KY3H健康管理合作方案

KY3H健康管理合作方案炎黃東方（北京）健康科技有限公司YANHUANGDONGFANG(BEIJING)HEALTHS&TCO.,LTD.合作方案大綱健康管理及KY3H模式介紹什么是健康管理為什么需要健康管理

KY3H健康管理模式公司介紹及優(yōu)勢企業(yè)為什么需要健康管理

企業(yè)面臨的問題如何解決這些問題采用KY3H給你帶來什么雙方的合作模式全國網(wǎng)絡(luò)及合作案例健康管理及KY3H模式介紹什么是健康管理為什么需要健康管理

KY3H健康管理模式公司介紹及優(yōu)勢健康管理及KY3H模式介紹什么是健康管理健康管理就是通過對個體和人群的健康風險因素進行檢測、分析、評估、預測和預防工作，來降低其患病風險和醫(yī)療費用。健康管理的核心在于分析辨識健康的風險因素，然后進行有針對性地干預調(diào)節(jié)，在發(fā)病之前就進行預防，降低患病風險，減少醫(yī)療開支健康管理及KY3H模式介紹健康促進計劃——核心健康教育干預行為和生活方式調(diào)整干預情緒自我管理干預維持和改善健康為什么需要健康管理他是維護人類健康的需要他是有效降低醫(yī)療費用大幅攀升的有效途徑健康管理及KY3H模式介紹據(jù)世界衛(wèi)生組織一項全球調(diào)查結(jié)果表明：真正健康的人口僅占5%，診斷為疾病的人約占20%，而75%的人處于亞健康狀態(tài)生活方式是決定健康的主要因素環(huán)境17%遺傳15%醫(yī)療8%生活方式60%健康程度往往和物質(zhì)文明水平負相關(guān)健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理1991年WHO全球調(diào)查結(jié)果表明：人的健康和壽命決定于為什么需要健康管理美國，1977年發(fā)布，死亡率居前十的疾病因素流行病學調(diào)查（1歲以上）結(jié)果其中居前三位者：同年美國啟動了第一個健康促進計劃健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理---美國健康管理——效果10種常見癌癥中有6種得到了下降例如：肺癌90年代前年發(fā)病率年增0.6%；1996年后年發(fā)病率年降0.4%“與分子生物學、基因工程藥物無關(guān)”

第一個10年（1977-1986年）心臟病年發(fā)病率37.6%腦血管病年發(fā)病率43.5%心臟病年發(fā)病率37.6%腦血管病年發(fā)病率43.5%

第二個10年（1987-1996年）腦卒中年發(fā)病率75%糖尿病年發(fā)病率50%高血壓年發(fā)病率55%糖尿病年發(fā)病率50%高血壓年發(fā)病率55%健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理------中國人的健康狀況北京國際健康論壇公布:

2006年我國有9億以上的亞健康人口，占全國人口總數(shù)的70%以上健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理------中國人的健康狀況今后十年中，平均每年慢病死亡人數(shù)比2005年高15%2015年8000萬2005年

平均每年800萬人死于慢性病世界衛(wèi)生組織：☆慢性疾病己占疾病死亡占中國70％以上！☆2005年慢病死亡750萬人，占人數(shù)的70%預測未來10年中將有8000萬人死于慢性病！☆平均每年有800萬死于慢病健康管理及KY3H模式介紹GDP增長率〈〈醫(yī)療費用膨脹率GDP增長率疾病發(fā)病率可持續(xù)的健康保障——建設(shè)社會主義和諧社會的重要課題——《中國經(jīng)濟》健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理------中國

剪刀差==〉危及“和諧、安定”1/3的北京人不同程度患有生活方式?。焊哐獕?、冠心病、中風、高脂血癥、糖尿病、慢阻肺、肥胖、腫瘤。據(jù)北京市衛(wèi)生普查結(jié)果顯示，目前6歲以上人群中患該八種生活方式疾病的總患病水平為31.8%

