2023統(tǒng)計員個人年終工作總結(jié)格式范文（2篇）

第5頁共5頁2023?統(tǒng)計員個?人年終工?作總結(jié)格?式范文?一年來，?企業(yè)統(tǒng)計?工作在地?方領導的?關懷下，?認真__?__執(zhí)行?《統(tǒng)計法?》和統(tǒng)計?規(guī)章制度?，經(jīng)過全?體統(tǒng)計工?作者的積?極努力、?辛勤工作?，較好地?完成了統(tǒng)?計工作任?務。一?、一年來?度統(tǒng)計工?作開展情?況1、?逐步建立?健企業(yè)統(tǒng)?計規(guī)章制?度，加強?統(tǒng)計管理?工作為?保證《中?華人民共?和國統(tǒng)計?法》及其?《實施細?則》的_?___實?施，結(jié)合?我企業(yè)實?際，有力?地促進了?統(tǒng)計工作?的制度化?建設，使?企業(yè)統(tǒng)計?工作基本?做到了有?法可依、?有章可循?統(tǒng)計工作?者依法統(tǒng)?計意識不?斷增強。?企業(yè)統(tǒng)計?工作逐步?向規(guī)范化?方面發(fā)展?，基本做?到了“專?業(yè)實施、?歸口管理?”。2?、加強統(tǒng)?計基礎工?作建設，?提高統(tǒng)計?工作水平?一是不?斷建立健?全企業(yè)統(tǒng)?計規(guī)章制?度，規(guī)范?統(tǒng)計工作?程序，嚴?格落實統(tǒng)?計人員崗?位責任制?，保證統(tǒng)?計數(shù)據(jù)的?準確性、?及時性和?全面性。?二是加?強統(tǒng)計人?員隊伍建?設，提高?統(tǒng)計人員?素質(zhì)。?三是加強?基層信息?質(zhì)量考核?，統(tǒng)計檢?查時重點?檢查基層?原始記錄?、統(tǒng)計基?礎臺帳、?統(tǒng)計資料?的管理、?統(tǒng)計數(shù)據(jù)?是否真實?準確，促?進了統(tǒng)計?資料積累?的制度化?、規(guī)范化?和標準化?。3、?加強統(tǒng)計?執(zhí)法檢查?，努力提?高統(tǒng)計數(shù)?據(jù)質(zhì)量?根據(jù)統(tǒng)計?工作的要?求和企業(yè)?《統(tǒng)計工?作管理辦?法》的規(guī)?定，在全?企業(yè)范圍?內(nèi)開展了?統(tǒng)計工作?執(zhí)法大檢?查。統(tǒng)計?部門就統(tǒng)?計工作開?展與執(zhí)行?情況進行?了認真自?查，自查?率達__?__%；?統(tǒng)計部門?對本專業(yè)?基層統(tǒng)計?工作進行?抽查，并?將檢查報?告和檢查?表報企業(yè)?企管部。?通過統(tǒng)計?大檢查，?進一步_?___了?《統(tǒng)計法?》及其《?實施細則?》，較好?地執(zhí)行了?企業(yè)的統(tǒng)?計工作管?理辦法，?提高了統(tǒng)?計人員依?法統(tǒng)計的?意識，促?進了基層?統(tǒng)計基礎?工作的規(guī)?范化，從?源頭上保?證統(tǒng)計數(shù)?據(jù)的質(zhì)量?，推動了?企業(yè)統(tǒng)計?工作的發(fā)?展和提高?。二、?當前統(tǒng)計?工作中存?在的問題?和不足?在一年來?統(tǒng)計工作?中，雖然?取得了一?些成績，?但我們工?作中還有?很多不盡?人意之處?，當前搞?好統(tǒng)計工?作，還存?在著以下?一些問題?和困難：?1、對?統(tǒng)計工作?的認識不?足、重視?不夠。一?些人認為?統(tǒng)計工作?可有可無?，統(tǒng)計數(shù)?字可以馬?虎對付。?這種思想?勢必影響?統(tǒng)計工作?的進一步?開展，進?而給企業(yè)?經(jīng)營生產(chǎn)?帶來負面?影響。?2、統(tǒng)計?歸口管理?職能仍需?加強。歸?口管理的?職能雖然?在逐步加?強，但由?于長期以?來各專業(yè)?統(tǒng)計各自?上報，缺?乏溝通，?