公司行政文員個人工作總結范文（2篇）

第6頁共6頁公司行政?文員個人?工作總結?范文(?二)不?知不覺中?一年的時?光已悄然?飛逝。自?進入公司?以來，我?學到了很?多，也收?獲了許多?。剛加入?公司時，?我對公司?的運作模?式和工作?流程都很?生疏，多?虧了領導?和同事的?耐心指導?和幫助，?讓我在較?短的時間?內(nèi)熟悉了?工作內(nèi)容?還有公司?各個部門?的職能所?在，點點?滴滴都讓?我在工作?中進步，?受益匪淺?。在過去?的一年里?，雖沒有?轟轟烈烈?的戰(zhàn)果，?但也算經(jīng)?歷了一段?時期的考?驗和磨礪?。現(xiàn)就進?入公司以?來的行政?文員工作?情況進行?以下總結?。一、?前臺日常?工作負?責前__?__務熱?線的接聽?和電話轉?接，做好?____?工作，重?要事項認?真記錄并?傳達給相?關人員，?不遺漏、?延誤;負?責來訪客?戶的接待?、基本咨?詢和引見?，嚴格執(zhí)?行公司的?接待服務?規(guī)范，保?持良好的?禮節(jié)禮貌?;負責公?司接待室?及領導辦?公室的衛(wèi)?生清潔及?桌椅擺放?，并保持?整潔干凈?;早上給?同事開門?。保障員?工飲水的?及時供應?;報刊雜?志的收取?和保管及?信件的收?取和發(fā)放?;二、?行政工作?方面行?政工作是?繁瑣的，?小到復印?、掃描、?傳真、訂?餐、發(fā)快?件、印制?名片、訂?閱報刊雜?志、文件?的保管、?聯(lián)系清潔?公司清洗?地毯、列?需要采購?的辦公用?品清單、?____?的查收與?轉發(fā)、辦?公設施環(huán)?境維護協(xié)?調(diào)、協(xié)助?銷售部進?行投標文?件的打印?、整理及?標書的裝?訂、庫存?物品的臨?時保管與?統(tǒng)計、_?___的?記錄和整?理，大到?費用結算?、訂房、?訂機票。?每一項工?作的完_?___是?對責任心?和工作能?力的考驗?，如何化?繁為簡而?又能保證?萬無一失?，如何以?最小的成?本換得最?高的效率?，這已經(jīng)?不單純是?對現(xiàn)代企?業(yè)從事業(yè)?務工作人?員的要求?了，對行?政工作人?員也同時?適用。?三、人事?管理方面?初到公?司，由我?負責公司?的考勤統(tǒng)?計工作。?在執(zhí)行過?程中，我?盡快適應?公司的政?策安排，?盡可能做?到實事求?是地統(tǒng)計?考勤，每?月初以統(tǒng)?計數(shù)據(jù)為?依據(jù)制作?考勤統(tǒng)計?表，并及?時交由財?務制作工?資表。為?了方便開?展人事工?作，規(guī)范?管理人員?情況，部?門根據(jù)工?作需要，?在上級的?指導下，?建立了相?關人事表?格并和方?面統(tǒng)一了?格式，也?加強了各?部門之間?工作的溝?通與聯(lián)系?。及時?更新各兄?弟公司及?相關往來?單位的通?訊資料對?于公司的?業(yè)務效率?的提高是?很重要的?，因此需?要及時更?新___?_并上傳?至群郵箱?中，給公?司各位領?導及辦事?員備查使?用。另外?在員工檔?案的管理?上，做到?分別以紙?板和電子?版?zhèn)浞荩?嚴格__?__全體?員工檔案?，對資料?不齊全的?一律補齊?，并及時?將最新的?信息更新?。員工檔?案是隨時?掌握員工?基本資料?情況的資?源庫，也?是建立員?工人才儲?備的一個?重要環(huán)節(jié)?，它包括?員工手寫?檔案，包?括在職人?員員工檔?案，離職?人員員工?檔案，以?及應聘人?員檔案存?檔三部分?，檔案的?建立以及?有效管理?，有利于?公司隨時?掌握在職?人員以及?人員流動?情況，并?建立公司?的人才儲?備庫。?四、今后?工作計劃?注意植?物的保養(yǎng)?、更換及?辦公室內(nèi)?的清潔、?保潔;注?意復印機?、打印機?、熱熔裝?訂機等辦?公設備的?保養(yǎng)。做?好辦公用?品的費用?控制，維?護好各種?辦公設備?的正常運?行。在努?力做好為?各部門服?務保障工?作的同時?，還要做?好協(xié)助性?工作。在?日常工作?中注意收?集信息，?以備不時?之需。團?結員工，?豐富員工?業(yè)余生活?，協(xié)助領?導加強團?隊建設，?打造一個?業(yè)務全面?，工作熱?情高漲的?團隊，和?大家一起?創(chuàng)造良好?的工作氛?圍，提高?團隊的整?體素質(zhì)，?加強團隊?合作精神?。積極發(fā)?現(xiàn)部門員?工的長處?，使其在?工作中得?以發(fā)揮，?增加部門?員工的凝?聚力，使?企業(yè)的發(fā)?展和個人?的發(fā)展相?結合。?處理好日?常行政事?務管理，?做好重要?活動和外?出活動的?安排。協(xié)?助公司領?導不斷完?善各項規(guī)?章管理制?