——北京疾病控制中心舉辦的《北京市居民生活方式示范社區(qū)》知識競賽活動健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理北京海淀區(qū)衛(wèi)生局、中關(guān)村科技園區(qū)海淀園管委會等機構(gòu)聯(lián)合公布對中關(guān)村高科技企業(yè)的57294名員工進行體檢的分析結(jié)果顯示，36％的人臨床診斷為輕中度脂肪肝。他們具有平均工作時間長、運動少、睡眠不規(guī)律、吸煙和飲酒等特點。健康管理及KY3H模式介紹為什么需要健康管理2200多年前《黃帝內(nèi)經(jīng)》記載“是故圣人不治已病治末病，不治已亂治未亂”。—《素問·四氣調(diào)神大論》健康管理及KY3H模式介紹KY3H健康管理模式采用中醫(yī)理論融合現(xiàn)代生命科學和健康技術(shù)進行健康管理中醫(yī)在2200多年前就提出了超前的思維，先進的理念，他的思想與現(xiàn)在預防醫(yī)學、健康管理不謀而合。針對健康人群----------治其未生針對亞健康人群-------治其未成針對高危人群----------治其未發(fā)針對患病人群----------治其未傳針對康復人群----------瘥后防復—《素問·四氣調(diào)神大論》健康管理及KY3H模式介紹KY3H健康管理模式采用中醫(yī)理論融合現(xiàn)代生命科學和健康技術(shù)進行健康管理中醫(yī)在2200多年前就提出了超前的思維，先進的理念，他的思想與現(xiàn)在預防醫(yī)學、健康管理不謀而合。KY3H健康管理模式最創(chuàng)新：采用中醫(yī)理論融合現(xiàn)代生命科學和健康技術(shù)，為個性化養(yǎng)生調(diào)理、祛病健身、延年益壽提供系統(tǒng)的方法學指導。最專業(yè)：和數(shù)十名中國工程院院士、中國科學院院士、醫(yī)學博士、和十余所全國頂尖的中醫(yī)藥大學建立治未病研究項目，傳承中醫(yī)“上工不治已病治未病”的科學理念，弘揚中華傳統(tǒng)中醫(yī)醫(yī)學,發(fā)展“治未病之人”為核心思想的健康保障體系最先進：公司與醫(yī)療機構(gòu)、科研院校合作承擔了“十一五”國家科技支撐計劃

“中醫(yī)治未病研究和亞健康干預研究項目”的重點研發(fā)課題，為創(chuàng)新醫(yī)療模式積極探索和努力最全面：健康管理+健康保障，全面解決消費者的健康難題，炎黃東方（北京）文化傳媒發(fā)展公司為基礎(chǔ)，以炎黃東方（北京）健康管理公司為核心，以昆侖健康保險股份有限公司為保障、創(chuàng)建了“昆侖－炎黃健康保障模式（KY3H模式）”健康管理及KY3H模式介紹健康文化為基礎(chǔ)健康管理為核心健康保險為保障——最創(chuàng)新、最專業(yè)——三位一體健康管理健康文化健康保險健康管理及KY3H模式介紹KY3H健康管理模式——最全面、最先進——健康管理及KY3H模式介紹KY3H健康管理模式（突出中醫(yī)優(yōu)勢。。。）中醫(yī)體質(zhì)辨識中醫(yī)養(yǎng)生調(diào)理干預中醫(yī)體質(zhì)調(diào)節(jié)健康保險+采用傳統(tǒng)中醫(yī)體制學說和養(yǎng)生學說結(jié)合保險預防+干預+保障KY3H健康管理以中醫(yī)體質(zhì)學、中醫(yī)養(yǎng)生學等理論為基礎(chǔ)，融合現(xiàn)代科學理論，在繼承歷經(jīng)醫(yī)家辨體施醫(yī)實踐經(jīng)驗基礎(chǔ)上，運用文獻學、信息學、臨床流行病學、數(shù)學統(tǒng)計、遺傳學、分子生物學等多學科方法和技術(shù)。數(shù)十位院士、數(shù)十家頂級的中醫(yī)院校經(jīng)歷30年的科技成果，開發(fā)指導以“人”為中心個體化疾病防治和養(yǎng)生康復健康管理最先進、最專業(yè)中醫(yī)養(yǎng)生學中醫(yī)體質(zhì)學現(xiàn)代醫(yī)學KY3H健康管理模式健康管理及KY3H模式介紹中醫(yī)科學院、各中醫(yī)院工程院院士、科學院院士最專業(yè)、最先進養(yǎng)生干預部分體質(zhì)辨識部分中醫(yī)體質(zhì)量表亞健康狀態(tài)問卷國際生存質(zhì)量量表辨體施膳辨體養(yǎng)神起居調(diào)攝經(jīng)絡(luò)養(yǎng)生運動養(yǎng)生KY3H健康管理模式健康管理及KY3H模式介紹鑒狀態(tài)