數(shù)出多門?，造成同?一統(tǒng)計指?標出現(xiàn)多?個數(shù)據(jù)的?混亂局面?。3、?統(tǒng)計執(zhí)法?檢查力度?有待加強?。近一年?，企業(yè)雖?然按統(tǒng)計?規(guī)章進行?了統(tǒng)計執(zhí)?法檢查工?作，但由?于思想上?對統(tǒng)計工?作的重視?不夠，統(tǒng)?計自查流?于形式，?走走過場?；加之組?成檢查組?需抽調(diào)相?關部門人?員，牽涉?面大，致?使統(tǒng)計抽?查工作不?能全面展?開，局限?在狹小范?圍，不利?于統(tǒng)計工?作的正常?開展。?三、意見?和建議?1、希望?企業(yè)加強?對統(tǒng)計工?作方面的?業(yè)務指導?。加強信?息交流，?取長補短?，以推動?企業(yè)統(tǒng)計?工作的全?面提高。?2、希?望企業(yè)通?過開辦統(tǒng)?計分析培?訓班、組?織統(tǒng)計工?作經(jīng)驗交?流會等多?種形式培?訓統(tǒng)計人?員，以提?高統(tǒng)計人?員對統(tǒng)計?資料的分?析能力，?使統(tǒng)計工?作更好地?為企業(yè)生?產(chǎn)經(jīng)營服?務。2?023統(tǒng)?計員個人?年終工作?總結(jié)格式?范文（二?）時光?荏苒，很?快就要過?去了，回?首過去一?年來的統(tǒng)?計工作，?內(nèi)心不禁?感慨萬千?，在領導?和全體同?志的關懷?、幫助、?支持下，?緊緊圍繞?中心工作?，充分發(fā)?揮崗位職?能，不斷?改進工作?方法，提?高工作效?率。一?、一年來?的工作表?現(xiàn)（一?）仔細認?真，提高?自身素質(zhì)?。為做好?統(tǒng)計工作?，我堅持?嚴格要求?自己，統(tǒng)?計工作地?要求就是?（二）?嚴于律已?，不斷加?強作風建?設。一年?來我對自?身嚴格要?求，始終?把耐得平?淡、舍得?付出、默?默無聞作?為自己的?準則，始?終把作風?建設的重?點放在嚴?謹、細致?、扎實、?求實腳踏?實地埋頭?苦干上。?在工作中?，以制度?、紀律規(guī)?范自己的?一切言行?，嚴格遵?守企業(yè)各?項規(guī)章制?度，尊重?領導，團?結(jié)同志，?謙虛謹慎?，主動接?受來自各?方面的意?見，不斷?改進工作?；堅持做?到不利于?企業(yè)形象?的事不做?，不利于?企業(yè)形象?的話不說?，積極維?護企業(yè)的?良好形象?。（三?）強化后?勤處室職?能，做好?服務工作?。對辦公?室費用方?面，繼續(xù)?發(fā)揚以必?需品為前?提，節(jié)省?處室費用?消耗，保?證各種辦?公必需用?品齊全，?確保領導?與同事對?辦公用品?的需求。?在這一年?里，我積?極配合做?好后勤工?作，與同?事心往一?處想，勁?往一處使?，不會計?較干得多?，干得少?，只希望?把工作圓?滿完成。?二、工?作中的不?足與今后?的努力方?向一年?來的工作?雖然取得?了一定的?進步，但?也存在一?些不足，?在今后工?作中，我?一定認真?總結(jié)經(jīng)驗?，克服不?足，努力?把工作做?得更好。?（一）?仔細認真?，克服浮?躁心理。?面對枯燥?的數(shù)字統(tǒng)?計工作，?不怕繁瑣?，做到謹?慎細心，?不浮躁，?積極適應?各種數(shù)據(jù)?變化，在?工作中磨?練意志，?增長才干?。（二?）發(fā)揚孜?孜不倦的?進取精神?。加強學?習，勇于?實踐，博?覽群書，?在向書本?學習的同?時注意收?集各類信?息，廣泛?吸取各種?（三）?多從細節(jié)?考慮，緊?跟領導意?圖，協(xié)調(diào)?好內(nèi)外部?關系，多?為領導分?憂解難。?繼續(xù)加強?對企業(yè)各?種制度和?業(yè)務的學?習，做到?全面深入?的了解企?業(yè)的各種?制度和業(yè)?務。用企?業(yè)的各項?制度作為?自己工作?的理論依?據(jù)，結(jié)合?實際更好?的開展