2023公司會(huì)計(jì)個(gè)人年度工作總結(jié)范文（2篇）

第5頁共5頁2023?公司會(huì)計(jì)?個(gè)人年度?工作總結(jié)?范文我?自今年_?___月?份到公司?上班，現(xiàn)?在已有_?___月?的時(shí)間，?這期間在?公司各位?同任的大?力支持下?，在其他?相關(guān)人員?的積極配?合下，我?與大家一?道，團(tuán)結(jié)?一心，踏?實(shí)工作，?較好地完?成各項(xiàng)工?作任務(wù)。?下面我?將近幾個(gè)?月年來自?己的工作?、學(xué)習(xí)等?方面的情?況向大家?做簡(jiǎn)要匯?報(bào)：一?、嚴(yán)于律?己，嚴(yán)格?要求，遵?章守紀(jì)，?團(tuán)結(jié)同志?自到公?司上班以?來，我能?嚴(yán)格要求?自己，每?天按時(shí)上?下班，能?正確處理?好公司與?家庭的關(guān)?系，從不?因個(gè)人原?因耽誤公?司的正常?工作;同?時(shí)我也能?嚴(yán)格遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，從不?搞特殊，?也從不向?公司提出?不合理的?要求;對(duì)?公司的人?員，不管?經(jīng)理還是?工人，我?都能與他?們搞好團(tuán)?結(jié)，不搞?無原則的?糾紛，不?利于團(tuán)結(jié)?的事不做?，不利于?團(tuán)結(jié)的話?不說。?二、盡職?盡責(zé)履行?好自己的?工作職責(zé)?我在公?司主要從?事財(cái)務(wù)工?作，為此?我從以下?方面做了?一些工作?：1、?建立健全?公司財(cái)務(wù)?制度。公?司成立以?來，我是?兼職會(huì)計(jì)?，所以只?負(fù)責(zé)每月?的帳務(wù)處?理和財(cái)務(wù)?報(bào)表的報(bào)?送，使得?公司財(cái)務(wù)?上的制度?不夠健全?。自到公?司正式上?班后，我?將財(cái)務(wù)人?員的工作?合理劃分?，在公司?的財(cái)務(wù)方?面按規(guī)定?進(jìn)行了要?求，特別?是發(fā)票管?理方面，?嚴(yán)格要求?正確填開?和索取，?減少不必?要的麻煩?。在財(cái)務(wù)?收支方面?，嚴(yán)格執(zhí)?行公司的?財(cái)經(jīng)制度?。2、?正確核算?，按時(shí)結(jié)?算，及時(shí)?報(bào)送稅務(wù)?相關(guān)報(bào)表?。在日常?財(cái)務(wù)工作?中，我能?嚴(yán)格按財(cái)?務(wù)規(guī)定正?確核算公?司的經(jīng)營?情況，按?時(shí)結(jié)算有?關(guān)帳務(wù)，?每月末及?時(shí)將財(cái)務(wù)?報(bào)表和納?稅申報(bào)表?報(bào)送稅務(wù)?機(jī)關(guān)，沒?有因個(gè)人?原因耽誤?報(bào)送時(shí)間?。3、?及時(shí)將財(cái)?務(wù)狀況匯?報(bào)于公司?，積極為?經(jīng)理當(dāng)好?參謀。每?個(gè)月我都?將公司的?財(cái)務(wù)情況?給公司經(jīng)?理進(jìn)行匯?報(bào)，使經(jīng)?理能及時(shí)?了解、掌?握公司的?經(jīng)營狀況?，對(duì)經(jīng)營?中出現(xiàn)的?問題我能?及時(shí)提出?合理化建?議，發(fā)揮?財(cái)務(wù)在公?司經(jīng)營中?的作用，?為建立當(dāng)?好參謀和?助手作用?。另外，?對(duì)其他人?員在銷售?、采購中?有關(guān)不符?合要求的?做法，我?也能及時(shí)?提醒和指?出。4?、認(rèn)真負(fù)?責(zé)，積極?配合稅務(wù)?部門的稽?查工作。?____?月初，稅?務(wù)部門對(duì)?我公司進(jìn)?行稽查，?在這期間?，我能積?極配合，?并加強(qiáng)和?稽查人員?的配合，?發(fā)揮自己?的優(yōu)勢(shì)，?多與他們?溝通，對(duì)?存在的問?題與他們?交流，爭(zhēng)?取他們的?寬容，使?公司的利?益得到最?大保護(hù)。?三、存?在的問題?一年來?，圍繞自?身工作職?責(zé)做了一?定的努力?，取得了?一定的成?效，但與?公司的要?求和期望?相比還存?在一些問?題和差距?，主要是?：自己來?公司時(shí)間?短，一些?情況還不?熟悉，尤?其是對(duì)每?個(gè)銷售人?員的核算?，工程部?分和零售?部分沒有?明確劃分?清楚，給?銷售人員?帶來了麻?煩，同時(shí)?也給公司?對(duì)每個(gè)銷?售人員完?成任務(wù)的?情況掌握?不夠準(zhǔn)確?。對(duì)這些?問題，我?將在今后?的工作中?認(rèn)真加以?解決。?最后，還?想說三點(diǎn)?：一是我?的述職報(bào)?告還不全?面，有的?具體的工?作沒有談?到，就今?天我所談?的，希望?大家多提?寶貴意見?。二是我?工作能順?利的開展?并取得較?好的成績(jī)?，首先要?感謝我的?助手張曉?莉，她對(duì)?我的工作?能積極給?予配合和?支持，任?勞任怨，?特別是在?有身體不?便的情況?下，堅(jiān)持?上下班，?幫我做了?許多工作?。同時(shí)，?我還要感?謝公司其?他人員，?沒有你們?的支持和?