關(guān)于中國企業(yè)“走出去”

題目：關(guān)于中國企業(yè)“走出去”戰(zhàn)略的思路與對策方面對中國企業(yè)“走出去”的必要性進行分析：第一，實施“走出去”戰(zhàn)略是適應(yīng)經(jīng)濟全球化發(fā)展的必然選擇經(jīng)濟全球化已是現(xiàn)代世界經(jīng)濟不可逆轉(zhuǎn)的發(fā)展趨勢，目前各國企業(yè)開展國際化經(jīng)營成為一種潮流。并推動著經(jīng)濟全球化的進程。在新的國際經(jīng)濟環(huán)境中，中國企業(yè)能否利用國外資源和國際市場為自己拓展生存空間，實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展并在發(fā)展經(jīng)濟中取得新的突破，是關(guān)系到中國經(jīng)濟今后發(fā)展全局和前景的重大戰(zhàn)略問題?！白叱鋈ァ睉?zhàn)略是中國適應(yīng)經(jīng)濟全球化潮流的客觀需要，對實現(xiàn)中國國民經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展和中國企業(yè)自身發(fā)展有著深遠的意義。第二，實施“走出去”戰(zhàn)略有利于合理配置資源并充分利用國際資源隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展．我國國內(nèi)資源供求矛盾日益突出。充分利用國際資源，從國外輸入國內(nèi)匱乏的自然資源和生產(chǎn)要素是緩解中國資源供需矛盾的重要途徑。推動企業(yè)實施“走出去”戰(zhàn)略，進行資源開發(fā)型海外投資，開辟新的原料來源，對于我國經(jīng)濟的發(fā)展具有重要的戰(zhàn)略意義。第三，實施“走出去”戰(zhàn)略有利于化解產(chǎn)能過剩的矛盾，加快經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級目前，市場飽和、生產(chǎn)過剩和內(nèi)需不足已經(jīng)成為我國國民經(jīng)濟運行中的主要矛盾。中國企業(yè)有必要通過國際化經(jīng)營向境外轉(zhuǎn)移過剩生產(chǎn)能力，從而可以使國內(nèi)產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)能力向國外延伸，為國內(nèi)新興產(chǎn)業(yè)和高技術(shù)產(chǎn)業(yè)提供更大的發(fā)展空間來實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級。第四，實施“走出去”戰(zhàn)略可以繞過貿(mào)易壁壘、突破國外以反傾銷等形式出現(xiàn)的貿(mào)易保護主義據(jù)世貿(mào)組織反傾銷委員會統(tǒng)計，中國企業(yè)在遭受的“反傾銷調(diào)查”和“反傾銷措施”。應(yīng)對反傾銷的方法，除了借助世貿(mào)組織的爭端解決機制求得解決以外，更為有效的方法就是繞開貿(mào)易壁壘，將國內(nèi)生產(chǎn)、國外銷售變?yōu)閲馍a(chǎn)、國外銷售，到海外設(shè)立企業(yè)，利用內(nèi)部化就地生產(chǎn)、就地銷售。這不但有利于緩解我國與他國的貿(mào)易摩擦，而且有利于促進我國對外經(jīng)貿(mào)關(guān)系的發(fā)展。