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第5頁共5頁2023?辦公室文?員工作總?結(jié)例文?非常感謝?您們在百?忙之中抽?出時間來?聽我的述?職報告,?我現(xiàn)在的?職位是文?員,真的?感謝我的?部門領導?和同事對?我的指導?和關心。?由于自?己沒有經(jīng)?驗,以及?對業(yè)務工?作的不熟?悉,給領?導和同事?們帶來了?一些不必?要的麻煩?,在此我?深感愧疚?,但是我?相信,我?的不斷成?長以及對?業(yè)務工作?的不斷熟?悉,是給?你們最大?的回報,?現(xiàn)我將我?的試用期?述職報告?如下:?第一項,?工作內(nèi)容?我每日?的工作流?程大致分?為以下幾?點:1?.負責請?驗留樣樣?品的穩(wěn)定?性考察。?2.負?責穩(wěn)定性?考察室、?冰柜、物?料庫等溫?濕度的記?錄。3?.負責倉?庫物料的?發(fā)放、物?料的登記?以及物料?庫標簽的?更新。?4.負責?辦公用品?、物料庫?和檔案柜?等資料,?領用或借?閱的管理?。5.?負責定期?使用er?m軟件提?報采購計?劃并及時?登記督查?工作,定?期領用物?料等。?6.負責?辦公室的?文件傳遞?。7.?負責周一?例會的會?議紀要,?并經(jīng)領導?審閱后發(fā)?至指定的?郵箱。?對于一個?非藥學專?業(yè)的人來?說,這份?工作我剛?開始做的?很吃力,?什么都是?陌生的,?都不知道?從哪入手?開始做起?,連最基?本的藥名?我都叫不?順,更何?況是了解?其他,但?是部門的?領導和同?事沒有因?為我不是?專業(yè)的人?員而看不?起我,也?沒有冷眼?旁觀,更?沒有在我?做的不好?時打擊我?的自信心?,他們耐?心的指導?我,并幫?助我樹立?自信心,?這讓我感?覺沒有壓?力,就像?在一個大?家庭里一?樣,這樣?的氛圍讓?我對這份?陌生的工?作沒有排?斥的心里?,在這樣?的氛圍里?工作我很?開心。?第二項,?工作收獲?1、工?作要有熱?情,要有?創(chuàng)新。對?工作有熱?情才有好?的精神狀?態(tài),才有?克服困難?的勇氣,?才能激發(fā)?靈感,提?供創(chuàng)新的?動力。?2、適應?環(huán)境,深?入實踐,?以認真嚴?謹?shù)墓ぷ?態(tài)度融入?到我的工?作環(huán)境中?。3、?對制劑研?究院現(xiàn)有?的研發(fā)項?目有了個?大概的了?解。4?、對er?m辦公軟?件能熟練?的應用。?第三項?,現(xiàn)存在?的不足?1.對公?司各部門?的職責以?及人員了?解的不夠?透徹,這?樣就直接?導致溝通?的困難,?需要改進?。2.?物料庫原?、輔料的?整理與管?理不仔細?。3.?工作的計?劃性不強?,有時候?有遺漏的?現(xiàn)象,需?要改進。?4、缺?乏創(chuàng)新精?神,工作?思路陳舊?。第四?項,我以?后的工作?計劃1?.積極學?習,熟練?應用辦公?軟件,對?我的本職?工作要做?到精細。?2.及?時有效的?溝通,提?高自己的?溝通技巧?,讓對方?能正確的?了解到我?要表達的?內(nèi)容。?3.對物?料熟悉掌?握,以便?方便以后?的領用和?提報。?以上就是?我在工作?這半年的?一個總結(jié)?,再次感?謝我的領?導和同事?們,謝謝?你們能讓?我在這么?溫馨的環(huán)?境里工作?,我想在?這半年里?學到的東?西我將一?生受益,?真的慶幸?我應聘來?工作。?2023?辦公室文?員工作總?結(jié)例文(?二)我?有幸在_?___年?后在公司?工作。在?這樣一個?能充分發(fā)?揮個人聰?明才智的?舒適安逸?的環(huán)境里?工作了近?三個月。?在這幾個?月的工作?中,深深?感受到了?領導的無?微不至的?關懷,公?司兩級管?理人員的?