識未病

辨體質(zhì)最全面、最先進

養(yǎng)生調(diào)理

自知健康之源、之本和趨勢，實現(xiàn)“自助”預防疾病，維護、提高和保障健康“三因”制宜的“建議”，規(guī)范生活行為辨體指導的原則，由“求醫(yī)”轉(zhuǎn)為“求己”為主KY3H健康管理模式保險保障生病后，提供醫(yī)療費用、住院補貼、意外保障等，徹底免除你的后顧之憂健康管理及KY3H模式介紹健康管理及KY3H模式介紹公司介紹及優(yōu)勢科研實力強大：承擔“十一五”國家科技支撐計劃《中醫(yī)‘治未病’及亞健康中醫(yī)干預研究》項目

服務網(wǎng)絡(luò)廣泛：在北京中醫(yī)院、浙江省中醫(yī)院、廣東省中醫(yī)院等成立了KY3H治未病中心和辨識體檢中心

推廣力量強大：成立中華上醫(yī)基金會支持、培養(yǎng)、造就“治未病”上醫(yī)，打造中國“治未病”的“三名”（名醫(yī)、名科、名院）品牌和體系

服務流程完善：有文化傳播公司，健康管理公司、保險公司形成三位一體的治未病模式支持部門眾多：和中國中醫(yī)科學院成立中華“治未病”研究院，得到國家中醫(yī)藥管理局科技支持健康管理及KY3H模式介紹公司介紹及優(yōu)勢已到達城市：北京廣州杭州長春KY3H服務網(wǎng)絡(luò)企業(yè)為什么需要健康管理企業(yè)面臨的問題如何解決這些問題采用KY3H給你帶來什么企業(yè)為什么需要健康管理如何有效保護特殊人才，降低精英人才損失風險？如何預防企業(yè)員工慢性疾病的發(fā)生？怎樣降低企業(yè)內(nèi)部流行病傳染機率？如何按照員工的身體健康狀況考量公司新人培養(yǎng)及晉升計劃？員工健康與工作效益、員工敬業(yè)精神、員工隊伍的穩(wěn)定性有多少相關(guān)性？企業(yè)員工醫(yī)藥費用逐年增長，怎樣遏制？投資健康與將來支付高額醫(yī)藥費哪個會更好？企業(yè)面臨的問題：企業(yè)管理者處于“高?！钡呐R界線上地產(chǎn)巨子湯臣集團湯君年（2004年、56歲）因糖尿病并發(fā)癥病逝溫州民營企業(yè)家的領(lǐng)袖王均謠(2004年,38歲)因腸癌病逝著名藝術(shù)家陳逸飛（2005年……）青島啤酒前總裁彭作義（2002年、56歲）大中電器公司前總經(jīng)理胡凱（2004年、52歲）愛立信中國公司前總裁楊邁（2004年、54歲）均因心臟病突發(fā)辭世企業(yè)面臨的問題：企業(yè)為什么需要健康管理企業(yè)家工作、健康與快樂狀況調(diào)查結(jié)果

——《中國企業(yè)家》

企業(yè)面臨的問題：企業(yè)為什么需要健康管理如何選、用、育、留高素質(zhì)人才？如何留住人才？

二十一世紀什么最貴？企業(yè)為什么需要健康管理企業(yè)面臨的問題：采用專業(yè)、全面的KY3H健康管理服務，讓中醫(yī)的健康解決方案為你企業(yè)精英保駕護航企業(yè)為什么需要健康管理如何解決這些問題：1、每年一次的體檢，并不能解決員工亞健康問題2、員工福利花了很多，可是對于員工的健康狀況一無所知3、保險買了不少，但只有在員工生病后提供報銷，而不能提前保障員工的健康。。。。。。

降低企業(yè)對員工健康所承擔的風險減少企業(yè)醫(yī)療費用的支出，轉(zhuǎn)移企業(yè)的經(jīng)濟風險化解員工職業(yè)病及亞健康對工作的負面影響提高員工工作效率和忠誠度創(chuàng)建和諧的企業(yè)文化企業(yè)為什么需要健康管理采用KY3H給你帶來什么？企業(yè)是一群人集中工作的地方，有著相似的工作環(huán)境和工作流程，并且生活人身自由規(guī)律也有很多相似的地主，發(fā)生的員工健康問題也具有很多相似性或共性，針對共性的健康來問題進行健康管理和干預，對于企業(yè)和員工