配合，就?沒有我們?今天的工?作成績(jī)，?你們是公?司金字塔?的基礎(chǔ)。?特別是在?公司生產(chǎn)?經(jīng)營，銷?售盈利方?面，你們?精誠團(tuán)結(jié)?，積極為?公司出謀?劃策，充?分反映出?我們公司?員工是一?支能吃苦?、能奉獻(xiàn)?、能戰(zhàn)斗?、有進(jìn)取?精神的隊(duì)?伍。三是?希望大家?在明年，?能一如既?往地支持?配合我的?工作，我?將一如既?往地與大?家一道，?為公司獲?得更好的?經(jīng)濟(jì)效益?做出努力?。20?23公司?會(huì)計(jì)個(gè)人?年度工作?總結(jié)范文?（二）?____?受支行委?派我到從?事會(huì)計(jì)主?管工作，?回顧一年?來的工作?，在上級(jí)?行的大力?支持和行?領(lǐng)導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)下?，本人能?奮力拼搏?，務(wù)實(shí)創(chuàng)?新，圍繞?全行中心?工作，深?化會(huì)計(jì)改?革，狠抓?基礎(chǔ)建設(shè)?，規(guī)范業(yè)?務(wù)操作，?強(qiáng)化監(jiān)督?職能，加?強(qiáng)人員管?理和培訓(xùn)?，增強(qiáng)風(fēng)?險(xiǎn)防范能?力，圓滿?完成了全?年各項(xiàng)工?作任務(wù)。?長(zhǎng)青支行?的會(huì)計(jì)工?作有了全?面提高，?受到上級(jí)?行和支行?的肯定，?現(xiàn)將本人?一年來的?工作總結(jié)?如下：?一、會(huì)計(jì)?工作質(zhì)量?1、根?據(jù)會(huì)計(jì)核?算的統(tǒng)一?要求，堅(jiān)?持每日、?每周、每?旬、每月?、半年的?檢查工作?，按照檢?查計(jì)劃和?上級(jí)行的?檢查要求?，認(rèn)真履?行會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)規(guī)范常?規(guī)檢查職?責(zé)，做好?內(nèi)控自查?，對(duì)支行?的重要物?品管理、?印章管理?、查庫情?況、錄音?電話管理?、會(huì)計(jì)檔?案管理、?單位賬戶?資料、個(gè)?人開銷戶?資料、查?詢查復(fù)、?掛失業(yè)務(wù)?、網(wǎng)銀業(yè)?務(wù)、托收?業(yè)務(wù)、假?幣收繳、?各類資料?打印情況?、個(gè)人存?款證明、?詢證函、?單位資信?證明、代?替發(fā)業(yè)務(wù)?、理財(cái)業(yè)?務(wù)、大額?款項(xiàng)支付?核實(shí)制度?執(zhí)行工作?進(jìn)行了全?面的檢查?和梳理，?對(duì)檢查出?的問題堅(jiān)?決予以整?改，督促?柜員養(yǎng)成?良好的柜?面操作習(xí)?慣;2?、提高會(huì)?計(jì)核算質(zhì)?量。現(xiàn)前?臺(tái)柜面共?有柜員_?___名?，其中柜?員吉安東?____?月底剛剛?上崗。在?工作中我?采取前期?抽出老柜?員幫新柜?員進(jìn)行專?職輔導(dǎo)，?后期業(yè)務(wù)?較熟悉后?，新柜員?之間互相?查看傳票?，這樣不?僅降低了?差錯(cuò)率，?同時(shí)也從?他人的傳?票中學(xué)習(xí)?到了新業(yè)?務(wù)。在第?四季度核?算中有_?___名?柜員差錯(cuò)?為0，大?提高了柜?員的核算?質(zhì)量，保?障支行業(yè)?務(wù)的健康?發(fā)展。?二、員工?管理及培?訓(xùn)1、?在___?_月份，?支行對(duì)員?工直行了?一系列的?調(diào)整對(duì)柜?員的心理?影響較大?，情緒波?動(dòng)不穩(wěn)定?。針對(duì)這?種情況，?我及時(shí)與?柜員逐個(gè)?進(jìn)行溝通?，經(jīng)過大?家的共同?努力，柜?員已能熟?練掌握所?在崗位的?技能，實(shí)?現(xiàn)了業(yè)務(wù)?的平穩(wěn)過?渡;2?、由于有?幾名柜員?從業(yè)時(shí)間?不長(zhǎng)，他?們的操作?風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)?較淡薄，?我利用班?后時(shí)間舉?行業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，利用?班前晨會(huì)?和每周例?會(huì)帶領(lǐng)柜?員采用領(lǐng)?講、討論?、提問等?多種形式?學(xué)習(xí)上級(jí)?行行制定?的各項(xiàng)會(huì)?計(jì)結(jié)算制?度，會(huì)計(jì)?風(fēng)險(xiǎn)管理?及相關(guān)操?作流程要?求，并重?點(diǎn)學(xué)習(xí)《?市行柜面?操作風(fēng)險(xiǎn)?管理工作?指引》以?及柜面操?作風(fēng)險(xiǎn)題?庫等內(nèi)容?，對(duì)員工?進(jìn)行了操?作風(fēng)險(xiǎn)防?范的宣貫?，使柜員?的操作風(fēng)?險(xiǎn)意識(shí)有?了一個(gè)較?大的提高?;3、?在業(yè)務(wù)培?訓(xùn)方面，?我積極組?織前臺(tái)柜?員開展業(yè)?務(wù)知識(shí)