建筑施工企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)協(xié)議書(shū)_第1頁(yè)
建筑施工企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)協(xié)議書(shū)_第2頁(yè)
建筑施工企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)協(xié)議書(shū)_第3頁(yè)
建筑施工企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)協(xié)議書(shū)_第4頁(yè)
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建筑施工企業(yè)農(nóng)民工勞動(dòng)協(xié)議一、協(xié)議的背景隨著建筑產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,農(nóng)民工在建筑施工行業(yè)中的地位越來(lái)越重要,而隨之而來(lái)的是農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)的問(wèn)題。由于農(nóng)民工的基本權(quán)利經(jīng)常被侵害,因此實(shí)行農(nóng)民工勞動(dòng)合同對(duì)于維護(hù)他們的權(quán)益至關(guān)重要。建筑施工企業(yè)也應(yīng)當(dāng)積極地促進(jìn)農(nóng)民工的保障與發(fā)展。二、勞動(dòng)內(nèi)容和工資標(biāo)準(zhǔn)工作內(nèi)容農(nóng)民工在本建筑施工企業(yè)的工作內(nèi)容如下:(1)依據(jù)公司要求負(fù)責(zé)建筑施工現(xiàn)場(chǎng)的基礎(chǔ)、土方、預(yù)留孔等工程的筑建;(2)嚴(yán)格依照施工圖紙或指出的具體工序進(jìn)行施工;(3)工作完成后及時(shí)注意查看,并根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收。工資標(biāo)準(zhǔn)(1)薪資分類:①普通勞動(dòng)者工資;②固定崗位補(bǔ)貼;③津貼及補(bǔ)貼。(2)薪資構(gòu)成:①基本工資:指員工在某一期間按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)獲得的基本報(bào)酬;②績(jī)效工資:除基本工資之外,因員工取得優(yōu)異貢獻(xiàn)以及完成上級(jí)交辦的特殊任務(wù)以及技術(shù)創(chuàng)新而給予的薪酬激勵(lì);③其他津貼及補(bǔ)貼:包括膳食補(bǔ)貼、定期生活補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、工作績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)、過(guò)節(jié)費(fèi)等補(bǔ)貼。薪酬支付方式(1)工資的計(jì)算和支付應(yīng)當(dāng)按月進(jìn)行,每月薪資支付時(shí)間不得超過(guò)當(dāng)月的15個(gè)工作日。(2)建筑施工企業(yè)應(yīng)該開(kāi)立銀行賬戶并在工資支付之前把公司需要支付的工資轉(zhuǎn)入該賬戶。(3)農(nóng)民工的薪資和實(shí)物福利應(yīng)當(dāng)全部到位,不能有任何欠薪、拖欠等情況。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為了確保農(nóng)民工權(quán)益的合法保護(hù),建筑施工企業(yè)應(yīng)在以下情況下進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(1)在勞動(dòng)合同期限屆滿或農(nóng)民工因合同解除而退回所在地時(shí),應(yīng)當(dāng)依法給予合理的補(bǔ)償;(2)在農(nóng)民工退休、因工作意外致殘、意外身故,企業(yè)也應(yīng)當(dāng)給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。(3)建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)發(fā)展情況和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益情況,定期適當(dāng)調(diào)整農(nóng)民工的工資標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)長(zhǎng)(1)農(nóng)民工一周的工作時(shí)間不得超過(guò)44個(gè)小時(shí);(2)在保障農(nóng)民工正常工作時(shí),必須保證每日的工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)。(3)對(duì)于加班工作,企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定向農(nóng)民工支付合理的加班費(fèi)。用工條件(1)建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)為員工提供健康、安全、舒適的工作環(huán)境和工作條件。(2)建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真落實(shí)國(guó)家法律、法規(guī)的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和要求,對(duì)于職業(yè)病保護(hù)的控制和管理工作做好前期準(zhǔn)備。工傷及醫(yī)療保障(1)建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家規(guī)定為農(nóng)民工定期進(jìn)行職業(yè)病防治工作,并為農(nóng)民工承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)和責(zé)任。(2)對(duì)于在工作過(guò)程中發(fā)生的傷害和犧牲的農(nóng)民工,建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)按法律規(guī)定和國(guó)家有關(guān)規(guī)定,及時(shí)提供賠償和維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益。四、協(xié)議的執(zhí)行與變更本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)___年(必須填寫到期時(shí)間)。在協(xié)議履行期間,如有需要對(duì)下列事項(xiàng)進(jìn)行更改:工資標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間、工種等等,雙方應(yīng)共同商議并進(jìn)行書(shū)面確認(rèn)。如果雙方在履行協(xié)議方面出現(xiàn)了爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)積極尋求調(diào)解解決。五、協(xié)議的終止本協(xié)議終止的情況包括以下幾種情況:(1)期限屆滿;(2)農(nóng)民工因工作調(diào)動(dòng)或其他原因推出本建筑施工企業(yè);(3)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。六、協(xié)議的附件勞動(dòng)合同書(shū)一式兩份;薪酬結(jié)構(gòu)清單和支付記錄;雙方簽訂本協(xié)議之前,企業(yè)已經(jīng)出具的與農(nóng)民工有關(guān)的承諾書(shū);農(nóng)民工在加入?yún)f(xié)議之前,企業(yè)出具的聘用合

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