認真務實?的工作作?風,同事?團結(jié)拼搏?的干勁,?體會到了?做先鋒的?艱辛和堅?定,這在?我剛開始?工作的時?候受益匪?淺,為我?走向正確?的人生道?路打下了?良好的基?礎?,F(xiàn)在?我簡單總?結(jié)一下這?三個月的?工作。?思想上,?我深刻體?會到,從?其他行業(yè)?轉(zhuǎn)到物流?行業(yè),新?環(huán)境,新?領導,新?同事,新?崗位,對?我來說是?一個很好?的發(fā)展機?會,也是?一個鍛煉?和提升自?己各方面?能力的好?機會。在?工作之初?,我認真?了解了公?司的發(fā)展?情況,學?習了公司?的規(guī)章制?度,熟悉?了一些辦?公室日常?管理事務?和物流行?業(yè)的基本?知識。同?時,我也?努力從各?方面探索?工作方法?和手段,?積極鍛煉?自己的工?作能力,?努力盡快?完成角色?轉(zhuǎn)換,以?全新的姿?態(tài)迎接新?工作的挑?戰(zhàn)。工?作上,主?要從事辦?公室的日?常工作。?辦公室對?我來說是?一個全新?的工作領?域。作為?辦公室的?一員,我?清醒地認?識到,辦?公室是總?經(jīng)理辦公?室直接領?導下的綜?合管理機?構,是承?上啟下、?內(nèi)外溝通?、左右協(xié)?調(diào)、全方?位聯(lián)系的?樞紐,是?推動各項?工作朝著?既定目標?前進的中?心。辦公?室里有很?多任務,?如文件處?理、文件?管理、文?件審批、?會議安排?、迎送等?。面對大?量復雜瑣?碎的事務?性工作,?我強化工?作意識,?注重加快?工作節(jié)奏?,提高工?作效率,?從容處理?一切事務?,力求全?面、準確?、恰當,?避免遺漏?和錯誤。?在主管領?導的幫助?和支持下?,我基本?上做到了?一切搞定?,一切落?實。這?三個月來?,在主管?領導的指?導下,基?本保證了?辦公室日?常工作的?有序運轉(zhuǎn)?,上級文?件的處理?和傳閱,?飯票和油?票的發(fā)放?,以及辦?公室主辦?的其他事?情。這三?個月來,?我參與起?草了一些?文件,如?《___?_禁止管?理人員利?用職務職?權從事參?與或變相?參與公司?所屬業(yè)務?項目的有?關規(guī)定》?等。起草?和撰寫部?分工作材?料,參與?公司兩級?機關總經(jīng)?理的年度?績效考核?和評價,?積極完成?上級交辦?的其他任?務。三?個月轉(zhuǎn)瞬?即逝。雖?然做了一?些工作,?但還是有?很多問題?,主要表?現(xiàn)在:剛?來公司的?時候,業(yè)?務能力和?思想都有?很多不足?,每天都?覺得工作?累。盡管?如此,我?在很多方?面得到了?公司領導?和部門領?導的正確?指導和幫?助,所以?我在短時?間內(nèi)適應?了新的工?作。缺乏?創(chuàng)新精神?。我們不?能主動發(fā)?揮自己的?聰明才智?,只能被?動適應工?作的需要?。領導交?辦的事情?基本上都?可以完成?,但不會?主動領導?工作,很?被動。缺?乏認真學?習和開拓?精神,忙?于日常事?務,工作?沒有上升?到一定高?度。工作?不是很扎?實,跟不?上時代。?作為一?個剛步入?社會的大?學生,他?缺乏年輕?人應有的?活力,光?學習新知?識,掌握?新東西是?不夠的。?我也有自?卑,做事?懶的問題?。我不能?集中精力?工作和學?習。雖然?知道的知?識很多,?但并不精?。雖然?辦公室的?工作瑣碎?而復雜,?但我會努?力從各方?面進一步?提高自己?的工作能?力,以積?極的態(tài)度?面對日常?任務。同?時,我也?會注重培?養(yǎng)自己的?適應能力?、協(xié)調(diào)能?力、組織?能力和創(chuàng)?造力,在?工作中不?斷學習、?進取

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