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文檔簡介

影視聘用合同一、合同背景本合同是由影視制作公司（以下簡稱“雇主”）與演員（以下簡稱“員工”）訂立的關(guān)于員工參與雇主制作的影視作品（包括但不限于電影、電視劇、網(wǎng)絡(luò)劇、微電影、廣告等）的聘用合同（以下簡稱“本合同”）。二、聘用期本合同所涉及的聘用期限為從合同生效之日起至影視作品拍攝結(jié)束后，后期制作完成前的時(shí)間。具體時(shí)間及拍攝地點(diǎn)由雇主確定。若因不可抗力影響導(dǎo)致影視作品無法按期完成，雇主有權(quán)決定延長聘用期限。三、雇主權(quán)利與義務(wù)雇主有權(quán)合理安排員工的拍攝時(shí)間、工作地點(diǎn)、角色等相關(guān)事宜。雇主應(yīng)為員工提供必要的工作場地、設(shè)備、服裝、化妝等。雇主應(yīng)按時(shí)支付員工勞務(wù)報(bào)酬，并提供合理的餐飲、住宿等福利待遇。雇主應(yīng)保證影視作品的質(zhì)量，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、員工權(quán)利與義務(wù)員工應(yīng)按時(shí)參與雇主安排的拍攝工作，保證表演質(zhì)量。員工應(yīng)遵守影視作品的創(chuàng)作要求，服從導(dǎo)演和制作團(tuán)隊(duì)的安排。員工應(yīng)保守影視作品的保密性，并提前告知雇主個(gè)人行為可能對(duì)影視作品制作造成影響的情況。員工應(yīng)尊重其他演員、制作人員、觀眾等。員工不得因合同約定之外的原因逾期不參與拍攝工作，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。五、勞務(wù)報(bào)酬員工的勞務(wù)報(bào)酬由雇主按照約定時(shí)間足額支付。若有遲延支付的情況，雇主應(yīng)加倍支付遲延部分的利息。六、違約責(zé)任若雇主未按合同約定付款，員工有權(quán)要求雇主支付違約金。若員工未按合同約定參與拍攝工作，員工應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并向雇主支付違約金。七、爭議解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的任何爭議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決，如協(xié)商不成，則提交雇主所在地人民法院訴訟解決。八、其他本合同的任何修改均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)后生效。本合同自雙方簽署之日起生效，經(jīng)過雙方確認(rèn)后一式兩份。本合同內(nèi)容包括附件合同內(nèi)容、合同條款及審批記錄

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