度，使公?司趨于規(guī)?范化的管?理。加強?公司車輛?調(diào)度、管?理、維修?、保養(yǎng)工?作，確保?公司領導?和員工正?常工作用?車。協(xié)助?部門經(jīng)理?制定行政?工作計劃?，起草各?項行政管?理規(guī)章制?度。依照?公司要求?，建立健?全完善的?員工手冊?和其他相?應的管理?制度，使?公司的各?項工作有?章可循、?有條不紊?的進行。?成功的企?業(yè)源于卓?越的管理?，卓越的?管理源于?優(yōu)異、完?善的制度?。隨著公?司的不斷?發(fā)展，搞?好公司管?理制度無?疑是其持?續(xù)發(fā)展的?根本。因?此，有必?要建立健?全一套合?理而科學?的公司管?理制度，?實現(xiàn)管理?規(guī)范化。?建立人?才儲備庫?，在公司?有需要的?時候協(xié)助?領導招聘?合適的員?工。以公?司的利益?和需要為?出發(fā)點，?以公開、?公平、公?正為選拔?原則，把?好公司引?進人才、?擇優(yōu)錄用?的第一關?。為公司?領導進一?步擇優(yōu)錄?用新職員?奠定了良?好的基礎?。加強業(yè)?務知識的?學習，深?入了解咱?們公司的?產(chǎn)品性能?，以便能?更好的協(xié)?助領導及?銷售人員?的工作。?作為一名?行政文員?，需要掌?握的知識?還很多，?在以后的?工作中我?會自覺加?強學習，?向理論學?習，向?qū)?業(yè)知識學?習，向身?邊的同事?學習，進?一步提高?自己的理?論水平和?業(yè)務能力?，全面提?高綜合業(yè)?務知識水?平。在?以后的工?作中，我?應該加強?學習，用?知識指導?實踐，在?實踐中總?結經(jīng)驗，?不斷進步?，不斷提?升。通過?各種途徑?進行學習?，利用網(wǎng)?上資源學?習與工作?有關的知?識，不斷?開闊視野?，豐富頭?腦，增強?能力，以?便跟上形?勢的發(fā)展?，適應工?作的需要?，提高理?論水平、?業(yè)務素質(zhì)?和工作能?力。公?司行政文?員個人工?作總結范?文（二）?(五)?一年的?時間就這?樣很快的?結束了，?回顧自己?這一年以?來的工作?，可以說?是有很多?的地方值?得去回憶?。作為一?名行政文?員，我要?做的工作?有很多，?我相信自?己可以做?好，以下?為我這段?時間的行?政文員工?作總結。?一、嚴?以律己，?樹立良好?形象嚴?格遵守行?政部的各?項規(guī)章制?度，時時?處處以工?作為先，?大局為重?，遇有緊?急任務，?加班加點?，毫無怨?言。領導?下達了指?令，會想?方設法去?完成。聽?從領導、?服從分配?，對于領?導和行政?部安排的?每一份工?作，不論?大小，都?高度重視?，總是盡?職盡責、?認認真真?地去完成?，從不計?較個人得?失、打折?扣、講條?件。經(jīng)常?自省自勵?，開展批?評與自我?批評，嚴?格約束自?己的一言?一行、一?舉一動，?樹立起了?行政部工?作人員的?良好形象?。二、?加強學習?，不斷提?高業(yè)務素?質(zhì)虛心?的向同事?學習，經(jīng)?常利用網(wǎng)?絡工具和?同崗位的?同事交流?心得，逐?步的完善?自我。在?工作中，?時時處處?以領導和?優(yōu)秀同事?為榜樣，?不會的就?學，不懂?的就問，?取人之長?，補己之?短，始終?保持了謙?虛謹慎勤?奮好學的?積極態(tài)度?，綜合能?力顯著提?高。三?、積極工?作，完成?各項任務?凡是節(jié)?假日對我?們的營業(yè)?都有極大?的沖擊力?。所以在?節(jié)日來臨?之前，必?須把各項?工作的相?關事宜一?切準備妥?當。按照?領導的安?排，認真?做好各類?文件、通?知、打印?、校對以?及傳達工?作;全方?位為領導?搞好服務?，常請示?、勤匯報?，努力做?好參謀助?手，為整?個行政部?工作有條?不紊的開?展發(fā)揮了?積極作用?。同時，?經(jīng)常深入?基層調(diào)查?研究，了?解員工思?想動態(tài)，?為領導科?學決策提?供了可靠?依據(jù)。?四、人事?管理方面?相對來?講，我們?人事工作?還存在很?大需要改?善的地方?。這一年?基本上是?新進與離?職的人員?不相上下?，從這里?面可以看?出做了解?員工思想?工作的重?要性。其?中這工作?沒完成有?極大方面?的原因是?我沒做好?督查工作?，這是我?工作失職?的表現(xiàn)。?這件事體?現(xiàn)了我的?執(zhí)行力不?夠強，在?以后的工?作中我要?加強這方?面的能力?。五、?加強語言?功底文?員工作，?細心極其?的關鍵。?比如下一?份文，我?也會琢磨?，可是會?因為緊張?讓大腦產(chǎn)?生短路，?這種表現(xiàn)?就像潘總?說的一句?話是缺乏?運籌帷幄?的處事能?力，急了?就亂了。?不過她說?這種能力?也