目“三同時”管理第九條各單位新建、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項目必須執(zhí)行國家職業(yè)衛(wèi)生“三同時”規(guī)定。產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價、防護(hù)設(shè)施設(shè)計___、控制效果評價，并報衛(wèi)生行政部門審批。第十條建設(shè)項目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。第四章防護(hù)設(shè)備設(shè)施及防護(hù)用品使用管理第十一條各單位在生產(chǎn)過程中，在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，應(yīng)首先選用無毒無害的原材料或用低毒代替高毒的原材料；新增有毒有害原材料或工藝，應(yīng)及時上報環(huán)境安全保障部。第十二條各單位接害作業(yè)生產(chǎn)場所應(yīng)配備有效的通風(fēng)、排毒、除塵、消音、防振、降溫、保暖、供氧等職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和應(yīng)急救援設(shè)施，并應(yīng)有專人負(fù)責(zé)運行、維護(hù)保養(yǎng)管理，確保其有效運轉(zhuǎn)。第十三條各單位應(yīng)將有害作業(yè)場所與無害作業(yè)場所有效分開，存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所應(yīng)有相應(yīng)的防護(hù)設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，確保正常使用。第十四條各單位應(yīng)及時將職業(yè)病防護(hù)設(shè)備設(shè)施更新改造維修費用納入年度預(yù)算，不斷改善作業(yè)環(huán)境及衛(wèi)生條件。第十五條各單位對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位、設(shè)備或場所，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明。第十六條各單位對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場4所，應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。第十七條公司定期___有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因數(shù)檢測、評價，檢測、評價結(jié)果存檔保存。第十八條經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)檢測、評價后，凡工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，各單位應(yīng)認(rèn)真制定整改措施，及時進(jìn)行整改治理。第十九條各單位應(yīng)為接害人員提供符合要求和足夠數(shù)量的個人職業(yè)病防護(hù)用品，并定期進(jìn)行更換，作好領(lǐng)用記錄。第二十條接害人員作業(yè)時必須正確佩戴和使用個人職業(yè)病防護(hù)用品，各級管理人員應(yīng)加強日常的監(jiān)督檢查。第二十一條對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品，各單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)。任何個人不得擅自拆除、損毀職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、設(shè)施。第五章職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理第二十二條各單位應(yīng)正確掌握本單位職業(yè)病危害情況，并及時將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施等如實告知作業(yè)人員。第二十三條當(dāng)員工因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，需從事存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，所在單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定，向員工本人履行如實告知的義務(wù)。第二十四條各單位應(yīng)及時統(tǒng)計更新本單位接害人員的檔案資料5（包括新招初次上崗、轉(zhuǎn)崗、在崗和離崗的公司員工），并上報環(huán)境安全保障部。第二十五條各單位應(yīng)按公司要求及時___安排接害員工進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，確保接害員工上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查率達(dá)___%。第二十六條公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查等資料的整理分類存檔，建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理檔案和個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。員工個人可憑單位證明和有效證件查閱和復(fù)印相關(guān)資料。第二十七條職業(yè)健康檢查結(jié)果由各單位告知員工本人，經(jīng)本人簽字確認(rèn)，并存檔保存。第二十八條各單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)；對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的員工，所在單位應(yīng)當(dāng)及時調(diào)整其工作崗位，并將崗位調(diào)整安置情況以書面形式報公司職業(yè)衛(wèi)生管理部門存檔和備查。第二十九條各單位應(yīng)積極配合公司做好職業(yè)病員工的康復(fù)治療和定期健康檢查。第三十條各單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)女工保健的規(guī)定，做好女工“五期”保健工作，未生育女工不宜從事接觸影響生育能力的有害作業(yè)。第六章考核處罰第三十一條職業(yè)病危害作業(yè)場所未采取有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)備，未向員工提供符合要求的個人防護(hù)用品的，發(fā)現(xiàn)一項，對所在單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員處以___元的考核。