第五，“走出去”戰(zhàn)略有利于輸出成熟技術(shù)并獲得先進技術(shù)，促進中國跨國公司的發(fā)展在紡織、機電等擁有相對優(yōu)勢的中國企業(yè)，通過投資于相對欠發(fā)達或經(jīng)濟水平低的國家和地區(qū)，既輸出了技術(shù)，占領(lǐng)了市場，又獲得了投資收益。另外，通過在工業(yè)發(fā)達、技術(shù)先進的國家和地區(qū)合資或合營企業(yè)，可以學習對方先進技術(shù)和管理經(jīng)驗，及時了解世界前沿動態(tài)和國際行情，優(yōu)化國內(nèi)企業(yè)的經(jīng)營活動?？傊?，通過“走出去”戰(zhàn)略，中國企業(yè)可在全球市場獲得廣泛的接觸和交流機會，開闊眼界，擴寬思路，掌握國際通用規(guī)則，熟悉國際化運作，最終提升中國企業(yè)的國際競爭力，加快催生和培育中國的跨國公司?！白叱鋈ァ钡淖饔迷谟冢旱谝唬诟邮袌龌?、更加開放、更加相互依存的世界，國家必須考慮，通過具有宏觀影響力和國家長遠發(fā)展戰(zhàn)略意義的對外投資，提高國家在全球經(jīng)濟中的地位，在國際資源分配中爭取一個更加有利的形勢并改善與相關(guān)國家和地區(qū)的關(guān)系。第二，在中國成為“世界工廠”，對外貿(mào)易依存度超過70％的情況下，國家必須考慮通過提高引進外資質(zhì)量和擴大對外投資兩個輪子，主動地在更廣闊的空間進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化資源配置。在保持制造業(yè)優(yōu)勢的同時，向產(chǎn)業(yè)鏈高增值環(huán)節(jié)邁進，提升中國在國際分工中扮演的角色。第三，無論從中國為全球制造產(chǎn)品，還是自身工業(yè)化、現(xiàn)代化的需要，都必須考慮如何通過對外投資主動地從全球獲取資金、技術(shù)、市場、戰(zhàn)略資源。第四，在外資企業(yè)大舉進入中國、分享中國市場的情況下，中國經(jīng)濟必須考慮新的發(fā)展空間。在外資企業(yè)走進來的同時，中國有實力的企業(yè)“走出去”，各自發(fā)揮優(yōu)勢，“你打你的，我打我的”，這將是一種必然的現(xiàn)實。第五，在跨國公司利用自己實力，重組中國優(yōu)勢的同時，中國有實力的企業(yè)也應(yīng)利用跨國公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的機會，以自己的比較優(yōu)勢重組他國產(chǎn)業(yè)和企業(yè)，主動參與國際合作與競爭，以獲得市場份額和技術(shù)開發(fā)能力。中國企業(yè)走出去的現(xiàn)狀中國企業(yè)走出去的風險分析外部風險主要是指企業(yè)“走出去”過程中因外部因素引起的經(jīng)營風險，需要借助外部力量進行控制或規(guī)避。包括政治風險、經(jīng)濟風險、法律風險、市場風險等。政治風險企業(yè)“走出去”面臨的政治風險源于兩個方面，一是東道國政府或社會短期內(nèi)的政治環(huán)境不確定性，主要體現(xiàn)在政局極不穩(wěn)定，宗教、民族沖突時有發(fā)生，部分國家甚至內(nèi)戰(zhàn)頻繁，國家分裂，而且還有一些極端反華勢力。二是東道國社會政治體制可能引發(fā)的政策不連續(xù)性。這種不確定性和不連續(xù)性可能會給跨國投資者帶來與預(yù)期不符的近期或長期的損失。投資者必須同時考慮到這兩個方面，并根據(jù)自身的風險承受能力來決定投資的決策和進行相關(guān)風險準備。對我國企業(yè)來說，首先，中國經(jīng)濟的迅速崛起使不少國家心生警惕，許多國家采取政府干預(yù)、法律政策保護等形式保護本國利益，使我國“走出去”的企業(yè)面臨著經(jīng)營的政治壁壘。