


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
聘用合同業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議一、協(xié)議雙方1.1委托方委托方為____________________(以下簡(jiǎn)稱“公司”)。1.2被委托方被委托方為____________________(以下簡(jiǎn)稱“業(yè)務(wù)經(jīng)理”)。二、聘用時(shí)長(zhǎng)業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用合同為期____________________(具體時(shí)間)。三、聘用職務(wù)業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用職務(wù)為____________________(具體職務(wù))。四、聘用薪資及福利4.1薪資業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用期間,公司將按照約定向業(yè)務(wù)經(jīng)理支付____________(具體金額)薪資。4.2福利業(yè)務(wù)經(jīng)理將享受公司的標(biāo)準(zhǔn)員工福利,具體包括但不限于醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪休假等。五、工作內(nèi)容業(yè)務(wù)經(jīng)理的主要工作內(nèi)容如下:負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、客戶維護(hù)等工作;完成公司安排的業(yè)務(wù)目標(biāo);及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展。六、工作時(shí)間業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作時(shí)間為周一到周五,每日上午9點(diǎn)至下午6點(diǎn)。七、工作地點(diǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理的工作地點(diǎn)為公司所在地。八、保密協(xié)議業(yè)務(wù)經(jīng)理需對(duì)公司的商業(yè)秘密予以保密,不得泄露公司的客戶信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等敏感信息。九、終止與解除9.1終止協(xié)議業(yè)務(wù)經(jīng)理在合同期間內(nèi)出現(xiàn)違紀(jì)、違法行為的;雙方協(xié)商一致,解除聘用合同。9.2協(xié)議解除業(yè)務(wù)經(jīng)理需在聘用期結(jié)束前給公司__________(具體天數(shù))提前通知。若未提前通知,則業(yè)務(wù)經(jīng)理應(yīng)支付公司違約金。十、爭(zhēng)議解決雙方就本協(xié)議的解釋、履行發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)當(dāng)本著誠信原則通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任一方可向所在地人民法院提起訴訟。十一、其他事項(xiàng)本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決;本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。委托方:被委托方:總結(jié)以上即為聘用合同業(yè)務(wù)經(jīng)理聘用協(xié)議文本,本協(xié)議適用于公司和業(yè)務(wù)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 中學(xué)生青春成長(zhǎng)路上的困惑解讀
- 醫(yī)療器械產(chǎn)品使用不當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)免責(zé)協(xié)議書
- 農(nóng)業(yè)生產(chǎn)應(yīng)急管理與風(fēng)險(xiǎn)防范方案
- 高考文言文一輪復(fù)習(xí):《元史》專練
- 高考語文答題技巧指導(dǎo)
- 商務(wù)往來溝通文書寫作指南
- 企業(yè)法務(wù)顧問服務(wù)協(xié)議書與風(fēng)險(xiǎn)提示告知書
- 涵洞工程勞務(wù)分包合同
- 高考語文一輪復(fù)習(xí)-文言實(shí)詞盤點(diǎn)8:敝、蔽、便
- 《數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)學(xué)習(xí)指導(dǎo):算法與程序設(shè)計(jì)基礎(chǔ)》
- 《基于舞弊風(fēng)險(xiǎn)因子的輝山乳業(yè)公司財(cái)務(wù)舞弊案例探析》15000字(論文)
- 2025年山西省國有資本運(yùn)營有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年湖南生物機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試近5年常考版參考題庫含答案解析
- DB1331T 102-2025雄安新區(qū)應(yīng)急物資儲(chǔ)備庫建設(shè)規(guī)范
- 北京市豐臺(tái)區(qū)2024-2025學(xué)年九年級(jí)上學(xué)期期末道德與法治試題(含答案)
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《PET-CT的臨床應(yīng)用》
- 《從外觀看豬病診治》課件
- 《莫比烏斯環(huán)》課件
- 2025海南省交通投資控股限公司招聘30人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 《工業(yè)機(jī)器人現(xiàn)場(chǎng)編程》課件-任務(wù)3.涂膠機(jī)器人工作站
- 富饒的西沙群島課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論