第三十二條未對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品進(jìn)行經(jīng)常性的維護(hù)、檢修，定期檢測其性能和效果，使其處于非正常狀態(tài)的，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員各處以___元的考核；擅自拆除或者停止使用的，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)處及相關(guān)管理人員各處以100—___元的考核，并要求及時恢復(fù)；故意不恢復(fù)的，加倍考核。第三十三條經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)檢測、評價后發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的項目，各單位未在限期內(nèi)進(jìn)行治理整改的，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)處以50—___元的考核。第三十四條員工在職業(yè)病危害作業(yè)場所工作時未正確佩戴使用個人職業(yè)病防護(hù)用品的，處以___元/次的考核，同時對所在班組組長（領(lǐng)工）處以___元的考核；凡一次檢查中發(fā)現(xiàn)同一單位違章___人次及以上時，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)及管理人員處以___元的考核。第三十五條各單位未按規(guī)定及時上報和___接害人員進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員各處以50—___元的考核。第三十六條接害人員離廠時，各單位應(yīng)及時上報和___離崗時的職業(yè)健康檢查，未經(jīng)離崗職業(yè)健康檢查的接害員工，不得辦理離廠（解除勞動合同）手續(xù)。凡不按規(guī)定上報、___離崗時職業(yè)健康檢查和辦理離廠手續(xù)的，對相關(guān)責(zé)任人各處以100—___元的考核。第三十七條各單位未及時將上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查結(jié)果及時告知員工本人的，考核相關(guān)責(zé)任人___元。第三十八條員工不服從公司安排，無故不進(jìn)行職業(yè)健康檢（復(fù)）查的，對員工處以50—___元的考核；同一單位超過___人（含___人）未進(jìn)行職業(yè)健康檢（復(fù)）查的，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)及管理相關(guān)管理人員各處以50—___元的考核。第三十九條未按要求及時調(diào)整職業(yè)禁忌者、職業(yè)病員工工作崗位并妥善安置的，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)責(zé)任人員處以100—___元的考核；因上述原因造成員工死亡的，公司按___元/人對事故單位進(jìn)行考核，對主要責(zé)任人、責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)和各級管理人員視責(zé)任大小處以200—___的考核。第四十條未按要求使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)備和個人防護(hù)用品，或者未按要求對職業(yè)禁忌員工進(jìn)行崗位調(diào)整，造成員工發(fā)生職業(yè)病的單位，每發(fā)生一起算一起輕傷事故指標(biāo)，公司按___元/人對事故單位進(jìn)行考核，對主要責(zé)任人處以___元的考核，對責(zé)任單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員視責(zé)任大小各處以___元的考核。第四十一條每發(fā)生一起生產(chǎn)場所中毒事故的單位，視其情節(jié)對相關(guān)責(zé)任人處以___元的考核；造成員工中毒死亡事故的，按第三十九條處理。第四十二條遲報事故（發(fā)生一般生產(chǎn)中毒事故___小時內(nèi)未報告、中毒死亡事故___小時內(nèi)未報告的）的單位，對事故單位領(lǐng)導(dǎo)處以___元的考核，對相關(guān)管理人員處以___元的考核。第四十三條瞞報事故（一般生產(chǎn)中毒事故___小時內(nèi)未報告、死亡事故___小時內(nèi)未報告、較大以上死亡事故___小時內(nèi)未報告的）的單位，對事故單位領(lǐng)導(dǎo)各處以___元的考核，對技安員處以___元的考核。第四十四條事故發(fā)生后有下列情形的，對事故單位領(lǐng)導(dǎo)各處以200—___元的考核，對相關(guān)責(zé)任人處以50—___元的考核：擅自撤除事故現(xiàn)場；拒絕接受事故調(diào)查；拒絕提供事故有關(guān)情況和資料。第四十五條事故發(fā)生單位的領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人，有下列行為的，移交司法機關(guān)處理，追究相應(yīng)法律責(zé)任：有偽造、故意破壞事故現(xiàn)場；做偽證或指使他人作偽證的；銷毀事故有關(guān)資料、證據(jù)的；其他違___律法規(guī)規(guī)定的。第七章評比獎勵第四十六條公司每半年___開展職業(yè)健康無事故競賽評比活動，評選職業(yè)衛(wèi)生管理先進(jìn)個人___名，并對積極參與職業(yè)衛(wèi)生管理的各級員工進(jìn)行獎勵。獎勵經(jīng)費由年初預(yù)算和專題報告方式解決。第四十七條公司年終對全年無職業(yè)健康事故、職業(yè)病的單位進(jìn)行年終評比。評選優(yōu)秀單位___個，優(yōu)勝單位___個，先進(jìn)個人___名，并對積極參與職業(yè)衛(wèi)生管理的各級員工進(jìn)行獎勵。獎勵經(jīng)費由年初預(yù)算和專題報告方式解決。第四十八條對于能及時發(fā)現(xiàn)和控制急性中毒事故隱患，成績突出的單位和個人，公司給予適當(dāng)獎勵。第八章附則第四十九條本辦法下列用語的含義：職業(yè)病危害，是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括：職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因數(shù)以及在作業(yè)過程產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因數(shù)。職業(yè)禁忌，是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因數(shù)時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。第五十條本辦法“事故”是生產(chǎn)中急慢性中毒事故、職業(yè)病產(chǎn)生、職業(yè)病傷亡事故，不包括工作崗位上突發(fā)其他疾病死亡或醫(yī)治無效死亡的事故?！皢T工”是指公司在冊正式職工。第五十一條本辦法自下發(fā)日起執(zhí)行。本辦法解釋權(quán)屬環(huán)境安全保障部。