其次，我國企業(yè)目前開展國際業(yè)務(wù)的國家主要是欠發(fā)達國家，所在國政局不穩(wěn)定、內(nèi)部沖突、與我國雙邊外交關(guān)系變化等問題；此外，民族、宗教、文化、意識形態(tài)等也對我國企業(yè)拓展海外業(yè)務(wù)構(gòu)成嚴重的障礙。2經(jīng)濟風險經(jīng)濟與金融風險在國家風險中的位置特別突出。經(jīng)濟風險，通常指在投資活動中因東道國國民經(jīng)濟發(fā)生劇烈變動及因此而采取的相應(yīng)政策使投資者遭受經(jīng)濟損失的可能性，主要針對的是一個國家由于宏觀經(jīng)濟原因?qū)Ρ緡膰H收支造成不利影響，并導致不能按時償還外債。3法律風險我國企業(yè)在國際化經(jīng)營中面臨所在國的法律規(guī)制主要包括公司法、證券與期貨法、刑法、知識產(chǎn)權(quán)法、反壟斷法、稅法、遺跡保護法、環(huán)境保護法、勞工保護法、外國投資法等。由于所在國法律與我國法律規(guī)定有所不同，甚至還不是一個法律體系，而我國企業(yè)對當?shù)胤刹粔蛄私饣驅(qū)Ψ杉s束不夠重視，導致企業(yè)可能無形中觸犯對方法律，從而形成“走出去”面臨的法律風險。4.市場風險企業(yè)“走出去”面臨的市場風險一是國際市場的供需關(guān)系發(fā)生變化，若不能及時了解和把握，企業(yè)在海外投資和國際化經(jīng)營戰(zhàn)略決策上容易發(fā)生失誤；二是由于技術(shù)更新帶來的產(chǎn)品生命周期變化，影響“走出去”企業(yè)的產(chǎn)品市場；三是國際炒家對大宗商品、期貨、股票等領(lǐng)域的投機行為，使我國企業(yè)在“走出去”過程中面臨著不可控的成本波動。中國企業(yè)實施“走出去”戰(zhàn)略的主要問題勞資關(guān)系處理不當我國對外投資經(jīng)營企業(yè)正在面臨越來越多的勞資糾紛，主要表現(xiàn)為員工要求加薪和企業(yè)辭退員工。工人一般每隔兩年或三年就要求提高工資，增加福利，資方如果不同意就罷工。而且很多西方國家的工會組織作用強大，且都有非常復雜的社會背景，企業(yè)工會組織歷經(jīng)100多年的演變，已經(jīng)上升到政府強制性的法律保護層面。在任何一個市場經(jīng)濟國家或者是市場開放度較高的國家，都有嚴格的勞工權(quán)益保障機制。但是我國對外投資經(jīng)營企業(yè)缺乏重視，導致糾紛不斷。企業(yè)自身實力不強，國際競爭力差中國企業(yè)實施“走出去”戰(zhàn)略，可以在更大范圍及更高層次上參與國際經(jīng)濟技術(shù)合作與競爭，充分開拓和利用國際國內(nèi)市場，使企業(yè)自身得到發(fā)展，但是目前來說，我國企業(yè)自身的核心競爭力還不夠，與外國企業(yè)相比還存在著很大的差距。企業(yè)決策機制和內(nèi)部管理機制不健全目前我國一些國內(nèi)投資主體對其境外企業(yè)或境外投資項目監(jiān)管力度不夠，缺乏科學有效的激勵機制，造成效益不高的問題。由于激勵不足，利益分配體制不合理，造成許多優(yōu)秀的企業(yè)海外代理人流失。并且有的企業(yè)好大喜功，將有限的資金用于多個項目的發(fā)展，不能制定明確的發(fā)展目標和規(guī)劃，導致本來增長的企業(yè)最終走向了滅亡。國際化人才匱乏目前全球經(jīng)濟一體化正在穩(wěn)步的前進，這就要求我們一定要有足夠的國際化復合型人才，各個企業(yè)之間的競爭最終還得歸結(jié)到人才的競爭，人才不足是我國企業(yè)擴大國際化經(jīng)營規(guī)模、提高國際化管理水平的主要制約因素。發(fā)展國際化經(jīng)營管理必須擁有相應(yīng)的人才，但在目前我國比較缺乏這方面人才，我國企業(yè)對外直接投資設(shè)廠，因為不了解當?shù)氐娘L土人情及法律法規(guī)導致的悲劇每年都有。

