如果簽了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議_第1頁
如果簽了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議_第2頁
如果簽了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議_第3頁
免費(fèi)預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第第頁如果簽了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議導(dǎo)讀:雙方名稱:甲方(用人單位)、乙方(被解雇者);解除勞動(dòng)關(guān)系的原因:乙方無法勝任工作,甲方做出解雇決定。

1、雙方名稱:甲方(用人單位)、乙方(被解雇者);

2、解除勞動(dòng)關(guān)系的原因:乙方無法勝任工作,甲方做出解雇決定。

3、解除勞動(dòng)關(guān)系的日期:自雙方簽字或蓋章之日起生效;

4、乙方工作期間各項(xiàng)責(zé)任:乙方應(yīng)對(duì)甲方及甲方客戶承擔(dān)完成其在甲方就職期間負(fù)有的一切責(zé)任;

5、乙方權(quán)利和義務(wù):乙方應(yīng)立即停止使用甲方的財(cái)產(chǎn);乙方應(yīng)按時(shí)將甲方的財(cái)物、文件、資料及工作交付給甲方;乙方應(yīng)當(dāng)如實(shí)告知甲方有關(guān)乙方在甲方就職期間的情況;

6、乙方福利:乙方合法福利按照甲方有關(guān)規(guī)定予以發(fā)放;

7、違約懲罰:甲乙雙方如有違反本協(xié)議約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任;

8、爭(zhēng)議解決:因本協(xié)議產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可提請(qǐng)甲方所在地有管轄權(quán)的法院仲裁。

9、保密條款:甲乙雙方自解除勞動(dòng)關(guān)系之日起繼續(xù)服從甲方的保密義務(wù),不得向任何第三方披露有關(guān)甲方的商業(yè)機(jī)密和秘密信息;

10、其他:本協(xié)議未盡事宜,雙方可協(xié)商補(bǔ)充相關(guān)內(nèi)容,補(bǔ)充內(nèi)容與本協(xié)議具有同等法律效力;

11、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;

12、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效,至乙方被解雇之日止。

關(guān)系勞動(dòng)協(xié)議簽解除應(yīng)具備這些方面:

解除勞動(dòng)關(guān)系底條款如下:

一、甲方和乙方均有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系,但必須提前xx日通知對(duì)方;

二、解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)按照《中華大唐國勞動(dòng)法》的規(guī)定,支付乙方當(dāng)月工資及其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

三、解除勞動(dòng)關(guān)系后,甲方不得以任何理由要求乙方返還借款、返還社會(huì)保險(xiǎn)金、返還報(bào)酬或其他原因所產(chǎn)生的任何經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

四、解除勞動(dòng)關(guān)系后,甲方應(yīng)當(dāng)在解除勞動(dòng)合同之日起xx日內(nèi)將乙方個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)金結(jié)算至乙方所在地社會(huì)保險(xiǎn)局;

五、如雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成,可向甲方所在地人力資源和社會(huì)保障部門或乙方所在地人力資源和社會(huì)保障部門提起訴訟;

六、本條款自簽訂之日起生效,雙方均認(rèn)可本條款的法律效力。

關(guān)系勞動(dòng)協(xié)議簽解除的注意事項(xiàng):

解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議條款應(yīng)包括以下內(nèi)容:

1、雙方的名稱和聯(lián)系信息;

2、雙方一致協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系的原因;

3、雙方選擇的解除勞動(dòng)關(guān)系的方式;

4、解除勞動(dòng)關(guān)系前勞動(dòng)者收到的工資、補(bǔ)償金或福利;

5、勞動(dòng)者在解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)享有的權(quán)利和義務(wù);

6、雙方對(duì)解除勞動(dòng)關(guān)系后的法律后果(如報(bào)酬的支付、勞動(dòng)者的健康險(xiǎn)的續(xù)保等)和約定;

7、雙方簽字確認(rèn)日期及最終生效日期。

勞動(dòng)關(guān)系簽轉(zhuǎn)協(xié)議范本示例

甲方:______________房地產(chǎn)有限公司

乙方:______________酒店管理有限公司

丙方:______________(身份證號(hào)碼:______________)

甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商一致,同意就勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)移的變更達(dá)成如下協(xié)議:____________丙方于________年________月________日入職甲方,與甲方簽訂的勞動(dòng)合同將于________年________月________日期滿,經(jīng)甲方與丙方協(xié)商一致,該勞動(dòng)合同期滿后,雙方終止該勞動(dòng)合同。同時(shí)將丙方的勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)入乙方,由乙方與丙方簽訂勞動(dòng)合同,福利待遇按乙方規(guī)定執(zhí)行。

本協(xié)議書一式三份,經(jīng)三方簽字蓋章后生效。甲乙丙各執(zhí)一份。具有同等效力。

甲方:______房地產(chǎn)有限公司

________年________月________日

乙方:______酒店管理有限公司

________年________月________日

丙方:________________

________年________月________日

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論