職業(yè)衛(wèi)生安全許可證實施辦法（送審稿）第一章總則第一條為規(guī)范使用有毒物品作業(yè)場所的職業(yè)衛(wèi)生安全條件，進(jìn)一步加強作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)督管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)中毒危害，根據(jù)《使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護(hù)條例》，制定本辦法。第二條使用有毒物品的用人單位，必須依照本辦法的規(guī)定取得職業(yè)衛(wèi)生安全許可證（以下簡稱“許可證”）。未取得許可證的，不得從事使用有毒物品作業(yè)。第三條許可證的頒發(fā)管理工作實行用人單位申請、三級發(fā)證、屬地監(jiān)管的原則。第四條國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理___負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督全國許可證的頒發(fā)管理工作，負(fù)責(zé)中央管理的工礦商貿(mào)企業(yè)總部（包括集團(tuán)公司、總公司，下同）許可證的頒發(fā)和管理。?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)中央管理的工礦商貿(mào)企業(yè)分公司和?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）屬企業(yè)（集團(tuán)公司、總公司，下同）許可證的頒發(fā)和管理。設(shè)區(qū)的市人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)前兩款規(guī)定以外的用人單位許可證的頒發(fā)和管理。根據(jù)工作需要，上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門可以委托下級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門頒發(fā)和管理許可證。第五條許可證的頒發(fā)實行職業(yè)衛(wèi)生安全審計制度，發(fā)證與審計相分離。職業(yè)衛(wèi)生安全審計是指職業(yè)衛(wèi)生安全審計機構(gòu)對用人單位使用有毒物品作業(yè)過程中是否符合取得許可證的條件從技術(shù)上進(jìn)行綜合評判。第二章職業(yè)衛(wèi)生安全許可條件第六條使用有毒物品的用人單位，應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件，并依法辦理有關(guān)手續(xù)，取得營業(yè)執(zhí)照。第七條使用有毒物品的用人單位應(yīng)采取下列職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)管理措施：（一）設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或___，配備專職或兼職管理人員；（二）建立健全職業(yè)衛(wèi)生崗位責(zé)任制，制定職業(yè)病危害申報、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育、職業(yè)病危害因素檢測監(jiān)測、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)、個體防護(hù)用品配備使用、應(yīng)急救援、事故報告等職業(yè)衛(wèi)生管理制度，編制崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。（三）用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員和使用有毒物品的作業(yè)人員，必須接受相關(guān)法律、法規(guī)教育和職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)；使用有毒物品的作業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)考核合格，方可上崗作業(yè)；（四）定期對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評估，并建立職業(yè)衛(wèi)生檔案；（五）為使用有毒物品的作業(yè)人員提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品，并指導(dǎo)、督促作業(yè)人員正確使用；（六）及時、如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報存在的職業(yè)病危害。第八條使用有毒物品的用人單位作業(yè)場所應(yīng)符合下列要求：（一）作業(yè)場所與生活場所分開，不得住人；（二）有害作業(yè)與無害作業(yè)分開，高毒作業(yè)場所與其他作業(yè)場所隔離；（三）作業(yè)場所設(shè)置有效的通風(fēng)裝置；可能突然泄漏大量有毒物品或者易造成急性中毒的作業(yè)場所，設(shè)置自動檢測報警裝置和事故通風(fēng)設(shè)施；（四）高毒作業(yè)場所設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。第三章許可證的申請和頒發(fā)第九條中央管理的工礦商貿(mào)企業(yè)總部申請領(lǐng)取許可證，向國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理___發(fā)證機關(guān)提出。?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）所在地中央管理的工礦商貿(mào)企業(yè)的分公司和省（自治區(qū)、直轄市）所屬企業(yè)申請領(lǐng)取許可證，向省（自治區(qū)、直轄市）人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門發(fā)證機關(guān)提出。前兩款規(guī)定以外的用人單位申請領(lǐng)取許可證，向設(shè)區(qū)的市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門發(fā)證機關(guān)提出。第十條使用有毒物品的用人單位申請領(lǐng)取許可證，應(yīng)當(dāng)提交下列文件、資料，并對其真實性負(fù)責(zé)。（一）許可證申請書（一式三份）；（二）工商營業(yè)執(zhí)照副本或者工商核準(zhǔn)通知（復(fù)印件）；（三）設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)和配備專兼職職業(yè)衛(wèi)生管理人員的文件（復(fù)印件）；（四）職業(yè)衛(wèi)生管理制度___；（五）單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員、使用有毒物品的作業(yè)人員的培訓(xùn)證明；（六）使用有毒物品___、用量；（七）職業(yè)衛(wèi)生安全審計報告及評審結(jié)論；（