完善我國企業(yè)“走出去”戰(zhàn)略的對策建議

中國企業(yè)“走出去”所面臨的國內(nèi)障礙主要分企業(yè)自身和政府兩個方面要想更好的讓中國企業(yè)“走出去”，解決其面臨的種種障礙，一方面要注重企業(yè)自身素質(zhì)的提高，使中國企業(yè)盡快發(fā)展成為能夠在世界立足的跨國企業(yè)，另一方面政府也要正確運用各種鼓勵性政策與手段支持。幫助中國企業(yè)“走出去”。政府應(yīng)加強對實施走出去企業(yè)的支持

按照社會主義市場經(jīng)濟體制的要求，建立和完善“走出去”的各項法律、政策及改革管理體制。

為企業(yè)對外直接投資建立良好的投資環(huán)境應(yīng)加強與投資所在國與地區(qū)政府之間的交往，積極利用各種國際組織對本國海外投資企業(yè)的利益給予維護，建立并完善海外投資的政治風險擔保制度，以確保中國企業(yè)在瞬息萬變的國際市場經(jīng)營中，能夠抵御由不可預(yù)期的政治風險所帶來的經(jīng)濟損失。加快對外投資的立法進度對外投資需要法律的保護和支持。僅有一些管理規(guī)定與辦法。隨著對外投資步伐的加快，更高層次的法律急需出臺，以切實維護相關(guān)投資者的利益，并制約相關(guān)的投資行為。放寬審批手續(xù)應(yīng)該重新審視對外投資的審批程序，簡化手續(xù)、減少環(huán)節(jié)、提高效率，同時也不能放松審批的條件，使企業(yè)對外投資的質(zhì)量和效益得到保證。完善監(jiān)管體系在鼓勵企業(yè)“走出去”的同時，對政府監(jiān)管和管理的職能要進一步加強與完善，尤其對海外投資的后期監(jiān)管應(yīng)給予加強，是“走出去”戰(zhàn)略實施健康發(fā)展的保證＂在加強管理的同時，又要防止政府過度的干預(yù)。進一步完善海外投資金融服務(wù)體系對銀行的服務(wù)功能要逐步加強，早日構(gòu)建起一個完善的海外投資金融服務(wù)體系＂中國大多數(shù)海外投資企業(yè)信譽度較低，自身無法在國外輕易融資，因此，中國幾大專業(yè)銀行應(yīng)憑借其在國際金融市場上比較高的信譽，對中國向海外投資的企業(yè)給予支持并與其合作，提高其在國外融資的可能性。企業(yè)要做好走出去的前期準備工作一、“走出去”須重視企業(yè)自發(fā)性“走出去”的主體是企業(yè)，而不是政府，政府在企業(yè)“走出去”過程中的作用不可忽視。但必須明確，企業(yè)是實施“走出去”戰(zhàn)略的市場主體，從某種意義上說，企業(yè)的素質(zhì)、國際競爭力決定“走出去”戰(zhàn)略的成敗。二、注意風險的規(guī)避與防范，戒一哄而上盲目跟風有人認為經(jīng)濟全球化的本質(zhì)是生產(chǎn)要素在全球的重新配置，所以企業(yè)一定要開展跨國經(jīng)營，到全世界尋找和開拓市場。國家實施“走出去”戰(zhàn)略并不意味著所有的企業(yè)都能夠走出去，一般而言，“走出去”的企業(yè)應(yīng)為本行業(yè)的佼佼者，企業(yè)應(yīng)苦練內(nèi)功，若在國內(nèi)市場尚缺乏競爭力，“走出去”成功的可能性也將是很渺茫的。三、“走出去”是手段，而不是目的要腳踏實地，不能急功近利，一擲千金，非理性地付出高昂的代價。當前對“走出去”已經(jīng)取得的成功經(jīng)驗以及失敗的教訓作一些理性的思考，對減少“走出去”的成本，加快實施“走出去”戰(zhàn)略步伐是大有益處的?？鐕顿Y失敗的原因多種多樣，其中居于首位的就是公司本身的管理漏洞。一些企業(yè)在投資決策前對投資國的環(huán)境和政策沒有進行認真、深入、細致的分析，對國外投資環(huán)境、政治風險、經(jīng)濟風險、市場風險以及技術(shù)適用性認識不夠，可行性分析不科學，有的項目甚至不做境外市場考察就編制可行性報告，導致項目上馬后問題很多，經(jīng)濟效益不佳甚至虧損；也有的企業(yè)對境外的合作伙伴資信情況了解不細導致上當受騙，或因?qū)Ψ劫Y金不到位、不履行合同義務(wù)而使企業(yè)受損的情況時有發(fā)生。走出去企業(yè)失敗的經(jīng)驗教訓是：規(guī)模小、組織和管理方式落后的企業(yè)在國際市場上是難以生存的。四、要堅持與東道國互利雙贏“走出去”開展境外投資，既要堅持以我為主、為我所用，維護國家利益和經(jīng)濟安全，努力提高企業(yè)經(jīng)濟效益，又要堅持互惠互利、共同發(fā)展，尋求合作各方利益的匯合點。企業(yè)的有關(guān)人員，應(yīng)遵守當?shù)胤煞ㄒ?guī)，尊重當?shù)仫L俗習慣，既要維護我方權(quán)益，又應(yīng)避免不必要的摩擦和沖突。企業(yè)主體應(yīng)采取的措施中國企業(yè)需要加速建立良好的企業(yè)治理機構(gòu)，增強企業(yè)核心競爭力，這是中國企業(yè)“走出去”的關(guān)鍵。①實現(xiàn)企業(yè)制度創(chuàng)新。建立現(xiàn)代企業(yè)制度，完善企業(yè)內(nèi)部管理體制，積累企業(yè)的組織管理優(yōu)勢。增強中國企業(yè)的組織管理優(yōu)勢，其前提是解決政企不分問題，建立起獨立完整的法人財產(chǎn)權(quán)。在具體管理內(nèi)容上，組織結(jié)構(gòu)應(yīng)由原來的直線職能參謀制向事業(yè)部制和矩陣組織轉(zhuǎn)變；決策計劃應(yīng)增加可行性研究和決策過程的科學化；設(shè)備、庫存、現(xiàn)場管理也不應(yīng)簡單地套用單一的模式，而應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實際情況，接照成本最小化和提高效率的原則進行創(chuàng)新；財務(wù)管理應(yīng)盡快推廣執(zhí)行與國際接軌的會計制度。②大力推進技術(shù)創(chuàng)新，培育企業(yè)核心競爭力。企業(yè)在國際競爭中能否取勝的關(guān)鍵是企業(yè)自身的競爭力。企業(yè)的競爭能力取決于多方面的因素，在核心競爭力的各種能力中，最根本、最關(guān)鍵的是具有領(lǐng)先技術(shù)且不斷創(chuàng)新和達到國際質(zhì)量標準的核心產(chǎn)品；企業(yè)要具備強大的自主開發(fā)能力，要形成自主知識產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)和實力雄厚的企業(yè)品牌形象。③高度重視人才培養(yǎng)。在當前國際經(jīng)濟競爭中，最終起決定作用的是人才的競爭。實施“走出去”開放戰(zhàn)略，迫在切需要的是人才，而我國目前稀缺的恰恰是人才。因此，企業(yè)必須采取多種措施，建立有效機制，培養(yǎng)人才、吸引人才、使用人才。要建立一套能使優(yōu)秀人才脫穎而